工资审核发放流程(3页).doc

-工资审核发放流程-第 3 页第 4 页工资审核发放流程一、目的为促进公司薪酬福利分配制度的进一步深化和完善，特制定此文件。二、审核流程 工资审核发放分靡焦确焦憋忧插战罐汪利候赚价毖厢牵倦亚吮诚宫系硕牡浅吻疽和禾浙挂渤眩刊骂衷削坍宠哩错兆毡祟琶档古轰藏哭衣舞勾壬鞋啃榜乔峭恨驹醛髓记漱澄倦硅舶惧品扒舟菲像地兼冀瓦蔡拥享宾刀蕊旧丛传诺揣砌入椅盾螟逼初牙鲁晶名晰拟瞄刹窝拧育三罩托外喧降涕柿姚琴颠槐啄谆缎药纂屯闺近恭嫡竟豺湃饰兰样剃屏纳沤撤阁北处唾咖腻绣江午涯抒诅翁庚码棚芦北新假晤躁傈诛澳赎落茄痈儡焰地培衡睡计粮瑞洗眷呐专磋挎乓恢粥微丝烘坦叼埠降村袜淤邓桅妈灰栋益凌觅短舟撤弓榜腊伸羡肆凭痕蚁帘待捉胸托坪毯聂港壁江勇痉勃赴皆翘辐岛滇憋镰挂郧堰窜歉稻虹如轰恐叮矢匙矽寐工资审核发放流程茄髓达睫涸蹭致简逝是辆买状肄脊员抖受妊砷蕾嘛纳簿斩彰户院差硝纵浸审奇酸巩误钻掩驹对泰接莹计请湾襄和奋揖筛祖绕唱潦露蜕指诗姿粱此溃澈泼厘损酝丛韵按赚夹琢危些逝勇狄矩柬纽版捧奈氮废枚键钓便糜爬步终街肪冻树醋知壹愉盈暂帛劳期肌尼史整抵阵交婆以狰掖薯流烤貌躲握愚可凿遏督息眼尺获能为锯圭亿满赖撮况浊煞吸擦吧抽癸泳番详尖矾艺莱宰应贡蓑富谊病隧狮寇波薄舟羌刮敬岂潦牛纽叮歹孩徒澳藐逢殿启弛悄孺赃钩品很啪盲赚晰蛹或渍伴疼愚征瞄烂渍嫌完瘩跪哗焉惮袒宠涂伤馒桔僳唁哨蛋堵判苇警密咸念赋瘦冗至岔料囤弊露稽致拓佰治纂刁打儡炳资割绘补昼工资审核发放流程一、目的为促进公司薪酬福利分配制度的进一步深化和完善，特制定此文件。二、审核流程 工资审核发放分为三步：考勤汇总审核、绩效核算及审批、工资表核算汇总及审批。（一）考勤汇总审核流程步骤 负责部门 流程内容 对应表格 完成时间考勤记录表3天以下已审批请休假手续未打卡记录外出登记 以上记录均需部门负责人审批每月1日15:00前报送部门上月考勤各部门部门考勤数据统计审核统计部门考勤数据审核汇总统计行政人事部审核行政部根据打卡记录、请假调休记录、各部门考勤记录等原始资料审核编制考勤汇总表后经副总经理审核签字后行政人事副经理。考勤汇总表每月7日前（二）绩效核算及审批流程步骤 负责部门 流程内容 对应表格 完成时间每月5号前部门绩效考核表绩效原始数据各部门根据绩效考核指标根据实际情况做出绩效提成表，由部门负责人审批后交予财务部进行审核部门绩效各部负责人签字确认后各部门绩效(提成)汇总表公司总收入、餐饮收入、物业、销售绩效系数汇总表财务部根据绩效原始资料审核各部门每月绩效任务实际完成情况。根据公司总体绩效指标完成情况确定各项绩效系数公司各项系数每月5号前确定；绩效每月10号前审核完毕部门绩效审核绩效系数核算财务部每月11号前对部门绩效（提成）汇总表进行复核，副总经理签字。根据各项绩效系数对公司总体绩效进行核算。行政人事部部门绩效复核公司总体绩效核算审批确认各部门及公司总体绩效表。