2021年工程师工作总结.doc

2022年工程师工作总结20_年工程师工作总结导语：工作总结Job Summary/Work Summary，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。以下是WTT整理20_年工程师工作总结的资料，参考。工程师工作总结1_97号文件精神，强化平安消费管理，抓好根底工作，落实平安消费责任制这一目的，结实树立平安第一的指导思想。加强行风建立，搞好优质效劳，坚持以“内强素质，外树形象，争创燃气一流企业”这一目的，实行用气管理制度化，供气效劳标准化、文明优质效劳化，努力实现以优良的工作作风、优质效劳程度、供客户满意、让政府放心。根据_年度_公司实际情况，现将工作完成情况作如下总结：一、各项经济指标完成情况：_各项经济指标运行较好，和年初方案目的任务相差较少，较去年相比均有增长。燃气销售收入方案任务.万元，实际完成销售收入万元，占方案指标的%，较上年增长%；利润目的任务万元，实现利润万元，超方案万元，比方案增%，较上年增长%；上交款：万元，超出方案的%。开发新用户任务户，实际完成任务数户，未完成任务总数户，同比增长%。二、建立投资情况：_年公司建立长期资产投资总额万元，主要包含：管网投资：万元；其他投资：万元。主要包括以下几项工程工程：一是投资万元，建立_县城环网，主要施工包括北环、东环、南环；二是投资万元，铺设_小区管线；三是投资万元，建立_燃气管网；四是投资万元，铺设_至_县城管网一条；五是投资万元，铺设_燃气管线；六是投资万元，铺设_管线。三、经营规模及销售网络建立情况：在我们公司全体员工的共同努力下，_年完成户内安装户，累计用户已达户。采暖炉安装台，累计已达台，食堂饭店安装.家，累计已达家，_年销售天然气万立方米。四、收费情况：天然气安装管道收费标准进步到现廊坊市物价局批准的新标准：1、安装居民生活用燃气管网建立费每户元。2、安装民用采暖炉管网建立费每户元。3、加装洗浴热水器每户另加收元安装工料费五、认真贯彻落实目的经营责任制。目的经营责任制是集团施行的一项开展战略方针。为了稳步推进目的管理和效绩考核工作，公司根据燃气行业的特点，本着既符合企业追求效益和资本积累的目的，又到达企业长期竞争永葆优势的原那么，以实事求是的态度将经营指标进展层层分解，于当年四月份由公司“一把手”与各分管领导、部门责任人和详细岗位人签定经营指标责任书，将责任落实到人，通过责任分工、权利明确，有效的调动了员工的积极创造精神和主人翁责任感，形成项项工作有目的，人人胸中装任务的场面，公司已初步形成了目的管理责任制和制度健全、考核有方的内部管理体系，成为各项工作的高效开展和全面跃升的重要机制保障。扎实推行目的管理，采用考评、鼓励方式，既控制了本钱费用，又空前焕发了员工的工作热情。多为企业着想、甘为公司奉献、向消费的深度和广度挖潜。六、干部职工队伍建立情况：在干部职工队伍建立上，我们重点抓好两方面工作。一是狠抓班子建立，充分发挥核心作用。领导班子建立是公司持续稳定开展的关键。我们把领导班子团结、进步班子战斗力、发挥好整体功能当作加强班子建立的头等大事来抓。坚持经理办公会、碰头会和重大事项的集体决策制度，坦诚沟通，分工合作，形成了团结、和谐、高效的集体团队。二是狠抓员工队伍建立，努力进步员工素质。突出履行了三个方面的措施：1、依靠培训提升素质。公司根据各科室业务职责，有方案、分阶段、按步骤的制定培训方案，开展相应的培训活动，从全方位、多角度加大培训力度，为保证获得预期培训效果，公司先后组派相关人员分赴_、_进展学习充实。_年共完成职工平安、计量、财务、巡线等专题培训20人次。2、注重言表树形象。近年来，公司为员工统一制做服装、胸卡，实行着装挂牌上岗，精神相貌焕然一新，要求全体员工严格遵照效劳标准标准，以文明用语，真挚微笑效劳，为用户提供热心、耐心、细心、诚心的高效优质效劳，赢得了用户的好评。3、重点选拔优秀人才充实人力资。公司在引才、育才、用才上做了大量的考察和挑选工作，今年录用技术型、知识型、德才兼备的各类人员5名，到目前，公司已根本形成一个知识化，年轻化，专业化，多层次构造、精干高效的人才队伍，为公司推进改革、持续开展，提供了有力的人力资保障。