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    爱岗敬业诚实守信教育活动青年干部职工理论学习交流发言稿范文.docx

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    爱岗敬业诚实守信教育活动青年干部职工理论学习交流发言稿范文.docx

    爱岗敬业诚实守信教育活动青年干部职工理论学习交流发言稿范文爱岗敬业诚恳守信教化活动青年干部职工理论学习沟通发言稿范文敬重的各位领导、同事们:大家好!我叫xx,在厅国际人才沟通管理办公室工作。今日,很荣幸能与大家共同沟通学习。 我是1995年从北京林业高校毕业的,毕业后安排到省林业厅林业基金管理站工作。在林业厅工作期间,除了完成林业基金管理工作外,曾多次帮助领导参加外事接待工作。 2006年,因工作须要,我由省林业厅调动到原省人事厅外专局工作。当时对我来说却颇为迟疑了一阵子,因为在林业厅已工作了11年,要放弃自己熟识的工作,离开朝夕相处的同事和熟识的环境,的确不是一件简单的事情。但是,人都有尝试新事物的天生新奇心,我也不例外。能到外专局工作,想到可以从事自己喜爱的外事接待工作,而且可以与在同一单位工作的爱人分开肯定的距离,未尝不是一件好事。抱着这一想法,我最终还是抓住了这一难得的机会,调到外专局,由此起先,我踏入了人社工作的大门。 引进国外智力工作是人才工作的其中一个方面,主要是引进外国专家和组织省内相关人员出国(境)培训,为我省的经济建设和社会发展服务。我从林业厅进入人事厅外专局的那一天起先,就暗下决心,肯定要尽快熟识新的业务,加强学习,尽快进入角色,在新的工作岗位做出新的成果,不辜负领导的信任和期望。 虽然在林业厅曾参加过外事接待,帮助过领导执行林业引智项目,但那终归是零敲碎打,对引智工作并没有全面的驾驭和深刻的相识。到外专局后,我把自己当做小学生,主动主动向领导和同事们学习,研读引智工作政策和业务书籍资料,利用外出开会的机会向外省同行请教,渐渐由不熟识到熟识,有门外汉到基本能胜任工作,再到基本能独挡一面。学习的过程其实并不简单,要不断否定自己,不断总结阅历教训,边学习边工作,从而渐渐提高。 2006年至2009年,是自己从事引智工作的初始阶段。在这一时期,我主要负责出国培训项目管理。出国培训是引智工作的重要方面,主要是组织我省相关党政干部、专业技术人员和企业管理人员到国外进行短期培训学习,以借鉴国外先进的技术和管理阅历,为我所用。出国培训工作由于是涉外的工作,政策性强、环节多、程序相对困难,容不得出错。我时刻提示自己,要努力努力再努力,细心细心再细心,肯定要完成好工作任务。在领导和同事们的帮助下,通过自身不断加强学习,踏实勤恳工作,仔细做好每一个团组的工作,为每个参训单位和培训学员诚意的服好务,很好地完成了工作任务,4年时间完成了50多个出国培训项目的组团任务,没有任何外事事故,得到了领导和同事们的确定、国家外专局的好评和培训学员的信任。 2009年到2022年6月是从事引智工作的其次个阶段。2009年下半年,国家外专局经过初步考察,并征求原省人事厅和省外专局的看法,拟借用我到其驻外机构工作。领导征求我的看法,问我愿不情愿。当时,我又一次经验了迟疑和彷徨。一方面,假如能去国家外专局的驻外机构工作,不仅能够学习到新的引智学问,而且能拓宽工作视野,积累更多更全面的引智工作阅历,提升自己的工作实力,促进自己更好地做好引智工作;但另一方面,考虑到家庭的实际状况,上有七旬父母,下有五岁幼儿,长期在外,家里无法照看,心情颇为冲突。向领导汇报了自己的想法,领导说明,驻外期间,家属可以随任,家里困难也可以想法克服。我经过细致考虑,答应领导情愿去驻外。2009年底,经过国家外专局人事司考察,原省人事厅探讨,同意国家外专局借用我驻外。 在办理了半年多的赴美工作签证手续后,我于2022年10月正式被派驻至国家外专局驻美国亚特兰大代表处工作,任代表处代表。 我又一次离开自己熟识的环境,远离祖国,远离故土,离开互助友爱的同事,到一个完全生疏的环境,一个完全不同的国度,其困难是可想而知的,最大的困难就是自己思维的惯性和对生疏环境的恐惊感。好在我不是孤寂的,有新的领导,即总代表,同时还有随任的妻儿,她们就是我的最大帮助。亚特兰大代表处作为国家外专局设在美国的3个代表处之一,主要负责美国东南部十多个州的引智联络工作,编制为2人(总代表1人,代表1人)。作为代表处代表,我的主要工作职责是引智项目管理、财务管理及内勤管理,帮助总代表做好代表处的引智工作。学习学习再学习,我的体会学习是做好工作的法宝。