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    2022年年年度区政务服务管理办公室党员干部冬训活动实施方案.doc

    • 资源ID:45620963       资源大小:12KB        全文页数:3页
    • 资源格式: DOC        下载积分:8金币
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    2022年年年度区政务服务管理办公室党员干部冬训活动实施方案.doc

    XX年XX年度区政务服务管理办公室党员干部冬训活动实施方案 为深入学习贯彻党的十八届六中全会和省、市、区党代会精神,根据区委党员干部冬训工作部署,现就组织开展区政务办2016-2017年度党员干部冬训工作提出如下意见: 一、指导思想 深入学习党的十八届六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,教育和引导广大党员切实把思想和行动统一到全会作出的重大战略决策部署上来,聚力创新,聚焦富民,提高窗口党员服务意识、奉献意识,为建设“强富美高”新吴江提供优质政务服务。 二、组织领导为加强活动的组织领导,成立2016-2017年区政务服务管理办公室党员干部冬训活动领导小组。组成人员如下:组长:钱xx副组长:张xx组员:王xx、陈xx活动领导小组办公室设在秘书科,负责活动的组织安排、综合协调及台账制作等。孙立堂同志担任冬训联络员。 三、工作安排今年冬训工作时间从2016年12月至2017年2月底,整体分为三个阶段:第一阶段:集中教育(2017年1月3日至1月13日)第一次集中:1月3日集中收看冬训动员大会和第一堂电视党课辅导;第二次集中:1月10日集中收看冬训第二、三堂电视党课辅导;2016年12月28日开始,全体党员在理论之光网站或理论之光微信公众号参加学习贯彻党的十八届六中全会和省第十三次党代会精神知识竞赛。第二阶段:全面推开(2017年1月14日至2月2日)1月中旬组织党员干部分批参观“严墓党史馆”和“丝博园”;1月中下旬组织党员干部开展“党员干部进万家”走访慰问活动;春节期间,党员在家收看“创新四问”访谈节目。第三阶段:总结评定(2016年2月3日至2月底)每名党员撰写冬训心得体会;报送冬训工作总结及相关活动材料。 四、工作要求1.强化组织领导。各党支部和机关党员干部要增强政治意识、大局意识、责任意识、纪律意识,切实把冬训工作的各项要求落到实处。同时请相关科室提前做好组织协调工作,推动工作扎实有效开展。 2.强化督促检查。除区委督导组开展的督导工作外,各支部书记负责做好所属支部的督促检查工作,确保冬训的覆盖面和参训率。 3.及时总结经验。把开展冬训过程中,好的做法、好的经验及时总结提炼,并将作为单位党建工作的特色予以上报。 内容总结(1)1月中下旬组织党员干部开展“党员干部进万家”走访慰问活动(2)第三阶段:总结评定(2016年2月3日至2月底)每名党员撰写冬训心得体会(3)同时请相关科室提前做好组织协调工作,推动工作扎实有效开展(4)3.及时总结经验

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