两篇党建纪检监察2021年工作要点、党校财务个人2021年工作总结.docx

两篇党建纪检监察2021年工作要点、党校财务个人2021年工作总结两篇 党建纪检监察 1 2021 年工作要点 、 党校财务个人 1 2021 年工作总结党建纪检监察 1 2021 年工作要点 供借鉴仅供参考 2021 年是中国共产党成立 100 周年，是十四五开局之年，也是 XX 县党建引领突破年。纪检监察工作必需围绕中心、服务大局，总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、_精神，不忘初心，牢记使命，坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中心权威和集中统一领导，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，全面落实中心纪委十九届五次、省纪委十一届三次和市纪委七届四次全会部署支配，忠实履行党章和宪法给予的职责，彻底肃清 XX 流毒影响，深刻吸取 XX 严峻违纪违法案件教训，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性成功，努力实现新时代纪检监察工作高质量发展，巩固发展风清气正良好政治生态。 一、始终坚持以党的政治建设为统揽，严明政治纪律和政治规则 （一）强化党的政治监督。加强对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记对 XX 工作系列重要指示精神，党员干部落实两个维护，开展三大攻坚战、高质量发展、11331发展战略、三大突破年等重点工作的监督检查，坚决订正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为，推动中心和省委、市委、县委重大部署落地落实，确保政令畅通。（二）严明党的政治纪律。把彻底肃清 XX 流毒影响作为重大政治任务，深刻吸取 XX 严峻违纪违法案教训，进一步聚焦七个有之问题，肃穆查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。督促党员干部尤其是领导干部增加政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非和原则问题上立场坚决、旗帜显明，坚决抵制各种低级红高级黑，决不让危害党中心权威和集中统一领导的现象在 XX 有任何市场。 （三）净化党内政治生态。加强对新形势下党内政治生活若干准则等制度执行状况的监督检查，坚决订正在坚持民主集中制、开展指责和自我指责、选人用人等方面存在的突出问题，整治在党支部学习、三会一课中走过场、搞形式、弄虚作假等行为。落实问责条例，扭住主体责任不松劲，履行监督专责不停步，严格执行一案双查，实施精准问责，防止问责不力或者问责泛化、简洁化。 二、持续推动纪检监察体制改革，实现制度优势向治理效能转变 （四）创新工作体制机制。强化上级纪委对下级纪委的领导，重点围绕线索管理、审查调查、处分处置等环节，健全查办腐败案件以上级纪委领导为主的工作机制。深化派驻（出）机构改革，完成监察更名赋权。县级部门设机关党委的要建立机关纪委，设机关党总支、党支部的要配齐纪检委员。落实县纪委常委、县监委委员干脆联系分管派驻纪检监察组制度，健全教化培训、管理监督、考核评价、保障服务等机制，完善派驻领导体制和工作机制。（五）构建纪法连接体系。坚持纪严于法、纪在法前，推动纪法贯穿、法法连接，依托纪检、拓展监察、连接司法，加强调研评估，建立配套制度，注意工作联动统筹、纪法无缝连接、信息共享互通，注意线索处置、措施运用、证据标准、审查起诉等连接协作，推动形成与审判机关、检察机关、执法部门相互协作、相互制约的体制机制。 三、做实做细监督职责，着力在日常监督上探究创新、实现突破 （六）强化监督职能职责。精确把握党委主体责任中内含监督、纪委监督责任中包含对主体责任落实状况监督的关系，强化上级纪委对下级党组织的监督，形成落实两个责任强大合力。督促各级党组织、党员领导干部肃穆、仔细、详细地履行日常监督职责，贯穿运用监督执纪四种形态，形成敢于监督与接受监督的氛围和习惯。 （七）创新监督方式方法。加强对问题线索处置方式、办理结果的监督审核，开展党的十八大以来问题线索处置工作回头看，对问题线索进行再起底。进一步完善信访三级分类机制，促进复信复访问题线索了结。注意谈话和函询相结合，加大谈话比重。健全谈话函询抽查核实机制，注意对函询结果的分析研判。建好用好廉政档案，完善党风廉政看法出具工作方法。 （八）深化作风建设监督。改进作风集中督查方式，深挖细查四风问题及其隐形变异的种种表现，严防反弹回潮。利用 6 个月时间，集中整治形式主义、官僚主义问题，重点订正实行党中心和省委、市委、县委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差，督查检查过多过滥，过度留痕，滥用属地管理，宣扬标语口号散滥等突出问题。