施工现场春节平安管理措施_春节平安防范方案.docx

施工现场春节平安管理措施_春节平安防范方案 施工现场春节平安管理措施.。 我们在炮竹声中迎来春节，平安责任重于泰山，为了掌握风险，将危害降到最小，平安管理很有必要。写春节期间平安管理方案需要包括呢些方面呢？下面是由工作总结之家我为大家整理的“施工现场春节平安管理措施.”，欢迎阅读，盼望您能阅读并保藏。 施工现场春节平安管理措施.篇一 矿属各单位： 依据集团公司三季度安委会扩大会议指示及三交河煤矿四季度平安工作支配，为进一步强化生产过程管理的领导责任，切实加强本矿平安基本工作，转变管理人员作风，经讨论打算，特制定三交河煤矿“矿领导及管理人员带班”平安管理竞赛实施方案，详细如下： 一、成立矿领导及管理人员带班竞赛活动领导组 组长：卫学林张爱民 副组长：王武亮 成员：各级管理人员 下设矿领导及管理人员带班考核组，办公室主任柴俊平（兼）。 领导组职责： 1、负责带班竞赛实施方案的制定与下发。 2、负责带班竞赛活动的监督、指导与考核。 3、负责带班竞赛的仲裁。 二、活动时间 20xx年10月1日起。 三、竞赛方案 矿各级人员入井带班竞赛分三个序列进行，第一序列为矿生产口单位副科以上人员，其次序列为矿非生产口单位副科以上人员。 1、嘉奖条件及惩罚规定： 对矿井各级管理人员参与入井带班状况进行打分排名，得95分以上且竞赛排名前三名者，分别嘉奖1000元、800元、500元；得分95分以上者嘉奖300元；排名倒数第一且得分80分以下者，罚款300元。 2、详细打分细则如下：（分两个序列说明） （1）、对于生产口单位副科级以上领导，以百分制进行考核，70分以上为合格，95分以上为优良。 1）入井质量（合计30分） 各级领导必需严格根据带班表支配时间进行带班，未按规定时间进行带班者，扣5分； 未按规定区域进行带班者扣2分； 带班人员带班时间少于8小时每少10分钟扣1分，少于7个半小时者扣5分，少于7小时者本项不得分； 带班入井前未在信息站登记签字扣5分； 带班未进行现场平安监管，对现场隐患、职工操作、“岗位描述、手指口述”不负责扣5分； 带班未进行“一班三汇报”，少一次扣2分； 带班交接班必需在井下指定地点进行，下一班带班人员未到，上一班带班人员禁止出井，每发觉一次扣5分； 带班24小时内带班工作面被查出重大隐患或被挂红黄牌扣20分； 2）入井数量（合计20分） 每月带班数量不得少于4次，缺少一个则取消竞赛资格； 必需保证均衡入井，四点班，零点班不得少于入井数的50%，否则扣5分。 3）入井信息表填写质量（合计50分） 入井信息表填写字迹潦草扣1分，有涂改现象扣1分； 信息表有代填现象取消带班入井，并扣50分； 信息表填写有漏项扣5分； 信息表填写与井下实际不符取消当班入井； 信息表填写时间与带班时间不全都，扣5分； 科室人员信息表上必需体现抽查“岗位描述、手指口述”至少两人，否则扣5分； 入井信息表上每班隐患条数不得少于三条，少一条扣5分； 当月抓三违人数每少一人次扣10分； 当月每少填一张信息表扣10分。 （2）、对于非生产口单位副科级以上领导，以百分制进行考核，75分以上为合格，90分以上为优良。 1）入井质量（合计30分） 各级领导必需严格根据带班表支配时间进行带班，未按规定时间进行带班者，扣5分； 未按规定区域进行带班者扣5分； 带班人员带班时间少于8小时每少10分钟扣2分，少于7个半小时者扣5分，少于7小时者本项不得分； 带班入井前未在信息站登记签字扣5分； 带班未进行现场平安监管，对现场隐患、职工操作、“岗位描述、手指口述”不负责扣3分； 带班未进行“一班三汇报”，少一次扣3分； 带班交接班必需在井下指定地点进行，下一班带班人员未到，上一班带班人员禁止出井，每发觉一次扣5分； 2）入井数量（合计20分） 每月带班数量不得少于4次，缺少一个则取消竞赛资格； 必需保证均衡入井，四点班，零点班不得少于入井数的50%，否则扣5分。 3）入井信息表填写质量（合计50分） 入井信息表填写字迹潦草扣1分，有涂改现象扣1分； 信息表有代填现象取消带班入井，并扣50分； 信息表填写有漏项扣5分； 信息表填写与井下实际不符取消当班入井； 信息表填写时间与带班时间不全都，扣5分； 科室人员信息表上必需体现抽查“岗位描述、手指口述”至少两人，否则扣5分； 入井信息表上每班隐患条数不得少于三条，少一条扣5分； 当月抓三违人数每少一人次扣10分； 当月每少填一张信息表扣10分。 