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    初一班主任工作总结3篇.doc

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    初一班主任工作总结3篇.doc

    初一班主任工作总结3篇【精华】初一班主任工作总结3篇总结就是把一个时间段获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训进展一次全面系统的总结的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物开展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们抽出时间写写总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是WTT为大家整理的初一班主任工作总结3篇,希望大家可以喜欢。初一班主任工作总结 篇1本学期我担任初一2班的班主任工作,一年来,我认真负责,勤恳敬业。所以班级一直比拟稳定,初步形成了良好的班风、学风。学生之间已形成了一定的竞争气氛和团结友爱的可喜场面,班级已经有了一定的凝聚力。但也有一些方面不尽人意,还需继续努力。一年来,我主要是从以下几方面入手:一、开场,给学生立下一个规矩新学期开场,我就对班级工作处处留心,从小事入手,对出现的问题从严处理,特别是参军训开场,我每天理解每个学生表现,对每个学生有一个初步的理解,开学后,我注意对症下药,根本上就在短时间内控制了班级的各方面。二、小事做起,培养学生良好的学习、生活习惯不管是在学习上还是在生活习惯上,我都要求学生养成良好的习惯,学习上,要求独立按时按质按量完成,行为标准上,要求遵守一切规章制度,做文明学生。三、会课延伸,树立良好的班级言论导向。重视班会课的作用,坚持每堂班会课都进展思想教育,树立好的典范与典型,使学生具有集体荣誉感,使班级形成良好的风气,让学生知道对与错,好与坏。使违纪学生在学生中没有市场。违纪后会受到其他学生的言论谴责。四、从学生心底出发,适时关心学生。对学生从严,但不可无限严,抓住学生的心是很重要的。表扬与批评同样重要,时常从生活上关心学生、与学生家长保持一定的联络,将对学生很大的帮助。总之,班主任工作是一项复杂而有辛苦的工作,要做一个好的班主任,还必须具备一颗高度负责的心,只有这样才可能做好。今后我还应当继续努力,多向老班主任学习,争取做得更好。初一班主任工作总结 篇2又一学期过去了,这一学期的经历使我对班主任的工作又有了一个新的认识:要想实在做好班主任的工作,赢得学生的信任,那么在开展班主任工作中,一定要遵循“尊重、平等”的原那么。所谓尊重,包含两层意思:一是教师对自己的尊重,二是对学生的尊重。所谓平等,也包含两层内容:一是教师与学生之间的平等,二是学生与学生之间的平等。我个人认为,“尊重、平等”的原那么是班主任工作成功与否的关键。下面就分三个方面来谈谈我对这一原那么的认识。一、尊重学生,以诚相待。曾经有学生把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系,也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的表达。这其实反映了班主任和学生之间的一种不平等关系,班主任并没有尊重学生的人格尊严,并没有把学生当作一个独立的、活生生的个体来对待,而是把他当作一个附属品,我要你怎样就怎样。这样,使得班主任和学生处在一种对立的状态,不利于班级工作的开展,也不利于学生积极性的调动,才能的培养。班主任和学生之间的平等关系主要从这两方面表达出来:一是班主任要把学生当作一个平等的主体来对待,尊重学生的人格尊严,彼此无上下、尊卑之分。在出现问题时,不要采用强迫手段,高压政策来解决问题,而要通过讲事实、摆道理,使学生心悦诚服的承受。