学校老师师德师风工作总结.docx

学校老师师德师风工作总结 总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等状况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够给人努力工作的动力，快快来写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是我收集整理的学校老师师德师风工作总结5篇，盼望能够关心到大家。 学校老师师德师风工作总结篇1 一年来，在训练教学工作中，我始终坚持党的训练方针，面对全体同学，教书育人，为人师表，确立了以同学为主体，以培育同学主动进展为中心的教学思想，重视同学的共性进展，重视激发同学的制造力量，培育同学德、智、体、美、劳全面进展。在思想上能够严于律己，喜爱训练事业。时时以一个优秀老师的身份来约束自己，鞭策自己，本年度也被评为了同学最喜爱的好老师。 能乐观参与各类学习，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己与其他老师间的差距，写出心得体会，努力提高自己的政治水平和理论修养。同时，听从学校的工作支配，协作领导和老师们做好校内外的各项工作，本年度除担当八班级一个班的数学教学外，还担当了八班级两个班的生物教学工作，教学作用好，期末考试八班级生物综合得分在 东宝区第三，受到了师生的好评。 求实创新，仔细开展教学、教研工作，训练教学是我们老师工作的首要任务。课前，我仔细钻研教材、教参，课程标准，仔细分析教材，依据教材的特点及同学的实际状况设计教案。并虚心向有阅历的老师学习、请教。力求吃透教材，找准重点、难点。课堂上，努力将新课程理念应用到课堂教学与训练实践中，乐观利用远程训练资源，运用课件，运用多种教学方法，精讲精练，从同学的实际动身，留意调动同学学习的乐观性和制造性思维，力求用活教材，实践新理念，增加课堂教学的吸引力，增加同学学习的爱好和学习主动性。 任劳任怨，完成学校其他工作。我在工作之余，把自己在教学中反思、案例、收获等收集起来，并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程，精选和积累了自己最为需要的信息资源，并乐观与其他老师在博客上进行沟通、争论在教学中存在的问题。 反思本年度的工作，在取得成果的同时，也在思考着自己在工作中的不足。如对数学教学的理论学习还不够深化，还需要进行不断的反思;训练科研在教学实践中的应用还不到位，讨论做得不够细和实，没达到自己心中的目标;数学教学中有特色、有创意的东西还不够多，今后还要努力探究一些自己在数学教学中的特色点。 学校老师师德师风工作总结篇2 七月，太阳像火炉一样烧到正旺的时候，我们时刻紧急而繁忙的训练教学工作就结束了。回首本学期的工作总结如下： 一、班级管理方面 1、平安训练不容忽视，平安训练大于任何一件事。 从开学的第一天起，我就对同学进行平安训练，宣扬学校的平安训练制度和措施。从小事做起，无论是上下楼梯出入教室，还是走廊行走课间活动等方面都进行一一要求和规定。我的重视也引起了同学的重视和在意。每周的班会和每天放学前，我都会抽出时间对同学进行这方面的训练，并对一些留意平安和留意维护平安的同学进行大力表扬。另外，每节课间，尽管有我的监督、跟随，我也支配班长带着出入。我时刻留意提示同学留意平安的吩咐，也让同学真正懂得了平安的重要性与重要意义。 2、加强德育训练 一班级同学由于年龄小，自控力差，纪律涣散。我从培育同学良好习惯入手，课上进行趣味教学，尽量吸引同学的留意力，组织好同学的纪律。利用班会课学习学校规章制度、学校生守则，常提示同学做好上课预备工作，并且在课后留意观看同学的行为，依据同学的表现在同学中树立榜样。在日常学习中，时刻留意调动同学的乐观性，渐渐养成仔细听课、仔细作业、讲文明、讲礼貌的好习惯。结合每周的升旗仪式及学校的月工作方案、班级板报准时对同学进行爱国主义、集体主义、刻苦学习、团结友爱、遵章守纪、爱惜公物、爱护环境的训练。另外结合弟子规国学经典语录100句学校生必背古诗词70首的背诵进行中国优秀传统文化的训练。 