人员构成方面：公司现有合同制职工37人其中女职工13人，大专以上文化程度共17人，占职工总人数的45.9%。高级工程师1人，中高级专业人员4人。目前仍还缺乏高级专业管理人才，员工队伍的专业知识技能尚待进一步进步，在公司的长远开展规划中，我们还要物色和造就专业技能人才，扩大知识型人才队伍，以适应燃气行业科技手段不断进步的需要。七、制度建立及落实情况：管理制度是企业开展的根底与保证。表达着一个企业管理程度的综合才能，一年来，我们始终坚持预防为主，效益与平安并重的总体工作方针，在抓好经济效益的同时，狠抓制度建立与施行工作。1资料统一管理制度。建立起统一的管理形式，标准平安资料，是搞好平安工作的起点。在此项工作上，认真执行了思想到位、措施到位、管理到位，落实到位。2施工现场监视管理制度。为保证施工平安，我们重点狠抓施工现场的平安管理监视工作。对于习惯性违章，发现后即予纠正。在相关部门对开工工程验收时，一律按照城市燃气有关技术标准进展验收。参加验收的人员要严肃认真，秉公执约，严把关键部位，凡不符合设计标准的工程不得宽容放纵，责成施工方限期整改，后再另行报验，直到全部合格为止。3隐患整改制度。隐患整改的重点为营运范围内的管线、阀井、阀室、调压箱柜、门站等所有设施，各处务求认真、细致的检查，建立隐患整改台帐，对检查出的问题按照轻重缓急拟定整改方案，凡能立即整改的那么不得拖延，不能立即整改的订出方案。对于整改难度较大的现实情况，如涉及到外部地域原因的，我们积极寻求政府及相关部门的支持。整改正程的每一处细节，坚持做到落实责任、落实资金、限期完成。此外，常年安排专职的巡线员每天对管网进展巡视，所有运营设施的工作状态尽在掌握之中。4事故现场责任鉴定制度。当各类平安事故突发时，公司相关人员必须于第一时间赶到现场，做好现场勘验记录，必要时可采取录象或照片等技术手段获取相关资料并妥存，在得需要时以提供有力证据，要实在做到事故无论大小，件件慎重对待，凡事有据可查。综上所述，_年在各部门的协调配合下，我们紧紧围绕公司的奋斗目的，抓机遇、求开展，全体员工齐心协力，顽强进取，各方面工作都获得了显著的成绩，大力倡导和践行公司的目的责任制理念，完成各项经济指标，为这一年的工作划上圆满的句号。工程师工作总结2时不我待，转眼就毕业一年了，回首过去一年，从找工作到如今要感谢的人很多，有很多收获，也有很多遗憾，“往者不可谏，来者犹可追”，对收获还是得感谢那些有声和无声的教师，对遗憾只能在今后的工作中进一步学习，争取做到智明而行无过。下面是在去年一年经历两个工地的一些体会：毕业后第一个工地是昆明市第八污水处理厂，从2022年7月23日开工到2022年12月28日通水剪裁，是列入国家五年规划的国家重点工程，滇池治理的工程之一，该工程日处理量10万吨，采用AAO工艺，工程主要包括桩长螺旋钻空灌注桩根底、深4.55米基坑开挖、主体土建施工、设备安装、绿化种植、试通车。作为毕业后第一个工程，很幸运能跟一个实战经历丰富，协调才能很强，真心谅解我们下属的“教师”。污水处理厂作为水工工程之一，标高控制，抗渗防漏是该工程的重点和难点，特别是伸缩缝位臵的橡胶止水带的施工，因为在施工缝位臵只有一条橡胶止水带，是盛水构筑物的薄弱点。对此，监理部根据事前预控的原那么，通过发监理工作联络单和对施工单位工程部进展技术交底方式，进步施工单位对该部位的重视，在施工过程中通过巡视、旁站及时纠正不标准的止水带安装，在工序报验时重点检查伸缩缝位臵，在混凝土浇筑时通过旁站措施控制伸缩缝位臵的混凝土浇筑质量。因为工程地处滇池旁边，基底标高地层主要是粉砂层，在钢管预埋施工时，因工作面窄，粉砂层泡水导致基底承载力降低，给管道基底硬化带来难度，开挖面窄也给基坑平安带来隐患，对此，采取开挖短、频、快的策略，基坑开挖后及时进展基底处理和管道吊装安装，基坑两侧采用钢板桩加固保证平安。因为厂区工作面安排紧凑，平行、穿插施工同步进展，施工单位众多，工序间的干扰非常大，施工单位之间的资争夺纠纷大，为此监理部组织土建主体、管道、道路、防腐、设备安装、绿化施工单位开会，根据实际进度错开各施工单位的施工位臵，集中力量优先解决影响施工便道的施工，要求绿化施工单位待平面布臵施工完后再进场施工。在各参建单位协同努力下，昆明市第八污水处理厂在157天就完工试通水。