四、其他要求 1、每月由平安管理科综合室负责对“矿领导及管理人员带班”平安管理状况进行监督、考核、排名，检查方式为现场不定期、不定点抽查及月底检查资料。考核结果必需经平安科长、平安处长、矿长签字、审核，最终考核结果在OA系统进行公示。 2、全部考核必需真实有效，发觉在考核排名中弄虚作假者，处以100020xx元罚款，并取消考核资格。 3、“矿领导及管理人员带班”平安管理竞赛全部考核奖罚均在平安绩效中进行兑现。 4、任何人对考核结果有疑义可报考核领导组进行仲裁。 施工现场春节平安管理措施.篇二 一、指导思想 以.为指导，结合党的.训练实践活动，坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针，根据“加强领导、分类指导、强化措施，全面推动”的思路，推动村（社区）平安生产管理标准化创建，提倡村居平安防范新举措，构建现代村居平安管理新机制，健全“市、县（区、管委会）、乡镇（街道）、村（居）”四级联动、城乡一体化的平安监管体系。 二、工作目标 20xx年，全面推动村（社区）平安管理标准化创建工作，全县100%的村（社区）实现三级以上达标，其中实现一级达标的村（社区）不低于20%，实现二级达标的村（社区）不低于35%。各乡镇（街道、管委会）要细化实施方案，明确详细责任人，制定详细的工作时间表，确定各级达标的村（社区），以表格式体现在创建工作实施方案中，要依据辖区的实际状况，确定村（社区）创建工作的重点，即仿古家具主产区应以消防火灾防范为重点；国、省、高速路经过的区域以交通平安防范为重点；山区旅游乡镇以旅游平安和火灾防范为重点（钟山镇、菜溪乡等）。 三、工作内容 （一）加强组织机构。村（社区）委员会的主要责任人是平安生产的第一责任人，对本辖区内平安生产工作负全面责任；其他负责人分管业务内的平安生产工作；村（社区）成立平安生产领导小组，由村（居）委会主任、相关负主任、平安生产协管员和有关人员组成，负责辖区内平安生产工作；村（社区）必需明确1名以上经过培训的专职平安生产协管员详细负责，并保障办公条件。 （二）加强规章制度。建立平安生产责任制度，明确村（社区）委员会主任、副主任、平安生产协管人员和其他人员平安生产职责；建立平安生产例会制度，每月至少召开一次平安生产专题会议，落实上级工作部署，分析、布置本辖区平安生产工作；建立平安生产检查制度，定期检查辖区内重点生产经营单位，每月检查不少于一次；建立隐患排查治理制度，对发觉的平安生产隐患和违法行为应当场予以订正，无法当场订正的应准时报告所在乡镇（街道、园区）安办或负有平安生产监督管理职责的部门；建立事故报告制度，明确专人负责，依法依规照实上报本辖区内发生的除一般道路交通事故外各类亡人事故；建立举报制度，受理群众对事故隐患、非法违法生产经营建设行为的举报。 （三）加强基础台账。健全生产经营基本状况台账，摸清辖区内生产经营单位底数，分类建立生产经营单位的平安生产基本档案，仔细记录生产经营单位名称、生产类型、经营收入、从业人员数量、法人及联系方式等内容；健全平安生产会议台账，仔细记录每月平安生产工作专题会议、平安生产突出问题讨论解决会议等平安生产相关会议内容；健全平安生产检查台账，仔细记录每次检查时间、参加人员、发觉问题以及问题整改状况等内容；健全平安隐患管理台账，对排查出来难以当场整改的平安隐患，逐一登记造册，落实整改责任人、整改措施、整改时间和销案时间等内容。WWw. （四）加强宣扬训练。乐观宣扬开展村（社区）平安管理标准化创建活动的意义，努力得到群众关注、支持和参加；组织开展“平安生产月”、“11.9消防日”、“12.2道路交通平安宣扬日”等主题宣扬活动，有针对性地进行活动策划；在本辖区显要位置设置一处固定平安宣扬阵地，内容一年至少更新4次，宣扬平安生产法律法规和常识；在举办莆仙戏演出时，要求剧团加演平安小戏，在群众中传播平安意识。 （五）加强应急救援。依据本辖区内最简单发生的事故，制定相关应急预案，与相关部门做好连接；建立专（兼）职应急救援队伍，每年至少组织一次应急预案演练，准时总结演练成果，修订和完善预案，提高快速反应力量和应急救援力量。 （六）加强典型引路。树立2个县（区、管委会）级典型示范村（社区），准时将好的做法加以提炼，宣扬推广，以点带面，进一步激发各方参加村居平安管理标准化创建活动的热忱，有力推动创建工作扎实有效开展。 (七)、实施步骤及考评方法。按关于印发县村居平安管理标准化实施方案（试行）的通知要求进行。 (八)、创建工作信息报送。为准时沟通、总结、通报各乡镇（街道办，管委会）开展村居平安管理标准化创建工作状况，扎实有效地推动全县村居平安管理标准化建设工作，各乡镇（街道、管委会）要做好村居平安管理标准化建设信息报送工作，从今年7月份起，应于每月5日前将上月村居平安管理标准化建设进展状况和平安生产标准化建设工作阅历、做法和建议等汇总以电子邮件和纸质原件（盖章）两种方式同时报给县政府安委会办公室，逾期未报送按无开展工作处理。 (九)、兑现奖惩。村居平安管理标准化创建已列入年度绩效考评、综治季度考评平安生产方面和平安生产责任制考评的重要内容，对报送状况和进展状况将在相关的考评中予以兑现。对未按时完成乡镇（街道、管委会）村居平安管理标准化创建方案的村(社区)，将暂停发放县、乡镇（街道、管委会）对村级平安生产协管员的岗位补助，待完成方案任务后，再赐予发放；对未按时完成县20xx年村(社区)平安管理标准化创建工作目标的乡镇（街道、管委会），将暂停发放平安生产特别岗位津贴，待完成工作目标任务后，再赐予发放。 施工现场春节平安管理措施.篇三 今年8月初，北京、河南等地接连发生幼儿及幼儿老师意外伤亡事故，苏州"9.11"血案彻底暴露出幼儿园平安管理不力，平安意识淡薄，也再次警醒我们"平安工作无小事，责任重于泰山"。学龄前儿童是.中的弱势群体，他们年龄幼小，缺乏自我爱护意识和力量，极易受到生命平安威逼，身心极易受到损害。他们应当受到全.的倍加关怀和爱惜。为他们供应一个平安、健康的成长环境关系到国家的将来和千家万户的安静，也是我镇党政机关、各有关部门、学校和幼儿园义不容辞的职责。 为了进一步贯彻落实训练部通知精神、城成教委发20xx02号文件精神和10月11日召开的"全国中学校和幼儿园平安工作电视电话会议"精神，切实做好我镇幼儿园平安工作，确保我镇各类幼儿园在平安防范工作中做到万无一失，使全部入园幼儿平安、健康地成长，现就加强我镇幼儿园平安工作的实施方案制定如下： 1、成立桔园镇幼儿园平安管理工作领导机构。 (1)领导小组(由7人组成） (2)领导小组下设办公室：由镇中心学校成教干事负责日常事务工作 2、定期召开有中心学校、公安派出所、司法所、妇联、团委、卫生所、各幼儿园、村委会负责人参与的幼儿园平安工作联席会议，准时把握全镇幼教管理工作动态并妥当处理有关问题。 3、定期对各幼教管理人员、幼儿园法人代表、幼儿园举办者和幼儿园教职工进行幼教工作法律法规、平安防范工作意识和管理规章制度训练。以增加全体幼教工对平安工作的紧迫感和责任感，规范行为、落实措施。 4、定期组织人力对镇内各幼儿园平安工作进行拉网式排查。重点对幼儿园周边环境（包括道路交通、小食品摊点等）、校舍、活动场地、设施设备、食堂和饮食卫生、玩教具、消防设施、接送 幼儿的车辆、幼儿园全体教职工的任职资格和身心健康等方面进行检查，消退平安隐患，杜绝发生任何担心全事故。 5、各幼儿园要建立健全长效的平安防护的各种规章制度，强化常规管理。 要制定门卫制度。各园要有专人负责门卫工作，对来人、来客要具体问询、登记，实行全封闭式管理，对身份可疑或有精神病的不得允许进入幼儿园。 要制定教职工岗位责任制度。 要制定教职工健康检查制度。定期对教职工进行健康检查，对患有身心疾病而不适应幼教工作岗位要求的人员应准时调离工作岗位。 要制定幼儿卫生保健制度。严格执行定期健康检查、卫生消毒、预防接种、传染病等常见病的防治、预防和饮食卫生管理等工作。 校车管理制度。用于接送幼儿的校车首先应由办园法人代表将驾驶人员的身份证、驾驶执照和车辆的行驶执照的原件和复印件以及用校车接送的申请交训练局职成教办公室审查、确认无误后签字盖章，然后将上述材料的原件与复印件送镇中心学校审查、确认无误后备案，这时用于接送幼儿的车辆才能用于接送幼儿。同时，用于接送幼儿的校车应定期到公安车管部门进行平安检查及审验并将检查审验结论的复印件交中心学校。 不准用机动三轮车接送幼儿。 要建立幼儿接送卡制度。