2022XX年某村脱贫攻坚汇报材料 .doc

XX年某村脱贫攻坚汇报材料 尊敬的各位领导： 根据安排，现就底母落村脱贫攻坚工作情况作简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。 一、基本情况 （一）村情概况。底母落村，位于双戛街道东南部，距街道约10公里，距城中心区约5公里。全村面积4.5平方公里，耕地面积860亩，林地面积1000亩，平均海拔1830米，主要种植玉米、洋芋等农作物。全村共三个组，387户1835人。有贫困户45户160人。村民的主要经济来源为外出务工收入，人均年收入7200元。全村已实现组组通公路，水、电、电视普及率达100%。 （二）集体经济。合作社3个，有限公司2个。 （三）贫困人口情况。2015年脱贫22户97人。2016年脱贫5户15人，2017年脱贫5户17人，2018年2户8人，2019年脱贫11户23人。 二、取得的成绩 （一）村党组织建设方面。一是强化组织领导及主体责任落实。成立以市、区帮扶单位、双戛街道办（原双戛社区）、底母落村支两委和驻村工作组为主的“底母落村党建扶贫工作领导小组”及3+n扶贫专班，明确职责，对底母落村脱贫攻坚工作一包到底，确保实效。二是不断夯实基层组织建设，着力打造党建引领促脱贫。为适应新农村建设要求，始终定位于把加强基层组织与脱贫攻坚工作作为推动一切工作的出发点和落脚点，采取抓班子建设、抓思想教育、抓日常管理、抓制度建设、抓流动党员管理等措施，不断夯实基层党组织的战斗堡垒作用。三是坚持“三会一课”制度，不断提振党员干部“精气神”，逐步把从严教育管理党员落到支部，把群众工作落到支部，使支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、脱贫攻坚攻坚克难的堡垒。同时，借助“底母落村微支部”微信群，方便在家党员和流动党员定期向支部汇报思想、工作情况，确保流动党员离家不离党。四是积极培养党员队伍，不断为支部输入新鲜血液，保持党的先进性，增强党支部的凝聚力、战斗力和号召力。2014年以来，发展党员、积极分子7名；现村支两委人员共有1人（其中，支书、副支书、主任、副主任各1名，），驻村工作组5名；党员48人，以建设“五好党支部”为标准，全力抓好整顿工作，经群众代表民主评议，满意率达90%；五是狠抓扫黑除恶，围绕政治站位、围绕依法严惩、围绕综合治理、围绕深挖彻查、围绕组织建设、围绕组织领导六个方面，通过集中宣讲、召开村民代表大会、党员大会、群众院坝会、广播宣传、宣传标语宣传等方式，落小落细落实相关责任。班子成员通过签署承诺书、背景审查等方式，深挖彻查黑恶势力，截止目前，底母落村无涉黑涉恶事件发生。 内容总结（1）XX年某村脱贫攻坚汇报材料 尊敬的各位领导： 根据安排，现就底母落村脱贫攻坚工作情况作简要汇报，不妥之处，敬请批评指正（2）全村已实现组组通公路，水、电、电视普及率达100%（3）成立以市、区帮扶单位、双戛街道办（原双戛社区）、底母落村支两委和驻村工作组为主的“底母落村党建扶贫工作领导小组”及3+n扶贫专班，明确职责，对底母落村脱贫攻坚工作一包到底，确保实效