学生自觉自愿地做某事与被动无奈地做某事,其效果和结果是大不一样的。二是当学生提出批评意见时,班主任要虚心地承受。我们常教育学生要虚心地承受别人的批评意见,同样,作为教师也要虚心地承受学生对他提出的批评意见,不能因为“我是教师,我承受学生的批评,这多丢面子”而回绝承受。“海纳百川,有容乃大。”事实上,一个越是勇于承受别人批评的教师,学生越会尊重他。当然,学生也可能因认识程度的有限,有时提出的批评意见是偏激的,甚至是错误的,这时,作为班主任更要有一种大度的气量,宽阔的胸怀,不要斤斤计较,要采取包容的态度,要允许学生出现这样的过失,因为学生毕竟只是孩子,你要尊重学生,这样你会赢得越来越多的学生的信任。二、尊重自己,为人师表班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。和其他任课教师相比,班主任所担负的对学生的教育责任更重。因为班主任和学生相处的时间比其他教师要多得多,班主任在学生心目中的威信相对而言要比其他教师高,你的一举一动,都将对学消费生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”教师的外在行为表现对学生具有一种典范和示范的作用,会对学消费生潜移默化的影响。七年级这一年龄段的学生,他们的生理、心理及综合素质处于迅速发育的时期,思维活泼,但认识比拟浅薄;情感丰富,但不稳定;对新事物反映敏感,承受、模拟才能强,但知识较贫乏,区分是非才能较差;求知欲、成才欲强,但怕吃苦、意志薄弱;自我意识强,但自我认识、自控才能低。“近朱者赤,近墨者黑”,这时候假如有一个正面的典范树立在他们的身边,那么学生会争相仿效,而在许多学生的心目中,他们都是把班主任作为直接效仿的偶像。试想,假如一个班主任对自己要求不严格,缺乏上进心,整天无精打采,穿着打扮邋遢随意,这时你无论用多么动听的语言来教育学生,要求他们干净整洁,要有上进心,要高标准严要求,学生会听吗?不但不会听,甚至会引起学生的反感。因此,作为班主任,一定要尊重自己,无论是在穿着打扮方面,还是在言行方面,无论是在教学才能方面,还是在个人修养方面,都要给学生树立一个典范的作用,真正做到为人师表。三、一视同仁,平等相处。影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素是班主任对待好学生和差生的态度。有的教师认为,偏爱好学生是人之常情,就好比在一个家里,有几个孩子,父母最疼爱的肯定是最听话、最乖巧的孩子。不错,但是也正因为这样,有的家庭孩子和父母之间产生了矛盾,孩子和孩子之间也发生了争斗,所以在我们的学校教育中,要防止类似情况的出现。你所面对的不只是几个孩子,而是几十个孩子。你的一举一动,将对其他孩子产生深入的影响。尤其是当好学生和差生出现同样的问题,犯同样的错误或面对同样的权利时,班主任要一碗水端平,不能出现偏颇,要一视同仁。比方,当好学生和差生出现同样的问题时,你不能因为他是差生而不耐烦,不给他讲解,他是好学生而不厌其烦的给他详细讲解;当好学生和差生犯同样的错误时,你不能因为他是差生而严加指责,他是好学生而装做没看见;当好学生和差生面对同样的权利时,你不能因为他是好学生而多给他些时机,他是差生就剥夺他的这种权利。这样,会使得差生感到教师的不公平,和班主任之间产生一种对立的情绪。因此,我们在对待好学生和差生的时候,要强调平等的原那么,甚至于在某些场合,可对好学生从严要求,对差生宽容些。这样更能赢得学生的信赖,尤其是差生的信赖。差生,由于学习成绩较差,所以他们的心理负担较重,也容易产生较强的自卑感。有些差生自己戏称自己是“被遗忘的角落”。这时,假如班主任能公平的对待每一个学生,给差生和好学生同样的权利和时机,那么,差生就会认为教师对我也很重视,并没有因为我的成绩差而歧视我,从而激发出学习的热情来.一学期的工作经历虽然很短,但让我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深奥,它不只是一项工作,更是一门艺术。