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2022建团百年座谈会发言稿10篇 五四青年节是对历史承诺的担当 ，也是对实现.与人生的叩访 ，更是对将来历史的观照。下面是我共享的2022建团百年座谈会发言稿，欢迎大家阅读。 2022建团百年座谈会发言稿1 大家上午好!首先，我代表委党委、代表全委的同志，祝直属机关和.企业全体青年同志节日欢乐! 刚才，_同志结合长期从事共青团工作的经受，对大家提出了殷切的盼望，激励大家为_改革进展事业贡献青春和才智。来自直属机关的11位青年同志谈了在_大家庭中成长的体会，听了很受启发，很有收获。 今日和大家一起庆祝“五四”青年节，我感到自己的心又年轻了，.再次燃烧了。20多年前的我们，和大家现在一样年轻。我们唱着“再过二十年我们来相见”，“光荣属于八十年月的新一辈”，在各自的岗位努力工作。20多年来，我们祖国发生了翻天覆地的变化，取得了举世瞩目的成就，这其中就分散着我们的才智和汗水。你们大部分是上世纪80年月诞生的，也要常常问问自己，再过20年，你们再相见，为中华民族宏大复兴作出了哪些贡献，光荣属于谁?从现在就要思索、就要行动，珍惜青春、喜爱生活，努力工作、乐观奉献。 国资委成立8年来，为了搞好国有企业，我们不断迎接挑战，战胜困难，在探究中前进，在挑战中成长，走出了一条中国特色的国资国企改革进展之路。我们国资委和国企的一些老领导、老同志，为国资国企事业作出了巨大贡献。打造有国际竞争力的世界一流企业，今后的路还很长，要靠我们共同探究，共同开拓。.同志说过，青年是早上八 九点钟的太阳，盼望寄予在你们身上。国资国企事业，盼望也在青年一代身上。国资委的青年同志要不负重托，立足本职，争创一流，为国资监管事业、为国家富强民族振兴贡献亮丽的青春年华，无愧于这个宏大的时代。 在今日这个.燃烧的时刻，我想谈几点感言，与大家共勉：一是盼望青年伴侣在政治上要更加成熟。青年人要坚决信仰、信念、信念，敢于面对现实，勤于学习，擅长思索，英勇担当起党、国家和民族交付的责任，履行好国资监管职责。我们都是从年轻走过来的，都经受从不成熟到现在相对成熟的过程。但比起老一辈革命家，我们还要学习，还要锤炼。你们经受的磨练比较少，对中华民族历史、国情和央企的状况缺乏深刻了解。我国为什么选择.主义道路?为什么没有共产党就没有新中国?苏联东欧剧变之后，为什么中国能高举中国特色.主义宏大旗帜并取得了辉煌的成果?这些问题，都需要深化思索讨论，科学推断把握。 你们要学习、思索、比较，进一步坚决共产主义抱负信念，坚决走中国特色.主义道路的信念，坚决搞好国有企业的信念。当代中国取得了举世瞩目的成果，这是敌对势力不情愿看到的，他们千方百计想干扰我们，动摇我们，_我们。现在，一些敌对势力，以西方国家政治经济进展模式为参照物，攻击我们的基本经济制度，诋毁央企国企。对这种现象，我们国资人要保持糊涂的头脑。我国改革进展的巨大成就，证明中国特色的.主义道路是完全正确的。中国的.主义市场经济是方案和市场有机结合，有效运用宏观调控和市场调整手段，是中国特色的道路。我们是进展中国家，要学习西方发达国家一些先进的理念、进展的好阅历，但是现在有些人什么都不加分析的比较照搬是错误的。我认为对比是要找差距，通过比较，比出志气，比出士气，比出干劲，通过努力，改进不足，赶上它，超过它。假如通过比较，对自己的道路进行全盘否定，不顾国情企情，主见完全照搬照抄西方的一套，那是完全错误的、有害的。 要坚持唯物主义的思想方法。只有思想方法是正确的和科学的，才能坚决信仰、信念、信念。我们走的是中国特色.主义道路，必需坚持基本经济制度，坚持两个“毫不动摇”，下决心把国有企业搞好，把.企业搞好，用实践证明中国特色.主义道路是正确的。要树立坚决的信念，只要下决心做一件事，就要不服输，不服软，不退缩;不能遇到困难就萎缩不前，遇到难题就怨天尤人。盼望大家在政治上不断成熟起来，努力成长成才，为国资监管央企改革进展事业作出应有的贡献。 二是盼望青年伴侣在事业上要敢于担当。担当，就是责任、力量、挑战。国资国企改革进展责任重大，党、国家和人民对我们寄予厚望，.各界对我们特别关注，一些敌对势力也在诋毁我们，对我们形成不小的压力。面对压力和挑战，需要我们不断探究，不断创新。年轻人学历高，有.，有制造力，要勇于担当责任。