二、训练教学方面 1、细心进行教学设计，激发同学学习爱好。 同学只有对教学内容感爱好，才能乐观参加学习活动，才能营造乐观主动的课堂气氛。因此，我细心设计教学活动。如在咕咚一文教学中，在让同学感知课文后，我进行了以下教学设计：狮子为什么没有跑?他是怎样做的?结果怎样?假如你也是森林里的小动物，刚好观察其他小动物们正在乱哄哄地瞎跑，你会怎么办?然后同学分成四人组，进行合作探究。在小组探究过程中，爱好深厚、气氛活跃。这种教学设计，给了同学选择内容的空间，给同学合作的空间，给了同学发言的空间，因而激发了同学爱好，不但营造了良好课堂气氛，而且突破了教学难点，促进了同学学习方式的转变，收到了极好的学习效果。 2、通过各种方法，培育同学爱读书的好习惯。 通过比较发觉，课外学问的猎取量的多少直接关系影响着同学的认知力量、阅读和分析力量。于是我除了在读书节期间给同学推举一些好书之外，我还让写作业比较快的同学在完成作业之后可尽情看书，他们津津有味地扫瞄着自己喜爱的课外书，徜徉于一个个精致的故事中。在读书的过程中，他们感受到了阅读的欢乐，无形当中，视野开阔了，学问丰富了，理解和分析力量也得到了提高，日积月累，词汇量越来越多，积累的好词佳句都能够敏捷的运用到写话中去，不知不觉，写话力量得到了提高。另外每天放学，我都会提示孩子们要利用20分钟进行阅读。久而久之，读书已成为他们生活中不行缺少的内容，更成了一种习惯。 3、关注学困生和特别生。 在工作中我最费心的还是那些学困生和特别生。首先我特殊关注学困生，给他们以暖和和鼓舞。班上有5名学习吃力，纪律性差，爱搞小动作，书写速度慢的同学，语文数学都学不好，我总会急躁地去指导，鼓舞他们。当他们间或作业当堂完成的时候我也同样会和他们一起惊喜，一起兴奋，我会准时当众给他们鼓舞，奖给他们笑脸和红旗，现在这5个孩子进步很大，尽管考试的时候成果不是太好，但是至少懂事些了，学到了一些课本学问。其次我特殊关怀那些父母长年在外地工作及特困、离异家庭的孩子，这些孩子特殊调皮，活泼好动，每天课间我都要专们看管，但我发觉这些孩子也有闪光点，他们也爱班级，爱老师，每天见到我都热忱地问好，他们爱劳动，于是我就让他们当值日组长，看到他们仔细打水、扫地、拖地、摆桌椅的情景，我都会随时表扬，但对他们的训练仍旧将是我今后工作的重点。 三、做好“防近控近”、预防疾病工作 我能仔细履行“防近控近”班主任工作职责，准时教会孩子们新的眼保健操，督促并指导同学每天上下午仔细做好眼保健操。督促同学课间休息时到室外活动或远眺，乐观参与体育活动，保证每天有一小时的体育熬炼。准时依据教室光线状况调整班级照明。每周调整一次同学座位;教给同学护眼口诀：“一二三四五，眼睛我做主”。 多年的工作阅历告知我，做好班级卫生工作是搞好班级各项工作的前提，假如班级卫生工作搞不好，不但影响同学学习的精神面貌，而且影响着同学的身体健康。因此，我在班级卫生方面下了狠心来抓，一是在个人卫生方面要求同学每天饭前便后要洗手，衣服要保持洁净干净，在教室卫生方面要求同学坚持做到每天两扫的工作。本学期支配了值日生轮番表，教会了同学值日。每天我要做到“一看、二摸、三问”。“一看”孩子们身体、精神、心情是否正常。“二摸”小手是否冰凉?“三问”作业做好了没有?身体有没有不舒适?假如发觉同学有任何状况准时联系家长或到校医室看。 四、连续加强与家长沟通。 家长接送同学、校讯通、打电话等都是我与家长沟通和沟通的大好机会。每次我都会很好的把握这些机会，对于家长的反馈看法，我总是做具体仔细的总结，对一些特别的短信或者有特别要求的我都会电话回访，尽可能达到他们的满足。平常，我能关怀爱惜班里的每一个同学。一旦发觉同学在学习上、身体上、思想上有什么特别状况，我总是准时性、主动地和家长联系，向他们了解状况，急躁地做他们的工作，取得家长的理解和协作。在此，我要特殊感谢本学期为班级运动会献计献策、无私奉献、维持纪律、卫生保洁等方面及为班级美化做出贡献的家长们。 一学期的光阴已悄然逝去，想在将来与同学相伴的岁月里，我会尽力做好每一项工作，不断严格要求自己，努力吸取他人的特长，并在各项工作中学以致用。