党员党建工作述职报告,党员述职报告范文.docx

党员党建工作述职报告,党员述职报告范文我们写述职报告时肯定要留意一个要点，那就是实事求是，避开泛泛而谈，以下是我为大家搜集整理的党员党建工作述职报告，供大家参考和借鉴!更多资讯尽在党员述职报告栏目!党员党建工作述职报告(一)一年来，依据上级党委关于开展基层组织建设的支配部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，在各企事业单位、村支部和全乡广阔党员的共同努力下，立足乡情，仔细落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了肯定成效。党的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导实力得到提高，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就XX年度党建工作述职如下：一、健全制度，增加党建工作合力健全各项工作制度是党建创先工作顺当开展的根本保证，落实责任制是搞好党建工作的关键。在详细抓党建工作中，我作为;第一责任人;， 年初就召开班子会议深化分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化，制定具体的党建目标责任书，并就党建工作履行状况做出公开承诺，广泛接受监督。一是完善两个例会制度，即基层党建例会制度。每月召开一次，探究党建工作的新思路，好举措;基层党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。二是建立领导包村制度。针对各村详细状况，制定了包村工作量化考核实施细则，要求包村领导定期进村入户，开展调查探讨，帮助各村理清工作思路，制定党建工作安排，协调解决详细困难和问题。三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导员，主动参加村级组织建设，帮助村党支部建立完善和落实村级各项规章制度，推动;一制三化;运行机制，指导村支部深化开展;三级联创;活动，健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书，立下组织工作;军令状;，逐级明确职责，分解任务，严格奖惩，构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络，形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。二、围绕目标，夯实党建基础为了更好地提高党员干部的思想政治素养，我乡以;提高素养，增加党性;为目标，实行行之有效的措施，力求取得实效。(一)加强党委班子建设，全面提高党员干部整体素养，充分发挥党委班子的龙头作用过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，不断强化班子的政治理论学习，以;创建学习型党组织;为载体，运用;庄氏学习法;，围绕以学带创，完善领导干部学习机制，努力提高班子成员的政治思想素养;建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为;班长;，在党政会议探讨探讨工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作确定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能坚决不武断，坚持开展指责与自我指责，做到刚好沟通协调，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动性和主动性，突出了党委班子的集体领导地位。(二)多措并举强化落实，指导基层党组织有效开展工作一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党支部书记和村;两委;班子成员的关系，在工作方法上敬重村支书，依靠村班子，广泛发动党员群众，以实际行动凝合人心，推动工作。村干部有威信、有阅历、有方法、有基础，下派的驻村干部有学问、有门路、有资源、有思路、有热忱，优势互补，形成了绝好的搭档，增加了村级班子的工作合力，驻村干部自身也得到了熬炼和提高。二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度：一是建立流淌党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了外出党员登记簿和外来党员登记簿，力求做到;六个驾驭;，即驾驭党员的基本状况、流入(出)时间、所从事的工作、详细住址、联系方法和党费缴纳状况，实行动态登记管理。二是实行流淌党员联系卡制度。