在工作中，要自告奋勇，要敢于跟领导和同事说：这个事我来干。要在干中学，学中干。理论学习给我们奠定学问基础，让我们学会思索;实践熬炼能够增加我们的才能，提高处理实际问题的素养和力量。在实践中会遇到这样那样的困难，有的时候写文章没有思路，设计工作方案没有创意，只要我们深化基层调查讨论，把握第一手资料，在实践中积累阅历，就能有所突破，就能增加我们的信念，提升我们的力量。青年人要敢担当、敢担当，不畏艰辛，敢于攀登，才能享受无限风光在险峰的喜悦。 我们既要敢于担当，还要擅长担当，不仅要有担当的热忱，还要有担当的力量。光有热忱没有力量不行，干一件错一件，不是真正能担当。你们都是通过公务员考试严格选拔到国资委来的，都很有才华。要学会把才学、才智、才气与本职工作紧密结合起来，努力提高自己的综合素养和驾驭力量。要把在学校学到的理论学问通过实践落实到实际工作中，努力做到干什么像什么，干什么就能把它干好。大家要在实践中接受熬炼，不断提高综合素养和担当的力量。 敢担当还意味着擅长应对挑战。应对挑战就是要不断创新，不断改革。国资国企事业是宏大的，我们共同探究，走出一条有中国特色的国资监管道路。但前进道路上还布满挑战，任务仍旧特别艰难。要使我们的事业不断走向胜利，就必需敢于应对挑战，擅长应对挑战。要有全球思维和国际视野，擅长学习先进阅历，不断完善国资监管的体制、机制和制度，指导企业又好又快进展、健康平安进展。要擅长发觉自己的缺点和不足，勇于面对热点难点问题，查找解决的思路和措施。三是盼望青年伴侣在生活上要丰富起来。生活上丰富包含修养、情趣、健康。青年同志首先要有修养，要品尝高尚，要创先争优，岗位出精品、工作争优秀、业绩创一流。要事业有声有色、做人有情有义、生活有滋有味。要做一个有修养、有情趣、布满.的人，做一个让别人情愿接触你，在遇到困难和苦恼时情愿跟你倾诉的人。谁都会遇到苦恼。遇到苦恼和困难怎么办?就要擅长学习，努力提高自己，以高尚的情操、健康的情趣、布满.的生活态度感染身边的人，带动身边的人。这样大家的苦恼就会少些，生活就会更阳光些。 要健康生活，身心都要健康。心理健康，重要的一点就是学会包涵。中国传统文化强调和合、包涵，是讲究道德的文化，是敬重和善的文化。包涵就是与人为善，容言、容事、容人，善待他人，善待伴侣，也善待自己。人没有包涵之心，没有爱心，没有善心，确定苦恼。世界是千变万化的，生活是丰富多彩的，人看问题的角度不一样，熟悉也就千差万别。所以要学会包涵，宽以待人，严于律己，常常换位思索，正确对待工作压力，正确看待职务升迁，保持自我平衡，维护身心健康。 国资系统是个大家庭，国资委机关是个大家庭，共同的事业把我们分散到一起，我们必需在国资监管的大旗下，一个目标，一条心，一股劲，为这个家庭助力，为共同的事业，相互关怀，相互爱惜，相互关心，制造合心、合作、合力的氛围，建设布满爱心、能关心青年同志成才和担当重任的和谐大家庭。年轻人最有.，盼望你们燃烧.，政治上加快成熟，事业上敢于担当，生活上丰富多彩，为国资国企事业出谋划策，为国资大家庭建设添砖加瓦，营造布满.、奋勉向上的良好氛围，为机关注入活力。盼望各单位的领导同志，对青年同志政治上要主动关怀引导，事业上要主动关怀培育，生活上要主动关怀爱惜，关心解决青年同志生活成长中的困难和问题，打造一个让青年人尽快成熟成长、担负责任、温馨幸福的大家庭。 感谢大家! 2022建团百年座谈会发言稿2 敬重的各位领导、青年伴侣们： 大家好! 今日，我们在此举办“54”青年节座谈，感谢领导对我们的重视，同时，我能代表一批优秀的青年员工进行发言，倍感荣幸!我想简洁谈谈以下三个方面的内容，以求与在座的各位沟通并共勉。 一是关于学习。学习是我们不断成长、不断进步的重要途径。首先学习要有明确的目标，诸葛亮说“夫才须学也，学须志也，非学无以成才，非志无以成学”，这里的“志”我想主要就是学习的目的或目标吧。对我们青年人来讲，有一个明确的和正确的学习目的和学习方向，这是学习的前提，这也是成才的前提。结合今年我公司“细化、优化”活动，要有.，乐观将此项活动推行到我们的实际工作中去，增加我们青年人的责任意识、奉献意识和纪律意识。始终要将学习列为一项长期的、持之以恒的目标，努力提升个人的思想境界、业务力量，将学习与实践相结合，不断提升工作业绩。 二是责任与奉献。