2022年中学秋季卫生督查工作总结_学年中学教研工作总结.docx

2022年中学秋季卫生督查工作总结_学年中学教研工作总结 学年中学教研工作总结 总结在我们的工作中占据着重要的位置。准时总结过去，保证工作顺当的进展，提高自身的力量。下面是由工作总结之家我为大家整理的2022年中学秋季卫生督查工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。 XX年中学秋季卫生督查工作总结. 为进一步加强学校各项卫生防病工作，预防常见病和传染病及食物中毒大事的发生，维护正常的教学秩序，保障师生的生命健康，根据上级有关部门关于开展学校秋季卫生防病督查工作的通知文件的要求，我校仔细组织实施，成立了以校长阮国飞为组长的专项整治工作领导小组，制订了工作方案，进一步明确责任，全面深化地开展自查，现将本次卫生防病督查工作状况汇报如下。 1、落实平安训练领导和管理工作 为进一步加强学校日常平安管理工作，坚固树立“平安第一”的思想，切实落实平安工作责任制，我校仔细组织全校师生学习平安训练材料，制定了相关平安工作措施以及相应的应急预案。 2、强化训练宣扬 通过多种方式和途径，实行多种措施，在深度和广度上狠下功夫，切实加强平安宣扬训练。广泛开展各种形式的活动，如国旗下讲话、平安学问讲座，主题班会等训练活动。 3、构建家校联系体系 加强学校与.各部门及家庭的联系工作。依据我校实际状况，组织和动员全.都来关怀同学的生命平安，共同做好同学校外平安工作，并通过与同学家长签定加强家庭训练承诺书和印发告家长书、家访、家长会等形式，加强了学校与家长的沟通和联系，并取得家长的支持和协作。 4、强化饮食卫生 一是必需加强宣扬，进一步提高同学饮食卫生平安意识。利用校内各种宣扬阵地定期刊发播报有关饮食卫生平安的信息，要通过班主任、同学家长科学引导，劝阻同学不买街头无照(证)商贩出售的盒饭及食品，不食用来历不明的可疑食物，使同学养成良好的饮食卫生习惯。二是必需坚持督查，进一步做好饮食卫生每日检查制度。对于学校的饮食卫生问题要常抓不懈，坚持做好每日检查制度。要组织相关人员对食品卫生、校内环境卫生进行检查、督促，准时做好检查记录备查，发觉问题，准时处置。 5、完善防病体系 近期，处于急性出血性结膜炎（俗称“红眼病”）爆发阶段，我校乐观实行措施，做好急性出血性结膜炎防控工作。就学校食品卫生和传染病防控进行充分研讨，明确各方职责和分工，全面部署工作开展。通过对急性出血性结膜炎分析：主要是通过接触传播，最常见为眼手眼的传播，训练同学日常生活要做好个人卫生，勤洗手，避开用手揉擦眼睛，如发觉有眼部充血症状，要求同学马上去医院就诊。学校卫生包干区，责任落实到班级，每天两扫，保持校内环境洁美观。通过发放告家长书，要求家长协作学校，做好卫生防病工作。出一期预防急性出血性结膜炎黑板报，宣扬卫生防病常识。 更多工作总结.延长阅读 2022年中学2022年秋季学期工作总结 紧抓机遇 开拓创新 努力打造侨中训练新形象 博罗县华侨中学20xx年秋季学期工作总结 从开办进展至今的博罗华侨中学，可以说是经受了十载风雨，历尽了艰辛。尤其是近几年来，在县委县政府和上级训练主管部门的高度重视和关怀下，学校建设得到了飞跃的进展。当今的侨中呈现在我们面前的是“以公园式校内”的美丽形象，彻底地从“黄土高坡”的境地走了出来。今日，回顾一个学期来，我校全体教职工敢于面对训练教学的改革大潮，紧紧地把握时代的脉搏，坚持以“.”