21年公益性岗位历年真题7卷.docx

21年公益性岗位历年真题7卷21年公益性岗位历年真题7卷 第1卷 劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询，指导设计求职计划，辅导( )，帮助下岗失业人员根据主客观条件合理选择职业。A、求职方法B、职业训练C、文化学习D、创业计划参考答案：A 就业指导员小李对小张说：“小张，我一点也不同意这种观点，但是，我能理解你，我们的意见出现分歧是有原因的”，小李的这段话并没有得到小张的任何回应，这种情况，小李和小张之间的沟通是( )。A.双向的B.有效的C.无效D.完整的参考答案：C 在高速公路执勤遇恶劣天气时，交通警察应当迅速上报路况信息，包括雾、雨、雪、冰等恶劣天气的()等情况。A、区域范围、持续时间、能见度B、区域范围、持续时间、车流量C、持续时间、能见度、车流量D、区域范围、能见度、车流量参考答案：D 残疾人是指在( )、生理、人体结构上，某种组织、功能丧失或者不正常，全部或者部分丧失以正常方式从事某种活动能力的人。A、心理B、智力C、精神参考答案：A 道路划设专用车道的，在专用车道内，其他车辆可以借道超车。判断对错参考答案：(×) 劳动力供给的替代效应是指,随着工资率的提高,劳动者因收入增加,而更多地选择闲暇,用闲暇替代劳动，而减少劳动力的供给。判断对错参考答案：(×) 当就业指导员与残疾人沟通过程出现误解或沟通障碍时，尽量不要使用“你知道你的问题出在哪里吗?”，这样的沟通方式，会把说话者的职责意味表露无疑，促使来访者为自己辩护，从而使沟通大门关闭，甚至引发争执。判断对错参考答案：对21年公益性岗位历年真题7卷 第2卷 创业培训的方法主要有：专业教师授课、专家专题讲座、组织教学答疑、企业家现身说法、实地参观考察、实例分析。判断对错参考答案：对 求职者进行求职登记后，为求职者建立( )实施必要的跟踪指导予即时服务。A、个人档案B、就业援助档案C、专人服务档案D、跟踪指导档案参考答案:D 交通警察在疏导交通堵塞时，对违法行为人以提醒、教育为主，对轻微违法行为应减少处罚。判断对错参考答案：(×) 现代残疾人观的核心是：“平等、参与、共享”。判断对错参考答案：对 国家对下岗失业人员用于从事微利项目的小额担保贷款由中央财政据实( )。A、30%贴息B、50%贴息C、80%贴息D、全额贴息参考答案:D 严格按规定合理安排请假人数，一般每个部门(班)仅限2人。判断对错参考答案：(×) 猎人不小心误将树林中的人当做野兽而开枪击毙，猎人的行为()。A.是意外事件B.是过于自信的过失杀人罪C.是疏忽大意的过失杀人罪D.不构成犯罪参考答案：C21年公益性岗位历年真题7卷 第3卷 我国残疾人就业的方针是，通过国家法律保护和优惠政策扶持，采取集中与分散相结合、多渠道、多层次、多种形式安排残疾人劳动就业，使其逐步普及、稳定、合理。判断对错参考答案：错 企业裁减人员的程序是()。A.提前30日向工会或者全体职工说明情况;B.听取工会或者职工的意见;C.将裁减人员方案向劳动行政部门报告;参考答案：ABC 交通协管员可以在交通警察指导下承担哪些工作?参考答案：(一)维护道路交通秩序，劝阻违法行为;(二)维护交通事故现场秩序，保护事故现场，抢救受伤人员;(三)进行交通安全宣传;(四)及时报告道路上的交通、治安情况和其他重要情况;(五)接受群众求助。 申请确认见义勇为，可以由单位或个人举荐，也可以由行为人提出申请。公安机关接到举荐或申请后，应当及时核实、确认，时间不得超过()天。A、五天B、七天C、十天参考答案：B 掌握( )基本情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作，是搞好管理服务的前提条件。A、退休人员B、高龄退休人员C、6类特殊退休人员D、参加基本养老保险统筹退休人员参考答案:A 为了做好劳动保障工作，劳动保障协理员必须了解哪些方面的相关知识?参考答案：了解劳动合同法、就业促进法等相关法律法规知识、掌握当前的社会保险政策、就业促进政策、熟悉就业服务的工作流程等。 经办机构对个人发放小额担保贷款的最高额度不得超过( )万元，期限一般为()时间?A.5万元，2年B.6万元，2年C.5万元，5年D.10万元，1年参考答案：A21年公益性岗位历年真题7卷 第4卷候机室照度应大于()A.50LXB.65LXC.85LXD.100LX答案：D 为做好社区就业岗位需求信息的收集，社区劳动保障服务机构应加强与改制破产企业劳资部门的联系，收集下岗失业人员的求职信息。判断对错参考答案:对 我国残疾人就业的方针是，通过国家法律保护和优惠政策扶持，采取集中与分散相结合、多渠道、多层次、多种形式安排残疾人劳动就业，使其逐步普及、稳定、合理。判断对错参考答案：错 交通警察发现有被通缉的犯罪嫌疑车辆，应当立即采取跟踪、堵截等措施，确保有效控制车辆和嫌疑人员，并向上级报告。判断对错参考答案：(×) 机动车所有人的身份证明名称或者号码变更的，应当向登记地车辆管理所申请备案。 判断对错答案：错误解析：(机动车登记规定第十七条第二款) 全国人民代表大会常务委员会关于加强社会治安综合治理的决定于()次会上通过。A、1991年3月2日七届18次B、1991年2月19日六届18次参考答案：A 公路法第49条规定：“在公路上行驶的车辆的轴载质量应当符合公路工程技术标准的要求。”