作为我们青年人，在企业的进展中起到了肯定的作用，如何发挥我们青年人在企业中的主导作用，我认为首先是思想熟悉要到位，二是责任意识要到位，三是要有乐观奉献，敢于拼搏的.，四是要始终保持良好的工作作风，行为要规范，保持乐观向上、爱岗敬业、奋勉进取的精神，投入到工作中;五是要讲团结和谐。我认为不管是哪个人，你力量如何的好，效率如何的高，一个人是干不了大事的，只有团结起来，才能有力气，才能促进我们的工作取得实效，还要有服务意识，工作不仅仅是完成，还要有质量、要有好评;六是要有吃苦精神。不管是干什么工作，都要保持我们勤俭节省、吃苦耐劳的优良传统，发挥青年人蓬勃向上的朝气，开拓创新的士气，清正廉洁的正气，为我公司的进展作出乐观的贡献。 三是抓落实、抓效率。我们青年人，在实际工作中要切切实实为公司利益着想，发挥仆人翁作用，在完成工作任务的同时，我认为抓效率是关键，有的时候，我们把工作辛辛苦苦干了，没有出结果，也是一种失误，只有狠抓落实、不断持续改进工作效率和质量，我们的工作才能蒸蒸日上，公司各项工作才能平安有序、得到可持续进展。 昨天，属于沥血的名流;今日，属于拼搏的勇士;明天，属于一颗颗进取的心灵!青年伴侣们，让我们传承“五四”传统，践行公司前辈们艰苦创业的精神，做到无愧于头顶蓝天的信任，无愧于脚下沃土的支撑，无愧于公司各级领导对我们的殷切关怀，将自己的力气化作.飞扬的音符，乘着稳步进展的东风，继往开来、勇往直前，用汗水铸就_更加辉煌的明天! 感谢大家! 2022建团百年座谈会发言稿3 各位青年伴侣： 今日，我很兴奋参与这次青年老师座谈会。和大家一起沟通，我的内心也喷涌着青春的热血!今日的座谈会，也是学校实施青年老师成长工程的一项内容，我觉得很有意义，很准时，也很有必要。刚才，几位青年老师谈了自己的学习、生活和工作状况以及准备、建议，大家都说得很好，听了让我再次感受到了青年人身上的.与活力。 无论哪一类团队，假如缺乏了制造和.，这个团队必定缺乏向上的动力，而制造和.无一不贴着青年的标签。在_高中这个团队里，我们的青年老师用自己的.和制造力为学校的进展做出了重要贡献，可以说，你们是学校进展壮大的生力军! 近一年来，由于绩效工资的改革和训练布局的不断调整，无论是从执教理念，还是经济利益上，年轻人都受到了巨大的冲击，可喜的是我们都经受住了这一冲击，并且都交出了一份令人满足的答卷!我盼望我们这个朝气蓬勃的团队能更加糊涂地熟悉到自身担负的责任，以昂扬的锐气、良好的精神风貌、创新务实的工作作风、健康乐观的心态投入工作，围绕弘扬和传承“五四精神”，确立“立足本职、无私奉献、与时俱进、开拓创新、争创佳绩”的目标，为学校和自身进展不断贡献自己的聪慧才智，这里我提五点盼望，和大家共勉： 首先，要树立正确的人生观、价值观和世界观，不断塑造和完善自我，“用高尚的品德感召人，用鲜亮的人格感染人” 。生命是有限的，而人的价值是常青的，幸福是什么?我认为：幸福就是人生的价值得以尽可能的发挥与认可!改革开放以来，各种不同的价值观相互碰撞，年轻人的价值观易受.上物欲横流、相互攀比、腐败浮躁的大环境的影响，有的青年老师随波逐流，安于现状，仿照消极的一面。魏书生说过：“你常常和什么人在一起，你就是什么样的人。”这说明，我们部分老师没有坚决的信念。魏书生还说过：“机遇和差的比，待遇和低的比，干劲和足的比，生活和过去比，道德和高尚比。”我盼望，每一位青年老师不要受任何不良环境的影响，而是自足本职，把教书当作一份体现自身价值的事业来耕耘。 其次，要树立爱岗敬业思想，高标准、严要求，扎根乡镇基础训练。我们学校现在面临着进展与转型的时期，应当说是机遇与挑战并存。这不仅仅是学校的机遇与挑战，更是每一位青年老师的机遇与挑战，学校的改革进展需要你们年轻人的乐观参加，也是你们大显身手，绽放青春与活力的大好机会，你们应当是学校的砥柱中流。我盼望，青年老师爱岗敬业，乐观投身于教学改革中，把“校兴我荣”作为己任，争创一流业绩，早日形成独具特色的执教风格，具有良好的职业道德和工作作风。 第三，要树立终身学习的理念，不断提高专业技术水平。学习能使人增长见识，学习能使人不断进步。我盼望，青年老师时时学，到处学，向书本学习，向他人学习，向工作实践学习。同时还要不断总结反思工作中消失的新状况、新问题，为以后的工作增加丰富的阅历。带着讨论的态度去做工作，真正形成推动学校不断向前进展的、年龄结构科学合理的强大梯队。 