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    2022年班主任班级文化建设总结.docx

    • 资源ID:44247917       资源大小:12.32KB        全文页数:3页
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    2022年班主任班级文化建设总结.docx

    2022年班主任班级文化建设总结自一年级接班以来,在班级文化建设中,我班就制定班风为“自理独立,互助互学”,以各种评价制度为载体,通过这两年的班级和学校的一系列活动,班级正在形成为一个自主、和谐、人文、进取的文化氛围,班级整风光貌团结和谐、主动向上。下面就谈谈详细的做法。相关工作总结:经典高二(3)班班主任工作安排新学期高二(2)班班主任工作安排09年下半学期高二(1)班班主任工作安排初二班主任老师工作总结2022年班主任个人工作总结1、 自主管理,形成习惯。(1)设立记事本。在记事本上把每天的语数英作业以及事情分门别类的进行记录。每完成一项任务,就打一个勾,每天睡觉前做好检查。(2)比照学校规则进行自管。每天的课前打算、位内清理、地面卫生,都要有自己先做好整理检查。起初孩子们简单遗忘,我就把这几项写在黑板角上,眼操之后,学生自动比照整理。现在已经形成习惯,即使我不在教室,学生们照样做的很好。(3)自习要求自管。我对学生的自习要求六个字“不回头,不讲话”。只要做到这六个字,就可以得到纪律加分。(4)课堂听课自管。“留意倾听、多多动脑、主动发言”,就是对学生的基本要求。(5)参加集体活动自管。在集体活动时要求学生以集体为中心,把自己放在边缘,修饰好边幅,做好装饰,班级自然会人前靓丽。自管要求和评价体制并驾齐驱。精神和物质嘉奖同时存在,对学生的点滴进步都予以刚好的表扬激励。尤其是借助这学期学校开展的导航星活动,激发学生的争星主动性,大部分学生在自我管理方面做的更加精彩。我班蒋志敏同学在期末总结中骄傲的说:我这学期没有为班级扣掉一分。2、相互帮助,共同进步。通过相互监督、协作,相互评价、促进,使学生们的集体观念、协作精神在自主管理的同时得到渗透和发展。(1) 小组制度,组长负责制。在两年的管理过程中,渐渐形成有学习小组长、纪律小组长、生活小组长。学习组长负责检查作业,负责组内学困生。纪律组长负责监督组员的自习课、科任课的组员表现、生活组长则监督杂事,诸如课前打算、个人卫生等。针对鞋套学生总是遗忘带的状况,实行了生活组长负责管理之后,几乎没再出现学生没有鞋套上课的状况。(2) 组建班委,凝聚集体。这学期里学生全部入队后,进行了班委的选举。对班委的培育正在进行中。3、通过参加学校的各项活动,如艺术节、运动会、开学典礼、各种节日活动,在这些活动中使学生感受到各种文化、人文、激发学生的热忱,提高学生们的对事物的相识,借助每一次活动的教化,使学生增加爱集体、爱四周事物的教化。班级文化建设是一项艺术性很强的工作,我的班主任工作时间很短,没有什么阅历,还望各位老师多多帮助。

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