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    2022XX年上半年依法治州推进工作汇报 .doc

    • 资源ID:45523383       资源大小:14KB        全文页数:5页
    • 资源格式: DOC        下载积分:8金币
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    2022XX年上半年依法治州推进工作汇报 .doc

    XX年上半年依法治州推进工作汇报 一、领导重视,保障有力 委局高度重视,把普法和依法治州工作纳入重要议事日程,列入年度工作目标责任制统一部署、统一落实、统一考核,保证了依法治州工作的顺利开展,按照“主要领导负总责,分管领导具体负责”的分工方式,建立健全领导机构。根据委局“六五”普法(20112015年)工作规划,制定了2014年普法依法治理工作要点,和关于深化法律七进推进依法治州学习宣传方案,对2014年的普法依法治州工作进行全面的安排和部署。通过职工大会、党支部会等形式加强宣传教育,以“走基层”等为载体强化了工作落实。同时,委局在经费上也给予了充分保证。 二、突出重点,宣传到位 委局机关紧紧围绕全州依法治州2014年工作要点和总体要求,依法治州开局之年,在结合纪检监察工作实际,明确普法依法治州工作重点和目标任务,有针对性地开展宣传教育。采取多种方式开展深化法律七进活动,推进依法治州法制宣传教育主题活动。利用“3.8”妇女节、“3.15”消费者权益日、“4.26”世界知识产权日和“五一”劳动节、“道德宣传月”及重要法律法规颁布实施纪念日等,大力开展法制宣传,提高法制宣传影响力,并在委局干部职工中营造了学习和普及法律知识的良好氛围。 一是明确了本年度的普法依法治州的主要学习内容。宪法、党章、公务员法、中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监督条例、行政监察法、中华人民共和国招标投标法、中国共产党领导干部廉洁从政若干准则、纪检监察干部应知应会知识读本等法律法规,牢固树立有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权须赔偿的观念,着力提高全体干部职工的法律素质和依法行使权力的能力。 二是加强重点对象的法制宣传教育,以廉政文化“八进”活动为契机,同步开展普法依法治州工作进机关、进社区、进农村、进家庭、进学校、进企业、进景区,进医院进一步提高全民的法治观念和意识。 三是巩固和扩大法制宣传教育阵地,积极创造良好法制环境。 四是加强普法队伍建设,提高开展普法依法治州工作能力水平。同时,加强学习调研和宣传,不断提高普法依法治州工作水平和影响力。 三、形式多样,措施具体 一是扎实抓好学习讨论工作。规定每月最后一周的周五下午为集中学习日,组织全体干部职工学习了全省推进依法治省工作电视电话会议精神、书记重要讲话精神、省依法治省纲要、省依法治省2014年工作要点和州依法治州2014年工作要点,组织全体干部职工学习有关法律法规和相关文件精神。同时,购置了普法书籍和法制教材,落实了学习笔记,规定了考试范围,保证了全体干部职工普法学习活动学有教材、思有方向、评有实据。按照开展群众路线教育实践活动要求,委局高度重视,按照“谁执法、谁普法”,集中开展了理论宣讲教育、先进典型引导教育、灾区帮扶实践教育、依法治州宣传教育、反腐倡廉警示教育“五项专题教育”和群众路线怎么走、改进作风怎么办、五好干部怎么做、稳定工作怎么抓“四个专题讨论”等,通过领导干部讲党课、专家辅导报告、播放专题教育片、个人自学等多种方式,丰富学习载体。 二是全面开展“法律进机关”活动。依据国家法律法规,按照依法治州的推进工作要求,根据纪检监察工作自身特点,制订和完善了会议制度、学习制度、信息制度、办文制度、勤政制度、财务管理制度、保密制度、车辆管理制度请销假制度等机关管理制度,严格依法照章办事,不断优化工作作风,提升机关效能,力求达到“群众满意、领导满意”。 三是充分发挥网络优势,加大宣传力度。在州纪检监察门户网站和州纪检监察信息网上开设专栏。将中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监督条例、公务员法、行政监察法、中华人民共和国招标投标法和“群众路线教育实践活动学习内容等各项法律法规发布在网上,方便委局干部随时查阅,随时学习,进一步扩大法制宣传教育的覆盖面和影响力。 通过深入开展普法依法治州工作,委局全体干部职工都能做到自觉学法用法,并不断在实践中依法行政,增强了干部队伍的凝聚力和战斗力,促进了我州纪检监察各项工作的顺利开展。虽然在普法依法治州工作中做出了大量的工作,也取得了一定的成绩,但按照依法治州领导小组办的要求还有一定差距,如学习内容不宽不广,宣传力度不够等问题依然存在,在今后的工作中,我们将发扬成绩,改进不足,把“六五”普法和依法治州工作继续抓紧、抓好、抓出成效,以此促进我州反腐倡廉工作再上新的台阶。 内容总结(1)XX年上半年依法治州推进工作汇报 一、领导重视,保障有力 委局高度重视,把普法和依法治州工作纳入重要议事日程,列入年度工作目标责任制统一部署、统一落实、统一考核,保证了依法治州工作的顺利开展,按照“主要领导负总责,分管领导具体负责”的分工方式,建立健全领导机构

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