第四，要建立和谐的人际关系。人与人之间的相处是一门艺术，特殊是在一个集体中生活与工作，人际关系显得尤为重要，我们在搞好工作的同时，也要学会处理各种关系，这也是工作力量的一种体现。有句话，我觉得说的特别好：相互捧台，好戏连台;相互拆台，大家垮台。我盼望，青年老师能正确处理好与领导、与同事、与伴侣、与家人的关系。同时也要正确处理好婚姻、家庭与事业的关系，培育和熬炼处理简单事物的力量。 第五，要培育良好的道德风尚和健康的审美情趣。青年老师要大胆参加学校和.组织的各项活动，敢为人先，勇于担当。我盼望，青年老师无论是在训练主管部门组织的各种业务力量竞赛，还是在.组织的各种公益活动中，都要乐观地去展现个人的风采，为自己扬名，为学校争光! 总之，我诚心盼望我们每一个年轻同志传承“五四”精神，弘扬优良传统，展现青年人朝气蓬勃、奋勉进取的精神风貌，增加分散力和战斗力，真正成为一支“招之能来，来之能战，战之能胜”的队伍!同时，我们学校也将一如既往地关注年轻人的成长，乐观支持和举办各种健康有益的活动，并竭尽全力为青年人成长、成才搭建更好的机会和平台。 最终，祝福广阔青年老师节日开心、工作顺当、家庭幸福!万事如意! 感谢大家! 2022建团百年座谈会发言稿4 各位领导、友爱的伴侣们： 大家下午好!由于到镇工作时间刚半年有余，可能有些伴侣还不熟悉我。我叫_，来自河北石家庄，我的名字很好记，有句古训叫“安静致远，淡泊明志”，这两句话里同时包含了我名字的两个字音。去年8月24日选调到镇参与工作。能够作为发言代表向在座的各位领导和同志们汇报一下自己入职以来的所学、所思、所得，我感到特别荣幸，也非常珍惜这次难得的学习和沟通机会。今日我发言的主题是“青年干部角色转变的一点思索”，不妥之处，还请在座的各位领导和各位伴侣批判指正。 一、立笃思安于道，闻一以知二 基层干部每天在与群众打交道的第一线，只有摆正思想才能真正做到笃思安于道、勤勉进取;只有保持.才能闻一以知二、触类旁通。 (一)立人：坚决思想信仰 一是摆正心态。把加强自我改造，摆正工作态度，懂得换位思索培育成一种本能。二是服务大局。作为80后，注意共性是我们这一代人的显著特征。但是在实际工作中，我们需要“共性听从原则、个人听从整体、主观听从客观”。三是保持.。面对工作，我们需要有面对困难的士气、面对责任的豪气、面对低潮的志气，切不能让推三阻四的狼狈不堪摧毁了我们干事的舞台。 (二)立身：形成良好共性 “水能性淡为吾友，竹解心虚即我师”。一是提升自我要虚心。从学校直接来到与群众接触的第一线，需要我们保持半杯水状态的虚心。二是以学修身促提高。少一些轻浮急躁，多一些笔墨书香;少一些吃喝玩乐，多一些读书看报，真正做到“眼勤”“手勤”“脑勤”。 二、育潮平两岸阔，风正一帆悬 鼓舞年轻干部到基层和艰苦地区熬炼成长。这就要求我们着力做好自我调整、注意强化自我改造。 (一)育能：仔细对待自己的舞台 舒书记曾在去年10月8日的的青年干部座谈会中嘱咐我们要迈过“角色认知坎”“人际沟通坎”“执行落实坎”“协同进展坎儿”四道坎、上好“语文课”“数学课”“品德课”“历史课”“劳动课”五堂课，这就要求我们向书本学、向实践学，在实践中砥砺自己，在磨练中不断提升。 (二)育胆：拿出开拓进取的胆识 “人之言行，取之于心。”.同志曾告诫我们：年轻人应拿出胆识，要有闯的精神。给自己压担子，充分发挥作为青年干部思路新奇、富有冲劲儿的特点，使自身的执行协调等各方面力量得到提升。 三、筑海阔凭鱼跃，天高任鸟飞 (一)筑基：打好力量基础 在这里我想个大家共享一个小故事一个男孩在他父亲的农场干活，每天干完活，他都要把浇完水的空桶整齐的摆放在一起，有一天，农场上空乌云密布、狂风大作，眼看就要下暴雨了。男孩匆忙忙忙整理空桶，可是无论怎么摆放，水桶总是被大风吹得东倒西歪。男孩没有方法，只好求助于他的父亲，父亲让他把空桶装满水，男孩照做了，水桶白嫩在暴风雨中纹丝不动。水桶之所以能在风雨中岿然不动，是由于增加了自身重量。同样的道理，我们要想适应不断进展变化的基层环境，在大浪淘沙中实现提升，就必需持之以恒的学习、熬炼、积累、提高，不断为自己的人生增加重量，增加底气，不但打牢自身成进步步的根基。 (二)筑路：工作张弛有力 以前听过一个荡秋千的故事，是指秋千所荡的高度与自己每一次加力分不开的，任何一次偷懒都会降低秋千上升的高度。