2022年全县公务员轮岗交流工作动员会议主持词.docx

2022年全县公务员轮岗交流工作动员会议主持词同志们：党的十六届四中全会通过的中共中心关于加强党的执政实力建设的确定指出：“要加大干部沟通力度”。重庆市国家公务员职位轮换（轮岗）实施方法明确规定：“轮岗沟通的重点是担当处、科（股）级领导职务的公务员。从事人、财、物管理，项目、经费审批，在同一职位上任职满五年的，原则上要进行轮岗。”在县十四届人大二次会议上，县人大将人大代表提出的“应加大全县行政事业单位干部轮岗沟通力度”这一看法，作为议案交办给县政府。因此，开展公务员轮岗沟通，是深化实行党的十六届四中全会精神，深化干部人事制度改革，切实加强干部队伍建设，提高各级干部队伍执政实力的重要举措，是加快建设渝东经济强县步伐、实现富民升位和全面建设小康社会雄伟目标的基础工程。在组织深化调研和充分征求看法的基础上，经县委、县政府探讨确定，今日召开全县公务员轮岗沟通工作动员会议。会议的主要任务是：以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会精神为指导，紧密结合垫江实际，对全县公务员轮岗沟通工作进行支配部署。参与今日会议的有：各乡镇党委分管党务工作的副书记，县委各部委室和县级各部门的分管领导、政工人事科长（干部）或办公室主任。县委副书记、县政府常务副县长XXX同志出席会议并将作动员讲话。这次会议会期半天。会议的主要议程有三项：一是XX副书记作全县公务员轮岗沟通工作动员报告；二是XXX局长就全县公务员轮岗沟通工作的详细操作方法进行培训；三是县纪委副书记、监察局局长XXX同志作纪律要求。下面，进行第一项议程：请XXX副书记作全县公务员轮岗沟通工作动员报告，大家欢迎。（XXX同志讲话毕）下面，进行其次项议程：请人事局XXX局长就全县公务员轮岗沟通工作的详细操作方法进行培训，大家欢迎。（XXX同志讲话毕）下面，进行第三项议程：请县纪委副书记、监察局局长XXX同志给大家作纪律要求，大家欢迎。（XXX同志讲话毕）同志们，刚才XXX同志就全县公务员轮岗沟通工作给大家作了一个比较生动的动员报告，XXX同志就全县公务员轮岗沟通工作的详细操作方法进行了详细的讲解，XXX同志还给大家提出了严格的纪律要求。XXX同志的讲话，是会议的主报告。讲话从全局和战略的高度，深刻阐述了开展公务员轮岗沟通工作的重要性和必要性，明确提出了全县公务员轮岗沟通的范围、条件、原则和方法步骤，具有很强的思想性、指导性和操作性。希望全体参会人员根据会议的要求和部署，仔细抓好落实。下面，我就实行好这次会议精神讲三点看法：第一，要统一思想相识。各乡镇、各单位会后要向单位主要领导作好汇报，并召开好党委（党组）轮岗沟通工作专题会议，制定好本单位的实施方案。要组织本单位全体干部深刻领悟这次会议的主要内容和精神实质，仔细学习国家公务员职位轮换暂行方法、XXX同志重要讲话和县委办、县府办下发的有关轮岗沟通工作的文件，反复宣扬干部轮岗沟通工作的重要性和必要性，教化和引导本单位全体干部切实增加政治责任感和紧迫感，把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来。其次，要加强组织领导。推行轮岗沟通制度，涉及到干部的升降去留，冲突集中，难度较大，轮岗沟通能否顺当进行，关键在领导。各乡镇、部门党委（党组）要建立健全公务员轮岗沟通工作的领导机构和详细办事机构，主要领导是轮岗沟通工作的第一责任人，这项工作能不能扎实深化地开展，取决于第一责任人的工作看法和工作决心，也是衡量第一责任人的政治觉悟和工作成效的重要方面；在座的各位分管领导是轮岗沟通工作的其次责任人，不仅要主动向主要领导汇报好，争取主要领导的支持，而且要留意详细操作的科学性，实施过程的民主性，切实注意实效，保证质量。第三，要仔细抓好落实。各乡镇、各单位要在仔细学习领悟本次会议精神的基础上，依据轮岗沟通的原则、方法和步骤，结合本单位人员实际，抓紧调查探讨，制定切实可行的轮岗沟通实施方案，上报人事局审核同意后再组织实施。在详细实施过程中，要根据XXX同志提出的思想政治工作先行、岗位相宜与取长补短、优化组合等基本原则，稳妥推动轮岗沟通工作。在做好轮岗沟通工作的同时，要围绕年初组织人事工作会议提出的各项目标任务，仔细查找各项工作中的薄弱环节，突出重点，统筹兼顾，协调发展，整体推动今年的各项工作。同志们，今日这次会议既是全县公务员轮岗沟通的工作部署会，也是全县公务员轮岗沟通工作的动员会。希望大家根据县委、县政府的工作部署，细心组织，狠抓落实，切实推动全县公务员轮岗沟通工作的深化开展。各参会单位要将这次会议的实行状况于10月18日前报县公务员轮岗沟通工作领导小组办公室（在县人事局）。今日的会议到此结束，散会。