各基层党组织抓住春节大多数流淌党员回家过年等契机，实行上门发放、打电话预约发放、集中定点发放等形式，刚好发放流淌党员活动联系卡，对一部分未能返乡的流淌党员，通过专人送、邮政寄、直系亲属带等牢靠途径，将流淌党员联系卡发放到流淌党员手中，形成全乡党员大联网。三是着眼于资源共享。统筹人才配置，主动发挥高校生村官的作用。现有4名进村高校生担当了村主任助理，每位高校生村官除做好所在村的工作之外，还联系一个村，并利用自身文化素养好、理论水平高、表达实力强的优势，坚持把;解决农夫的实际问题;作为学习的着力点和落脚点，指导各村干部，通过自身学习不断提升为民办事的实力。四是着眼于落实共抓。一是强化领导责任。以;三级联创;为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员合力抓，村支部书记详细抓的党建工作机制。二是强化考核考评。健全完善乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，与经济社会发展和业务工作考核一并进行，实行百分制考核，并适当增加权重，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。(三)强化村级党组织领导班子和干部队伍建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用农村党组织是党联系广阔群众的桥梁纽带。一年来，我们始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，努力健全充溢活力的村级工作运行机制，推动村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构;民主议事;，村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构;跟踪督事;，村级班子绩效考核;述职评事;。这不仅切实保障了农夫群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利，而且使村级工程、财务管理等日趋规范，遏制了村级不良负债的发展，也有利于从源头上防止腐败问题发生。为了确保各项工作落实到位，开展了村干部月工作例会制度，同时我们还组织村干部到宁波等发达地区学习参观，以拓宽他们的视野。(四)指导基层党组织做好发展党员工作，加强党员的教化管理，充分发挥党员的先锋模范作用一年来，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力提高党员的政治素养，首先是制定了切实可行的党员干部培训安排。利用党校、成人技校、远程教化等工作平台，第一时间把上级党委、政府的政策、方针和会议精神，特殊是将xx届五中全会精神等传达到全乡党员干部中去。通过教化培训，广阔党员干部对党的方针、政策的执行实力更加坚毅，广阔党员干部引导群众致富的实力不断提升，干事创业的信念更加坚决。其次是坚持原则严把党员关。确保发展党员工作上的规范性、合理性、肃穆性、民主性，今年新发展党员5名，其中妇女党员3名，35岁以下年轻党员4名。再次是仔细开展;创先争优;活动。真正把党组织和党员干部的主动性和创建性发挥出来，我乡突出;真、抓、实、干;，力求把创先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教化监督管理，党员先锋模范作用进一步显现。不论在项目推动中，还是在产业发展上，都活跃着广阔党员的身影，他们成为了服务帮助群众、带动群众脱贫致富的最坚毅力气。在这期间，我乡涌现出一大批先锋模范，例如大丘田村支部书记高关仁带领村民开发金银花基地200多亩，石梯村委主任叶启亮同志带领大家开发茶叶基地200亩。(五)以;网格化管理、组团式服务;为平台，全面推动农村;135;工程因地制宜，因村制宜，把全乡8个行政村划分成16个网格，全面开展;网格化管理、组团式服务;活动，并以此项为平台，推动农村;135工程;建设。通过一年的努力，中心村基础设施建设进一步改善，环境优化提升，产业逐步发展，生态文化深厚，被丽水市摄影家协会授予市级摄影基地称号;生态文明村建设有望通过验收;柘湾后进村的整治工作效果明显，存在问题已经得到解决。(六)以发展壮大村集体经济为突破口，促进农夫增收针对我乡山地多，平地少，外出人员多的实际，以村级两委班子带头为载体，做强土地流转，壮大集体经济。在乡党委提出了;发展农业产业，村干部要带头做活土地流转工作;的要求后，通过集体占股30%的模式，开发一系列农业生产基地：石梯村流转承包土地300多亩，建立了惠明茶良种基地;大丘田村流转土地200多亩，开发金银花基地;东山村流转田地50亩，建立高山蔬菜基地103亩，种植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1万多斤，产值 1.1万元;大丘田、浮亭降、梅坞等村流转田地500余亩，由当地农户种上优质水稻。