任何人都是在不断地学习中完善自己的，我会不断的积累阅历，努力学习，为学校为同学做出更大的贡献而不断努力! 学校老师师德师风工作总结篇3 为了进一步加强老师职业道德建设，提高老师的思想道德素养，推动学校精神文明建设和训练教学工作的开展，根据训练局加强师德建设的工作要求，我校把师德建设工作当做头等大事来抓，高度重视管理队伍和老师队伍建设，提高了训练教学质量，树立了学校形象。 一、仔细学习，提高熟悉，加强师德修养 根据训练局提出的师德建设的工作要求，通过学习使我们熟悉到：老师的职业道德素养是老师素养的核心内容，老师的光荣称号是和高尚的品德联系在一起的，高尚的品德既是老师为师的根本标志之一，又是老师完成职业任务的有效保证，是培育合格人才的需要。 学校把师德建设工作放在学校工作的首位，作为学校工作方案和支部工作方案的首要内容。 1、通过上党课的形式，对全体党员和党外乐观分子进行职业道德训练，要求全体党员和党外乐观分子在师德建设中起先锋模范作用。 2、通过政治学习，引导广阔老师树立无产阶级的世界观、人生观，树立正确的价值观、幸福观、苦乐观，树立忠诚人民训练事业的抱负，坚决为人民服务、以同学为本的信念，提高老师的思想政治觉悟和加强师德修养的自觉性。 3、老师自学的形式，要求老师通过读书、看报刊、杂志、收听、收看广播、电视，观看乡村最美老师录像、参与训练局举办的先进师德报告会，向先先进人物学习，树立师德形象。 二、健全制度、明确责任 学校成立了以校长为组长，其他领导干部和学校师德先进个人组成的师德领导小组。围绕师德建设制定了一系列切实可行的规章制度。 1、学校制定师德规范实施细则并制定了师德规范十条由领导和各职能部门分别考核： (一)、尊规守纪，依法执教。 (二)、爱岗敬业，乐于奉献。党支部考核。 (三)、敬重同学，爱惜同学。 (四)、尽职尽责，教书育人。政教处考核。 (五)、严谨治学，精益求精。 (六)、完善自我，一专多能。教务处考核。 (七)、团结友善，明礼诚信。 (八)、注意人格，为人师表。工会考核。 (九)、更新观念，铸造师魂。 (十)、开拓进取，不断创新。主管教学校长考核。 2、学校对老师从以下十个方面加以考核，作为评优晋级的依据重要条件，纳入绩效考核之中。 (一)、在同学面前不说影响同学身心健康的话。 (二)、不失人格，爱惜名誉，不躲避职业义务。 (三)、不上不负责任和无预备的课。 (四)、不参与乱办班，乱补课，不搞有偿家教。 (五)、不体罚和变相体罚同学，不污辱卑视挖苦同学，不撵同学出课堂。 (六)、不迟到，不早退，遵守请销假制度。 (七)、不串办公室谈天闲谈，不说脏话粗话。 (八)、不在走廊、办公室大声喧哗。 (九)、不在背后谈论他人的是非，不说不利于团结的话。 (十)、注意仪表，穿着相宜，不穿奇装异服。 以上内容，采纳民主监督评议的形式进行考核： (1)跟踪记实：师德建设领导小组每月根据考核记实内容给老师打分。 (2)发挥党支部、工会、各职能部门的作用，评议师德。 (3)召开家长、同学座谈会评议师德。 (4)采纳同学评教评学、老师互评形式。 3、签订师德责任状和承诺书，党支部负责与老师签订师德责任状;校长与老师签订承诺书，提高责任意识，兑现自己的承诺，通过制定、完善、落实师德各项规章制度，进一步规范了老师的训练教学活动，旗帜鲜亮地反对和抵制一切有违师德的思想和言行，进一步推动师德建设工作向纵深进展，塑造老师师德群体的良好形象，使师德建设落实到实处。 三、规范行为、树立形象 师德建设是一项浩大的系统工程，也是老师队伍建设的核心，需要在工作的实践中不断创新，在创新中不断提高。 1、为了规范老师的训练教学行为，根据老师职业道德规范的各项要求，学校制定了日常工作考核细则，班主任工作考核细则，教学工作考核细则。各处室根据细则的要求定期检查老师的教学行为，作为年终考核，评职晋级的重要依据。 2、关怀同学、喜爱同学、教书育人是师德建设的重要内容，我们把建立新型的师生关系作为师德建设的重要举措。 (1)更新训练观念是树立师德形象的根本。 中职同学普遍素养较低，不爱学习，师生情感障碍大，是我们这类学校最突出的特点，要转变这种现状，必需从情感训练入手建立新型的师生关系。