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    工程专业大学生英文简历模板 .doc

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input/output,class hierarchy and dataflow(25+classes),particle systems,keyboard and gamepad input,collisiondetection,and screensStanford University Summer Institutes(ArtificialIntelligence)June and July 2020•Learned Common LISP,the basics of AI,heuristic search techniques(breadth-first,depth-first,genetic,a*,greedy,CSP,etc),constraint satisfaction problems,and game AI fromStanford graduate student Jesse Alama•Programmed LISP final projectthat created mazes of user-specified dimensions and then solved themXBOTRobotics December 2020-June 2020•Competed in the F.I.R.S.T(ForInspirationandRecognitionofScienceandTechnology)Robotics此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。Competition•Worked closely with professional engineers from MicrosoftCorporation®and The Boeing Company•Designed and machined roboticcomponents,AIalgorithms,userinterfacesandcontrolsInternationalBaccalaureateComputerScienceApril2020,2020•Completedanindependent Java programming and research project investigating recursivelydrawn fractals,file input/output and user-defined objects and methods.Projectdraws14typesoffractalsandincludes9,370worddocumentation•Completed an independent Java programming and researchproject investigating recursive functions to approximate functions with aMacLaurinseriesofappropriatelengthandincludes8,750worddocumentationLEADERSHIPEXPERIENCEEagleProjectatRhododendronParkSeptember 2020-November 2020•Planned and led project with consentfrom the City of Kenmore Public Works Operation Manager,the Kenmore SeniorSociety,and the American Rhododendron Society,and the Rhododendron Parkmanager•Recruited and coordinated 25+volunteers,who contributed127.49 man hours of work transplanting approximately 176 old and rare azaleasand rhododendrons at Rhododendron Park in Kenmore,WashingtonUnited StatesMilitary Academy Summer Leadership SeminarJune 2020•Learned leadershipskills under the instruction of West Point cadets and officers throughmilitary training,physical training,and intramural athletics at the UnitedStates Miltary Academy in West Point,New York•Led squadron of eightthroughtheLeadershipReactionCourses,asetofteamobstaclecoursesNational Youth Leadership TrainingJuly 2020•Learned leadershipskills,goalsetting,conflictresolution,teamdevelopment,ethicaldecision-making,and effective communication through lectures and teamactivitiesatCampShephardinWashingtonSKILLSANDKNOWLEDGEDigital•Microsoft Word,Excel,PowerPoint,Visio,Visual此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。Studio C#,Netbeans Java IDE,Maple,MATLAB,Bunkspeed Shot,Steinberg Cubase,AppleLogicStudio•Languages:C#,Java,J#,LISPMathematical•Statistics,Probability,MultivariableandVectorCalculus,PropertiesofinfiniteseriesLanguages•IntermediateGerman,Intermediate Swedish求职面试礼仪需要注意的 3 点求职面试礼仪,从每个细节改变打造自己的形象,不过窃以为这些不容易速成,很多都需要长期的修养磨练,甚至和自身所处的环境密切相关。面试礼仪一、时间观念是第一道题守时是职业道德的一个基本要求,提前 10-15 分钟到达面试地点效果最佳,可熟悉一下环境,稳定一下心神。提前半小时以上到达会被视为没有时间 观念,但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的,如果你面试迟到,那么不管你有什么理由,也会被视为缺乏自我管理和约束能力,即缺乏职业能力,给面试者留下非常不好的印象。不管什么理由,迟到会影响自身的形象,这是一个对人、对自己尊重的问题。而且大公司的面试往往一次要安排很多人,迟到了几分钟,就很可能永远与这家公司失之交臂了,因为这是面试的第一道题,你的分值就被扣掉,后面的你也会因状态不佳而搞砸。如果路程较远,宁可早到 30 分钟,甚至一个小时。城市很大,路上堵车的情形很普遍,对于不熟悉的地方也难免迷路。但早到后不宜提早进入办公室,最好不要提前 10 分钟以上出现在面谈地点,否则聘用者很可能因为手头的事情没处理完而觉得很不方便。外企的老板往往是说几点就是几点,一般绝不提前。当然,如果事先通知了许多人来面试,早到者可提早面试或是在空闲的会议室等候,那就另当别论。对面试地点比较远,地理位置也比较复杂的,不妨先跑一趟,熟悉交通线路、地形、甚至事先搞清洗手间的位置,这样你就知道面试的具体地点,同时也了解路上所需的时间。但招聘人员是允许迟到的,这一点一定要清楚,对招聘人员迟到千万不要太介意,也不要太介意面试人员的礼仪、素养。如果他们有不妥之处,你应尽量表现得大度开朗一些,这样往往能使坏事变好事。否则,招聘人员一迟到,你的不满情此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。绪就流于言表,面露愠色,招聘人员对你的第一印象就大打折扣,甚至导致满盘皆输。因为面试也是一种人际磨合能力的考查,你得体、周到的表现,自然是有百利而无一害的。面试礼仪二、进入面试单位的第一形象到了办公区,最好径直走到面试单位,而不要四处张望,甚至被保安盯上;走进公司之前,口香糖和香烟都收起来,因为大多数的面试官都无法忍受你在公司嚼口香糖或吸烟;手机坚决不要开,避免面试时造成尴尬局面,同时也分散你的精力,影响你的成绩。一进面试单位,若有前台,则开门见山说明来意,经指导到指定区域落座,若无前台,则找工作人员求助。这时要注意用语文明,开始的”;你好”;和被指导后的”;谢谢”;是必说的,这代表你的教养;一些小企业没有等候室,就在面试办公室的门外等候;当办公室门打开时应有礼貌地说声:”;打扰了。”;然后向室内考官表明自己是来面试的,绝不可贸然闯入;假如有工作人员告诉你面试地点及时间,应当表示感谢;不要询问单位情况或向其索要材料,且无权对单位作以品评;不要驻足观看其他工作人员的工作,或在落座后对工作人员所讨论的事情或接听的电话发表意见或评论,以免给人肤浅嘴快的印象。面试礼仪三、等待面试时表现不容忽视进入公司前台,要把访问的主题、有无约定、访问者的名字和自己名字报上。到达面试地点后应在等候室耐心等候,并保持安静及正确的坐姿。如果此时有的单位为使面试能尽可能多地略过单位情况介绍步骤,尽快进入实质性阶段。准备了公司的介绍材料,是应该仔细阅读以先期了解其情况。也可自带一些试题重温。而不要来回走动显示浮躁不安,也不要与别的接受面试者聊天,因为这可能是你未来的同事,甚至决定你能否称职的人,你的谈话对周围的影响是你难以把握的,这也许会导致你应聘的失败。更要坚决制止的是:在接待室恰巧遇到朋友或熟人,就旁若无人地大声说话或笑闹;吃口香糖,抽香烟、接手机。

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