幼儿园亲子课程开设方案(4页).doc

-幼儿园亲子课程开设方案-第 4 页幼儿园亲子课程开设方案一、 活动目标：树立幼儿园良好地服务形象，为幼儿入园做好家长口碑的宣传工作1. 完成5-8个幼儿的试听课工作，达到2个幼儿成功报名的目的；2. 完成7-8个幼儿参观幼儿园的目标，达到家长满意而归的目的；3. 完成7-8个家长微信扫码的工作，达到微信网络宣传的目的；二、 活动准备：1. 老师的动员工作：让每一个参加活动的老师清楚自己的岗位和职责，任务和话术，精神状态和衣着打扮等。2. 物质准备：小礼物、宣传页、签到表、报名表、课程材料准备3. 生源准备：要有一定的活动人数作为基础，确保活动能顺利正常的开展，这个非常重要，在此基础上再做一些拓展，这是活动成功的前提和保证，所以试听课的人员必须确保5个人能参加，然后在此基础上再多约3-5个人比较合适。所以，提前2-3天进行试听课和入园参观的预约很重要，提前再进行最终到场的人员确定。4. 课程准备：针对不同年龄段进行课程的确定，原则是：趣味性、生动性、操作性、成品化，效果的显性，试听课前至少要试上3次以上。5. 目标准备：明确活动目标，建议3个目标比较好，确定一个主目标，2个辅助目标，如本次活动我们明确试听课为主场，锁单2个为主目标，在此基础上以参观和微信扫码为辅助目标，最终达到树立良好的家长口碑的宣传目标。6. 话术准备：提前通过场景模拟等各种方式了解家长可能会有的疑问，结合幼儿园的特色进行家长宣传，确定一个主接待，两个辅助接待的人员，接待人员对于活动的目标以及幼儿园的园所文化相对比较了解，能很好的进行家长沟通，回应家长的疑问和质疑。7. 场地准备：场地是硬件环境呈现给别人的第一印象，不管这个场地大小如何，但是一定是温馨，干净的，尤其是育儿场所，卫生，安全和干净整齐是家长的第一需求。所以提前的整理，打扫和确认很重要。总负责三、 组织架构安排接待组索单组试听组四、 人员具体安排：总负责：园长试听组：课程教师（这个组主要是给家长呈现专业度和耐心细致度）接待组：签到和园所介绍（主要呈现给家长的是热情度，亲近度）索单组：园所介绍人员组成（主要呈现给家长的是归属感和集体荣誉感）五、 人员的具体安排和要求：组织架构人员岗位要求目标总负责园长1、能随时解答家长疑问；2、呈现一个幼儿园的整体气质和文化3、通过和家长幼儿的互动，赢得家长和幼儿的喜爱，从而招生。试听组课程教师1、组织好课程教学；2、帮助家长了解到课程的特色，目标，教学流程和注意事项。3、通过和家长的沟通，赢得家长的满意和认可，从而招生。完成5-8个幼儿的试听课程接待组签到老师1. 热情接待每个入园参观的幼儿和家长；2. 专业介绍园所文化和特色；3. 通过合适方式让家长留下详细的信息；4. 通过签到环节将活动的目标，通过合适的方式传达给家长。1. 完成所有入场幼儿的签到工作，确保信息准确无误和详实。2. 收集20个新名单索单组园所介绍老师1. 能很好的完成幼儿园园所文化，特色的介绍；2. 能及时回应家长的疑问；3. 积极响应家长的意见和建议；4. 通过专业度的体现完成招生工作完成试听组幼儿60%的报名工作。六、 家长的疑问:1. 如何报名，费用多少？2. 接送时间？3. 幼儿园的资质？4. 幼儿园所举办的活动?5. 教师的资质以及稳定性？6. 幼儿园的特色以及课程？7. 班容量及教师配置？8. 各个年龄段的重要教养点？七、 活动注意事项：1. 一定要提前再次做好试听和参观的确认工作；2. 一定要做好工作人员的动员工作，明确每个人的职责和目标；3. 提前两天完成所有准备工作的确认工作；4. 注意活动的有序和安全；5. 每次活动提前至少1小时到场。6. 一定要有礼品赠送，家长扫过微信可以送，家长报名可以送，当孩子拿着幼儿赠送的礼物在小区内游玩的时候，对于幼儿园来说也是一次很好地宣传，可以刺激其他的家长积极关注和参与幼儿园的活动。八、 活动经费：1. 人员加班费；2. 礼品费用；3. 水电费用；