在学校工作方案中提出：要放下老师的权威，建立民主、公平、和谐的师生关系，老师的自身形象就是很好的德育教材，在这方面表现突出的是富秀娟、王畅两位老师，训练同学特殊有急躁，训练方法得当，到处以身作则，用自己的人格魅力去感染训练同学。 (2)严谨治学是树立师德形象的基础。 老师在同学中不仅要树立德高者形象，还要树立博学者形象，我校年轻老师王静、黄艳、刘棋、吴玉莹等老师平常仔细钻研教材、急躁辅导同学，深受同学欢迎。 (3)转变教学方法是树立师德形象的重要途径。 教学方法得当，能够激发同学的学习爱好，有了广泛的爱好，同学才能听其师、信其道，师生情感融洽，才能够取得良好的学习效果。孙英、卓静、何福等老师课堂教学方法敏捷多变，受到同学的好评。 (4)不断总结阅历，推广典型是搞好师德建设的有效方法。 学校围绕师德建设开展三个一活动：每周进行一次师德检查，每月进行一次师德总结，每学期进行一次师德阅历沟通。通过阅历沟通提高了全体老师对师德建设重要性的熟悉，提高了老师的道德素养，同时也提高了学校的办学质量。 我校虽然在师德建设方面取得了一点成果，但是与先进学校相比还有很大的差距。个别老师对师德建设熟悉还不够深刻，教学活动中违反师德行为的现象时有发生，训练同学的方法还不够得当。这些有待于在今后的工作中加以改进。 学校老师师德师风工作总结篇4 去20_年，学校进一步加强师德建设，依据训练局统一支配，开展师德师风主题训练活动，不断推动了我校师生员工的作风建设和道德建设，同时也促进了我校各方面工作健康稳定进展，现将详细工作总结如下： 一、注意师德师风专题训练学习 本学期共进行了四次师德师风专题学习，每位老师都写了学习笔记，还支配了自主培训学习，并写学习笔记，每位老师的师德学习笔记不少于十次。 二、抓园丁形象工程建设，树立榜样。 进行师德优秀老师评比活动，牛冰琪、李新玉、李冰洁、刘红，张红岩、张平平、王红霞、王子璇，高炜等十位师德优秀老师，起到了“正师风、树师魂、正行风、树形象”的宣扬训练作用。 三、乐观参与师德师风建设活动。 上学期田云洁参与局师德师风演讲，获得一等奖，本学期我和田书记、王富强、王悦冰老师参与的师德师风朗诵活动，获得第一名。每次活动都是历练，都是成长。 四、践行终身学习理念。 在校长带领和支持下，全校老师乐观践行终身学习理念，每位老师至少阅读了两本书，有些老师已经养成了每天读书的习惯。如张平平老师，坚持每天读书打卡345天。更重要的是读书转变了我们的训练理念，人生态度，把教书育人当成一种幸福职业，主动学习教书育人的先进理念。比如凡朋蕾老师、王寒梅老师乐观主动参与了20_互加暑假兴成长方案，利用暑假充电学习，提升自身的文化品尝和理论水平。训练就是这样，是同学成长的过程，也是我们老师成长的过程，成就别人，也成就更好的自己。 师德师风建设，只有起点，没有终点，我们不能只看到自己的成果，忽视我们存在的问题，盼望我们的老师在关爱同学、加强责任心、不变相体罚同学方面再接再厉。 学校老师师德师风工作总结篇5 依据中共省委训练工委、福建省训练厅关于开展“师德师风训练月”活动的通知文件精神，我校在市委训练工委、市训练局的领导和部署下，开展了“师德师风训练月”活动。在师德师风训练活动中，把抓好老师队伍建设，特殊是老师的师德、师风建设放在特别重要的位置，坚持从实际动身、注意实效的原则，乐观讨论和探究新时期师德建设的特点和规律，完善了我校老师职业道德规范，建立了一套行之有效的规章制度，营造了一个良好的师德建设氛围，努力造就一支业务精良、同学爱戴、人民满足的高素养老师队伍，开创了学校训练教学工作新局面，现总结如下： 一、统一思想，提高熟悉，增加老师品德修养。 为确保我校师德师风建设取得实效，学校成立了师德师风建设领导小组，徐聪校长全面负责，中层干部详细实施操作。师德师风建设领导小组先后组织召开了校行政会及全体教职工动员会，对广阔老师进行职业抱负、职业纪律、职业道德、职业行为、职业技能以及以德修身、以德正已、以德育人等方面的训练，提倡和谐训练、幸福训练，引导老师时刻.教书育人的神圣职责，树立剧烈的事业心和责任感，增加职业道德观念，依法履行老师职责和义务，恪尽职守、勤奋工作，争当人民满足的老师。