判断对错参考答案：()21年公益性岗位历年真题7卷 第5卷 报考中型客车准驾车型，科目二成绩达到90分的，考试合格。判断对错参考答案：对 根据需要，机动车所有人可以自行改变机动车已登记的结构、构造或者特征。 判断对错答案：错误解析：(道路交通安全法第十六条第一项) 市(地)级公安机关可以根据本地实际，依照交通警察道路执勤执法工作规范第四十三条的规定确定轻微违法行为的具体范围。判断对错参考答案：(×) 依据事物的属性或特征对事物进行区分和类聚，是信息存储中的()。A.分类法B.排序法C.主题法D.标记法参考答案：A 公安交通管理部门及其交通警察对于情节轻微，未影响道路通行的道路交通安全违法行为，()。A、不予理睬B、指出违法行为，给予口头警告后放行C、处五元以上五十元以下罚款D、处二百元以下罚款正确答案:B 就业指导员在倾听来访者谈话时，若发现来访者讲述的内容含混不清，或者想进一步了解情况，可以就具体的内容进一步询问来访者，以协助其更清楚、更具体地描述问题。判断对错参考答案：对 关于加强职业培训促进就业的意见是开展“加强残疾人职业培训促进就业年”主题活动的重要依据。判断对错参考答案:对21年公益性岗位历年真题7卷 第6卷 以下属于劳动合同必备条款的是()。a.劳动报酬b.试用期c.保守商业秘密d.福利待遇参考答案：a 对于申请小额担保贷款却不能按时还款的创业者，必须承担相应的法律责任。判断对错参考答案：对 (简答题)劳动合同是否有试用期?参考答案：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。当然，也可以约定没有试用期。 有就业要求是对残疾人劳动者自身需求的限定，如果自身没有就业愿望和需求，就不属于残疾人就业服务的工作对象。判断对错参考答案:对 公共安全行业强制性标准机动车号牌专用固封装置(GA804-2022)是()实施。A.2022年1月1日B.2022年3月1日C.2022年4月1日D.2022年5月1日参考答案：A 某交警大队办案民警把罚款，并处拘留处罚决定只制作了一份加盖大队公章的公安交通管理行政处罚决定书送达给当事人。请问：办案民警这种制作处罚决定书错在哪里?应当怎样制作?参考答案:对当事人作拘留处罚的，应当以县级公安机关的名义作出，不能以大队的名义作出，办案民警以大队名义作出拘留处罚决定错误。对罚款并处拘留处罚的，应当分别填写加盖公安机关公章的公安行政处罚决定书和加盖大队公章的公安交通管理行政处罚决定书二份处罚书，并同时交当事人。 旅店业,各类床上用品数量与床位数之比不得低于()A.1:1B.2:1C.3:1D.5:1答案：B21年公益性岗位历年真题7卷 第7卷 残疾人因身体机能及社会的原因，时常会出现焦虑和抑郁情绪。作为就业指导员应引导残疾人对负面情绪进行建设性的宣泄，避免不好的情绪对其的生活和工作带来不良影响。下列说法可以帮助残疾人宣泄不良情绪的是()。A.向信得过的人倾诉自己的苦闷，获取情感支持B.不做任何处理，时间可以遗忘一切苦痛，等待负面情绪自动改善C.若有激起情绪的事发生，应马上转移情境，待情绪平复后再处理D.用记日记、写书法或绘画的形式宣泄不良情绪情感，调整情绪参考答案：ACD 检验尸体结束后，应当书面通知死者家属在十日内办理丧葬事宜。无正当理由逾期不办理的应记录在案，并经上一级公安机关交通管理部门负责人批准，由公安机关处理尸体，逾期存放的费用由死者家属承担。判断对错答案：错误。解析：经县级以上公安机关负责人批准,(道路交通事故处理程序规定第四十一条第一款) 交通行政主管部门、法律法规授权的交通管理机构在作出行政处罚决定时，应当做到哪些?参考答案：应当做到：一、事实清楚，证据确凿，适用法律准确;二、正确行使自由裁量权，不得做出显失公正的行政处罚;三、严格履行程序规定，不得违反法定程序;四、适用并规范填制规定的文书;五、坚持教育与处罚相结合的原则，注重执法效果，既要对违法行为人依法进行处罚，也要纠正违法行为，不得以罚代管;六、依法维护当事人享有的合法权利，不得拒绝当事人行使合法权益的请求。 下列关于残疾人职业理想特点的说法，正确的是()。A.社会性B.不稳定性C.发展性D.个性差异性参考答案：ABCD 凌某是一家国有企业的职工，自1981年开始就在该企业工作，并且与企业签订了无固定期限劳动合同。1998年1月，凌某不幸患病，并遵医嘱，凭医院开具的证明，向企业请病假接受治疗。1998年12月，该企业通知凌某，将于30天后解除与他的劳动合同，并按照国家规定向其支付经济补偿金和医疗补助费，请问企业的作法是否合法?并说明理由?参考答案：1)该企业的作法是不合法的。2)其理由，一是该企业违反了企业职工患病或非因工负伤医疗期间规定;二是根据该规定，医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病不得解除劳动合同的时限。职工在同一单位连续工作十五年以上，二十年以下的医疗期应为十八个月，因此凌某依法应享受十八个月的医疗期，企业提前与其解除劳动合同是违法的。 工人参加工会的主要原因应是()。a.为了增加福利;b.为了提高素质;c.为了组织起来维护自身的基本权益;d.为了提高劳动效率;参考答案：c 机动车登记证书灭失、丢失，机动车所有人应当向登记地车辆管理所申请补领，需提交哪些证明、凭证?参考答案：机动车所有人应当填写申请表，提交身份证明，交验机动车。