土地流转后，既解决了外出农户田地空置，无人耕种问题，又盘活土地资源，使新开发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植，达到了规模化、规范化、标准化的要求，为当地农夫增收致富开拓了新产业。土地流转让农夫得到了实惠，村两委干部得到了村民的确定，村级集体经济发展了，村民生活水平得到了提高，各村的基层党建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了党建工作水平。(七)坚持机制保障，将党内关爱帮扶机制落到实处为进一步将党内关爱机制落到实处，乡不断拓宽党内关爱渠道，主动探究，建立健全;服务、帮扶、管理;三位一体的党员关爱机制。健全服务机制，构建情感关爱。通过成立党员服务中心、流淌党员信息库、流淌党员联络员等，指定流淌党员挂钩联系人，定期通过短信、电话等形式了解流淌党员的心理、生活、工作状况，从实际动身，实行相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧。健全帮扶机制，构建生活关爱。除了每年都开展春节、;七·一;困难党员慰问活动以外，还制定了;五必访;制度，即党员患重大疾病或去世时必访，党员家庭受灾或发生意外时必访，党员在生产生活中遇到困难时必访，党员有较大思想心情或有看法建议时必访，党员无故不参与组织生活时必访。同时建立困难党员关爱基金，例如，我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金，主动为困难党员找寻致富路子，切实解决他们的生产生活困难。健全管理机制，构建激励关爱。完善党务公开制度，落实党员对党内事务的知情权;主动制定村级民主管理公约，着力规范村级民主管理工作。此外，还在全乡党员范围内开展;五好支部;等创建活动，引导和激励广阔党员开拓创新，争做;致富领头雁;、;产业带头人;，为建设;经济、生态、和谐;做出主动贡献。(九)提前谋划，着力夯实村级组织换届选举的基础围绕XX年村级组织换届选举的工作要求，乡立足实际，深化调研，以解决群众反映的突出问题为突破口，实施;五大工程;为村级组织换届选举保驾护航。为顺当完成XX年村级组织换届选举，我乡成立四个考核小组于11月下旬至12月上旬对全乡8个村的两委干部进行一次全面的届末考察考核，进一步了解驾驭全乡各村两委班子及干部政治素养和履行职责状况。此次考核主要实行;学、听、评、谈;的方法进行，一是考核小组带领组织大家爱学习中华人民共和国村民委员会组织法、XX年全县村级组织换届工作方案、十条禁令等文件、法令法规;二是听取各村两委班子的述职述廉报告，总结任职以来的的工作成果，找出存在的问题和不足，同时提出今后的准备;三是围绕班子团结状况、工作目标完成状况、为群众办实事办好事状况、带领群众致富状况、自身建设状况等对两委干部进行测评并举荐产生初步候选人名单;四是抽取部分两委干部、党员代表和村民代表进行谈话，全面彻底了解状况，广泛听取看法和建议。通过此次考核基本摸清了解了各村工作开展状况和两委干部的动态。考核结束后，各考核小组将考核过程中获得的信息进行综合分析，刚好将考核结果进行多种形式的反馈，并将此作为村级组织换届选举的重要参考依据。目前，我乡村级换届选举工作正在有序推动当中，各村支部候选人名单已经产生，并提交相关部门进行联审。三、存在的问题和不足回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得的成果是县委正确领导的结果，是乡党委、乡政府以及广阔党员干部职工共同努力的结果，是广阔人民群众支持的结果。抛开成果，冷静反思，我乡党建工作还存在不少问题和不足，一是党员和干部培训形式较单一;二是干部队伍思想素养和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与农业、农村工作发展新阶段的要求不完全适应;四是村级集体经济壮大的工作任务非常繁重。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高等问题和不足。XX年是深化学习党的xx届五中全会精神，全面加强党的基层组织建设的关键之年，也是;十二五;规划实施的开局之年。因此，在今后的党建工作中，我将接着完善自己，努力弥补自己的不足，在此基础上，充分履行好乡党委书记的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的;五好;目标，团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进方法，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员常常性教化和监督管理，主动探究党员服务群众长效工作机制，大力推动党的基层组织先进性建设工程，切实增加党的基层组织服务社会主义新农村建设的实力，为全面推动农村改革，提升经济发展水平，努力构建和谐作出自己应有的贡献!