工程师工作总结3我是一名刚踏入社会的大学毕业生，20_5年毕业于西安石油大学材料成型及控制工程专业，毕业后就职于河北华北石油工程建立内蒙古工程部技术组。到_年8月工作已满一年，在这短暂的一年时间里我学到了许多学校里无法学到的知识，开阔了眼界，进步了专业技术程度和工作才能。一、参加的工程在这一年之中，我参加了广东大亚湾80万吨聚乙烯工程，采油三厂留十八接转站二期改造工程、里二站改造工程、路70结合站改扩建工程以及目前正在施工的华北油田二连分公司太53井组试采地面工程。刚到单位就到广东大亚湾南海石化工程部工作，南海石化工程是由中石化和外企合资建立的工程，在南海石化工程中我参加了4区块的技术资料的整理和图纸的翻译工作，后期在2区块负责防腐保温和消尾项工作。回到任丘后参加了采油三厂留十八接转站二期改造工程、里二站改造工程，留十八和里二站工程都是老站改造工程，站内动火连头地方多危险性高，加上地方关系复杂，对施工造成很大的不便，在我们技术组张增杰的指导下我主要负责这两项工程的技术资料的整理。今年3月份参加了路70结合站改扩建工程，路70结合站地处河北省肃宁县万里乡与献县孔庄乡两地交界处，古阳河以北，本次扩建的内容有：增建外输系统及脱水系统，增建注水局部及污水处理系统。目前参加的工程是太53井组试采地面工程，在该工程中我主要负责站内工艺、站外单井和土建局部的施工。乌里亚斯太油田位于内蒙古自治区锡林郭勒盟东乌旗北7km，与蒙古国相距约50km，间隔 阿尔善油田基地约165km，属于二连盆地马尼特凹陷东北端的乌里亚斯太凹陷。太53井组试采地面工程由计量拉油站、天然气压缩、站外系统、阿一联调压站四局部组成。新建计量拉油站1座，位于太53井北侧，站内建9头计量撬1座，别离器2具、换热器2台、天燃气枯燥器1具、除油器2具、热水泵2台、注水泵1台、40m3高架油罐4具、10m3回水罐1具，此外，站内还设有别离器操作间、值班室、热水泵房、配电室、维修间、注水泵房、库房、化验室等厂房；站外系统有9口油井和4口注水井的施工；太27注水泵房的扩建工程和3口注水井的试采地面工程；天然气压缩局部位于乌里亚斯太油田太53井北侧，在计量拉油站内中部。该装臵为承受一级消费别离器来的试采伴生气，伴生气进装臵，经过露点控制撬块别离脱水、脱炔。然后一局部天然气去燃气发电机作燃料，一局部去天然气压缩机增压至25MPa后，进分子筛脱水装臵脱水。经增压、枯燥后的天然气，充装到CNG高压拖车拉运至阿一联，经调压后为加热炉作燃料；阿一联调压站承受从太53计量拉油站来的CNG压缩天然气，进站经卸气口进入调压撬块，经2次换热、2级节流后，去加热炉作燃料。二、对专业知识的进步我是学材料成型及控制工程专业，也就是以前的焊接设备与工艺。在学校只学习了一些理论知识，理论的时机很少，工地是我学习和理论的好地方。到工地后发现以前在学校学的理论知识太浅薄，理论起来非常困难，在工地我就向工人师傅虚心的请教，有不明白的地方我就问，经过一年的工作理论，增加了自己的专业知识，进步了自己的理论才能，把理论和理论很好的结合起来。在南海石化工程中，官方语言是英语，为了可以更好的完成工作，利用中午时间和晚上的时间学习专业词汇和练习口语，在工地上尽可能和外国人交流，通过学习和交流我的英语程度有了很大的进步，尤其是口语程度。充分利用业余时间先后系统地学习了油田消费、管理方面的理论知识，虚心向教师傅学习，深化现场施工一线，注重在理论中积累经历和吸收教训，很快就适应了工作，努力完成自己的工作。三、参加工作的体会以前听说油建干活累，工人非常辛苦，来到工地后感受到了工人们的辛苦，在二连地区工人们就用四个特别来形容，特别能吃苦、特别能干活、特别能奉献、特别能忍受。工人们一年四季有三季在外施工，照顾不了自己的父母、妻子和孩子，他们任劳任怨地工作，从来没有一句怨言，这种无私奉献的精神是我必须学习的。在和工人的交流中我学会了怎样面对困难，怎样做人，树立了正确的人生观、价值观。不管在南海石化还是在采油三厂以及二连地区，对工程质量的要求越来越高，技术人员必需要严格把关，尤其是对低老坏问题和强迫性条文的管理。通过一年的工作和学习我感到作为一名技术人员必需要细心、认真，作好每一步工作，对工艺流程要熟悉，对图纸要熟悉，对标准更要熟悉，还要继续学习和工程相关、和专业相关的知识，用知识武装自己。