他激励我们，不管工作多么平凡简洁，依旧要一丝不苟不折不扣完成。老子曾说：“天下难事，必作于易;天下大事，必作于细”。作为一名基层青年干部，可能每天面临的事务有时比较繁琐，这就要求我们当以一种精益求精的精神把琐事做好、把小时做精、把细事做亮。 (三)筑心：筑牢思维防线 我们年轻，也是一个思维活跃的群体。但是事情都有它冲突的正反两方。因此，有必要增加自律意识，筑牢思想防线、道德防线和纪律防线。一要省身，常常反省自己的行为，时时刻刻留意打扫思想的灰尘，做到防微杜渐;二要克己，个人利益与集体利益的选择、贪图享受与艰苦奋斗的选择常常会在心中打斗，让自己特别纠结，但是选择的过程也是检验抱负信念的过程，选择了舒适就选择了平凡，选择了吃苦也就选择了收获。 工作岗位是走好人生旅途的支点，青年时代是实现人生价值的舞台。我庆幸自己能够融入迎龙这个暖和的大家庭里，也为自己选择了一种乐观学习、奋勉有为的工作状态而感到欣慰。我将一如既往的踏实工作、真诚待人、忠恕任事、勤勉笃行，扎扎实实走好自己的青年时代。 最终，以美国作家塞缪尔厄尔曼青春中的一句话来结束今日的发言，“人生匆忙，青春不是易逝的一段。青春意味着英勇战胜怯懦，进取战胜安逸，它是一种坚韧的意志，是生命之泉的清亮常新。” 盼望与大家共勉，感谢大家! 2022建团百年座谈会发言稿5 很兴奋今日有这个机会，在这里代表年轻干部发言。对于部里召开这次会议，我表示由衷的兴奋和感谢。我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们组织部这支青年团队的一种重视和一种关爱。近年来，组织部来了一批年轻人，恰同志少年，风华正茂。我们这帮年轻人，给部机关增加了.与活力，部领导对我们赐予了厚望。人生的路很长，我想，我将和在座许多同志一样，把人生最漂亮的青春留给组织部，若干年后，能一起回忆这段难忘的时间。年轻人的成长，是需要坐标和方向的。庆幸的是，王部长对于我们的工作提出了“五零”的目标，结合“五零”的目标，进而提出了“五勤”的要求，即讲要求，又交方法，谆谆教育，专心良苦，循循善诱，宛如尊长。既然领导已经提了要求，交了方法，关键就靠我们大家去落实了，靠什么落实?我想结合自身的体会，谈“五心”。 感恩心 “唯贤者，能为报恩”。感恩不仅仅是一种情感，一种生活态度，更是一种人生境界。我们从小到大，有太多人需要我们去感谢;我们一路的成长，有太多人值得我们去感谢。我感谢领导、感谢父母、感谢老师、感谢亲人、感谢伴侣、感谢同事，感谢一切赐予我关心的人。 我们常说，机遇是留给有预备的人的。但我认为，假如你是一个有预备的人，你更应当感谢给你机遇的人。目前，组织部有一半以上 的干部在30岁以下。作为市委的重要工作部门，敢于启用这么多年轻干部，是需要气魄和眼界的。前不久，我和几位同志参与了部里一场细心策划的“秀”，将中层正职拿出来给几个年轻干部公开竞争，这种开先河之举，是需要胆识和胸襟的。对于我们这群年轻人，组织部赐予了我们太多、太好的机遇。 这让我想到这样一则故事：佛陀与众弟子来到大江之滨，江水滔滔，汹涌澎湃。佛陀先将一块小石头掷于水中，立刻就沉没了。他问弟子们：有一块三尺见方的石头，臵于江面之上，不但没有沉没，反而过江而去，这是怎么回事?弟子们冥思苦想，不得其解。佛陀说，这很简洁，由于这块大石头有善缘。什么是它的善缘呢?就是船。大石头臵放在船里渡江，自然不会沉没。我想，或许人生也是如此，只有遇上善缘，才能更好地实现抱负和理想。今日，我们这群年轻人有幸在组织部这个集体里，拥有这么好的成长环境，是我们人生中最大的“善缘”。组织部这艘船，承载着我们的盼望，定会带我们驶向胜利的彼岸。 “滴水之恩，涌泉相报”。想想组织在自己成进步步过程中寄予的厚望、赐予的关心，我们只有化知恩之情为报恩之行，以一颗感恩的心，成就自己的事业，不负组织的培育和重托。 进取心 达尔文的进化论不仅适合于生物，也适合于.，正是.的优胜劣汰，推动了.的不断前进。年轻人要是没有一颗进取心，不多一份主动、多一份努力，只能被组织所淘汰、被.所淘汰、被时代所淘汰。 人和竹子一样，往往也是一节一节地成长，每过一道坎时，都布满紧急。李大钊说：青年之字典，无“困难”之字，青年之口头，无“障碍”之语;惟知跃进，惟知雄飞。我想，大家只要抓住机遇，乐观进取，就能不断攀上新的台阶。