赴任前,我仔细学习了出国(境)培训项目管理、外国专家项目管理、国际人才沟通理论、驻外财务管理规章制度及驻外机构会计核算学问,以及驻外工作制度和驻外人员管理制度、外事纪律规定。赴任后,我严格遵守各项驻外管理规定,接着加强业务学习,在总代表的领导下,通过在工作中学习,以学习促工作,很快适应了新的环境,渐渐能够正常的开展工作。 到任后,我主动帮助总代表做好代表处的内部建设工作,对代表处的资产进行了清查,报经国内批准后,报废了不能接着运用的固定资产,进行了相关会计处理,并对报废资产按美国的环保法律进行了处理。完成了计算机、打印机、碎纸机、文件柜、办公桌、办公椅、吸尘器等固定资产的购置及账务处理,经国家外专局批准购置了一辆商务车。我们还对房屋进行了重新油漆,对空调设备及房屋房顶进行了修理,解除相关平安隐患,大大改善了代表处的基本办公条件、生活条件和交通出行条件。 财务管理是我的主要工作职责之一。到亚特兰大赴任后,我严格根据规定和驻外机构财务制度,帮助总代表做好财务管理工作,包括日常收支核算、工资支付、培训经费发放、资产管理、季度财务报告、年终财务决算,为总代表刚好供应财务数据,按国内要求上报财务报表,向国内报告重大财务事项等等。在工作中,我时时提示自己加强学习,仔细处理好每一笔财务事项,遇事向总代表请示汇报,遇到困难业务问题向国内请教,严格遵守财经纪律和驻外财务管理规定,完成了2022年及2022年两个会计年度的财务决算工作,通过了国家外专局组织的驻外机构财务大检查,较好地完成了代表处的财务管理工作,得到国家外专局财务司领导的认可和确定。 引智联络方面,在总代表的'领导下,在国家外专局相关司局的指导下,紧紧围绕国内需求,主动开展引智业务工作,发挥代表处作为国内引智工作的桥梁和纽带作用。我同总代表一道先后两次探望我驻休斯顿总领馆,向领馆汇报我代表处的工作,争取领馆对代表处引智工作及国内引智项目的支持;先后访问了杜克高校、乔治亚高校、乔治亚理工学院、德克萨斯州农工高校、休斯顿高校,以及部分培训机构,与他们沟通商讨出国境培训项目合作及重点培训项目的管理等事宜,向国内反映他们的看法建议;召开了佐治亚州高校专家座谈会,听取与会专家们对我国引进高端人才的看法建议;加强了与美南专家协会联合会、中华专业人士协会、全美华人协会等专家组织及华侨社团的沟通联系和业务合作;探望了部分赴美短期培训团组和中长期培训学员,帮助他们解决在境外培训研修过程中的一些实际困难,将国内的关切支持传达给远在异国他乡的学员,使他们感受到祖国的暖和。我们还在实地调查探讨的基础上,向国家外专局提交了美国美南地区高端人才引进调研报告,供国内决策参考。 在外工作期间,我时刻牢记自己的职责和使命,以及领导的嘱托,严格遵守外事纪律及各项驻外管理规定,遵守美国的法律法规,遇事向总代表和国内请示汇报,外出向总代表请假,主动完成领导交办的工作任务,代表处公共财产的平安,保证自身及随任家属的人身平安。敬重领导,与同事相互理解,相互支持,主动履行帮助者的职责,促进了代表处工作的有序进行,保持了和谐轻松的工作氛围。虽然在工作中与总代表难免有分歧,有时看问题的角度各有不同,对问题的理解也会有不同,但我自始至终能坚持敬重领导、听从领导,时刻以代表处工作大局为重,没有发生因个人看法或个人心情影响代表处工作的事情,也没有因家事随任而影响代表处的工作。今年6月,在完成了各项工作任务后,经国家外专局批准,我结束任期回国,回到了我厅国际人才沟通管理办公室工作。 这段近两年的驻外工作,我认为是很有意义的,值得好好回忆和总结,我愿在此与各位领导和同事共享。我觉得,无论多么生疏的环境,无论多么不熟识的工作,只要我们喜爱,只要我们专心,只要我们不断加强学习,不断提高,我们就会做好,同时做出自己的贡献。 回顾6年多我从事引智工作以来,我都处在不断的学习过程中。通过不断学习,不断的促进了自己的工作,工作得到提高后,使我更加酷爱这项工作。通过自己的工作,能够为他人、为单位、为社会做出哪怕一点点的贡献,我都觉得很兴奋,很充溢。从驻外岗位回国后,我将接着不断学习业务学问,在思想上、政治上接着加强修养和熬炼,努力做好本职工作,接着加强与国家外专局、中国国际人才沟通协会、亚特兰大代表处及相关专家组织的工作联系,加强与厅相关处室和事业单位的横向沟通沟通,真正做到爱岗、敬业,利用过去积累的工作阅历,更好地为我省的人力资源和社会保障事业尽自己的微薄之力,为人社事业奉献自己的热忱、汗水和青春,同时也实现自己的人生价值。 我的发言完了,感谢大家,不当之处敬请指责指正。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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