要想在这一门艺术中得心应手,获得成果,你应该本着“尊重、平等”的原那么,用心去对待每一个学生。初一班主任工作总结 篇3工作总结1今年我继续担任了初一210班班主任工作。转眼间接手这个班快一年了,在过去的一年里,我有过许多困惑,遇到过很多不明白、不知该怎样处理的问题。但是,在领导和同事们的帮助下,在责任心的推动下,我解决了各种矛盾,坚决了自己的方向。抱着积极的思想,我踏踏实实、认认真真地工作,虽然做得还不是很好,但我一直在努力。下面就这个学期的班主任工作做总结,谈谈自己的体会。一 “他山之石,可以攻玉”要做好班主任工作,就得多学习借鉴别人的经历,在理论中不断地完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。在班主任工作上,我的经历还很不够。所以,遇到自己不容易解决的问题时,我会虚心地请教其他的班主任,借鉴别人的做法;搜集一些对人生、对学习会有所启发的文章,能丰富我们的思想,能帮助我们在向学生说明某个问题时有理有据,令学生信服;还有经常阅读一些指导班主任工作的书籍,例如班主任之友手册等书籍,每一次阅读后我都大有收获,而且将其中一些能指导自己工作的方法加以理论。这些理论和经历对我的班主任工作帮助极大。二 教育培养班干部班主任对班干部,不能只是下命令,还应该进展教育和培养。在上课和班级活动中,在其他任课教师的推荐中,我注意发现哪些同学比拟大胆,比拟有才能,在此后平时的很多活动或事情都让学生自己主持。比方每周班会先由学生干部自己总结班级的情况,在有些需要注意的问题上由干部来提醒,在需要讨论的"问题上由班干部来点评同学发言,然后由我总结。我经常教育他们树立为集体效劳的荣耀感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作那么,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候,要擅长引导他们。三 做好学生思想工作想让学生实在按照教师的要求做,就必须在思想上让他们相通, 思想工作做好了,其它问题也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在这方面,我主要有以下一些做法:1 在班会课上对全班进展思想教育和寓教于乐式管理现阶段的大局部学生感到学习是不快乐的或对学习没兴趣,根据此情况我对本学期的班会进展调整,如今的班会通常先由班干部总结现阶段班里的情况,然后是我做总结并以多种形式进展教育。最后尽可能地做一些寓教于乐的活动,在活动中鼓励学生让学生在不影响集体的情况下充分展现自己的潜力与才能,以到达让同学们感受到在集体生活、学习是快乐的,淡忘学习是痛苦的,并找到自己应有的位置。2 做好个别同学的思想工作学生到学校读书,一方面是学习文化知识,另一方面是学习做人的道理。对于一些思想上有波动、情绪不稳定、学习上有疑惑或者其他方面需要教师来开导的学生,教师要耐心地、有针对性地给予帮助与引导。对于那些比拟淘气、经常犯错的学生而言,有些道理他们不是不懂,而是不愿意去想,忘记了去做,而且每一次犯错后总是能给自己找很多的借口,对待这样的学生,教师必须一次一次地耐心地找学生谈心,做他们的思想工作。次数多了,教师不免有厌烦情绪和“恨铁不成钢”的绝望,这时,教师要控制自己的情绪,尽量不要对学生大发脾气,有力度的批评是需要的,但还是尽量以思想教育为主,更不要辱骂。当某些很让我生气的事发生后,我采取冷静法,先不找学生谈话,等自己冷静下来重新调整思路后,用另一种方式再找学生谈。这时心平气和,思路明晰,谈话往往能到达很好的效果。四 协调好与科任教师、家长的关系班主任只凭自己的威信和力量是不可能获得教育成功的,必须力争本班科任教师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见,这样才能促进整个班级的进步。在这一点上,我经常利用在休息室或聚在一起吃饭的时机和科任教师进展交流,整体情况如何?