就算是在遇到挫折，遭到失败，也不行怕，由于我们还可以说，年轻没有失败!我们需要的是跌倒了爬起来，百折不饶，愈挫愈勇，勇往直前，不抛弃，不放弃的进取精神。 我想借用俞敏洪的一段话与大家共勉：每一条河流都有自己不同的生命曲线，但是每一条河流都有自己的幻想，那就是奔向大海。我们的生命，有的时候会是泥沙，你可能渐渐地就会像泥沙一样，沉淀下去了。一旦你沉淀下去了，或许你不用再为了前进而努力了，但是你却永久见不到阳光了。所以我建议大家，不管你现在的是生命怎么样的，肯定要有水的精神，像水一样不断积蓄自己的力气，不断的冲破障碍，当你发觉时机不到的时候，把自己的厚度给积累起来，当有一天时机来临的时候，你就能够奔腾入海。 平常心 生活就像一首流畅的轻音乐，从起调到结束，都是那样的自然流畅。但享受这种生活需要平常心，否则会磕磕绊绊，变得极不平常。“宠辱不惊，看庭前花开花落;去留无意，望天上云卷云舒”。只有保持一颗正确看待生活与工作中各种变化的平常心，才能享受工作和生活为我们带来的胜利与欢乐。 2022建团百年座谈会发言稿6 在这里，我把本人工作中的“三点”做法和成长中的“四点”感受汇报如下： 一、虚心学、踏实干，在真抓实干中提高力量。 要想做好基层工作，必需坚持“不动摇、不懈怠、不折腾”的工作理念，从学习党的理论、大政方针，学习基层工作方法和艺术入手，通过虚心学习结合真抓实干，推动工作落实。在真抓实干中，不断提高处乱不惊的应变指挥力量;在形势简单的状况下，能够镇静冷静、运筹帷幄，娴熟运用政策，慎重权衡利弊，快速作出精确推断，准时妥当处理。许疃镇是一个煤矿资源大镇，年产300万吨优质煤的许疃煤矿就座落在我们镇，许疃煤矿的进展对蒙城县域经济有着至关重要的推动作用，县委、县政府也始终把征迁安置作为重中之重的工作。 三年来，我们根据县委的部署，正确处理被征地群众和煤矿企业之间的利益关系，通过真抓实干，实现征地2343亩，完成拆迁安置19个自然庄，2388户，10350人的征迁安置任务，在征迁中没消失任何群体上访大事，体现了和谐征迁的目标，许疃镇的征迁工作已成为淮北矿业集团的一面旗帜，连年受到上级表彰。当然，征迁工作也不是一帆风顺的，在征迁过程中也遇到很多难题，我们利用政策宣扬、干部包户、疏导心情、示范带动等一系列“一线工作法”使征迁难题得到较好解决，从而为煤矿生产营造了一个良好的生产环境。 二、肯吃苦、能战斗，在基层历练中实现价值。 在镇、村工作，没有节假日，没有上下班，全年忙劳碌碌。自2022年，我的妻子心脏做了换瓣手术，2022年她又不幸转为肾脏衰竭，多年靠透析维持生命，近十年来我在全力救治的同时，从没因家庭问题耽搁过工作。面对家人的怪怨，我时常自嘲：“由于农作物生长没有节假日和黑白天，由于民事纠纷、治安案件的发生没有星期天和年休假，突发大事随时发生，所以我们没有理由过节放假。”乡镇工作上面千条线，下面一要针，平凡而又细琐，要想干得惊天动地，着实不简单。 作为年轻干部更要敢于接受急难险重的任务，勇挑工作重任，在奉献中实现自己的价值。我县在实施北淝河清淤工程中，面对齐腰深的淤泥，无人敢下水放线插工，我主动向乡党委请战，时值初冬季节，冷水刺骨，仅20多天，圆满地完成了难度较大的插工任务，我的膝关节从今留下了关节炎症，每到阴天下雨非常的疼，但每当看到北淝河由害河变成惠及两岸数十万父老乡亲的致富河时，我感受到了自己的人生价值。 2022年7月，作为全省第一批选派干部，我被选派到移村乡白果村担当第一书记，任职期间为群众修通了环村路十余公里、打了几十眼浇灌深井、挖了二十余公里排灌大沟。三年的村支书生活，使我得到了群众的信任和组织的认可，我本人也在奉献中实现了人生价值。 2022年9月，经过“双考”选拔，我曾到县政协机关工作了一段时间。作为一名年轻干部，不经过困难险阻，不经过各种困难和风险的考验，难以担当重任，难以提高驾驭全局的力量，出于熬炼和挑战，我听从组织的支配，又回到了乡镇工作。特殊是到许疃镇工作以来，由于乡镇涉矿的特别性，工作量相对较大，冲突较为集中。既要抓好国家重点项目的实施，又要抓好富民强镇项目，还要抓好稳一方百姓的大事。 去年中秋节及十一长假期间，小李桥庄由于征迁剩余土地未能分田到户，导致发生冲突纠纷不断，镇党委打算由我带领工作组化解冲突。我们对比土地承包政策，多次召开群众会，入户做好思想工作，并抽调专业勘丈人员，帮助分田到户，准时化解了冲突。