的重要思想和科学进展为指引，仔细遵照上级训练主管部门的指示精神，以推动新课程改革为突破口，充分发挥老师的工作乐观性和主动性，以求真务实，紧抓机遇，敢为人先的改革士气，在全面提高训练教学质量的前提下，进一步完善学校各项配套设施，全方位地打造育人平台，大大地增加了办学实力，提高了办学效益，为今后我校创办省一级学校，打造侨中训练新形象打下了坚实的基础。 一、 狠抓德育工作，促进校风建设。 确立永恒的学习理念，是加强我们教职工的理论学习，不断提高自身素养和水平的关键，更是端正作风，不断更新思想的重要途径。本学期来，我校连续组织教职工学习党的.文件精神，充分熟悉训练与人才的培育是实践“.”重要思想的体现，扎实有效地进行师德训练，引导老师正确树立科学的世界观、人生观和价值观，使老师自觉地用人民老师崇高的师德要求来规范自己的言行，端正师风，树立好现代老师的新形象。通过学习，全面贯彻和落实.，有效地提高教职工的政治思想素养和政策理论水平，更好地在解放思想中进一步开拓创新，更新观念，为今后进一步做好本职工作指明白方向，为推动我校各项训练工作打下了坚实的基础。 在德育工作中，我校连续加强对班主任的工作指导和同学的素养训练，抓好新生的培训工作。 1、特殊是加强对新老师在班主任工作的培训和指导。在新老师培训班上，让新老师具体地了解我校的同学管理制度和班主任的有关要求，在实际中，以开会和个别指导的方式准时解决他们在工作中出现的问题。从这学期新班主任的工作来看，他们都取得了不同程度的进步和提高。 2、抓好新生的培训。根据上级的方案，我校今年高一招收12个班，高一所招收的近一半同学的入学分数不高，为了加强同学的纪律性，把新生统一拉到县武装部训练基地进行了军训，在教官的严格要求下，同学们克服了酷热的天气等困难，较精彩地完成了军训任务。通过这次军训，培育了同学们的吃苦耐劳和团结帮助的团结精神。之后，为了使新生熟识我校校规，学校组织了高一全体同学进行校规学习，为日后对新生的管理打下了基础。 3、连续加强对同学的常规管理和平安训练，主要体现在抓得“实”和“细”。经过逐步的完善，我校对同学德育管理的制度已基本形成一个完整的体系，制度内容包括了同学日常行为的方方面面，如考勤、同学仪表、上课纪律、晚修管理、午休管理、奖惩制度等等。一个学期以来，我们主要抓落实。一方面，通过卫生评比、校风校律评比，指出不足，布置措施；另一方面，加强抽查和监督，学校通过行政、校警和同学会干部对午休、晚休的例行检查和各个方面进行抽查，使学校的制度能落实到实处。此外，对个别同学的校外违纪，如打嬉戏机、吸烟等行为，德育处常常进行突击检查，使我校同学不论在校内还是在校外都能遵纪守法。与此同时，我校以“创建最平安学校”为宗旨，紧抓平安防范工作，加强对同学的平安训练。除了坚持每周一的平安训练外，我们还在老师会议上，同学会议上，护校队会议上等会强调平安，狠抓校内管理，并每周对校内进行平安检查，确保学校有一个平安祥和、进取向上的训练环境和健康环境。 4、加强心理健康训练。本学期我校连续紧抓培优转差工作，健全班主任与同学谈话制度，同时依据中同学身心进展的特点，连续加强对同学心理健康训练，仔细贯彻实施训练部中学校心理健康训练指导纲要文件精神，连续办好心灵物语，完善心理询问工作。 为加大对中同学心理辅导的力度,我校实行心理辅导员值班时间是：周一至周五17：0018：00和19：0021：00为面对面询问时间，同时开通了电话热线，增加了心理询问的方式。不仅有个别面询、电话询问，还增加“心理导航信箱”。通过宣扬和拓宽心理询问渠道，本学期来询问的同学与以往相比有上升的趋势，共接听电话50个以上，接待来询问的同学300多人次，回复信件20来封。这说明白我校同学对心理健康训练的观念发生了巨大的变化，从心理问题的回避转为能乐观主动寻求心理上的关心，减轻各种心理压力，从而使他们身心得到健康的进展。 