2022-财政干部培训工作总结 .doc

财政干部培训工作总结 中卫市财政干部教育培训工作总结 暨发展思路 近几年，我局在财政厅的悉心指导下，在中卫市委、政府的正确领导下，准确把握财政干部教育培训工作日益变化的新形势，深入学习贯彻2010-2012年干部教育培训改革纲要，始终坚持干部教育培训工作科学化精细化管理，取得了显著成绩。在“十二五”期间，我局将根据新形势、新思路、新要求，在开局之年打好基础，进一步提升干部教育培训工作水平。现就我局财政干部教育培训工作做以简要汇报，不妥之处请各位领导批评指正。 一、开拓进取，勇于创新，“十一五”成绩显著 五年来，我局财政干部教育培训工作坚持为财政科学发展服务、为财政干部健康成长服务的指导方针，紧密围绕财政中心工作，结合干部队伍实际情况，充分发扬“三苦”精神，积极践行“五个干事”作风，取得显著成绩：一是培训覆盖面广而深。“十一五”时期高度重视财政干部教育培训工作，注重培训覆盖面，扩大培训对象，实现全员培训，逐步提升了财政干部素质。二是培训运行机制和保障机制建设卓有成效。通过狠抓培训机制，促进了培训需求、计划生成、内容更新、考核评价、质量评估等各个环节务实高效，同时促进了培训师资、培训教材、培训经费、培训研究与宣传等各个方面的发展。三是培训类型多元丰富。我1 局紧紧围绕财政发展改革的需要，立足财政干部的岗位需求，逐步形成了丰富多样的培训类型，采取了思想政治培训、财政业务培训、岗位培训、更新知识培训、网络培训等培训方式，使培训呈现出全方位、多角度、深层次的特点。四是培训质量显著提升。我局在培训中始终以培训质量为生命线，以学员为中心，以解决问题为导向，以能力培养为重点，不断更新培训理念，创新培训内容，改进培训方式方法，推进培训资源优化整合，提高培训效果，提升培训质量。 二、紧跟形势，顺潮而动，“十二五”开局良好 今后一段时期，我局将在财政厅的指导下，按照市委、政府的决策部署，深刻认识并准确把握国内外形势新变化的新特点，突出重点，注重创新，在思想政治、业务工作、岗位能力和道德文化四个方面抓好财政干部教育培训工作。 第一，围绕思想政治教育，结合当前，切实做好“十二五”开局工作。在“十二五”开局之年，我局结合当前学习要求，紧扣“财政法规政策宣传周”和项目管理年活动，开展了“讲党性、强作风、做表率、争优秀”、“五美五廉”、“以人为本，执政为民”、“建设和谐富裕新中卫”大讨论等一系列专项教育活动，为“十二五”财政干部教育培训做了良好开端。 第二，围绕“十二五”规划，突出重点，切实加强财政业务培训。我局将结合“十二五”规划对财政工作提出的新要求，紧 扣财政重点工作加强财政业务培训，提高干部业务能力。 第三，围绕能力培养，开拓创新，切实加强岗位培训。我局干部教育培训要实现从单纯传授知识向提高学员自身综合素质的转变、注重开拓进取、理念创新的培训。 第四，重视品德教育，修身养性，切实加强思想道德培训。我局要确保财政资金安全，确保财政干部安全，除了健全制度机制之外，还要在培训工作中高度重视职业道德教育，要把职业道德教育与思想政治教育、廉政教育、文化素养教育结合起来，引导干部养成廉洁、自尊、自爱、自律的良好道德修养。 内容总结（1）财政干部培训工作总结 中卫市财政干部教育培训工作总结 暨发展思路 近几年，我局在财政厅的悉心指导下，在中卫市委、政府的正确领导下，准确把握财政干部教育培训工作日益变化的新形势，深入学习贯彻2010-2012年干部教育培训改革纲要，始终坚持干部教育培训工作科学化精细化管理，取得了显著成绩