电商运营主管包含哪些具体职责 .doc

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。电商运营主管包含哪些具体职责电商运营主管负责研究分析国内行业市场需求和电子商务的发展方向，负责产品平台搭建、网站推广及网站营销战略的决策与落实工作。那么电商运营主管包含哪些具体职责?下面一起和范文网小编看看吧。篇一职责：1、负责整理所属产品资料，产品上架;2、亚马逊、速卖通等平台账户管理，解答新老客户网络咨询，客户疑问;3、了解产品知识，做好每日工作计划，挖掘网上潜在客户;4、检查各个店铺下单情况，并查看价格是否是影响销售的原因，和进货价格做对比，对热销产品进行合理跟价;5、根据要求及时将产品上下架，上架之前一定要引下当天发出的最新的安全等级，按照等级要求上架;6、问题产品的管理，需跟进订单的确认，跟进发货情况，及时调整发货仓库，跟进异常订单。跟采购部门和客服部门组好对接工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上，对跨境电商感兴趣;2、英语读写熟练，熟练使用办公软件;3、有销售平台工作经验、优秀应届毕业生优先;4、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。篇二职责：1、熟悉公司各网上交易平台的运营环境、交易规则、负责线上网店的推广运营工作。(天猫、唯品网运营等相关网站后台)。2、熟悉线上运营，熟悉各种营销工具，精通网络推广。3、熟悉掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他推广方式。4、跟踪网店平台的运作规则，市场环境和竞争对手，及时协调调整网店运营;5、监测负责网店的运营水平，帮助制定标准作业流程和跟踪执行;6、完成上级交代的相关工作等。任职要求：1、大专及以上学历，3年以上电商平台(天猫、唯品会、亚马逊、京东、阿里巴巴等)运营工作经验的优先;2、熟悉线上不同渠道的平台政策、运营环境、交易规则和广告资源，熟练使用网络各类营销工具，精通直通车、淘宝客等推广技巧;3、熟悉搜索引擎优化与营销策略，制定有效的营销方案，搜索引擎优化策略技能;4、精通活动策划、广告推广、数据分析等;5、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，心态积极，有责任心。篇三职责：1、根据公司的业务发展规划，制定电商平台运营计划及实施方案，完成平台销售目标;2、 熟悉各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝网站广告资源;3、 熟悉店铺运营，后台操作及各种营销推广工具;4、根据网站营销数据进行深入分析，对每个产品运营情况进行评估，提炼卖点，指导美工进行页面优化，提升搜索量，促进销量;5、协调客服、美工、推广等各岗位之间工作的推动;6、负责收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手的变化和选款、定价等营销策略，结合本店优势提供有效应方案;7、统计分析最新数据对店铺运营情况进行评估和分析，及时调整营销策略和推广节奏。任职条件1、大学专科以上学历;2、具有丰富的电子商务网站(天猫方向)运营管理经验;3、熟悉电商平台的营销推广手段，如直通车、钻展、淘宝客等内部活动;4、熟悉商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规则;5、熟悉平台运营环境、交易规则、各类营销工具、广告资源，熟悉运营原理，对推广与开店有丰富的实战经验。篇四职责：1.精通阿里巴巴，淘宝，天猫，京东，自媒体，新媒体等电商平台操作;2.收集市场信息并分析，总体提升运营效果。3.整合平台和公司内部资源，带领团队实现运营目标，并优化运营计划;4.负责统筹管理电商运营团队，把控好品牌规划，建设人才梯队。5.制定月度销售任务和服务水平提升目标，制定月度店铺推广预算;6.负责策划店铺促销活动方案，执行与配合相关营销活动，协助团队完成预期销售目标。任职要求：1、25-35岁，大专以上学历，电子商务、计算机、市场营销相关专业优先;2、3年以上电商运营管理岗位经验;3、能够组织制定电子商务平台、整体发展规;4、熟悉电子商务网站操作模式，并对电子商务现状和发展趋势有深刻理解。5、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题6、服从公司安排，有一定的团队管理经验;7、熟悉各种营销策略和手段，分析能力强，执行能力强，表达沟通能力强;8、有推广工具的实操经验，具备敏锐的市场洞察力。篇五职责：1、负责平台和微信公众号的日常维护更新工作;2、负责活动期间的整体运营，包括活动价格及时更新调整，活动期间页面的更新、优化，提高点击率和浏览量;3、商品日常销售数据整理，负责库存的调拨和订货整理;4、与美工设计及仓库等部门协调合作，做好活动对接;5、店铺的促销活动，各种页面的文案创作工作;文案创作后交给设计师执行，并监督页面完稿内容;6、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、拥有1-2年以上大中型电商网店运营管理经验，对电商各个环节的运营流有强烈的熟知度和实际操作经验、电子商务、市场营销、工商管理相关专业毕业者，有生鲜类目的电商运营经验优先;2、对新媒体运营有一定了解、能产出优质文案的优先;3、工作目标感强，有规划及细分工作的能力，执行力优秀，责任心强;4、应变能力较强，具有突发事情的处理能力，有较强的服务意识;5、有很好的团队协作能力、沟通能力，善于沟通配合,有快速应变能力和良好的耐压性。4