由于我校在德育管理上作了大量工作，德育优良率达91.7%，后进生转化率为98%以上，师生违法犯罪率为零，其中有28位教职工年度考核被评为优秀，连续保障了我校良好的校风，进一步促进了我校同学综合素养的提高。 二、 以创建等级学校为契机，促进学校的进展。 “上等级、创名校、铸品牌”是侨中全体师生的共同心愿，侨中顺当通过惠州市一级学校评估，实现了侨中师生的第一个愿望，我们将以此为起点，以此为动力，连续加快我校办学条件标准化的进程。 近几年来，我校乐观制造条件，筹措资金，整治校内环境，美化校内，改善办学条件。如争取县电力局、电信局的支持，免费为我校改造了校内的供电线路和电信线路，全部由地上架空线路改造为地下管道线路；争取县交通局、县罗浮山水泥厂、县固力水泥厂、麻陂镇府等单位的支持，完成了校内主校道的改造工作，全部铺成了水泥路；争取县农业局的支持搞好校内绿化工作，建成了校内休闲区，完成了荷花池的整理和荷花桥的建设；在县政协的大力支持下，争取了港澳台同胞的捐资助学，其中，.同胞关耀昌先生捐资140万元支持我校第三幢教学大楼的建设。同时，还兴建了第四幢同学宿舍、第四幢老师宿舍；增加了物理试验室、化学试验室；增设了电脑室、老师电子阅览室以及各种功能室；充实了图书室藏书；完成了学校播音系统、闭路电视监控系统建设和校内网首期建设；建成了地理园、生物园；添置了一大批教学仪器及器材，使学校的硬件设施及办学条件得到了显著提高，为今后我校创建省一级学校以及打造侨中训练新形象奠定了基础。 依据县委县政府的指示，侨中要在20xx年申报广东省一级学校。对比省一级学校的评估条件，我校尚存在较大差距。目前，我校正紧锣密鼓地加快校内建设，拟兴建一幢集教室、功能室、试验室于一风光积约7000平方米的综合教学大楼，连续完善学校各项基础设施建设，进一步改善办学条件。加强科研兴校工作，推动学校各项事业不断进展，促使侨中打造更高品位的训练新形象、早日挤身于名校之行列。 三、 完善校本培训体系，推动新课程改革。 本学期来，我校连续抓好训练教学工作的管理，进一步加快我校新课程改革的步伐。在实施新课标的过程中，我们主要做好如下的几项工作： 1、重视老师的培训和外出学习。在参与省级新课程培训的老师中，我校派出老师是比较多，除了今年上高一的老师外，全部的校领导、科组长都参与了省级培训，回来后又组织学习，与外校同等进行沟通，更新观念，探讨方法，取得了良好的效果。 2、重视各项“方案”和“方案”的制订。我校已被确定为广东省新课程改革的样本学校，为了落实好此项工作，我们结合学校实际制订了华侨中学新课程试验工作方案（试行），华侨中学完善一般高中新课程样本学校试验装备方案等改革文件，现在看来虽然太简洁了一点，但我们将在工作中不断进行摸索和充实。 3、重视备课组的作用。由于今年只有高一班级实行新课程，所以最终的任务都落在高一班级身上，落在各备课组身上，所以我们的工作重心就放在备课组上。各备课组都制订了自己的具体的备课组方案，每周有一个晚上为备课组集中学习时间，中心议题一般为两个，一是上一周教学状况分析，二是下一周教学内容、方式的探讨。将一些重点、难点如何突破，如何进行双边沟通都拿出来争论，以集体的才智来面对新的挑战，以这种模式运作两个月来，状况比较良好。今年9月份，省训练厅科研室对我校高中新课程改革进行了检查，对我校老师在新课标实践中的做法和取得的成果赐予了充分的确定。20xx年10月20日，在我校进行的高一新课程数学观摩会上，我校所做的工作也受到与会领导和老师们的好评。 4、加强与家长的沟通。新学年开头后，我们通过各种方式与家长联系，对.进行宣扬，并印发了就新课程实施致家长的一封信等资料，具体地介绍了新课程的相关内容，对家进步行宣扬。