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    2022养老服务中心工作总结 (7).doc

    • 资源ID:46026024       资源大小:13.50KB        全文页数:5页
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    2022养老服务中心工作总结 (7).doc

    养老服务中心工作总结 为了推进社会养老事业发展,稳定社会和谐。经过一年多运营摸索和走访了解全区托老站,目前各托老站都存在、不知道服务范围、服务质量跟不上、制度不完善、市场不统 一、很多托老站面临关门,为了解决这一问题,我们整理了关于成立颐和家园居家养老服务中心的申请报告。 一、成立颐和家园居家养老服务中心 为使社区托老站规范运行,制定了社区托老站工作规范、社区托老站管理人员工作职责、社区托老站护理人员工作职责,对社区托老站的服务对象、服务方式、服务内容、服务收费、管理方式、工作职责等方面进行了界定。颐和家园养老服务中心确定了社区托老站的管理原则,明确将其一个站一个负责人的统一管理,实现层层管理制度,接受区民政局、颐和家园服务中心的业务指导。同时,就工作规范方面提出了要求。多种服务形式,为不同层次、不同需求的老年人提供方便、快捷、周到的社会化服务,尽最大努力满足社会养老需求,推动社会和谐发展。 二、组织架构图 1、XX县区颐和家园服务中心架构图及责任分工责任分工: (1)、XX县区民政局为颐和家园居家养老服务中心的主管部门,负责对全区居家养老服务工作进行宏调控,研究制定有关政策,进行综合协调,负责颐和家园居家养老服务资金的拨付工作。 (2)、XX县区颐和家园服务中心负责XX县区居家养老服务的全面运营及管理工作;负责建立辖区居家养老服务管理台账,接待并对提出服务需求的老人情况进行评估;负责研究制定居家养老服务标准,劳动报酬标准,服务评价体系;负责居家养老服务员招聘和进行专业技能培训,并负责组织开展居家养老服务的技能竞赛、典型经验推广、交流等活动; 2、XX县区颐和家园服务中心机构设置图 三、指导思想坚持以“以人为本”重要思想,以构建和谐社会为目标,以社区服务站为依托,以居家照料、上门服务为主要内容,本着老年人自愿的原则,积极为60岁以上优抚对象、一等以上伤残军人、市级以上劳动模范、空巢老人、百岁老人及有居家养老需求的其他老年家庭提供养老服务,使他们“老有所养、老有所为、老有所乐”,促进社会化居家养老和谐、健康发展。 以社区老年活动站为依托,组织会员进行书法、绘画、棋牌、厨艺、聊天、旅游及其他文体活动,使每个会员老有所学、老有所乐。 (五)法律服务: 联合各街道办事处司法所,成立老年法律咨询服务部,聘请高级律师担当法律顾问,为会员提供法律咨询和法律服务。 五、工作目标 立足老人需求、依靠信息化管理、争取政府扶持,提供优质服务的原则,努力构建“就餐吃饭不离家、配餐服务送上门,生病诊断不离家,医疗服务送上门,养老床位不离家、综合服务送上门,生活所需不离家,维修送上门,精神生活有需求、心理疏导伴旅游,维权纠纷保利益、法律服务解难题”的社会化综合服务体系,用我们的真诚服务,换得众多老年人的满意。 六、基本思路 (一)运行机制市场化。 居家养老按照产业化运作和市场化经营的发展思路,对符合养老条件并在养老服务中心登记注册的老人建立“会员制”,凡在养老服务中心建立档案的老人均可以享受居家养老服务。在管理方式、用人制度、补贴、工资分配制度等方面,依据用工合同建立科学完善的管理体系,努力实现社会居家养老服务的可持续发展。 (二)服务方式多样化。 以居家养老为基本形式,根据不同老年家庭的需求,提供完善的个性化服务,兴办居家养老服务体系,因地制宜、因户制宜,积极开展集中居住建站、分散居住联网、社区建立建立配送中心等活动模式,以家政、志愿者和以老帮老的家庭互助等方法,为居家老人提供养老服务,以满足不同层次、不同需求的老年人意愿,形成完整的社区居家养老服务体系。 (三)服务队伍专业化。 居家养老服务是新兴的社区服务产业。“颐和家园”养老服务中心将在劳动保障部门和街道办事处的支持下,根据需求有计划分步骤地优先在大龄失业人员中培训“养老护理员”,逐步建立职业资格和职称序列等级管理制度,努力提高居家养老服务队伍的专业化水平。积极组织开展“养老”志愿者服务活动,扩大志愿者队伍,为志愿者和需要照顾的老人牵线搭桥“结对子”,使志愿者找到奉献爱心的舞台,使老人得到实实在在的关爱,积极推动社会主义精神文明建设。 内容总结(1)养老服务中心工作总结 为了推进社会养老事业发展,稳定社会和谐(2)多种服务形式,为不同层次、不同需求的老年人提供方便、快捷、周到的社会化服务,尽最大努力满足社会养老需求,推动社会和谐发展

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