四、对公司的建议随着社会的开展，人们对质量的要求越来越高，质量是一个企业生存和开展的坚实根底。质量的进步靠工人的总体素质和技术管理程度的进步，为可以面对更加剧烈的竞争，培养高素质、高程度的专业技工和管理人员是公司的重点。过去的工作中，在领导的关心和同志们的支持与帮助下，经过不断努力，我适应了这种工作，具备了一定的技术工作才能，但是仍存在着一些缺乏，在今后的工作中，自己要加强学习、克制缺点，力争自己专业技术程度可以不断进步。同时我清楚地认识到，为适应油田建立开展的新形势，今后还需不断地加强理论学习，尤其是新技术、新理论的学习，勤奋工作，在实际工作中锻炼和成长，不断积累工作经历，进步业务才能和工作程度，为公司的开展做出自己新的、更大的奉献。工程师工作总结4光阴荏苒，我_年6月毕业于华南农业大学园林设计本科专业，_年7月开场在佛山城乡建筑设计院园林室工作至今。到2022年10月工作已满一年，在这短暂的一年多过程中我不仅加深了原来学习的知识理解，而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来，在领导和主管的培育和教诲下，通过自身的努力，无论是在学习上，还是工作上都获得了长足的开展和宏大的收获，现将工作总结如下：学习上，自参加工作以来，我一直严格要求自己，认真对待自己的工作，并努力进步自身才能。而在这点上公司给了我很好的条件：大量的实际工程案例，这些对于我们刚工作的毕业生真的有很好的指导作用；还有就是丰富的图书资料，能给我一个很好开拓知识面的时机，而且对于行业的开展和变化也得到及时的资讯和理解。还有就是在设计院积极向上的工作环境和高素质的员工团队下更能鼓励我不断学习，不断超越自我，不断提升自身修为。工作上，我首先参加的工程是安臵东和桂东苑的园林工程设计，在该工程中，我熟悉了工程设计的根本流程，并将在学校中学习的天正建筑，cad和photoshop技能应用到实际工作中，学习到许多理论经历，也懂得如何跟甲方沟通交流，处理设计中遇见的问题。最后这两个工程的施工图分别在08年的1月和08年的7月顺利完成并交付给甲方。在此期间我一直兢兢业业地配合同事的工作，听从主管的指导安排，在工程中我清楚地理解到工程由方案扩初施工图的详细流程，学习了设计中的很多标准以及加强了工作中与人相处交往和处理问题的才能。在主管的指导和与资深员工的交流过程中，我的专业知识和技能得到长足的进步。之后我还参加了利茂，碧翠华庭，锦绣华庭和北环路景观等工程的设计。在这一期间里，我付出了很多，同样收获也不少，通过一年多的工作和学习，我感受到做为一名工程技术人员必需要细心认真，做好每一步工作，对设计流程要熟悉，对图纸要熟悉，对标准更要熟悉，还要继续学习和设计相关、和专业相关的.知识，用知识武装自己，此外还要在工作中学会与人交流，怎样做人，树立正确的人生观与价值观。随着社会的开展，人们对设计质量的要求越来越高，质量是一个企业生存和开展的坚实根底，质量的进步全靠员工的总体素质和技术管理程度的进步，为可以面对更加剧烈的竞争，培养高素质、高程度的专业技术和管理人员是公司的重点。过去一年的工作中，在领导的关心和同事的支持与帮助下，经过不断的努力，我适应工作节奏，具备了一定的技术工作才能，但仍存在着一些缺乏，在今后的工作中自己要加强学习，克制缺点，力争自己专业技术程度可以不断进步，同时我清楚地认识到为适应园林设计的新形势，今后还需不断地加强理论学习，尤其是新技术、新理论的学习，严格要求自己，不断务实创新，在实际工作中锻炼和成长，积累工作经历，培养工作才能，争取更大的成绩。工程师工作总结5姓名：MR._，20_5年7月毕业于山西省太原理工大学阳泉学院建筑工程系工业与民用建筑专业，20_5年8月进入_省电力建立_公司工作，现就职于_工程土建试验室。自参加工作以来，遵守公司及所在工程部的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，圆满完成工作任务，维护集体荣誉，思想上要求进步，积极响应公司的号召，认真贯彻执行公司文件及会议精神。工作积极努力，任劳任怨，认真学习相关试验知识，不断充实完善自己。