从关键少数和县级部门改起，全面查摆、整改自身存在的形式主义、官僚主义问题。 （九）强化抓落实的监督。紧盯市委七届六次全会提出的五个抓落实详细要求，结合县委巡察、监督检查、重点工作督查等工作，坚持目标引领、问题导向，严查严处在树立战略思维、系统谋划抓落实不够，在保持恒心定力、持之以恒抓落实不够，在强化改革创新、善作善成抓落实不够，在勇于担当担责、攻坚克难抓落实不够，在弘扬严实作风、苦干实干抓落实不够等五个方面存在的典型人、典型事，督促干部担当尽责，推动县委县政府各项工作部署真正落地生根见成效。 （十）织密监督网络体系。推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调连接，党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯穿。发挥信访举报问题线索主渠道作用，完善信、访、电、网四位一体信访举报平台，定期梳理、综合分析。深化阳光问政节目，拓展纪检监督+舆论监督+群众监督模式。探究大数据监督，根据省、市纪委监委统一部署，跟进建设办案信息查询平台，把权力置于严密监督之下。 四、有力削减存量、有效遏制增量，巩固发展反腐败斗争压倒性成功 （十一）保持反腐败斗争高压态势。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业的监管，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、重大责任事故等职务违法和职务犯罪。开展纪律处分执行状况回头看，刚好发觉和订正处分确定打白条打折扣搞变通等问题。完善谈话场所及看护队伍规范化建设，落实走读式谈话平安保障措施，确保审查调查对象和涉案人员双平安。完善涉腐涉纪舆情处置应急机制，进一步增加舆情应变处置实力。 （十二）构建亲清爽型政商关系。制定推动构建亲清爽型政商关系的制度规定，建立健全公职人员政商交往负面清单，坚决清除腐败分子，坚决查处不法分子。激励正常政商交往，激励党员干部依纪依法履职。既要查清问题、惩治腐败，也要保障企业经营者合法的人身和财产权益，保障企业合法经营。落实中心和省委、市委、县委促进民营经济发展的政策举措，肃穆查处破坏营商环境的违纪违法问题，为经济发展保驾护航。 （十三）深化以案为鉴以案促改。帮助县委做好 XX 严峻违纪违法案件以案促改工作，开展带病提拔赌博敛财、利用地方珍贵特产谋取私利等问题专项整治，解决圈子文化、码头文化、袍哥文化等问题。对全县各级领导班子将深刻吸取 XX 严峻违纪违法案教训纳入民主生活会重要内容的状况进行监督检查。开展常态化纪律教化学习活动，把廉洁文化基地作为不忘初心、牢记使命主题教化的重要阵地。严格执行党员领导干部任前考廉制度。 （十四）旗帜显明激励干部担当。在实践运用四种形态中加大容错纠错力度，修改完善XX 县关于建立容错纠错机制激励干部改革创新干事创业的实施方法（试行）。加强对恶意举报的甄别力度，肃穆查处诬告陷害行为。强化对受处分人员的回访教化，推动处分影响期满且表现优秀的党员干部再起用，坚持惩前毖后、治病救人。 五、持续整治群众身边腐败和作风问题，不断增加人民群众获得感 （十五）深化扶贫领域腐败和作风问题整治。高度关注影响产业项目扶贫、对口帮扶、扶贫工程推动等问题，在解决会议多、文件多、检查多、标语多、表册多、展板多，深化调研少、指导帮助少、关切关爱少上用力，肃穆查处贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友等行为，以作风攻坚助推脱贫攻坚。 （十六）严查民生领域微腐败问题。开展民生领域专项整治，切实解决教化医疗、住房养老、低保五保、涉农补贴、环境爱护、征地拆迁、食品药品平安等方面侵害群众利益的问题。深化拓展惠民惠农财政补贴资金一卡通管理问题专项治理成果，确保在 2021 年7 月底前实现一卡统。督促有关部门梳理排查涉农权证、农机购置补贴、农业保险、学生资助等领域类似问题。 （十七）深挖涉黑涉恶腐败和爱护伞。健全与政法系统的信息沟通、同步介入、核查反馈等机制，强化扫黑除恶的工作合力。对扫黑除恶移交的问题线索全面核实、一抓究竟，对移交的责任追究问题深化调查、肃穆问责，对省、市挂牌督办案件严查严办、快查快办。严格落实一线双核一案三查要求，肃穆查处党员干部和公职人员助长黑恶势力坐大成势、干预和阻挠案件调查处理等问题，坚决向村霸、宗族恶势力和黄赌毒背后的腐败行为亮剑。六、抓实纪检监察干部队伍锻造年，建设忠诚干净担当纪检监察铁军 （十八）淬炼过硬政治品行。把 2021 年作为 XX 县纪检监察干部队伍锻造年。高标准开展中共党史学习教化，肃穆开展 XX带病提拔问题反思问责整改工作，带头落实好三会一课，加强纪检监察机关政治建设，夯实同党中心保持高度一样的思想政治基础。