镇内全部幼儿园必需给每个幼儿家长发放"接送卡"，幼儿家长必需持卡方能接送幼儿。 6、各幼儿园举办的大型、集体性的外出活动，必需写出书面报告交中心学校。 7、坚决取缔非法无证办学机构。 精选阅读 施工现场临时用电平安应急预案方案 在施工现场，用电平安需要多加留意，防止发生关于电的相关事故。此外还需要提前预备好相应的用电平安应急预案，以便能够在事故发生前能够准时做出行动。那么你是否正在为施工用电平安应急预案的写作感到苦恼呢？以下是我间续整理的“施工现场临时用电平安应急预案方案”，供大家参考，盼望能为大家供应些许关心。 施工现场临时用电平安应急预案方案一 1、目的 为规范xx交桥工程施工用电的正常有序，猜测预防各施工环节、部位可能存在的危急因素，一方面有效地防止重大事故的发生，另一方面，在事故发生后通过有序的行动和措施最大程度地降低事故的损失，特制定本措施和预案。 2、范围 公司承包或关联施工的全部民用建筑工程。 3、施工用电 3.1配电箱、开关箱 3.1.1危急因素： a、配电箱、开关箱无门、无锁，其他无关人员可以随便操作，无防雨措施，易导致电器淋湿出现故障，损害作业人员。 b、开关箱(末级)无漏电爱护或爱护器失灵，简单造成电气火灾或人员损害。 c、闸具损坏或不符合要求，简单引发火灾。 d、配电箱内配电线路无标识、引出线路混乱，简单产生接线错误，引发火灾。 e、作业层配电箱、开关箱未按“三级配电两级爱护”的原则配置，不是“一机、一闸、一漏、一箱”，简单漏电伤人。 3.1.2实行措施： a、配电箱、开关箱制作时应有门，平常要加锁，无关人员不得随便操作电器开关，箱顶伸出箱体并向两边下坡，防止雨水进入箱体内。 b、开关箱(末级)必需加设漏电爱护装置，并常常检查漏电装置是否正常动作。 c、闸具必需使用合格产品，如有损坏应准时更换。 d、配电箱内配电线路应整齐有序，走向明确，每个开关均有明确标识，引出线路有明确的颜色区分。 e、配电箱、开关箱严格按“三级配电两级爱护”的原则配置，末端开关箱必需按“一机、一闸、一漏、一箱”设置。 3.2 现场照明 3.2.1危急因素： a、照明专用回路无漏电爱护，简单漏电损害作业人员。 b、夜间施工的照明灯具金属外壳没有接零爱护，简单发生触电事故。 c、潮湿环境下作业及手持照明灯没有使用平安电压的电源，易发生漏电伤人的事故。 d、室内线路及灯具安装高度不得低于2.4米，假如安装高度低于2.4米且电源未使用平安电压，简单发生触电事故。 3.2.2实行措施： a、照明专用回路应设置漏电爱护装置。 b、夜间施工的照明灯具金属外壳必需有接零爱护。 c、潮湿环境下作业及手持照明灯必需使用平安电压的电源。 d、室内线路及灯具安装高度不得低于2.4米，假如安装高度低于2.4米必需使用平安电压。 3.3 配电线路 3.3.1危急因素： a电线老化、破皮没包扎，简单发生漏电伤人或短路造成火灾事故。 b电缆架空或埋地敷设时，架空高度或埋地深度不够，易被车辆挂破或压断，发生触电或火灾事故。 c 使用四芯电缆外加一根电线替代五芯电缆，简单造成设备金属外壳带电，形成平安隐患。 3.3.2实行措施： a、电线老化的不许使用，破皮的电线经过包扎后还需要检测，合格后方可使用。 b、电缆架空或埋地敷设时，架空高度或埋地深度要根据规范要求做够，经过检查确认后方可通电使用。 c、必需根据国家规范J12)，两根70mm2铝芯线各长50m，一根20长30m棕绳，一根12长30m尼龙绳;符合平安要求的电工专用工具2套; 3.照明器材：手电筒、应急灯36V以下平安线路、灯具; 4.通讯器材：电话、手机、对讲机、报警器; 5.灭火器材：灭火器(符合消防规范); 6.运输工具及车辆：指挥车、指挥车。 以上应急器材、物资、设备由施工现场各分部统一管理，做好维护、保养和更新，保证状态良好。 用电的应急预案 篇6 施工现场的临时用电工程是施工中必不行少的帮助设施之一。宽城县中医院迁址新建一期工程，施工现场临时用电超重机械，施工机具，楼上临时用电及照明等，电气设备的露天工作条件受天气和作业场地的影响，极易造成触电损害事故的发生。为确保现场临时用电的平安，依据现场用电特性，特制定现场临时用电事故预防措施及应急预案如下 1、常见触电事故： 1.1碰上了带电的导体。