回忆过去一年的工作，20_5年既是繁忙又是充实的一年，在学校课本上所学的知都是理论性的知识，如今工作中一点一滴积累起来的理论经历，才是我一生享受不尽的宝藏。在这一年里，有困难也有收获，认真工作的结果，是完成了个人职责，也加强了自身才能。将这一年工作简要总结如下：一、 政治、思想我身着强烈的主人翁意识，随时关注电建_公司开展，切身想到电建_公司、工程部及试验室的利益，坚决电建_公司会不断的开展、壮大，对电建_公司的将来充满了热情与期望。虽然我如今还未参加中国共产党，但我也将以党员的标准严格要求自己，自觉承受党员和同事们的监视和帮助，坚持不懈地克制自身的缺点，弥补自己的缺乏，争取在以后漫长的岁月中经得起考验，早日参加伟大的中国共产党。我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从如今做起，从身边小事做起并持之以恒，在本职工作中尽心尽力，孜孜不倦地作出成绩，我要不断的进步自己的岗位本领，努力精通本职的岗位知识，做本职工作的骨干和行家里手，脚踏实地的做好本职工作。二、 工作态度无论在工作还是生活当中，我一直相信一份耕耘，一份收获，所以我一直在努力，不断努力学习，不断努力工作。热爱自己本职工作可以正确认真对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。工期紧，人员少，任务繁多，可以做到跟班作业，保证按时完成检验任务，保证工程检验畅通，表现出我们试验人员责任心强，发扬了我们试验人员连续工作、吃苦耐劳精神。三、 岗位职责认真贯彻国家有关标准化，质量管理体系，产品质量监视检验以及研究开发的方针政策；确实执行本岗位负责监视检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定，做到所做每项检验都有法可依。做好委托单承受，工程检验，资料，反应等工作，做好跟踪台帐，便于日后查阅。由于试验检验工程多，工程检验时间不一，提早将工作做到位，防止施工单位技术人员不理解工程检验要求及技术指标而延误工期，影响进度。我们试验室人员坚持四项根本原那么，贯彻质量方针，落本质量目的，遵守规章制度，全心全意效劳于施工现场。四、 详细工作我所从事的工作主要是对一些工程土建类材料水泥、砂、石子、钢材、砖等及成品钢筋焊件、混凝土试块等进展试验、检验；参与进展混凝土配合比试配检验；对搅拌站混凝土的搅拌进展监视控；对现场混凝土及回填土进展控制工作等。我刚参加工作时首先接触到的是回填土检验，回填土虽然单一、枯燥，一般人觉得那不就是垫点儿土，有什么好做的，但我干了一段时间，其实并不是那么简单：从土的材料要求开场，土壤击实定下，它的控制指标；什么部位需要回填土，什么部位需要回填砂石或者是3：7灰土都要有技术指标控制；回填机具的选用；回填之前条件是否具备？地下混凝土根底强度是否到达规定要求，土的材料选用，密实度要求，虚铺厚度及压实系数是否已确定，回填夯实达不到要求，那就要造成塌方，下沉，甚至带来更大的危害。所以在后来逐渐接触的其他材料检验前，在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易，不容一丝模糊。工程师工作总结6_年，在集团公司的正确领导下，_公司全面贯彻落实_发_97号文件精神，强化平安消费管理，抓好根底工作，落实平安消费责任制这一目的，结实树立平安第一的指导思想。加强行风建立，搞好优质效劳，坚持以“内强素质，外树形象，争创燃气一流企业”这一目的，实行用气管理制度化，供气效劳标准化、文明优质效劳化，努力实现以优良的工作作风、优质效劳程度、供客户满意、让政府放心。根据_年度_公司实际情况，现将工作完成情况作如下总结：一、各项经济指标完成情况：_各项经济指标运行较好，和年初方案目的任务相差较少，较去年相比均有增长。燃气销售收入方案任务.万元，实际完成销售收入万元，占方案指标的%，较上年增长%；利润目的任务万元，实现利润万元，超方案万元，比方案增%，较上年增长%；上交款：万元，超出方案的%。开发新用户任务户，实际完成任务数户，未完成任务总数户，同比增长%。二、建立投资情况：_年公司建立长期资产投资总额万元，主要包含：管网投资：万元；其他投资：万元。