印刷厂管理制度范本3篇印刷厂安全管理制度.doc

印刷厂管理制度范本3篇印刷厂平安管理制度为了维持良好的消费秩序,进步消费效率,做好印刷厂的管理工作，需要制定并施行相应的管理制度。WTT今天了印刷厂管理制度范本，有帮助!印刷厂管理制度范本篇一为了加强厂里的管理制度进步工作效率。团结奋斗，更好更快地完成各项消费任务，全面进步职工的业务素质和工作才能。本着“积极肯干，团结奋进”的精神，做到“以厂为家，以家为荣，荣辱与共”要时刻谨记“质量是企业生命的脉搏”发挥“厂衰我耻，厂兴我荣”的崇高品质为安好的进步消费效率和工作质量，详细事项如下：一、工作态度制度：端正思想，互帮互助，团结友爱作风正派，积极上进(如一项不合格，经批评教育不改者，坚决辞退)。二、严格考勤制度：不迟到不早退，遵守纪律，不徇私舞弊，服从厂里领导指挥，不得耽误拖延厂长交办的一切任务和工作指标。保质、保量按时交货。(如有一项不合格扣罚100元至500元)。三、印刷员制度：必须做的室内清洁;机器每天擦干净，无污迹、无空白、无缺页现象。使用工具要保管好。节约油墨。(如一项不合格扣50元-100元)。四、装订员制度：必须做到折页前先检查页子，保证没有白页、污迹、破损、漏码现象。上皮刷胶前一定过好数量，不得多页，少页现象。工作时要细心、准确，杜决边干边闲谈、吃零食、工作马马虎虎麻木大意。工具保护好，打捆机、绳子、胶盒、刷子，及时整理好，该刷的刷好，以备再用。如一项不合格扣(50元-20_元)。五、设计人员制度：设计人员必须做到热情效劳，耐心周到，对设计的版面要符合题材、具有创造力、想象力要超前，准确无误，及时完成交办的任务。六、学员制度：掌握必须做到服从厂长师傅的派遣，掌握技术，学好手艺钻研业务，勤奋上进，吃苦耐劳，具备大公无私的奉献精神和敬业品质。七、管理小组成员：八、管理人员制度：领导首先先要做到以身作那么、积极主动、起到模范带头作用。对待同志一视同仁，不徇私舞弊。要时刻不忘抓技术、抓质量、两手都要抓、两手都要用。促进消费、抓效益，带好头，干好活爱好家，当好企业的带头人。印刷厂管理制度范本篇二一、劳动纪律：1、上班要保持良好的精神相貌，集中精力进入工作状态。2、工作时间要坚守岗位，不得擅离任守。3、工作时间不得办私事，不做私活，不能吃零售，不能饮酒，工作岗位制止吸烟，吸烟要到指定的吸烟区，不得大声喧哗、吵闹。4、职工必须服从工作调动和工作分配，假如本人认为调动分配不当，可以向上层反响，但未改变前，仍须执行原决定。二、考勤制度：1、工作时间为上午：2、职工不得无故缺席和旷工(旷工半日，不发当日工作，并罚款元;旷工一日不计当日工资，并罚款元，以上均从当月工资中扣除)。3、职工不得迟到、早退、应提早非常钟到岗位做好班前的工作准备。4、请假必须写请假条，经批准前方可休假，如特殊情况必须来电、函请示，并在事后一日内补办手续方视为有效假期。5、职工不按请假缺席请假或未得批准擅自分开岗位，一律按旷工处理。三、平安消费管理制度：1、各职工必须认真学习理论知识和操作规程，纯熟掌握印刷操作机器维修等相关知识。2、按要求出成品，成品损耗数量，领料数量相符并登记，坚决杜绝浪费现象发生。3、严守印刷机密，对保秘性印刷品，印后立即入库并将有关物品销毁。4、勤检查电线路，发现问题立即向上级报告。制止乱拉、乱接电线，插座，未经同意不得私自动用机器，助手和学徒必须在领机的指导下进展。5、工作场地应保持整洁畅通，地面、工作台及周围无杂物，维修工具配件要放到规定的位置。6、机上所有平安防护设施，需要定期检查。7、每天工作完毕后，必须关闭设备电，下班后要切断所有设备的电和关好门窗。8、注意易燃物品和防火器材的放置，制止烟火。四、安排消费管理：1、晒版房、印刷、啤机，后加工等人员必须严格遵守每个工艺的制作过程，各道工序要严格把关，保证成品的质量(一般情况按样品要求制作)，假设有不清楚的地方，必须向业务员或设计师问清楚才进展印刷，以防出错。2、晒版前务必要检查晒版机上有无灰尘、花点，确保质量，也要检查菲林是否符合质量标准。3、印刷前要做好加油、上墨、上纸和机台清洁卫生等各项开机前的准备工作。4、晒完版后，菲林必须分类放好，晒版房必须每天清扫，保持良好的工作环境。5、印刷好的印件要整齐放好;印完之后的版材(校版纸、废品)必须封好，整齐分类放好，方便日后使用。6、所有制作人员必须以人身平安、机械平安为第一，不得擅自操作机械，如有意外，后果自负。印刷厂管理制度范本篇三一、车间办公室工作人员，应办事公正，作风正派，说话和气，待人礼貌。二、不得在消费区域闲逛，不得聊天，不给职工分布消极的东西。三、每周召开一次车间管理人员，负责人参加的车间消费会议：检查消费进度、质量情况，调度是否得当，有无窝工现象(工序衔接是否合理)。发现问题进展调查研究，提出解决措施。四、每月召开一次质量分析p 会，分析p 人员思想、设备、技术状况以及原辅材料等诸因素，找出影响质量的重要原因，及时提出方法和措施。五、坚持每月对原辅材料使用情况的检查，分析p 超定额造成浪费的原因，提出解决措施和方法，总结节约原辅材料的经历，表彰好人好事。六、坚持平安文明消费，做到每月定期检查两次，内容：(1)设备平安与卫生情况;(2)电器是否正常运转;(3)产品是否堆放整齐;(4)环境是否清洁卫生。七、搞好原始记录和日报工作，准确及时地综合反映车间每日完成任务的进度，按时报送职能科室。搞好原始记录的搜集整理，并利用资料分析p 消费活动的各种情况、指导消费，为总结进步打下良好根底提供可靠资料。做好产量、质量、考勤、用料、平安消费的完善和归档工作。支持班组统计员工作，不断进步他们的业务程度，协助他们妥善保管小组的各种原始记录，以备存查。看过印刷厂管理制度范本的人还会看：第 6 页 共 6 页