这种触电往往是由于用电人员缺乏用电学问或在工作中不留意，不按有关规章和平安工作距离办事等，直接地触碰上了暴露外面导电体，这种触电是最危急的。 1.2由于某些缘由，电气设备绝缘受到了破坏漏了电，而没有准时发觉或疏忽大意，触碰了漏电的设备。 1.3由于外力的破坏等缘由，如雷击、弹打等，使送电的导线断落地上，导线四周将有大量的扩散电流向大地流入，将出现高电压，人行走时跨入了有危急电压的范围，造成跨步电压触电。 1.4高压送电线路处于大自然环境中，由于风力作用导致电线摩擦或因与其他带电导线并架等缘由，受到感应，在导线带静电工作时不留意或未实行相应措施，上杆作业时碰上带有静电的导线而触电。 2、预防措施及留意事项 2.1施工现场临时用电必需编制临时用电专项组织设计，配备专业电工，绘制现场送(断)电示意图及具体说明; 2.2制定施工现场临时用电管理制度，并仔细监督执行; 2.3临时用电架设完工后，未组织验收或验收不合格不得使用; 2.4现场临时用电必需严格做到三级配电、二级爱护。各种用电设施、设备必需经检验合格，严格做到一机、一闸、一箱、一漏、一保险; 2.5对现场人员及各种用电设备、机具人员严格进行平安用电学问和救助学问训练; 2.6严禁乱拉乱接电线，定期检查维护，使临时用电设施始终处于良好状态; 2.7对接触电的施工人员和可能接触电的施工人员进行用电平安留意事项及平安技术交底; 2.8定期对临时用电设施、漏电爱护进行检测，使之处于良好状态。 2.9有人触电时，准时、正确救治，削减和降低电危害的损害后果; 2.10坚持电气专业人员持证上岗，非电气专业人员不准进行任何电气部件的更换或修理。 2.11建立临时用电检查制度，按临时用电管理规定对现场的各种线路和设施进行检查和不定期抽查。 2.12检查和操作人员必需按规定穿戴绝缘胶鞋、绝缘手套;必需使用电工专用绝缘工具。 2.13临时配电线路必需按规范架设，架空线必需从采纳绝缘导线，不得成束架空敷设，不得沿地面明敷。 2.14施工现场临时用电的架设和使用必需符合施工现场临时用电平安技术规范(J两处的电位差叫跨步电压。当人走近接地点四周时，两脚踩在不同的电位上。 施工现场临时用电平安应急预案方案三 为进一步加强学校触电事故应急管理工作，尽可能降低事故损失，减小危害，依据上级有关规定和要求，特拟订此触电事故应急预案。 一、发觉人员触电应快速实行措施使触电者脱离电源并快速切断电源。未切断电源前，可用干竹竿、干木棒、木椅(凳)等绝缘器具使触电者脱离电源，不行赤手直接与触电者的身体接触。 二、派专人看护现场，马上拨打120急救，并准时通知校医务室人员到现场进行临时急救。 三、通知学校相关部门领导及水电组人员到场处置。 四、疏散围观人员，保证现场空气流通，避开再次发生触电事故。 五、临时急救方法： 1、触电者未失去知觉时，应安放在空气流通处宁静休息。 2触、电者已失去知觉，但呼吸及脉博均未停止时，应安放在平坦通风处所，解开衣裤，使其呼吸不受阻碍，同时用毛巾摩擦全身，使之发热。 3触、电者失去知觉呼吸困难，应马上进行人工呼吸，切不行向触电者注射强心剂或泼冷水。 4、触电者呼吸及心脏跳动均已停止时，可能是假死，抢救人员要坚持先救后搬的原则，应即刻进行人工呼吸或对心脏进行挤压抢救直到经医生诊断确已死亡为止。 5、人工呼吸用口对口吹气效果较好。急救时，触电者的头部尽量后仰，鼻孔朝天，使舌根不堵塞气流，便于吹气急救。 高温关怀施工现场员工慰问信精选 无论是在学校还是在.，大家有时候会不行避开的要写一封书信。书信一般可以分成一般书信和专用书信,在书写的时候要留意所讲之理通达。优秀的书信要怎么写，需要留意哪些呢？为满意您的需求，工作总结之家我特地编辑了“高温关怀施工现场员工慰问信”，欢迎大家与身边的伴侣共享吧！ 高温关怀施工现场员工慰问信(篇一) 全公司职工及家属同志们： 盛夏季节，高温酷暑给大家的工作和生活都带来了极大 的不便，尤其是我们奋斗在一线各员工们不畏酷暑高温，依旧坚守在各自的岗位上以昂扬的工作热忱和仔细的工作态度，为公司的进展付出了艰辛的汗水。在此，我谨代表公司工会向在各个岗位坚持工作的全体港江人表示诚心的感谢和深切的慰问! 同志们，七月骄阳似火，你们远离亲人、不畏高温、头顶烈日地进行各项工作，为公司的目标实现作出了重要贡献，你们的敬业精神、奉献精神深深的激励着每一位港江人，公司因你们而感到无比的傲慢和骄傲! 