转变干部作风加强机关效能建设活动的心得体会.docx

转变干部作风加强机关效能建设活动的心得体会3月6日，镇党委、政府召开了转变干部作风加强机关效能建设动员大会后，我镇高度重视，集中学习县委书记、县长的重要讲话，深刻领悟精神实质，正确理解转变干部作风加强机关效能建设的主要意义，增加责任感、紧迫感，进一步提高机关办事效率和服务质量。 一、提高熟悉 会议召开后， 我仔细参与集体学习和自己学习相结合，以满意基层群众的需要为第一动身点，以提高工作效能为立足点，要求仔细检查自己的效能建设方面存在问题。通过观看脊梁、张思德专题片，使我充分熟悉到转变干部作风加强机关行政效能建设的重要性，深刻理解和精确定位在履行行政事务管理、服务经济进展和满意群众需求中的职责，自觉践行“三个代表”，做到廉洁从政、高效从政，建设服务型机关，为服务进展、加快进展做出新贡献。 二、深化检查问题，找出效能建设的关键环节 通过学习，我认为，近年来，我乐观主动、任劳任怨地做好办公室的各项工作，尤其是改进机关作风、提高办事效率、建设服务型机关等加强行政效能建设方面，取得了明显成效，中心愿识、大局意识显著增加，工作效率、工作水平有了很大的改进和提高。 我也存在不同程度的表现：在工作纪律上，还有不少漏洞和薄弱环节，有时上下班比较任凭，上班期间有“散漫”现象存在；在工作职责上，有时会责任心不强，工作努力不够，有消极应付和拖拉现象；在制度建设上，有些方面不够全面和到位，一方面有的制度不够健全，另一方面现有的制度落实不够。 除此之外，从履行我的业务职能动身，也还认为我的行政效能建设与加快进展的任务相比，与基层和群众的愿望相比，与市场经济条件下政府职能转变的要求相比，还存在肯定差距，主要表现在以下几方面： （一）创新意识还不够到位 面对新形势下的新任务，作为一名行政机关人员必需进一步增加创新意识，提高创新力量。要结合工作实际，围绕如何提高工作效率、如何提高人民满足度上狠下功夫，不断的挖掘潜力，谋划新思路，探究新举措。 （二）服务工作还不够全面 为基层、为社会、为群众服务方面，我对工作仔细乐观、严谨、准时做到上通下达等方面得到领导的认可。但服务无止境、沟通无距离，对基层、对群众的不理解的问题或非我本职方面工作的解释，受职能、资金、政策和学问面等方面的限制，一时还无法保证完全满足。 三、抓住关键环节，全面推动和落实整改举措 坚持围绕中心、服务大局，针对行政效能建设方面存在的问题，我从关键环节抓起，突出“以人为本”，着重从以下几方面入手，不断加强机关效能建设 （一）加强思想素养，转变作风 我做到立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风，进一步深化学习“三个代表”重要思想，提高为人民服务的质量和水平，创新工作思路和工作方法，为基层、为群众谨慎工作、公正工作、廉洁工作 （二）规范行为，提高效率 根据公务员行为规范和关于进一步加强机关效能建设的实施方案，规范行为，坚持依法行政、廉洁从政、高效从政，规范从政行为，从进展大局动身，爱护群众的合法权益，推行行政执法过错责任追究制，增加自我纠错的力量。 （三）接受社会监督 依据上级政府下发的政府工作规章和提高行政效能的详细要求，结合我的工作实际，对自己的工作纪律、工作作风、服务态度及效能建设等有关制度的贯彻执行状况进行自查，自找，随时接受检查，并学习其他人效能建设方面取得的成果和阅历，收集领导对我的工作的新要求，准时查找工作不足，补充新的内容，并依据不同时期、不同阶段的新状况，不断给予新的内容，设计新的载体，务求新的成效，努力营造良好的工作心态，为我镇的快速进展做出新贡献