昆蒙建材厂投资2022万元的二期项目急需用地，我们组织了镇村干部工作组，连续工作十多个日夜，反反复复召集村民召开座谈会，政策宣扬会，征得群众的支持，妥当解决项目占地报批难题。每当我看到近年来许疃镇进展的步伐快了，14个村村村通了水泥路，每年都有大项目，街道高楼星罗棋布，心中油然而生安慰和成就感。 三、谋进展、守法规，在时刻警醒中保持清正。 实践证明，只有始终保持头脑糊涂，才能不断取得成果，才能顺当成长，日臻成熟。当前世界金融危机，我国进展面临的机遇和挑战前所未有，对于乡镇干部而言如何应对至关重要。首先，“稳一方百姓，富一方群众”的工作思路保持清楚。 把握政策，科学决策，围绕矿产资源，我们近期的工作目标是：以“推动许疃跨越式进展”为主题，全面贯彻.;以“创新、务实、问责、和谐”为保障，推行“提薪惜岗”、“求效问责”工作机制;细心打造“一个突破，五个加快”进程。(即：每年突破一个2022万元投资大项目，延长非煤产业链条，引进了昆蒙、迎奥、燕达矿建等一批千万元企业项目;加快推动许疃矿业区、农业产业化、生态园、新农村、和谐镇五大建设。) 其次，“把握自己，法规本分”的廉洁心态保持纯正。由于许疃镇经济进展较快，倍受.各界瞩目，作为镇主要领导，既要有本领，更要守本分，在人际交往上，要连续恪守党性原则的制约，不为人情所困，不为私利所惑;在工作作风上，恪守不骄不躁的行为，保持糊涂的头脑和敏锐的目光;在生活作风上更要保持艰苦奋斗的本色，时刻做到：自尊、自爱、自重、自励、自省、自警。 在个人成长方面，我的四点感受是： 一、是心存责任是做好工作的基本要求。 责任感是一个人的思想素养、精神境界、职业道德的综合反映。一个人有责任感，就有乐观主动的态度，深化扎实的作风、仔细负责的精神;就有不甘落后的志气、百折不挠的士气和奋力开拓的锐气;就会有信念、有决心、有恒心;就可以出思路、出方法、出成果。乡镇工作绝大部分是平凡、详细、琐碎的，看似简洁简单，而把认为简洁的事情年复一年地都做好，就是不简洁;把认为简单的事一件一件地落实好，就是不简单，抓好落实就需要责任感。 二、是胸怀.是做好工作的不竭动力。 .是吹动船帆的风，没有风，船就不能行驶;.是工作的动力，没有动力，工作就难以有起色。犹如灵感可以催生不朽的艺术，.能够制造不凡的业绩。假如缺乏.，疲沓懒散，很可能一事无成。因此，我们在日常工作中应当正确对待繁重的工作给我们带来的辛苦，我认为有辛苦就会有收获，特殊是一个人能够在自己有限的人生中，有好的环境和条件，做一点详细的事情，同时自己也相应地得到提高，或许这不是辛苦而是幸运了。假如大家都能同心同德、尽心尽力，把工作开展得有板有眼、有声有色，让人有目共睹，有口皆碑，从这一角度看，或许又不仅仅是幸运，而是一种幸福了。 三、是务实清正是做好工作的不懈追求。 身处基层领导岗位，面临的诱惑和风险也大，稍有不慎就可能成为腐败的“对象”，由于年轻气盛，从政阅历不足，要走好这条路，更需要“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常弃非分之想”，要时刻警醒自己严守党纪红线、道德底线、远离法纪高压线，在工作作风上，努力践行“讲党性、重品德、做表率”的从政准则，增加自律意识，提高拒腐防变的力量，做到能干事、会干事、干成事、不出事。 四、是牢记感恩是做好工作的真诚回报。 工作中的感恩那就是不比职位比奉献，不比待遇比作为。由一名农家子弟走上了今日的工作岗位，既是组织的培育，也是命运的偏爱。比起当了一辈子农夫的父母，比起在全国各地打工的兄弟，比起街头摆摊谋生的下岗工人，我的幸福指数是100%，面对工作，满怀对父老乡亲的感恩之心和敬重之意，以自己务实清廉的行动去感恩于组织的培育和厚爱，没有理由不去圆满完成工作任务，没有理由不去带头做好。因此，我们要不断学会以感谢的心态对待工作、对待他人、对待组织。 我们很幸运生长在天高任鸟飞，海阔凭鱼跃的改革开放新时代，作为年轻干部要时刻保持“等不起”的紧迫感，“慢不起”的危机感，“坐不住”的责任感，以只争朝夕的精神，为亳州的进展而努力工作。 2022建团百年座谈会发言稿7 五四青年节之际，县委主持召开年轻干部座谈会，有幸参加，倍感荣幸。即发几点感言： 一、是树立仆人翁意识。 