哪些学生进步了,退步了?哪些学生违背纪律?有什么见解和看法?发现问题和情况我也灵敏处理,让学生意识到这些问题的重要性;由于我们学校和家长的局限性,开家长会不大现实,所以我们平时和家长联络只能通过 或路上碰面。每次我争取用较短的时间让对方家长理解自己的孩子最近的情况,并希望他们可以也加强家庭教育管理,一起努力把孩子培养好。特别是后进生,更是与其家长联络频繁,希望他们可以有所改善,不管是在学习上还是在思想上。五 存在的问题班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点,但我对他们的要求还不是很严。在班上虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,我还需要向各位教师请教,在下个学期争取把班级工作上一个新台阶。以上我主要谈了自己在本学期班主任工作中的一些做法和体会。我非常明白,自己做得还远远不够,与经历丰富的班主任之间的间隔 还很远。所以在今后的工作中,我会不断地积累经历和教训,总结方法和技巧,尽快进步自己的教育教学程度,向优秀班主任看齐。工作总结2_年11月12日-25日开展了七周年大型促销活动,由于占了一定的天时和人和,再加上有吸引力的季节性商品和促销活动,总体效果较好,给我们以后的工作开展留下了一个很好的教材。本次企划案的前期准备非常充足,覆盖面很广,配合各门店店长及公司各部门的认真论证,形成了一套较完好的可操作性强的整体营销手册。在促销方面,我们应用了针对家庭及主妇为主的消费群的促销活动,到达了应有的效果,消费者反响热烈,完全到达了聚集人气的目的。商品方面,我们配合季节性进展了“劲爆生鲜,仅限1天”“疯狂特价,限时抢购”的商品促销活动,到达了即配合着整体快讯收费的目的,又运用商品进展拉动人气和销售的目的。再加上门店的陈列配合,现场促销。我们制作的七周年播送稿,使门店在执行宣传方面和渲染买场气氛和促销气氛方面有了新的打破。在视觉和听觉方面给了消费者很大的冲击力,为我们以后的工作留下了很好的借鉴。七周年大型文艺晚会把整个七周年庆推上高潮,各门店的文艺表演可圈可点,供给商的邀请使我们公司的企业文化和经营思想宣传上了一个台阶。配着生日歌总经理切蛋糕的一幕使我们员工有了家庭的亲切归宿感。这是本次文艺晚会的几大重要亮点。在天时人和方面我们也占到了一定的优势,七周年活动开场天气突然转凉使本来快讯方案中的季节性商品热销,人气鼎沸。这和我们分析p 和组织商品的前瞻性分不开的,最后真的连老天都帮我们,再加上我们的勤奋努力和较好的分析p 执行才能,还有做不好的事情?但是我们在工作的方案、组织安排和活动控制过程中,仍然存在着许多缺乏之处:在本次七周年活动中间,有一些关于促销方案、活动及商品的工作没有落实到位,导致损失了一局部销售,这是值得我们去深思和深入检讨的:1、局部促销活动由于找不到供给商,被迫流产。2、监视表格没执行,是本次七周年的一个遗憾。3、门店的现场执行力度不够,4、门店的及时跟踪检讨没有做到位。5、门店在人力安排方面不合理,致使本次的个别活动没有得到充分的发挥。6、新商品/敏感性商品开发,采购没有充分的执行,是本次七周年最大的遗憾。7、门店在七周年活动中,在一些商品的创意陈列方面明显缺乏,有待改良。8、门店在七周年商品活动中,现场促销作的不到位,有时有,有时没有,没有彻底的给现场促销人员培训和跟踪,这样致使一些消费者的反映得不到搜集,不能为以后的工作借鉴。9、门店在七周年活动中,人气有了,销售上去了,但卫生工作没有及时跟进,致使各门店门口及卖场的卫生不尽如意,象个垃圾场。10、在七周年活动中,局部敏感性商品缺货严重,影响了消费者的购物情绪,这是生意中的大禁。要认真反思!总之,任何工作要不断进展总结和检讨,才能把下一次的快讯工作作好。我们希望以后可以把整个快讯营销的方案作得更好、落实得更好。第 13 页 共 13 页

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