同时，我们还召开高一班级同学大会，对高一同学进行介绍，让同学充分了解新课程。 5、通过各种途径，向上级机关和政府部门反映实施新课标的重要性和面临的困难，其中，就新课标的装备问题几次向政府汇报，并多方筹集资金，以改进办学条件。 四、搞好后勤管理，提高服务质量。 本学期，我校连续抓好学校的绿化、美化、净化工作，进一步完善了学校各项配套设施，打造育人平台，提高了服务质量，主要的成果如下： 1、 完成了地理园、生物园建设，并于开学初投入使用。 2、 建设和完善第四幢同学宿舍，改善同学住宿条件，使每间宿舍的住宿人数由原来的20人减至14人。 3、 美化c座、d座同学宿舍楼的周边环境，使水泥路面掩盖面积扩大3000平方米。 4、 搬迁以前建旧的体育室和小卖部，拆除旧小店、厕所、体育室等铁皮屋，扩建了荷花池，平整了荷花池北面场地1000余平方米，进一步美化校内环境。 5、 重新调整青年老师的住房，解决了40多位年轻老师以前在校外租房的住房问题，为学校节省了每月近10000元的房租开支。 6、 完善好400米环形跑道等基础设施建，帮助县训练局胜利举办20xx年中学校生田径运动会。我校在运动会上有历史性突破，有24人次打破县以上纪录。 7、 为消退隐患，杜绝各类事故的发生，学校领导高度重视食堂食品卫生和平安工作，本学期多次召开总务处、校医及食堂、小卖部从业人员参与的关于食品卫生、平安专题会议，组织学习有关文件精神，统一思想，提高食品卫生平安工作的防患意识。平常加强督促、管理、检查，发觉偶不守条例的现象，准时实行措施。由于我校领导的重视，行动乐观，措施有力，有效地遏制了学校食物中毒事故的发生。在11月份的惠州市中学校食品卫生平安工作大检查中获得了好评。 本学期，虽然在上级领导和主管部门的关怀支持下，我们再次夺得了第六个高考进步奖和中考进步奖，但在训练和教学的实施过程中，我们也发觉一些问题和存在一些迷惑： 1、由于学校的债务多（1297万元），本学期又偿还了银行的200万元贷款，因此给老师的福利和申报省一级学校带来了困难。 2、我校是广东省新课程改革的样本学校之一，根据 新课标的实施标准，学校还有约1000多万元的缺口资金尚可完成或通过省验收。 3、按新课程要求，现在学校的试验器材已落后，试验设施已不配套，因此本学期许多试验难以开设。 4、在高一班级的新课程教学中，遇到如学分评定或成长记录等问题，老师们对高一班级三年后的高考考法存在迷惘。 二00五年一月十八日 2022年中学2022年秋季学校工作总结20xx年元月21日一学期来 ，在市教委的直接领导下， 我校工作坚持以.理论和“.”重要思想为指导，坚持.主义办学方向，全面贯彻党的训练方针，乐观投入新课程实施过程中，在新课程的实施过程中不断更新训练理念，全校教职工上下一心，齐抓共管，通过一系列活动，学校的道德风貌有较大变化，办学质量明显提高，取得了肯定成效，现将有关工作回顾如下：一、新课程改革工作方面1、乐观宣扬课改，营造深厚课改氛围。 切实抓好课改工作，成立课改领导组和科讨论组，加强对课程改革试验工作的领导和指导，充分利用广播、宣扬栏、标语、致家长信、家长会、讲座等多种形式，宣扬课改试验工作，营造课改试验氛围，促使广阔师生及家长逐步接受和形成新课程观念并支持课改工作，保证课8改启动工作顺当进行。 2、建立课程改革试验工作制度。 执行“五个一”的新课改教学管理，确保课改工作扎实推动，并取得较大成效，得到上级主管部门的确定。 3、 扎实抓好课改通识培训，学校组织全体老师参与为期7天的课程改革通识培训，狠抓试验老师的理论培训。