学校领导干部、党员班子成员领先做出榜样，充分发挥党、团以及工会组织的作用。一是讲团结。在师德师风建设活动中引导教职工“讲政治、讲学习、讲正气”，全校消失了“讲沟通、讲协作、讲大局”的良好态势;二是讲民主。充分发挥年段、教研组、工会组织等的职能，仔细做事，师德师风的评议求实;三是讲人文关怀。到处关怀广阔一线老师，准时了解老师的疾苦，准时为老师排忧解难。 二、以系列活动为载体，夯实师德师风建设活动。 在师德师风建设活动中，我们以系列活动为载体，引导老师不断提升师德素养，践行师德规范。 1、“学”加强学习，以学修德。在师德建设活动中，学校通过板报、宣扬栏、校内广播、网站等宣扬工具，进行了各种不同形式的师德宣扬训练;组织全体教职工仔细学习训练法、老师法、中学校老师职业道德规范、福建省中学校老师职业道德考核方法(试行)、福建省训练系统工作人员“十条禁令”等法律法规。结合创先争优活动，大力引导老师喜爱训练、喜爱学校、喜爱岗位、喜爱同学的师德师风;组织开展校内读书活动，引导老师阅读训练专著，撰写读书笔记，沟通读书心得，创建读书博客，开阔老师视野，提高训练教学力量和水平。 2、“思”开展师德学习沟通活动。在师德师风建设活动中学校组织开展了以“当同学成长的示范者，做负责任的人民老师”为主题的师德训练活动。通过与省中学骨干校长沟通学习，让每位老师结合学习状况，联系自己的实际撰写师德论文，沟通育人、管理的先进阅历及理念，引导老师对比先进找差距，提高师德水平。 3、“评”广泛开展师德师风评议活动。结合开学初的行风评议，学校发放了福州屏东中学老师道德领域突出问题自查表，开展自查反思，找出自己在师德方面的不足和差距，激励广阔老师扬长补短、改进完善，增加师德训练的针对性和实效性;通过召开家长会、家长委员会、开设校长信箱、监督电话等形式，广泛征求.各界人士对学校及老师在师德师风管理方面的看法或建议。 4、“比”开展老师素养比武活动。在师德师风建设活动中，学校把师德训练与老师敬业、专业、乐业的要求结合起来，与老师乐观投身于训练教学改革实践锐意进取，勇于创新结合起来，与老师在备课、上课、批改作业、辅优补差等方面的工作态度结合起来，与老师关爱同学、转化同学思想的绩效结合起来，达到老师师德修养与把握过硬的师能的有机统一，最终落实为以同学进展为本的详细实践。我校拟定于10月，组织开展全市中学校老师教学技能大赛，并遴选优秀老师参与省委训练工委、省训练厅、省总工会组织的福建省其次届中学校老师教学技能大赛。 5、“树”开展师德风采展现活动。结合庆祝第-个老师节活动，把评先表彰与弘扬先进相结合，广泛开展树标杆、学典型的活动，我校评比出了“十佳老师”、校先进训练工、校优秀班主任、校优秀共产党员等100多位老师进行表彰，营造崇尚先进、学习先进、争当先进、关爱先进的良好氛围。 6、“帮”开展“三访三创”活动。结合开展创先争优“三访三创”活动，如开展“访谈青年老师”、以“家庭训练”为主题的暑期德育研讨会等形式，把师德师风训练月作为“爱生月”、“家访月”，组织老师深化社区、深化家庭、广泛开展师生谈心、家校联系和对口帮扶活动。 7、“查”严厉查处老师违反职业道德的行为。在“师德师风八查八看”活动中，我校重点查处在职老师参与有偿家教、体罚同学、推销教辅资料等严峻违反师德的行为。对反映在职老师参与有偿家教和举办(或组织同学参与)各种形式的文化补习班，经调查核实的，对老师的师德考核、年度考核定为不合格等次。经调查，目前我校尚无此类现象的发生。 三、工作扎实有效，加强师德师风建设。 在师德师风建设工作不断深化进展中，我们学校的整风光貌发生了很大变化，老师们爱岗敬业，仔细工作，同学们的养成训练也取得了显著效果，训练教学质量明显提高。 老师是.的规范，道德的化身、父母的替身，仿照其态度、乃至行为举止等，老师的一言一行深深的影响着同学的健康成长，关系着整个国家的将来和民族的盼望。随着.的不断进步，家长、.对训练的要求也在不断提高，这对老师来说，无疑是压力越来越大。但只要老师们.“为同学的终身进展服务”理念，以人为本，兢兢业业的工作，做同学宠爱的老师，“满足”就会永久在身边! 学校老师师德师风工作总结