主要包括以下几项工程工程：一是投资万元，建立_县城环网，主要施工包括北环、东环、南环；二是投资万元，铺设_小区管线；三是投资万元，建立_燃气管网；四是投资万元，铺设_至_县城管网一条；五是投资万元，铺设_燃气管线；六是投资万元，铺设_管线。三、经营规模及销售网络建立情况：在我们公司全体员工的共同努力下，_年完成户内安装户，累计用户已达户。采暖炉安装台，累计已达台，食堂饭店安装.家，累计已达家，_年销售天然气万立方米。四、收费情况：天然气安装管道收费标准进步到现廊坊市物价局批准的新标准：1、安装居民生活用燃气管网建立费每户元。2、安装民用采暖炉管网建立费每户元。3、加装洗浴热水器每户另加收元安装工料费五、认真贯彻落实目的经营责任制。目的经营责任制是集团施行的一项开展战略方针。为了稳步推进目的管理和效绩考核工作，公司根据燃气行业的特点，本着既符合企业追求效益和资本积累的目的，又到达企业长期竞争永葆优势的原那么，以实事求是的态度将经营指标进展层层分解，于当年四月份由公司“一把手”与各分管领导、部门责任人和详细岗位人签定经营指标责任书，将责任落实到人，通过责任分工、权利明确，有效的调动了员工的积极创造精神和主人翁责任感，形成项项工作有目的，人人胸中装任务的场面，公司已初步形成了目的管理责任制和制度健全、考核有方的内部管理体系，成为各项工作的高效开展和全面跃升的重要机制保障。扎实推行目的管理，采用考评、鼓励方式，既控制了本钱费用，又空前焕发了员工的工作热情。多为企业着想、甘为公司奉献、向消费的深度和广度挖潜。六、干部职工队伍建立情况：在干部职工队伍建立上，我们重点抓好两方面工作。一是狠抓班子建立，充分发挥核心作用。领导班子建立是公司持续稳定开展的关键。我们把领导班子团结、进步班子战斗力、发挥好整体功能当作加强班子建立的头等大事来抓。坚持经理办公会、碰头会和重大事项的集体决策制度，坦诚沟通，分工合作，形成了团结、和谐、高效的集体团队。二是狠抓员工队伍建立，努力进步员工素质。突出履行了三个方面的措施：1、依靠培训提升素质。公司根据各科室业务职责，有方案、分阶段、按步骤的制定培训方案，开展相应的培训活动，从全方位、多角度加大培训力度，为保证获得预期培训效果，公司先后组派相关人员分赴_、_进展学习充实。_年共完成职工平安、计量、财务、巡线等专题培训20人次。2、注重言表树形象。近年来，公司为员工统一制做服装、胸卡，实行着装挂牌上岗，精神相貌焕然一新，要求全体员工严格遵照效劳标准标准，以文明用语，真挚微笑效劳，为用户提供热心、耐心、细心、诚心的高效优质效劳，赢得了用户的好评。3、重点选拔优秀人才充实人力资。公司在引才、育才、用才上做了大量的考察和挑选工作，今年录用技术型、知识型、德才兼备的各类人员5名，到目前，公司已根本形成一个知识化，年轻化，专业化，多层次构造、精干高效的人才队伍，为公司推进改革、持续开展，提供了有力的人力资保障。人员构成方面：公司现有合同制职工37人其中女职工13人，大专以上文化程度共17人，占职工总人数的45.9%。高级工程师1人，中高级专业人员4人。目前仍还缺乏高级专业管理人才，员工队伍的专业知识技能尚待进一步进步，在公司的长远开展规划中，我们还要物色和造就专业技能人才，扩大知识型人才队伍，以适应燃气行业科技手段不断进步的需要。七、制度建立及落实情况：管理制度是企业开展的根底与保证。表达着一个企业管理程度的综合才能，一年来，我们始终坚持预防为主，效益与平安并重的总体工作方针，在抓好经济效益的同时，狠抓制度建立与施行工作。1资料统一管理制度。建立起统一的管理形式，标准平安资料，是搞好平安工作的起点。在此项工作上，认真执行了思想到位、措施到位、管理到位，落实到位。2施工现场监视管理制度。为保证施工平安，我们重点狠抓施工现场的平安管理监视工作。对于习惯性违章，发现后即予纠正。在相关部门对开工工程验收时，一律按照城市燃气有关技术标准进展验收。参加验收的人员要严肃认真，秉公执约，严把关键部位，凡不符合设计标准的工程不得宽容放纵，责成施工方限期整改，后再另行报验，直到全部合格为止。3隐患整改制度。隐患整改的重点为营运范围内的管线、阀井、阀室、调压箱柜、门站等所有设施，各处务求认真、细致的检查，建立隐患整改台帐，对检查出的问题按照轻重缓急拟定整改方案，凡能立即整改的那么不得拖延，不能立即整改的订出方案。