述职人：出国留学网20xx年xx月xx日党员党建工作述职报告(二)依据要求，现将本人2022年度履行基层党建工作责任制、抓基层党建工作状况述职如下，由于时间关系，今日只汇报存在的问题和2022年工作思路和举措：一、存在的主要问题一是基层组织体系还不够完善。工作中有重党支部建设轻党小组建设的倾向，党小组活动落实不到位。个别村党支部的领导核心地位没有得到体现，存在支部村委各行其事的问题。另外，由于村级换届选举或多或少受到宗族势力的干扰，当选的班子分布不合理，村级为了平衡关系，便于工作，往往须要超职数聘用干部，加重了村级负担。二是党员管理不够规范。基层党组织管理服务缺位，对每位党员特殊是外出流淌党员的管理不能四平八稳，没有尽最大的努力去联系和服务每一个党员，造成教化管理跟不上，对部分党员脱离党组织管理的情形还存在教化处置力度不够等问题。三是对农村党员干部后备力气培育不够。由于大部分青壮年党员都外出务工，导致后继乏人和年龄老化问题越来越突出。由于村级班子年龄结构偏大，导致骨干队伍作用不强。四是服务群众还不够到位。党员联系户制度流于形式，基层党组织为群众排忧解难还不够主动;党员干部;民情家访;追求走访户数，解决实际问题不够。五是工作保障还有欠缺。2022年我乡投入基层党建经费万元(包括县委组织部下拨给我乡万元);乡、村两级投入服务群众专项经费万元;乡财政投入基层党组织办公和服务场所建设经费万元。从全年;三经费一场所;投入的总体状况来看，在村级组织建设和社区建设方面的经费还是偏少，平均每个村(社区)只有万元，全乡还有近三分之二的村级活动场所缺乏办公设施。服务群众专项经费大部分是用于公益性建设，干脆用于扶贫济困的资金偏少。存在以上问题的主要缘由：一是本人管党治党责随意识不强。落实;第一责任人;职责不到位，政绩观出现偏差，重发展轻党建，对党建工作制度创新不够，导致基层党组织服务不到位。二是对党员教化管理方法简洁，流于形式。部分党员干部的主观能动性没有得到有效发挥，习惯于上级推一下就动一下;对流淌党员、外出务工党员管理不到位;党内生活过度强调党员义务，对党员行使应有权利的保障不够，挫伤了党员的主动性。三是基层党建工作投入不足。在;轻党建、重发展;的思想支配下，对基层党建工作的投入力度不大，导致全乡还有三分之二的村还没有建立信息服务站，近一半的村党支部办公设备缺乏。二、20xx年工作思路和详细措施(一)工作思路针对基层党建工作中的薄弱环节，仔细加以整改和提升，在深化农村改革的过程中不断削减和消退体制、机制方面的影响因素，实行综合措施来逐步解决，从而不断增加基层党组织的凝合力和战斗力，激发基层党员先锋模范作用，使我乡党建工作跃上一个新台阶。(二)详细措施1、进一步强化;第一责任人;的责随意识。针对部分村级组织战斗力不强的问题，结合今年村级;两委;换届选举，配齐配强村级班子，特殊是配好一把手。在完善基础党组织建设上做到：一是理顺;两委;关系;二是建立;两委;联席会议制度;三是建立村级监督机制;四是加强村组干部教化管理。2、进一步规范党员教化管理工作。在党员教化上突出实效性，以远程教化为载体，提升党员驾驭市场经济和驾驭最新科研成果的实力;在党员管理上突出敏捷性，根据实际、好用、实效的原则，健全完善各项规章制度，走规范化、制度化的管理模式;在党员发展上突出肃穆性，对长期不参与组织活动，不发挥党员作用，经民主评议不合格的党员，严格进行组织处理，从而保证农村党员的纯净性;在党员组织活动上突出多样性。3、进一步加强党员干部后备队伍建设。今后发展党员重点放在35岁以下的青壮年中，特殊注意从;一村一名高校生;、高校生村官、创业致富能手、新型经营管理人才中选拔、培育村干部。4、进一步加大基层党建保障力度。2022年，乡财政用于;三经费一场所;投入不少于万元。其中基层党建经费万元;服务群众专项经费万元;基层组织办公和服务场所建设经费万元，用于解决个村的办公设施和信息站建设;村干部工资由今年的每人每月元提高到元，依据工作量大小，分四个档次发放，其中书记、主任每月元，会计每月元，计生专干每月元，其他干部每月元，从转移支付中优先保障，村干部养老保险覆盖面达到，保险费由乡村两级补助%。以上工作目标和详细措施由我本人负责抓落实，如未落实，本人情愿接受组织处理。感谢!述职人：20xx年xx月xx日党员党建工作述职报告(三)依据市直机关工委关于仔细做好2022年度党组织书记述职评议工作的通知精神要求，现将本人抓律师行业协会党建工作状况报告如下：一、抓组织机构建设，夯实律师党建组织基础市律师协会自2007年成立以来，始终没有单独设立党的组织。其党建工作均由市司法局党组和机关总支负责。2022年10月本人调市司法局任副局长，接照局党组分工，负责分管律师工作。自任现职以来，本人高度重视律师行业的党建工作。先后深化到全市21个律师事务所开展党建工作调研。在调查探讨的基础上，本人向局党组提出了在市律师协会建立党总支的建议，得到了接受。