预备周，我们组织全体试验老师集中学习了基础训练课程改革纲要，在培训中，我们实行了分小组争论、检查学习笔记、写体会等形式，深化了试验老师对新课程理论、学科标准的领悟，收到了较好的培训效果。课改过程中，我们还 组织全体试验老师仔细学习争论陈局长重要讲话，进一步明确课改的目标与任务。 组织学习现代训练理论和现代训练信息技术，提高老师课程意识，促进老师把握现代训练教学理论和现代训练信息技术手段。在全体老师中提倡勤于学习，不断充实自我的风气，确立以素养训练为核心的现代训练理念，树立全新的训练观、人才观、和课程观。4切实抓好“周六新课程研讨日”活动。一学期来，学校把“周六教研日”作为各项工作的重中之重来抓，学校校长亲自抓，确保活动中组织、人员、措施到位，在周六教研日活动中，有课改校长论坛、课改沙龙以及其他各种形式的课改理论学习、课改讲座，有市训练局驻片领导、市教研室教研员、学校校长与试验老师直接对话和答疑解惑，有深化课堂进行教学研讨，有试验老师说课、教学反思、阅历沟通，有学习课改试验区胜利教学案例，有观看新课程教学录象、进行典型课例研讨，有课改试验阶段工作总结沟通等等。 内容丰富、研讨实效性强，充分调动了老师自觉参加新课程研讨的乐观性。集体备课、研讨有收获 。学校把集体备课作为周六教研日的一项工作来抓，由试验老师共同研讨，仔细分析教材，讨论教材与课程标准及同学的适应性，探讨适应纲要和课程标准的教学方法、同学的学习方8式和评价方式，最终确定合理可行教学方案。老师们普遍感到集体备课能集思广益、能共享教学资源、优化教学设计。 5、 连续开展校内和镇片教学观摩周活动，多次举办教学开放周，以更广泛、更有针对性地组织老师在平常教学和期中期末复习期间，乐观参与听课、评课活动，既呈现了不同办学条件学校、不同年龄层次和教学风格老师的特点，又能达到教学资源、人力资源共享，还能以点带面、促进试验老师队伍的整体提高，从而达到互学互帮，共同提高的目的。 6、重视教学反思和阅历总结 。课改实施后，学校仔细落实课程改革试验“五个一”要求，要求老师必需做好教学后记以及资料的积累。每周的研讨日，每一位试验老师都进行一周的教学反思沟通。此外，我们乐观引导试验老师撰写教学论文、教学设计、教学思路、教学随笔，阅历总结等参加沟通和发表。本学期期中期末，我们还依据市考试评价与制度改革指导看法的精神，让学校一班级试验老师自行依据同学实际命题沟通，并做好质量分析及命题反思。 7、抓好常规教学管理，定期检查任课老师、教案、作业批改状况，检查结果登记并在教职工大会公布反馈，对个别问题严峻的进行个别督促整改。要求全体老师以一切为了同学、为了同学的一切、为了一切的同学为训练教学的动身点和落脚点，充分挖掘校内外的各种资源，实行各种科学、有效、合法的手段为训练教学工作服务。校内广播网络、试验室、语音室、多媒体教室不再只是摆设，而是真正成为老师们实施课堂教学的重要场所。电脑、互联网已经成为老师们备课、制作课件、查阅资料的常用工具和宽阔天地。 8、 组织 开展镇片学校各学科竞赛活动以及公民道德建设实施纲要演讲竞赛，相互沟通学习促进。组织同学参与泉州市、南安市的各种竞赛活动，同学参与各种技能竞赛成果捷报频传，共有 34人次以上获南安市级及以上嘉奖。 1234下一页 2022年中学2022年工作总结 在过去一年里，我校坚持以.理论和“.”的重要思想为指导，仔细学习贯彻党的.精神。在市训练局的正确领导下，全体师生员工群策群力、团结奋斗，较好地完成了上级部门交给的各项工作任务。现将一年来的工作状况总结如下： 一、 以德为首，狠抓师德建设和同学思想品德工作。 1、 健全德育网络，注意德育效果。 一年来，我们坚持全面贯彻党的训练方针，以育人为根本，加强学校德育工作和精神文明建设。我们依据青少年思想品德形成的规律和.