2022区人力社保局年6月工作总结.doc

区人力社保局XX年6月工作总结 1、开展2014年xx市xx区碧湖镇下属事业单位公开招聘工作人员考察工作。 2、组织2014年xx市xx区公开选聘高校毕业生到村任职面试、体检工作。 3、组织2014年上半年事业单位公开招聘工作人员、公开选调公务员面试、体检工作。 4、组织教育系统面向社会招聘教师体检工作。 5、配合组织部做好公务员信息系统更新工作。 6、配合组织部、区委党校开展了2014年公务员更新知识培训工作。 7、做好事业单位继续教育培训前期准备工作。 8、安排职业技能鉴定3场。 9、完成31家事业单位117名专业技术人员岗位聘（任）用变动的材料审核工作。 10、做好莲人社2014128号文件关于xx区调整部分人员待遇有关问题的处理意见的落实工作。 11、签订工资管理软件系统项目合同书并筹划相关单位人员业务培训。 12、拟定退休人员社会化管理服务专项工作经费使用规定。 13、开展被征地农民基本生活保障政策（芦埠非农、职保衔接）调研。 14、审核批准实行综合计算工时工作制和不定时工作制企业1家。 15、完成区属规模以上企业签订“企业关爱职工职工热爱企业”共同约定书工作。 16、召开第二次协调劳动关系三方四家会议。 17、受理群众来信4件，网上受理转办件5份。 18、2014年6月共受理劳动争议案件16件，涉及劳动者人数16人，诉请经济标的58.9万元。 19、处置欠薪投诉案件3件，为3名劳动者追薪4503元。 20、整理归纳企业退休人员档案50份，核对企业新退休人员进社区共133人。 21、追回3人重复享受养老待遇计6920元。 22、本月失业人员再就业121人，累计1169人（其中困难人员再就业60人，累计890人）。 23、净增失业保险参保73人，累计326人；城镇登记失业率控制在2.98%。 24、办理失业登记76本，发放失业金16.7万元；审核市区被征地农民未就业生活补助发放资格367人；发放就业困难人员社保补贴28万元，共计98人。 25、组织参与了2014年xx市职教中心校园招聘会。 26、完成首届大学生就业沙龙策划方案。 27、开展“破解难题办好实事专项行动”，并做好党的群众路线教育实践活动各项工作。 28、做好“双创”工作。 29、做好“五水共治”活动工作。 区人力社保局2014年7月工作计划 1、开展事业单位继续教育培训工作。 2、组织开展2014年xx市xx区公开选聘高校毕业生到村任职考察工作。 3、开展xx区雅一电站公开招聘工作人员工作。 4、成立xx区专业技术技术人才知识更新工程指导协调小组。 5、分批组织各单位人事干部进行工资管理软件操作的培训工作。 6、开展社保经办机构内控制度检查、反医保欺诈“亮剑”行动。 7、开展2014年度大社保体系建设计划（含2014年社会保险增量扩面任务）研讨。 8、召开全区医保管理工作会议。 9、开始对未成年人社会保障卡的数据采集和发放工作。 10、继续做好党的群众路线教育实践活动、“双创”、“五水共治”等工作。 党建工作总结国企公司2014年上半年党建工作总结（2014-9-20）半年工作总结国企公司2014年上半年纪检工作总结（2014-9-20）计划生育总结2014年计划生育上半年工作总结及计划（2014-9-20）安全工作总结镇政府年度工作总结（2014-9-20）安全工作总结关于开展安全生产大检查工作总结（2014-9-20）乡镇工作总结街道年度度基层组织建设工作总结（2014-9-20）安全工作总结街道年度工作总结及2014年工作计划（2014-9-20）安全工作总结乡年度食品安全宣传活动总结（2014-9-20） 内容总结（1）区人力社保局XX年6月工作总结 1、开展2014年xx市xx区碧湖镇下属事业单位公开招聘工作人员考察工作（2）6、配合组织部、区委党校开展了2014年公务员更新知识培训工作（3）13、开展被征地农民基本生活保障政策（芦埠非农、职保衔接）调研（4）20、整理归纳企业退休人员档案50份，核对企业新退休人员进社区共133人（5）6、开展社保经办机构内控制度检查、反医保欺诈“亮剑”行动