对于整改难度较大的现实情况，如涉及到外部地域原因的，我们积极寻求政府及相关部门的支持。整改正程的每一处细节，坚持做到落实责任、落实资金、限期完成。此外，常年安排专职的巡线员每天对管网进展巡视，所有运营设施的工作状态尽在掌握之中。4事故现场责任鉴定制度。当各类平安事故突发时，公司相关人员必须于第一时间赶到现场，做好现场勘验记录，必要时可采取录象或照片等技术手段获取相关资料并妥工程师工作总结7_年5月份我来到_工作，担任水电工程师，在经过领导、同事们的帮助和自己的努力之下，如今已渐渐融入这个大家庭，同时对公司的组织构造，工作流程等各方面都有了一定的理解。20_年已经到来，在这个辞旧迎新之际，回忆一年来的工作经历，总结一年来工作中的经历、教训，这样有利于我在以后在工作中扬长避短，可以更好地做好工程工程管理工作，作为工程工程管理人员，深感责任重大。在5月份来公司之后，我负责_一期工程的所有安装工程管理工作，同时也负责日常生活水电维护。一期工程包括了8栋多层和2栋高层，工程种类较多上下压供电、消防、给排水、电梯、防雷、智能化、通风与防排烟、暖气、燃气、通信、数字电视、景观水电等。在工作中遇到了不少困难，但领导的带着下和各个同事的帮助下，积极解决了各种问题，重点要点主动请示领导，及时与各单位沟通，协调各种关系，方便了工程的顺利开展，完成预定的工程进度。作为工程部一名管理人员，执行公司的各项规章制度，按时按质的完成施工中的各项经营管理工作，责无旁贷。回想在以前的工作中出现的问题，总结在以前工作中的教训，在新的一年内，我将从以下几点做出努力、做好工作：一、 加强业务知识学习，继续进步管理程度：随着时代的前进、新技术的运用，必须进展专业技术知识更新学习。更重要的是将理论知识运用到工作中，并进一步进步、升华。积极学习别人的先进之处，作到扬长避短，进一步进步思想认识，开拓视野。二、 进一步做好施工人员管理工作：在之前工作中，我负责的工作尽管都能完成，但是仍然存在很多缺乏，需要继续总结和完善系统知识，只有很好的总结过去，才能更好的效劳将来。在工程现场管理中主要是对人的管理。而人是管理的组织者和执行者，严格要求各施工负责人员，只有全体管理人员及施工人员亲密配合，各负其责，才能做到施工各个环节环环相扣，整体工作才能井然有序。三、 技术管理：在工作的这段时间内，我参与了该工程的主要施工阶段，但是图纸及现场仍存在一些问题，例如1、多层商铺排水管和入户花园排水管无穿墙外排；2、7#楼北侧排水管与烟道冲突；3、高层地下室排水不能排到室外外网；4、雨水和空调冷凝管合并与非合并混乱不宜施工5、2#楼、3#二层商铺未设计弱电箱等。这些增加施工难度且在后期会存在平安隐患等的一些技术问题，我部及时搜集数据及时与设计部、设计院沟通并及时将变更通知施工单位，从而防止再返工再签证增加造价。这些在施工中由于施工图纸不能满足使用功能上想欠缺，可以在施工前签定的变更，都要做到及时准确。要在工程中减少签证，就必须严格认真，有责任心，熟悉设计图纸，进步业务程度和自身素质。四、 质量管理：态度决定一切，以前从书本上学到的技术知识已经不能满足施工实际的要求，灵敏运用理论知识结合实际，详细问题详细分析p 。在施工过程中要求我们对待质检工作不能人浮于事，做老好人。而要以踏实、严谨的态度对待工作，做到事前预测，事中监视，事后跟踪检查，对原那么性的质量缺陷不放过，态度要端正，立场要坚决。不懂的擅长学习，已懂的东西更要精益求精，因为技术不断进步更新，只有通过不断的学习，辅以求精务实，脚踏实地才能胜任自己的工作岗位。在以前的工作及日常生活中，发现施工中存在的质量通病，作为重点控制对象，详细有以下几个：1、 给水管、暖气供回水管管卡间距过大且固定不结实2、 PP-R管件热熔处漏水3、 卫生间管道根部渗水4、 预留预埋管线不标准不结实导致线管不通5、 电气安装的漏电问题不管多么复杂的工程只要可以一丝不苟的按照施工标准、规程履行职责、加强检查就能全面的掌握整个工程动态，控制整个工程质量，对每个工序，每个环节，做到事前提示，将可能出现的质量问题消灭在萌芽状态，并对可能造成质量隐患的环节事前防范，加强监管力度，加大抽检频率，随时掌握施工动态，控制施工质量。