进展的要求，制订了我校的德育工作总体目标与规划，建立健全了由校长任组长的德育工作领导小组和相关的德育工作常规制度，形成德育工作网络。同时层层分解成德育年度目标和学期目标进行逐项量化实施，取得了较好的创优效果。上一学年度，我校有1人被评为“省优秀科技老师”，1人被评为“镇十佳园丁”，5人被评为“镇优秀老师”，1人被评为“镇优秀党员”；20人被评为“校先进教职工”。全校共评比出“三好同学”26人，“优秀同学干部”18人，“优秀同学”168人，“优秀团干”8人，“优秀团员”35人。由于我校加强了同学的法制观念建设，全年学校没有发生刑事案件。 我们注意将学习.理论和党的.精神联系起来，把学习“.”重要思想和学校的详细工作结合起来，充分运用广播、电视、墙报等形式对全校师生进行宣扬训练。党员干部常常义务为教职工做好事，受到教职工的爱戴和拥护，起到了先锋模范作用。在今年的市“文明生态示范村”建设捐款中，我校教职工乐观响应，行动早、成效大，全校师生人人捐款，教职工共捐款项2900元。 2、 加强德育的学科渗透，多点切入德育训练。 我们依据同学不同年龄特点有方案、有组织地进行党的基本路线训练、爱国主义、集体主义和.主义思想训练、近现代史和国情训练。以语文、历史、地理三门学科为德育训练渗透重点。要求其它学科也要有相关的德育训练内容。注意班级、团队活动和劳动.实践活动。学校长期开展学雷锋等活动，涌现出一大批好人、好事。近一年来同学参与.实践活动成效显著，共获得国家级奖1项，省级奖2项，市级奖6项。我校定期召开家长会，明文规定班主任家访同学数要达到班级人数的一半以上，并要求有日期记录。同时学校乐观与镇派出所、法院、村委会协作，邀请法官、民警到校给同学上法律课，关怀指导同学的校外活动。我们连续对校内绿化、美化，进行环境育人。目前校内内绿树成荫，干净卫生，教室内名人、名言等宣扬设施完好、内容适时。 3、 联系本校实际，形成德育网络。 我校建立和健全了由校长负责，党组织为核心的德育工作机制。使德育工作目标明确，措施落实。充分发挥班级、团队的组织作用。各科教学有机渗透德育，学校、家庭、.三位一体，共抓德育，形成网络。20xx年度我校同学辍学率从20xx年度的3.3%下降到1.5%。我们依据本校实际制订和完善了藤桥中学同学一日常规和藤桥中学日常礼仪规范，明确规定同学不得跨越学校操场花栏和同学不得穿拖鞋上课，有针对性开展对同学的文明行为养成训练，公民义务和中华民族优良道德传统训练，使学校形成了良好的校风，同学具备了良好意志、品行和活泼开朗的性格，自我管理、自我约束力量增加。近一年来我校没有发生刑事案件，同学犯罪率为零，同学心理健康，没有同学因心理偏差造成非正常死亡或出走。由于我们长期加强同学的思想品德建设，同学到校衣着干净、举止有礼，纪律及精神文明风貌受到了家长和.的好评。 二、 巩固“普九”成果，努力提高训练教学质量。 1、 连续巩固“普九”成果。 对于农村学校来说，“普九”是“重中之重”的工作，学校连同学都没有了，如何谈提高教学质量。我们在前几年取得成果的基础上，连续巩固“普九”成果。我们的作法是：（1）常常向镇委、镇政府汇报学校的“普九”状况，寻求镇委、镇政府和各村委会的支持，强化政府行为。（2）每学期初同学报名注册两天内，将未注册的同学.、地址、家长姓名分类造册，实行分人包干，责任到人的方法，组织教职工到每一位失学的家庭中了解状况，以减、免、缓交学杂费的方式，动员同学返校。（3）做好每日同学考勤登记工作，同学无故一天未到校，要求班主任马上到同学家中了解状况，防止同学中途流失。20xx年度我校适龄少年入学率为98.5%，巩固率为99.3%达到了“普九”的要求。 2、 连续深化训练教学改革工作。 