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    史志办领导班子教育实践活动整改方案.doc

    • 资源ID:39694925       资源大小:16.50KB        全文页数:7页
    • 资源格式: DOC        下载积分:12金币
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    史志办领导班子教育实践活动整改方案.doc

    史志办领导班子教育理论活动整改方案根据中央和省、市委教育理论活动整改落实、建章立制环节相关部署,按照“四个回应”的要求,紧紧聚焦整治“四风”问题,坚持标本兼治、综合治理,确保教育理论活动善始善终、善作善成、取信于民,经认真研究,共提出15项整改工程。现提出如下整改方案:一、立即整改事项1.着力解决没有图书工具书阅览室的问题,建立图书工具书阅览室,每周定期开放,资共享,为全办人员进展文献检索、解决疑难问题、查阅参考资料提供方便。责任领导:_、责任处室:综合处;整改时限:20_年8月2.着力解决档案业务指导不能实现全覆盖,业务培训缺少针对性,帮助基层解决实际困难不及时的问题,编印档案人员工作手册,帮助基层档案工作者全面、系统、准确地理解、掌握相关政策、法规和标准;进一步加强业务指导的针对性,建立QQ群,加强网络指导和效劳。创新效劳方式,打破档案业务指导时间、空间限制,实时解答档案人员的咨询与提问,实时解决在工作中碰到的实际问题,进步业务指导工作效率。责任领导:_;责任处室:档案业务指导处;整改时限:20_年8月3.着力解决执行中央八项规定和省市委十项规定不严格的问题,修改完善公务接待制度,严格控制接待费用支出;建立公务外出报告、审批和汇报制度,坚决控制没有实际效果的外出公务活动;完善公务用车制度,进一步标准公务用车使用行为;领导干部带头执行各项规定。责任领导:_;责任处室:综合处;整改时限:20_年9月底4.着力解决局部制度“老化”,执行力度不大,流于形式,未能及时修订、增废的问题,坚持“用制度管人、管事”,注重制度的可操作性,根据形势变化和本办实际,制定制度建立清单和方案,修订完善老制度,研究制定新制度;领导干部带头遵守各项制度,坚持原那么、敢抓敢管,努力营造敬畏制度、服从制度、维护制度、执行制度的良好气氛。责任领导:_;责任处室:综合处;整改时限:20_年9月底二、近期整改事项1.着力解决现代化办公手段不习惯、不运用的问题,定期组织开展信息化应用才能培训,促使领导干部带头纯熟运用政府协同办公系统签批文件,并定期检查、通报无纸化办公使用情况。责任领导:_;责任处室:信息技术处;整改时限:20_年9月底2.着力解决学会作用没有发挥好的问题,进一步认识和发挥党史学会、新四军研究会等学会在繁荣学术研究、促进党史事业开展方面的作用;尽快筹建档案学会,搭建全市广阔档案工作人员互相交流平台。责任领导:_、_、_;责任处室:综合处、党史宣传联络处;整改时限:20_年底3.着力解决档案资体系建立不到位的问题,研究落实档案征集与进馆保管的无缝对接问题,制定出台档案资料征集工作规那么,进一步标准工作流程并严格执行,确保征集成果该归档的全部归档,应进馆的全部进馆,使通过捐赠、有偿转让、代保管等方式征集到的实物资料齐全、完好、平安、不散失。责任领导:_;责任处室:征集编研处、保管利用途;整改时限:20_年9月底4.着力解决关心老干部不多,群团活动较少的问题,进一步从政治上关心、思想上沟通、生活上照顾、精神上关心老干部,发挥老干部的积极作用;改良工会、共青团和妇女工作,充分发挥工会、共青团和妇委会桥梁纽带作用,定期组织形式多样、寓教于乐的活动,不断增强全办人员的凝聚力。责任领导:_;责任处室:综合处;整改时限:20_年底5.着力解决党史、地方志、档案三项工作统筹兼顾不够的问题,进一步建立健全“正职监管、副职分管、集体领导、民主决策”的权利运行机制,进一步优化班子成员工作分工,做到有分有合、既“分”又“合”。责任领导:班子全体成员、责任处室:各处;整改时限:20_年底三、长期整改事项1.着力解决联络效劳基层存在“最后一公里”问题,进一步深化开展三解三促活动,对基层长期存在的困难、瓶颈,对接有关市区分管领导,协调帮助解决; 建立并认真施行领导班子成员工作联络点制度;加大下基层调查研究力度,形成书面调研报告。责任领导:班子全体成员;责任处室:各处;整改时限:长期2.着力解决顾大局谋长远不够,研究课题和成果偏少的问题,进一步增强大局意识,增强互相之间的理解、沟通、协调、支持、配合,从单位整体利益出发,群策群力,充分发挥局、馆、办“三合一”的体制优势;建立工作成果评价、奖励机制,领导班子成员带头开展课题研究,定期提出可行性建议方案,多出高层次、高品位成果。责任领导:班子全体成员;责任处室:各处;整改时限:长期3.着力解决各种学习没有理想效果,存在以文件转发文件、以会议贯彻会议现象的问题,进一步制定完善学习制度,对上级组织开展的政治、业务学习,安排工作人员轮流参加培训,拓宽思路,开阔视野;定期举办党史、地方志、档案业务大讲堂;大力营造比学赶超的良好气氛,通过编辑印发工作汇编成果、学习心得体会汇编、工作总结汇编等,促进学习收获、工作经历、业务技能和学术成果在全办的分享和交流。责任领导:班子全体成员、责任处室:各处;整改时限:长期4.着力解决网站、馆、室没有发挥预期作用的问题,进一步对门户网站进展改版,着重增强全局性、宏观性、权威性、可读性信息发布,搭建与公众互动交流平台,提供在线办事效劳、公益性便民效劳,逐步实现全市党史方志档案信息网站资共享、协同共建和整体联动;进一步进步展室、展馆的利用效率,通过电视台、报纸、网站等媒介广泛宣传,进步社会认知度,最大限度地发挥展览功能。责任领导:_、_;责任处室:信息技术处、征集编研处、保管利用途、现行文件利用途;整改时限:长期5.着力解决缺少亲力亲为的习惯、认真落实的态度、敢于担当的精神和严格管理的勇气的问题,进一步增强担当意识,发挥主观能动性,带头干带着干;落实交办督查制度,通过日常催办、书面催办、当面催办等形式,促使工作事项按要求按时办结;完善内部绩效目的考核制度,全面客观公正地评价处室及个人实绩;进一步改良领导方法,进步领导艺术,实行科学化、精细化管理。责任领导:班子全体成员;责任处室:综合处;整改时限:长期6.着力解决关心干部不多,谈心谈话不经常的问题,定期开展谈心谈话活动,理解干部职工的生活、学习、思想、工作情况,及时帮助大家解决实际困难;注意发挥党支部、工会、妇委会在思想政治工作方面的作用,制定加强思想政治工作详细措施。责任领导:班子全体成员;责任处室:各处;整改时限:长期第 7 页 共 7 页

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