五、 材料管理：1、 材料管理申报时要根据施工预算组织制定的施工材料需用量方案进展审批，材料使用过程中加强监视随时检查，坚持限额材料，根据施工预算与班组的施工内容和数量进展比照分析p ，控制各个分项工程现场材料使用。材料损耗与预算部门及时进展核对，发现浪费及时纠正、整改。情节严重的除以罚款。工程队工作完成后一定要做到工完场清，剩余材料、废料清点退库。在公司各项预防措施的根底上，接合工程实际特点，进展优化和改良，形成一套行之有效的方法，以便于指导施工和工人操作。2、 对大包出去的工程，材料检查和验收是我们质量控制的重点，合格产品的提早是必须具备合格证的原材料，这是我从事工作几年来最切身的体会，材料出厂质量证明书与现场所进材料型号、规格、出厂日期等的核对，最主要的是现场检查实测实量，对可疑材料的调查和复试等日常材料质量控制工作不可缺少，坚决回绝不合格材料进入施工现场。六、 平安管理施工中我坚持将平安管理为日常管理的重点，将确保职工的生命平安作为自己的第一要务。为此，我从以下几个方面加强管理工作：1、加强平安技术交底工作；2、加强平安检查和巡视，及时发现问题及时催促整改，杜绝平安隐患。从事建筑工作几年来，深感建筑市场的混乱，种种诱惑和陷阱都可能随时出现，所以在工作中要保持清醒的头脑，端正工作态度，立场要坚决，保持原那么，在工作方面认真按要求进展，按标准验收。总之，我将以公司的经营理念为坐标，将自己所学知识和公司的详细环境互相交融，尽心尽力，为公司的开展尽微薄之力。工程师工作总结8又是一年毕业时“，看到一批批学子分开人生的象牙塔，走上各自的工作岗位；想想自己也曾经意气风发、踌躇满志，不觉感慨万千本文是自己工作6年的经历沉淀或者经历提炼，希望对所有的软件工程师们有所帮助，早日实现自己的人生目的，工程师的工作总结。本文主要是关于软件开发人员如何进步自己的软件专业技术方面的详细建议，前面几点旨在确定大的方向，算是废话吧。谨以此文献给那个自己为你奉献3年青春与激情的开发团队。还有团队成员：PPL、YT、YK、TYF、LGL、CHL、CDY、CB、DPD。1、分享第一条经历：”学历代表过去、才能代表如今、学习力代表将来。“其实这是一个来自国外教育领域的一个研究结果。相信工作过几年、十几年的朋友对这个道理有些体会吧。但我相信这一点也很重要：”重要的道理明白太晚将抱憾终生！“所以放在每一条，让刚刚毕业的朋友们早点看到哈！2、一定要确定自己的开展方向，并为此目的制定可行的方案。不要说什么，”我刚毕业，还不知道将来可能做什么?“，”跟着感觉走，先做做看“。因为，这样的观点会通过你的潜意识去暗示你的行为无所事事、碌碌无为。一直做技术，将来成为专家级人物?向管理方向走，成为职业经理人?先熟悉行业和领域，将来自立门户?还是先在行业里面混混，过几年转行做点别的?这很重要，它将决定你近几年、十年内”做什么事情才是在做正确的事情！“。3、软件开发团队中，技术不是万能的，但没有技术是万万不能的！在技术型团队中，技术与人品同等重要，当然长相也比拟重要哈，尤其在MM比拟多的团队中。在软件工程团队中，技术程度是受人重视和尊重的重要砝码。无论你是做管理、系统分析p 、设计、编码，还是产品管理、测试、文档、施行、维护，多少你都要有技术根底。算我孤陋寡闻，我还真没有亲眼看到过一个外行带着一个软件开发团队成功地完成过软件开发工程，哪怕就一个，也没有看到。倒是曾经看到过一个”高学历的牛人“(非技术型)带一堆人做完过一个工程，工程交付的第二天，工程组成员扔下一句”再也受不了啦！“四分五裂、各奔东西。那个工程的”成功度“大家可想而知了。4、详细制定自己软件开发专业知识学习方案，并注意及时修正和调整(软件开发技术变化实在太快)。请牢记：”假如一个软件开发人员在1、2年内都没有更新过自己的知识，那么，其实他已经不再属于这个行业了。“不要告诉自己没有时间。来自时间管理领域的著名的”三八原那么“告诫我们：另外的那8小时如何使用将决定你的人生成败！本人自毕业以来，平均每天实际学习时间超过2小时。5、书籍是人类进步的阶梯，对软件开发人员尤其如此。书籍是学习知识的最有效途径，不要过多地指望在工作中能遇到”世外高人“，并不厌其烦地教你。对于花钱买书，我个人经历是：千万别买国内那帮人出的书！我买的那些家伙出的书，！00%全部懊悔了，无一本例外。更气愤的是，这些书在二手