目前我校的教改工作主要是围绕三亚市中学校教学改革方案进行。我们组织了骨干老师到湖南、湖北等训练先进的省市学习，到市一中、五中等学校取经，制订了我校的“课程改革”试验方案。各科已在初一班级进行新课程改革，已取得了肯定的成果。其中有一位老师的综合实践科案例获省三等奖。 3、 加强老师队伍建设，提高老师业务水平。 我们狠抓师德建设，通过组织老师观看老师职业道德录像片等训练形式，激发老师的爱岗敬业精神。鼓舞老师进修学习，提高业务水平，目前全校有26名老师正在参与本科函授学习，占全校老师的50%。我们要求老老师做好“传帮带”工作，并主动向青年老师“压担子”，促其成材。我校七位领导中有六位年龄在三十五岁以下，六个科组长有五个是青年老师，十八个班主任有17位是青年老师，老师队伍呈现年青化、学问化的勃勃生气。 4、 努力进展现代训练技术，提高教学质量。 我校是较早实现普及试验教学的学校，我们的主要作法是：（1）充分利用好现有的仪器设备，要求仪器“只能用坏，不能放坏”。（2）组织老师制作电教教材和教学软件并运用于课堂，“杜绝一支粉笔、一张嘴，一本课本、一堂课”的现象。（3）我们在学校经费非常紧缺的状况下，给每位老师报销了200元电脑培训费，使我校教职工学电脑的热忱空前高涨。（4）我校乐观争取上级部门的支持，在我校安装了30台高配置的电脑，并按单人单机开设电脑课。 5、 学校领导班子以身作则，加强常规管理。 教学是学校的中心工作，是学校贯彻国家训练方针，实施素养训练，全面实现训练目标的主要途径。我们严格执行三亚市中学校教学工作常规，每学期初，就制订了学校的工作方案，对学校的实际状况客观分析，将学校总目标分层分解到各职能部门，责任到人。我校政教处、教育处、总务处等部门均订出相应的管理方案，使我校的教学管理规范化、科学化。 我校校领导始终工作在教学第一线，每人的周课时达6节以上。并亲自上课、听课、评课，以一般一员参与各教研组的活动。学校重大问题由校领导集体争论，学校领导班子团结协作，战斗力强。我们对骨干老师在培训、资金方面赐予支持。送出一名骨干老师到兰州参与竞赛，两名骨干老师到湖南、湖北参观考察。20xx年我校老师撰写的论文共获得省级奖5篇。 三、 抓好学校体卫及后勤工作，促进同学全面进展。 我们在上级部门的正确领导下，仔细开展“非典”防治工作，取得了肯定的成果。我们组织全体教职工仔细学习学校体育工作条例和学校卫生工作条件，健全学校体育、卫生工作领导小组，完善学校体卫工作的管理。落实体卫人员工作待遇和体卫人员岗位责任制。组建了学校田径队进行集中训练，参与全市中同学田径运动会并获得了较好的名次，乐观开展课外体育活动，促进同学的全面进展。 我校有完善的经费收支方案，经费收支向全体教职工公开，严格根据有关规定收费，接受民主监督。学校乐观开展勤工俭学活动，努力改善教职工生活待遇和办学条件。本年度，我们在经费非常紧急的状况下，筹措资金二万元新置了100套课桌椅，筹资一万元更新学校教室的黑板，使学校的办学环境明显改善。 四、 存在的问题。 在过去的一年里，虽然我们做了大量的工作，也取得了肯定的成果，但与先进的学校相比，我们也非常清醒地看到了差距和不足。表现在：我校的教学质量与市内先进学校相比还有肯定的差距，学校教研、教改环节薄弱，办学经费严峻不足，教职工福利改善较少，影响了乐观性的发挥。全面实施素养训练，效果不够显著。适龄少年入学率和巩固率形势严峻，职高班生源不足，办学效率不高。 五、 明年学校工作的设想和规划。 教学质量是学校生存的基础，我们将完善学校教研机构，制订倾斜政策，通过教研、教改来促进教学质量的提高。通过各种渠道，强化政府行为，狠抓同学入学率和巩固率。