2022年9月，经中国共产党铜仁市司法局机关委员会铜市司机党字【2022】4号批复同意成立铜仁市律协党总支。经过仔细筹备，2022年11月14日，铜仁市律师协会召开党总支成立大会。依据党章、党和国家机关基层组织工作条例、党的基层组织选举工作暂行方法等规定，与会的全体党员按程序选举六位同志为总支委员，本人担当总支书记。目前，市律师协会和市直属6家律师事务全部党总支一个、独立党支部一个、联合党支部一个。这些组织机构的建立，为加强律师行业党建工作，充分发挥律师党员的先锋模范作用及律师行业党的基层组织的战斗堡垒作用，奠定了坚实的基础。二、抓为民服务活动，彰显党员律师形象今年来，本人根据上级的支配部署，先后组织全市党员律师开展了争先创优、党员律师为民服务月、学雷锋律师在行动等一系列活动，受到了好评。在开展;党员律师为民服务月;活动中，各律师事务所通过报刊、电视、网络等媒体将事务所及律师个人联系电话向社会公布，搭建询问平台，部分律所还在双休日支配律师值班为基层群众供应义务法律询问。据统计，全市21个律所共义务解答法律询问2103人次。驰铭所始终把党组织建设、思想政治建设做为首要工作任务来抓，深化开展 ;五好;党支部创建工作，所主任刘振明被司法部评为;律师行业创先争优活动党员律师标兵;。11月13日中国共产党铜仁市直机关工委;五好;党支部验收组对驰铭所;五好;党支部建设状况进行验收，赐予了较高的评价。各律师事务所主动参加政府涉法信访接待工作。据不完全统计，全市通过律师陪伴接访，共化解冲突纠纷，使上访人息访达30余件，有力促进了和谐稳定。在开展律师服务社区和农村活动中，每个律师事务所与一个社区居委会或一个贫困边远的乡村结对帮扶，全市各所共与12个社区和16个乡村结对帮扶。组织律师深化社区、乡村开展法律询问、举方法制讲座30期、受理法律救济案件42件、参加排查调处社会冲突纠纷65件。各所还主动开展助学、助贫等公益事业，德江县毅力所开展助学助残助老公益活动，捐助2000元。松桃虎渡峡所为长坪乡地甲村送帮扶资金1000元。驰铭所向石阡县大屯小学捐赠2万元，帮助改善学生们的生活和学习环境。锦江河所在;六一;节向留守、流淌、孤残儿童捐款8000元，用于帮助建立;亲情闲聊室;，还向印江县木黄镇小学捐赠5000元，用于关爱留守困难儿童。全市各律师事务所主动为招商引资、工业园区、库区、城镇建设等方面供应优质法律服务。活动期间，鸿丰所共为当地审查招商引资合同16份，出具法律看法书9份。新大陆所主动参加调解恒兴铁合金厂等三家招商引资企业和劳动者之间的劳动纠纷案件6件，最终使政府满足、使企业和劳动者都认可。驰铭所派律师赴京参加处理我市驻京办事处的一纠纷，历时十余天，查清纠纷实际状况，评估法律风险，提出多个方案，供政府决策。在开展义务;法律体检;活动中，全市各律师事务所主动为企业，特殊是小微企业开展义务;法律体检;活动，共为40余家企业开展免费法律询问，审查劳动合同和各类经济合同400余份，规范管理制度200余个，出具律师函21份，切实为企业，特殊是小微企业合理运用资金，形成和谐劳动关系，防范生产经营风险供应法律帮助。通过活动的开展，进一步坚决了全市广阔律师的志向信念，增加了律师的政治意识、大局意识、责随意识、服务意识，端正了律师的执业理念; 进一步完善了律师行业为民服务的措施，进一步弘扬律师行业为民服务的宗旨，展示我市律师行业良好的精神风貌。今年全市21个律师事务所共计担当政府、企事业单位等法律顾问181家;承办各类诉讼案件1354件，其中刑事辩护324件，民事代理诉讼案件972件，行政诉讼代理58件;办理非诉讼法律事务19件;开展法律询问1877人次;代写各类法律文书365件;办理农夫工、妇女、未成年等法律救济案件120件，为公益事业捐款6.8万余元。三、抓教化管理，切实提高律师行业的党员队伍素养各律所党支部常常利用党课、政治学习、党员活动日等多种形式，组织法律服务行业党员进行党性、法纪、廉政和社会主义法治理念教化，使他们增加了党性意识，坚决了志向信念。通过开展 ;党员挂牌上岗;、;党员先锋岗;、;党员示范窗口;、;党员责任区;等具有行业特点的活动，增加了党员律师的奉献意识和服务意识。由于律师党总支成立才一个多月，加上本人实力和水平，律师党建工作还有很多问题和不足，有待今后进一步加强和改进。在下一步工作中，本人将以学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步提高对律师行业党建工作的相识，切实把律师行业的党建工作抓好，抓出成效。重点抓好以下几方面的工作：一是切实抓好律师行业学习贯彻党的十八大情神。二是进一步增加抓律师党建工作的责随意识，不断提高抓党建工作的实力和水平。三是要建立健全党总支各项规章制度，将律师党建工作落到实处。四是指导律师事务所党支部抓好党建工作和党员发展工作。述职人：出国留学网20xx年xx月xx日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页