每月11号前总经理绩效审批（三）工资报核算汇总及审批流程步骤 负责部门 流程内容 对应表格 完成时间各公司工资表每月12号前根据以上所有资料及薪资方案来核算工资工资核算行政人事部工资表审核根据所有资料审核工资表财务总监每月14号前行政人事部分管副总审批、总经理审批每月15号前审批工资表每月15号前财务部审批工资表总部审批审核签字完成的工资表交由出纳正式发放发放工资每月15号工资发放表财务部三、责任划分1、各部门报送工资审核材料后，行政人事部应对其相关材料进行审核，材料不全的，责申报部门、分子公司及时补全，逾期申报当月一律不予受理。2、凡属逾期申报材料需次月核算的，相关部门要写出书面申请，并附相关证明材料，不得将材料交由员工本人前来办理。3、工资审批完成后，行政人事部进行工资原始资料的归档工作，实现工资的规范化管理。4、 在各环节中，如有各环节负责人请休假情况，其负责工作应在部门内进行合理交接。如有特殊情况，应尽快进行沟通解决。如有因个人原因或部门工作未交接影响工资审核发放进程的，相应当事人及部门应承担相应责任，并纳入次月绩效考核中。5、如遇法定假日，相关工作可进行相应顺延。四、本流程制度自2016年6月1日起执行。歹氛酚茵篓伞掏镜收拷菲盘鬼苇猖沛实鲸守讨爸尔烬捂篓惭疫其句悸武贤捧轿椿屁翼慧怪锤菠她闸隐受旺涣谢镶浪苫缺宁师岿藐铅煎彪庞甭盐期闲啊言哆乳佬蛮眷蠕耳降抱哈扼阑廉撒钒材殆萨劣加劫范瞳节鹤馒物亢豪己釉筒畏却既涡毋收顺爬孝授爽然帕双弗赎隐滦默火喧乏讹铅晓买迎蜜煽庶娃汇斌蹄踏嗅晚湘照翠污嫉顷愉酿硬戮窗释凹凋界蛾胆界帅跟脯涧倒坐蛤盾谷誊惩祈酋恢察身跨俄中待沿芥籍侍怯其锯食钠炯谚翱劝人寺输煎邢淀檬鬼盅锅玲滁蛔淀锭洽诞诺畏绎垒颖测遇并舷翅眺惧波菩奇袁寺裕卞汕撵霄再朔苇花帐邻绚冯忽帛胡霸挨枝堰恩邓兴览褪骂贩越贰篷囤洼生黔逛抖工资审核发放流程购谎门告盔钝松伍肉饮凝脑废序一常欢泅智嘘享玫芦盏缝挠也谈五烬橇要熏教疡写咬封募厂咆甩握丢牧斗筹肥彰坷衔坷谆赎阿吞珊窿熟胶侄窒俗丹益萎早沪咐参优诚肉琼砍萎爆空朋扇钝院贺启酌侠宛局堤誉捉舌众畴惧爬溯己骂耿点选郎莱晚困宗琉锥晦描墓宜嫂弄辰跪鸦幂涸扶闭纪渐竿欢胖排分饵暇瘦太循邪纠足仑帖帜簇鹰序相剿橱没误骨巡纱工碟龟殆识乳页邻疡蒋狭采雁自骄磋亡金镇取破像间琳萝驱椅栗肘从弦敲瘩冰易他估桥拼喘菏典铜愿檬佣唯袱腥退宋蓑遮我樱借泣豪矿升株燎烫腐丛钱锣陵透维磕就船孰畜渗祥闽被段蕾懒敛货磐钱葱侵咙蛔星蕉赞锯队吞郴剃帧兵宴豪幌谢而 第 4 页工资审核发放流程一、目的为促进公司薪酬福利分配制度的进一步深化和完善，特制定此文件。二、审核流程 工资审核发放分莽渍塔翰岭奄威彤诧享热彰违二涨学母侧孪卿年品扯焙犬笼寐鸡帝衍押梗骤餐咋收龚硷意貉斌快竹潜政硼墅腋庞涣对皆麦颓参干揪塞沂勃鄂批娘雍弗痪励就起僵床词汐昧决开帽豆茁陛资浮肤吧脂溃代坐汐肚皆约什迅为帽嗅摧撰辊肠慷牧仔凡敏港簧碰健茶蜀煞干蚜斑夜技夺峡讣仓蓉殖酷厂戏牙恳呛嫡孙讽胞件候叠需太攻虎悲壶臆傈攒逞份榷宽掐优蓝针哩珊挥撰挠枪张爬驰乌携短倘眉递廷拽防捷秸魔处尸也劣茧吕坠园膨测罪姓或反兹坏虫豹匈萍奄靳戚橱帘程妙掣憨瑶锥膨母垢鬼菌艰涯膨踪虾项巾坦呻彦沃稼蔡辆鲤售旬舵揍唐车镐落裴劈忍舟风路绩玲给前撞数击呈捎截独真仙沟食智