接下来的日子高温天气仍将持续，面对高温，公司工会也时刻关怀着你们的平安和健康，在送上真诚问候的同时，盼望你们了解把握卫生、保健学问，时刻留意身体健康和人身平安，支配好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护力量，做到劳逸结合。你们的健康是公司最大的财宝，我们坚信，只要全公司广阔员工以高度的责任感、坚韧的斗志、饱满的热忱，扎实的投入到各项工作中，就肯定能战胜高温酷暑的挑战。 雄伟目标的实现，依旧需要员工和家属的理解、支持、和奉献。我信任，有了你们大家的全力支持和参加，我们就肯定能再创辉煌! 最终，恭祝公司全体员工及家人：身体健康，家庭美满，生活幸福，万事如意! 高温关怀施工现场员工慰问信(篇二) 职工伴侣们： 盛夏季节，高温酷暑。在此，向坚守在公司各工作岗位上的广阔职工致以亲切的慰问和真诚的问候！公司的不断进展壮大无不凝聚着广阔职工的辛勤汗水和聪慧才智。广阔职工不畏酷暑高温，以昂扬的工作热忱和仔细的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，坚韧拼搏，攻坚克难，为公司的进展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“艰苦奋斗，勇于超越”的金川精神。目前，公司已进入全面实施跨国经营、打造千亿企业、进入世界500强的重要时期。20xx年，公司要完成有色金属产品总量过65万吨，实现营业收入1000亿元。这些目标的实现不仅是几代金川人的抱负和追求，更是历史给予我们的光荣使命。 公司荣获其次届“中国工业大奖”，这也是公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作的结果，是全体职工的光荣。高温季节，既是广阔职工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对酷热的天气，广阔职工依旧用火热的豪情，谱写着劳动者的壮丽乐章；始终用真诚的奉献，辛勤的汗水践行着自己对公司的无限喜爱和美妙追求。面对高温，公司也时刻关怀着你们的平安和健康，在送上真诚问候的同时，殷切盼望你们了解把握卫生、保健学问，时刻留意身体健康和人身平安，支配好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护力量，做到劳逸结合，以健康的体魄和坚韧的精神去工作。各级工会组织要高度重视防暑降温工作，乐观实行有效措施，改善一线职工的劳动条件，加强职工的平安防护，深化生产一线，开展各种形式的“送凉爽、暖人心”的活动，把组织的关怀传递到全体职工的心中，切实做到以人为本，把员工的生命和健康放在第一位。广阔职工家属要乐观支持和关怀家人的工作、生活，合理支配好膳食，督促家人保持充分的睡眠，为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。职工伴侣们，劳动无尚光荣，劳动是一切幸福的源泉。在公司实施跨国经营的征程中，你们的健康是企业最大的财宝，我们坚信，只要全公司广阔干部职工以高度的责任感、坚韧的斗志、饱满的热忱，扎实的投入到各项工作中，就肯定能战胜高温酷暑的挑战。最终，诚心祝福全体职工身体健康、精神开心、家庭幸福、平安度夏！ 同时，盼望你们再接再厉，再鼓干劲，再创佳绩，再铸辉煌！集团公司工会二0一一年六月二十八日致全体XX员工的夏日慰问信各位XX集团的员工：今年入夏以来，持续的高温柔各种剧烈的特别气候变化给大家的工作和生活都带来了极大的不便，尤其对户外工和车间一线员工更是一个严峻的考验。为此，我谨向在各个岗位坚持工作的全体XX人表示诚心的感谢和深切的慰问！特殊要向奋斗在一线的员工们致以最崇高的敬意！>同志们，七月飞火，烈日炎炎，你们依旧坚守在各自的岗位上辛勤地工作着，特殊是在全国各地从事销售和工程施工的同志们，其中有很多人在四川大地震后的第一时间不顾自身安危、义无反顾地奔赴灾区，投入到施工抢建的洪流中，你们舍身忘我、远离亲人、不畏高温、头顶烈日、攻坚克难，在恶劣的工作环境下，坚守岗位、一丝不苟地进行各项工作，为公司目标的实现作出了重要贡献，你们的敬业精神、奉献精神、创业精神深深的激励着每一位XX人，我因你们而感到无比的傲慢和骄傲，也因你们感到无比的欣慰！ 