随着市县人才工作打开新局面，来自五湖四海的年轻干部和人才集聚钟山是主流趋势，在这样的背景下，外来干部首先要把钟山当作其次家乡，主动融入这里的风水习俗和工作中来，真正把岗位上的事看成自家的事情，我看，很多事情可以推动的更好，风水水起和乘势而上的工作局面不足为奇。 二、是提高自我熟悉的力量。 年轻干部普遍呈现学历高、阅历少，有朝气、缺静气 ，共性强、磨练少等特点。至少，在某种程度上在我身上也表现一些痕迹。在今后工作中对比短板不断改正才最为重要。 三、是要有一点精神和信仰。 这应当是年轻干部独特性质，甚至是安家立命的源泉。否则真正消失精神缺钙和软骨病，特殊是当前.需要五四运动伸张的.担当和普世情怀，把个人价值.化和最大化，这应当是我们加入公务员队伍的落脚点。 四、是要懂得珍惜平台，培育基层感情。 不论是年轻干部培育还是人才引进后的落地生根，都需要适合个人成长和工作需要的平台。平台的给予，是组织培育、领导关怀、同志们支持和个人努力的综合作用的结果。特殊是在基层作为大熔炉，感觉离基层越近，离真理越近，离群众越近，越简单体会真善美。在基层的几年，是增长才能、练就本事的黄金时期。是剔除杂质和完善自我的过程。特殊是在工作方式方法、领导艺术水平和群众感情培育，以及接地气养分 、处理简单问题方面有所提高。 五、是要加强学习和总结。 在处理日常事务之外，需要静下心来总结所闻所感，把表象的事务思索到本质深处，把个案的现象追朔到规律层面，这样的学习是一种享受。年轻干部要把学历和力量并驾，通过勤跑腿摸实情，勤开口表达观点，勤动手写写感悟，勤思索总结谋划工作，切实完善不同的力量支点。 六、是要有工作魄力和敢于担当的士气。 当前有些工作推动不尽人意，有客观条件和政策环境的制约，但主观能动性方面的担当意识和抓执行的魄力值得深思，作为年轻干部，不能成为 领导口中讲到的那些遇到冲突围着走，搞扯皮推诿的干部，多办几件好事和民生实事，心里最为舒坦了。 2022建团百年座谈会发言稿8 各位青年伴侣： 今日，我很兴奋参与这次青年老师座谈会。和大家一起沟通，我的内心也喷涌着青春的热血!今日的座谈会，也是学校实施青年老师成长工程的一项内容，我觉得很有意义，很准时，也很有必要。刚才，几位青年老师谈了自己的学习、生活和工作状况以及准备、建议，大家都说得很好，听了让我再次感受到了青年人身上的.与活力。 无论哪一类团队，假如缺乏了制造和.，这个团队必定缺乏向上的动力，而制造和.无一不贴着青年的标签。在_高中这个团队里，我们的青年老师用自己的.和制造力为学校的进展做出了重要贡献，可以说，你们是学校进展壮大的生力军! 近一年来，由于绩效工资的改革和训练布局的不断调整，无论是从执教理念，还是经济利益上，年轻人都受到了巨大的冲击，可喜的是我们都经受住了这一冲击，并且都交出了一份令人满足的答卷!我盼望我们这个朝气蓬勃的团队能更加糊涂地熟悉到自身担负的责任，以昂扬的锐气、良好的精神风貌、创新务实的工作作风、健康乐观的心态投入工作，围绕弘扬和传承“五四精神”，确立“立足本职、无私奉献、与时俱进、开拓创新、争创佳绩”的目标，为学校和自身进展不断贡献自己的聪慧才智，这里我提五点盼望，和大家共勉： 首先，要树立正确的人生观、价值观和世界观，不断塑造和完善自我，“用高尚的品德感召人，用鲜亮的人格感染人” 。生命是有限的，而人的价值是常青的，幸福是什么?我认为：幸福就是人生的价值得以尽可能的发挥与认可!改革开放以来，各种不同的价值观相互碰撞，年轻人的价值观易受.上物欲横流、相互攀比、腐败浮躁的大环境的影响，有的青年老师随波逐流，安于现状，仿照消极的一面。魏书生说过：“你常常和什么人在一起，你就是什么样的人。”这说明，我们部分老师没有坚决的信念。魏书生还说过：“机遇和差的比，待遇和低的比，干劲和足的比，生活和过去比，道德和高尚比。”我盼望，每一位青年老师不要受任何不良环境的影响，而是自足本职，把教书当作一份体现自身价值的事业来耕耘。 其次，要树立爱岗敬业思想，高标准、严要求，扎根乡镇基础训练。我们学校现在面临着进展与转型的时期，应当说是机遇与挑战并存。这不仅仅是学校的机遇与挑战，更是每一位青年老师的机遇与挑战，学校的改革进展需要你们年轻人的乐观参加，也是你们大显身手，绽放青春与活力的大好机会，你们应当是学校的砥柱中流。我盼望，青年老师爱岗敬业，乐观投身于教学改革中，把“校兴我荣”作为己任，争创一流