5.12护士节活动方案 .docx

5.12护士节活动方案 为深化推广优质护理服务工作，促进我院护理事业的可持续进展,增加医院的核心竞争力,规范护士职业行为，展现护士风采，提升护士的职业形象和地位,提高护理质量，经院办公会讨论打算，在2021年"5.12'国际护士节来临之际，举办"护士职业礼仪风采大赛'。为确保活动顺当进行并取得实效，特制定本活动方案。 一、活动目标 通过开展"护士职业礼仪风采大赛'，将美丽的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中布满自信念，营造出友善亲切、健康向上的人文环境。 二、组织领导 为确保"护士职业礼仪风采大赛'的顺当进行，成立领导小组负责此项活动的详细工作。 组 长：吴之坤 副组长：阎友芬 成 员：刘 琴 李春娥 万方梅 易庆军 任红芳 胡 艳 彭宁宁 王红梅 罗章梅 李 赞 王 霞 罗 燕 马蔚蔚 李 焕 袁小红 杨 娜 朱 敏 侯才智 刘金霞 丁再新 谢腾飞 陈 萍 三、参赛范围 全院各临床科室 四、参赛内容 1、护士职业礼仪展现 遵照2021年市石化医院开展"护理职业礼仪与行为规范'培训考核和竞赛活动实施方案荆石化护字20218号文件中的"护士职业礼仪评分标准'执行。 2、礼仪学问问答 为特设项目，内容包括2021年市石化医院开展"护理职业礼仪与行为规范'培训考核和竞赛活动实施方案荆石化护字20218号文件中的"护士职业礼仪评分标准'和"2021年护理礼仪质量考核标准'。 3、风采展现 遵照"2021年护理礼仪质量考核标准'中对于语言和服务的规定执行，选手通过表演、展现将护士职业礼仪学问应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、伴随引导、搀扶关心、沟通技巧等，可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成果等。 五、参赛规章 1、参赛方式： 以科室为单位，小科室可联合参赛，每个参赛队队员不少于6名，由护士长负责参赛人员的组织与培训。 2、展现形式：各参赛队的职业礼仪风采展现可以进行自我编排，以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展现、现场模拟、现场演练等形式，向全院医护人员展现本队的精神风貌。 礼仪学问问答：每队必答，由1名队员答题。抽签选题，回答正确得0.5分，部分答对依据答对内容所占题目比重酌情给分，不正确或回答不上不得分。学问问答答案评分不能确定的由主评委裁定。 3、展现内容：主题鲜亮、有特色，思想性强，内容健康、乐观向上。表演形式新奇有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护理工作内涵。 4、竞赛时间：礼仪风采展现在8分钟内，礼仪学问问答在1分钟内，总时间是9分钟，超时酌情扣分。 5、评分标准：评委依据"荆门市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准'(见附件)进行评判、打分。 6、分值计算：评委当场打分，礼仪风采展现采纳10分制评分，每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位，若消失同分，则平均分精确到后三位，依次类推。计算分值时，去掉一个最高分，去掉一个最低分，最终累加平均分即为选手最终得分。 7、参赛要求：竞赛实行抽签方式打算挨次，不得随便调整挨次。未按竞赛时间到达竞赛地点，延误竞赛的，视为自动弃权。 全部参赛队应按指定地点就位，不准随便走动、喧哗或起哄，敬重评委评分，文明观看、参赛。 六、奖项设置 本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。