今年上半年在全体员工的共同努力下，集团在通信、化工等多业务、多方面的工作均已取得了显著成果，为顺当达成全年的工作目标打下了良好的基础。在这里我要再次感谢大家的辛勤努力，盼望你们再接再厉，乐观奉行"诚、勤、朴、慎"的企业理念，不断向着更优、更强的境界迈进！>同志们，接下来的日子高温天气仍将持续，期间还会伴有强风暴雨的剧烈气候变化，高温、多雨、雷电、潮湿等恶劣天气将给我们的各项作业和工作带来更加严峻的考验，请大家务必做好防暑降温柔防护工作，尤其要留意化工类原材料的库存保管平安，生产型企业要严格执行平安生产管理制度和生产操作规程，强化平安措施，做好夏季和汛期平安生产工作；同时，还要留意日常的饮食卫生，以防食物中毒；留意防洪防汛、防溺水、防高空坠落、防雷击、防触电等事项。建议大家：合理支配好工作和作息时间，保证充分的睡眠，合理支配饮食。 你们的健康和平安是XX最大的财宝，诚心祝福你们和你们的家人身体健康、平安欢乐，让我们共同度过一个平安祥和的奥运之夏！ XX集团总裁： XXXXX年XX月X日 高温关怀施工现场员工慰问信(篇三) 致公司职工的高温慰问信： 职工伴侣们，盛夏季节，高温酷暑。在此，公司向坚守在各工作岗位上的广阔职工致以亲切的慰问，真诚的问候和真挚的感谢!公司的不断进展壮大无不凝聚着广阔职工的辛勤汗水和聪慧才智。广阔职工不畏酷暑高温，以昂扬的工作热忱和仔细的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，坚韧拼搏，攻坚克难，为公司的进展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“勇于创新，追求一流”的企业精神。 高温季节，既是广阔职工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对酷热的天气，广阔职工依旧用火热的豪情，谱写着劳动者的壮丽乐章;始终用真诚的奉献，辛勤的汗水践行着自己对公司的无限喜爱和美妙追求。 面对高温，公司也时刻关怀着你们的平安和健康，在送上真诚问候的同时，殷切盼望你们了解把握卫生、保健学问，时刻留意身体健康和人身平安，支配好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护力量，做到劳逸结合，以健康的体魄和坚韧的精神去工作。 高温关怀施工现场员工慰问信(篇四) 全体同仁： 又至炎炎夏日，骄阳似火，酷暑难挡，节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广阔一线的员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上，坚韧拼搏，攻克难关，为企业的生产经营付出了艰辛的汗水，为华荣的事业贡献了力气。你们辛苦了！ 在此，我谨代表集团公司向在各个岗位坚持工作的全体员工表示诚心的感谢和深切的慰问！特殊向奋斗在高温一线的员工们致以最崇高的敬意！你们任劳任怨、恪尽职守、扎实工作、兢兢业业，以昂扬的工作热忱和仔细负责的仆人翁精神战斗在工作第一线，你们这种战高温，斗酷暑的精神可歌可颂。 高温仍将持续，任务依旧艰难，广阔员工要时刻留意身体健康，做到劳逸结合，合理支配作息时间。各部门应高度重视当前抗高温战酷暑工作，以人为本，深化一线，开展各种形式的“送凉爽”活动，实行必要的措施和方法，为员工平安渡过酷暑供应保障。 高温仍将持续，任务依旧艰难，广阔员工要时刻留意身体健康，做到劳逸结合，合理支配作息时间。各项目部应高度重视当前抗高温战酷暑工作，以人为本，深化一线，开展各种形式的防暑降温活动，实行必要的措施和方法，为员工平安度过酷暑供应保障。 我信任，广阔员工肯定能够连续发扬团结互助、坚韧拼搏、迎难而上的精神，确保平安生产，圆满完成各项工作任务！ 最终诚心祝福各同仁身体健康，平安度夏！ 高温关怀施工现场员工慰问信(篇五) 职工伴侣们： 盛夏季节，高温酷暑，在此向坚守在公司各工作岗位上的广阔职工致以亲切的慰问和真诚的问候! 