接着抓好脱贫攻坚帮扶工作这一政治任务，在扶贫帮困中强化宗旨意识，增进为民情怀。 （十九）提升综合业务素养。巩固拓展学先进、提质效、创业绩学习教化活动成果，加大纪检监察干部教化培训力度，实行上挂下派、跟案历练等方式，增加精准监督、精准核查的专业素养。选优配强乡镇（街道）纪（工）委书记、派驻（出）纪检组长，加大干部轮岗沟通和系统内外干部沟通力度，让干部在不同岗位接受熬炼、丰富经验、增长才能，激发纪检监察干部队伍一池活水。（二十）锻造忠诚担当品德。对系统内形式主义、官僚主义问题大排查、大整改，坚决整治思想上不想监督、不敢监督和作风上不深不实等问题。健全内控机制，严格执行监督执纪工作规则，开展特约监察员选聘工作，推行乡镇（街道）纪（工）委书记、派驻（出）纪检组长向县纪委常委会述职述责述廉等工作，开展案件质量检查。仔细核查反映纪检监察干部的问题线索，对违纪违法的坚决查处、失职失责的肃穆问责，着力打造忠诚坚决、担当尽责、遵纪遵守法律、清正廉洁的纪检监察铁军。仅供参考学习党校财务个人 1 2021 年工作总结 供借鉴仅供参考 大家好，很兴奋今日能有这个机会向在座的各位领导和同志们汇报半年来的工作状况。这半年来，我在领导的正确指导和同志们的支持下，根据围绕中心、服务大局的职责要求，仔细履行职责，无私奉献，努力协调各种问题和困难，圆满完成了党校布置的各项工作任务。现将我半年来的工作总结如下： 一、努力工作，踏实肯干，做好各项业务工作 （一）日常财务核算工作。1.做好社会保险、公积金和个人所得税的缴费、变更、调整等工作，每月月初进行网上申报，若有人员变动，刚好进行中断、接续等工作，并到审批中心及地税打印清单，确保精确无误，使大家获得稳定的社会保障。2.每月仔细填报审核党校全体干部职工的工资报表，核对当月各项代扣数据，刚好上报，确保工资按时足额发放。3.每月至水、电营业厅办理水电费缴纳，确保我校水、电的正常运用。 （二）财务收支管理工作。1.每周刚好申报支付各科室递交的发票，截止目前为止申请支付*次，共计金额*元。2.协作组教科做好培训班开票结账工作，仔细审核每张报支发票的正确性和完整性。3.严格按安排请款，现我校共有三种发票，分别为非税收入一般缴款书、行政事业单位资金往来结算票据以及江苏省增值税一般发票，工作中，我严格执行票据管理制度，做好发票申领工作，刚好与财政局相关科室核对到账金额以及请款。既保证党校一系列正常业务活动和财务收支顺当地开展，又使各项收支的支配运用符合事业发展安排和财政政策的要求，提高资金运用效率。 （三）账务处理工作。我校共有党校基本账户、工会账户以及食堂账户三个账户，主动主动做好各项支出的财务支付工作，仔细登记现金日记账和银行存款日记账，定期核对账目，做到帐证、账账相符。 （四）政府选购管理工作。严格执行政府集中选购制度，与财政局选购办刚好沟通做好政府选购安排申请及支付工作。 （五）机关党务工作。作为党校支部的党务员，仔细帮助党支部书记、副书记作好信息报送、党费收缴、周五学习台帐记录等各项党务工作，根据机关党工委要求，党建信息全年需上报 6 条，截止目前为止上报党建信息 3 条。 在完成本科室的中心工作外，我还主动主动协作其他各科室开展联络协调等工作，服务好党校全局。 二、工作中存在的问题和看法 （一）日常事务性工作多，兼任党务员负责我校党务工作，工作量大，自身写作实力稍弱，对一些文字性材料感到很难下手，倍感压力；同时还要兼顾财务工作，财务上每个月都须要记账、报账，审核、整理相关凭证、单据、发票等，不断和财政局、银行沟通申请，有时一项工作一天须要来回跑两三趟，公积金、社保业务也须要每个月办理，往往觉得分身乏术，难免有时兼顾不过来。为了单位各项工作的协调进行，还望领导慎重考虑，重新安排相关工作。（二）政府选购工作中存在一些不规范的现象，个别科室人员缺乏政府选购意识，不了解政府选购流程，选购固定资产没有事先和人秘科沟通，不符合政府选购制度。希望以后各科室有选购需求时，多和我们沟通，根据政府选购程序组织实施。 （三）目前人秘科包含财务科相关业务，人秘科本身就是一个事务繁杂，工作量大，劳动强度高的部门，而财务科又是一个须要专人负责，对财务实力要求较高，不能出任何差错的部门，两个部门兼容性并不高； 而且目前国家有关财经法律、法规和财务规章制度愈发严格，我校财务管理制度也在不断完善，建议成立财务科，由专人负责，严格根据相关财经纪律办事，保证我校财务工作有序进行。 三、下一步工作准备 半年来，我在工作上取得了肯定的进步，但我清晰地相识到，这些成果取得是领导关切支持的结果，是全科上下同心协力、辛勤努力的结果，是机关各科室和同志们大力帮助、主动协作的结果。在今后工作之余，我会尽自己最大的努力，多看报刊杂志，关注时事热点，学习先进理论，勤学多练，逐步提高自己的理论水平和写作实力，并持续学习相关财务制度和业务学问，在工作中不断提高自身实力，尽快满意工作须要。可供参考学习