经理自我鉴定参考 .doc

经理自我鉴定参考从20XX年6月27日至今，一年里，在集团公司、工程部、工程部各级领导的关心下和同事们的协助下，个人在思想认识上、技术水平上都有了特别大的提高。从进公司的第一天起，我就告诫本人：“只有本人比别人更努力，才会比别人收获的更多。”事实证明，在这段时间中，我收获特别多，感悟特别深。我对本人能在如此一个充满活力与活力的企业里工作而骄傲。一年里，我生活在工程部好似生活在一个大家庭里一样。大家都是那么的亲切，好似我的亲人。公司的企业文化让我感遭到了家以外的亲情。在如此的工作环境里，四周的同事好似我的兄弟姐妹，大家的互相关心让我觉得我不是那么的孤单。特别多时候，要干好一份工作一个人是特别难完成的，只有同事间的团结协作才能把工作干好。由于同事间的团队精神和大家的互相关心，让我觉得我在工作中不是特别孤单，也不觉得如何累。一年里，我留意把书本上学到的理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验经历证所学理论的正确性。在同事们的协助和工程总工的指导下，我学到了特别多知识，具备了特别多处理现场的才能。但是作为一名现场技术员有较强的专业技术知识还不够，还应该具备良好的交际才能。一种产品特别多时候是由于技术上的错误和在施工过程中跟作业队伍沟通交流不够，以致于作业队操作不当才出现了征询题。因而这个时候就需要我们找出症结所在，特别好的跟作业队伍沟通，标准操作，躲避错误，确保产质量量，从而防止客户对产品的不信任乃至对企业形象的损害。一年里，作为一名工程技术人员，我时常在想我能为企业的建立做点什么?思来想去，仍然觉得是脚踏实地做好本人本职工作才是最关键的。秉承这一认识，本人的工作就有方向了。一年的工作学习和磨练，让我的思想认识也得到了一定的提高。我认为不管从事什么工作，树立全局认识是首要的征询题，现场技术效劳也不例外。我认现场技术效劳工作的全局确实是，“树立企业形象，使客户对公司产品的满意度和忠诚度最大化。”最大限度的保护客户的利益，是提高我们公司产品的核心竞争力的一个重要组成部分。做现场效劳工作，同时也是对公司产品的宣传，以及对公司产品功能的情报搜集，以便作出及时改良，使产品更好的满足现场的使用要求。一年里，我不断担任着驼峰街跨线桥的技术效劳工作。工作中，我采纳了看、征询、学等方式，对桥梁的各个施工程序每都有了有了进一步的理解。每天我都坚守在工地，我希望我能在工地通过实践经历能学到更多的东西，同时防止一些技术上的错误和排除工地上的一些不平安隐患。我希望我们浇筑的桥梁能够创出公司的品牌，构筑精品，造福社会。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获特别多，感悟特别深。通过一年的实习，使我对日常治理工作有了深层次的感性和理性的认识。在以后的工作中，我将会更加努力的学习，更好的为公司效劳。