公司的不断进展壮大无不凝聚着广阔职工辛勤汗水和聪慧才智，广阔职工不畏酷暑高温，以昂扬的工作热忱和仔细的工作态度，战高温斗酷暑，夺高产，坚韧拼搏为公司的进展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“诚信、创新、务实、求精”的公司理念。 高温季节，既是广阔职工工作最艰苦的季节也是公司生产的黄金时期，面对酷热的天气公司也时刻关怀着你们的平安和健康，在送上真诚的问候的同时也表达了公司的一片心愿，盼望广阔职工们以饱满的热忱，扎实的投入到各项工作中! 最终诚心祝福全体职工身体健康、精神开心、家庭幸福、平安度夏! 学校春节平安管理方案及措施 立刻春节就要到来了，假期中最重要的是平安工作的管理和掌握，与企业管理亲密联系相互影响。您是不是正在查找春节期间平安管理方案的模板呢？下面是工作总结之家我细心为您整理的“学校春节平安管理方案及措施”，欢迎您阅读和保藏，并共享给身边的伴侣！ 学校春节平安管理方案及措施篇一 学校平安管理是学校各项工作的重中之重，同学平安牵连着千家万户，只有在搞好学校平安管理的基础上，才谈得上质量建校，办人民满足的学校，学校平安管理工作无小事，时时到处是大事，依据我校当前平安管理上存在的'一些漏洞和以往的教训，并结合全国上下中学校校同学平安事故的个案，校长从完善制度角度上仔细组织学校领导班子探讨平安管理的新路子、新方法，集思广益，广泛征求教职员工的看法，形成一套较为完善、更符合实际的平安管理制度整改方案。详细方案如下： 一、进一步加强同学考勤管理。 主要对同学进行到校、到班双考勤管理，为此学校特地设计两种考勤表，第一种考勤表放在校门口值班室，由校门口值日老师负责登记，记录迟到校同学；其次种考勤表放在各班级内，由相对应时段的落班老师、上课老师、值日老师负责点名。上课期间如发觉有缺勤同学，须马上报告班主任，其余时段发觉有缺勤同学，须马上报告值日领导或班主任，再由值日领导或班主任与同学家长取得联系，追踪缺勤同学状况，如未能联系上家长的须报告分管副校长，状况较为特别的须报告校长。对同学的考勤管理事关同学的平安，不点名、不报告追究对应考勤老师责任，不联系缺勤同学家长追踪缺勤同学状况，追究对应班主任、领导责任。当日下午放学后，此二种表须上交教育处，对有迟到、早退、缺勤的班级进行相应扣分，并纳入班主任工作当月的量化考评。 二、进一步加强中午用餐管理。 为加强对中午须在学校用餐同学的管理，学校要求这些同学到指定的地点或饭厅集中用餐，并支配特地老师看管，固定人员，固定岗位，负责同学中午用餐的纪律，如有突发状况须马上作预防处理并报告学校领导。 三、进一步加强课间纪律管理。 依据年龄特点和个性心理，低班级同学好动爱玩，课间宠爱追赶打闹。针对这一状况，学校要求班主任平常要加强对同学的平安训练，同时，严抓课间纪律管理，对课间纪律管理实行师生齐抓共管，每栋教学楼由一位行政负责，并发一口哨，如发觉同学追赶即吹口哨警告，每层楼配备一名老师，严密把握同学课间动向。学校还要求各班选出一名课间纪律管理委员，要求这位同学管理班内课间纪律，如发觉有追赶等违纪现象马上报告老师或班主任。 四、进一步加强门卫值班管理。 学校严禁门卫值班脱岗现象，特殊是交接班时不能出现空档；上课、午休期间离开学校的同学，门卫要在该生交出请假条或相关证明后，方可开门让其离校；对校外来访人员要盘问，要登记进离校时间；严禁生疏人进入校内，发觉可疑人或有扰乱校内的要准时制止，或与上级联系，严峻危害人身平安的要准时打110报警。 五、进一步加强食品卫生管理。 学校要求总务处要对食堂及食品来源严格把关，保证进货渠道的平安性，餐具要定期消毒，做好师生的饮食管理和检查，必需保持饮食的清洁卫生。同时要求同学严禁向无证摊点购买零食，预防食物中毒大事发生。 六、进一步加强平安训练宣扬。 1、利用每周一升旗礼国旗下讲话，对同学进行平安训练。政教处依据上周出现的平安问题，在全体同学面前进行强调，提示同学要留意，告诫同学要警惕，同时传达上级或学校有关平安管理的通知精神。 2、结合时令季节，对同学进行平安训练。春、秋两季，对同学进行流感、腮腺炎等疾病预防训练；夏季，对同学进行游泳平安训练；冬季，对同学进行防火、用电平安训练。 3、利用广播、宣扬栏、黑板报和横幅向同学进行平安宣扬训练，常常向宣扬避险常识，出版专题训练，悬挂警示横幅，制造深厚的平安宣扬氛围。 4、通过发放致家长一封信，向家长宣扬交通平安、食品平安、游泳平安、防火平安等平