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    2022-电信职代会会议总结.doc

    • 资源ID:45099678       资源大小:11.50KB        全文页数:2页
    • 资源格式: DOC        下载积分:8金币
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    2022-电信职代会会议总结.doc

    (电信)职代会会议总结 文 同志们: 经过两天时间的紧张会议,*县电信分公司首届一次职工代表大会即将结束,这次会议是在通信行业竞争进一步加剧,企业面临新的发展机遇和挑战下召开的,共有37名正式代表、45名列席代表参加。会上,经理对2004年的工作做了客观、公正、实事求是的总结,对2005年的工作做了周密部署和安排,工会对2004年的工作和2005年的工作思路都进行了详尽的总结和安排,对2005年的管理办法进行了说明,刚才又兑现了“效益杯”及“双过半”劳动竞赛的各项奖励,表彰了一部分先进集体和个人,12名基层负责人就“拼搏杯”做了表态发言,整个会议时间紧凑,内容重要,纪律较好。借此机会,我强调几点: 3、坚持“三手抓,三手都要硬”。“三手抓”就是一手抓“拼搏杯”的开展、一手抓小灵通建设、一手抓灾后自救工作。前两手已经讲了很多,第三手灾后自救工作也十分重要。这次洪水*受灾非常严重,电信的损失巨大,仅直接经济损失就大700多万元,是98年洪水损失的3倍之多,尤其是溪口,基本上将我们“百万电话大行动”和“三百万工程”的心血毁掉了一大半。因此,各单位在搞好发展的同时,也要加强灾后自救工作,想尽一切办法尽快恢复通信,让用户满意。散会后,希望各单位和各级负责人认真将本次会议精神特别是柴局长的讲话精神传达贯彻给每一位员工,开好自己单位的“拼搏杯”动员大会,下星期三党群办负责检查(以记录为准),没有传达的给予通报,并在7月份目标管理职工学习一栏中扣分。同志们,这次的会议至此已圆满结束,希望大家以本次会议为新的起点,发扬“百万电话大行动”精神,拿出大无畏的豪迈气概,全局员工同舟共济,团结奋进,全面完成“拼搏杯”各项生产任务,为*电信美好的明天而努力奋斗。 文 内容总结(1)(电信)职代会会议总结 文 同志们: 经过两天时间的紧张会议,*县电信分公司首届一次职工代表大会即将结束,这次会议是在通信行业竞争进一步加剧,企业面临新的发展机遇和挑战下召开的,共有37名正式代表、45名列席代表参加(2)借此机会,我强调几点: 3、坚持“三手抓,三手都要硬”

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