我校职高班的办学效率不高，其表面缘由是生源不足，究其深层缘由则是观念、气候、师资、场地、资金等因素的共同影响。针对目前的不利局面，今后我们要做好下面的几点：（1）大力宣扬农村职业训练重要意义，尽可能转变藤桥地区对职高班的错误熟悉。（2）乐观组织专业老师进行专业技能的培训，尽快让他们不但能讲，而且能“做”。（3）充分利用学校植物园，培育优良新品种，发挥它以点带面的作用。 我们决心在市训练局的正确领导下，与时俱进，发奋图强，为三亚市全面建设小康.供应智力支持，为新世纪三亚市的训练进展做出新贡献。 三亚市藤桥中学 20xx年12月30日 2022年中学少先队工作总结 五年来，我校少先队工作始终紧扣时代脉搏，以爱国主义为主线，以行为养成教育 为基本 ，以为培育自信、自强、独立的少先队员为特色,以科学的方法 和生动的教育 运动 吸引少先队员。走过了一条既有别于他人又赓续 超出 自我的成长 过程 ，形成了具有自身特色的工作模式，并着力打造特色品牌：心田工程，助力少年阳光成长。 一、锻造心田栋梁，助力组织扶植 1.组织扶植 日趋完善。组建并完善了年夜 队委，各中队树立 了中队委，推行小干部轮换制，竞选上岗，创办 少年团校，扎实开展培训，树立 一支素养高、力量强、团结协作的少先队组织。 2.教导 员军队扶植 常抓不懈。我们努力查找机会 ，实行 走出去，请进来的方法 ，加年夜 力度对各中队教导 员进行培训，使他们赓续 充分自己，赓续 提高综合实践力量，更好地胜任本职工作，助力团组织扶植 。 二、融合心田课程，提升思想引领 我校开拓心田系列课程，提升青少年思想素养。研读心田灵芝校本教材、 编写心田校内小报、开拓 心田广播专栏，部署心田特色橱窗、绽开心田系列国旗下讲话，为青少年的健康成长保驾护航。 三、开展心田运动 ，增加少先队凝聚力 我们的节日系列运动 ：清明节，开展缅怀英烈的扫墓运动 ;五四，开展践行价值不雅 ，共筑中国梦系列运动 ;国庆节，开展祖国颂主题征文、演讲、唱歌 竞赛 ;科技日，邀请科技校外教导 员为少先队员进行航拍试验课; 12.9，开展告别 金色童年唱响青春幻想离队入团运动 在系列运动 中，让少先队员感受感染 成长的力气 ，切记 少年的责任与幻想。 心田系列阅读运动 ：每个班级树立 流淌图书馆，按期 漂流，让每一间教室书香充满;组织少先队员徒步到农家果园，进行和春天有约主题念书 实践运动 ;通过赛诗会的方法 感受感染 中华诗词的魅力;开展阅读吧少年念书 运动 、成长吧青春征文演讲运动 等。在系列阅读运动 中，感受感染 阳光，体验成长。 四、组建心田社团，奠定 成长基石 心田金种子系列社团。学校组建 16个特色社团，每周按期 开展运动 。社团先生 有课程筹划 ，有成果 展现。值得一提的是我校黄健先生 组建的心田心理特色社团，先后为我校留守、单亲等逆境儿童组织专题拓展运动 ，率领 孩子们探究心灵的神秘，解开成长的利诱。 心田志愿办事 队。我校少先队组织心田志愿办事 队，开展志愿运动 。先后组织 提倡 绿色时尚 富厚 绿色校内志愿植树运动 、年夜 手牵小手一对一志愿帮扶运动 、让留守的花朵在阳光下绽放志愿拓展运动 等，把正能量传递到校内每一个角落。 五、搭建心田舞台，展现青春豪情 一年一度的心田年夜 舞台，是东安人的盛会。心田工程logo设计、海报设计年夜 赛、心理片子 展播与赏析、心理学问对对碰、守望心灵素养拓展等系列运动 以及精彩 的文艺汇演，都让少先队员的心灵获得 成长和升华。 五年来，在领导的年夜 力支持，团队伙伴们的慎密 协作下，我校少先队工作初具成效，在以后的工作中我们会遵循连续 、成长 、革新 、立异 的原则，把我校少先队工作推向一个崭新的阶段。