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    居委会工会年终总结(四).doc

    • 资源ID:46261122       资源大小:23.50KB        全文页数:9页
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    居委会工会年终总结(四).doc

    居委会工会年终总结 2021 一、主要工作年*居委会工作总结 (一)加强*员教育管理,建设学习型*支部 1、开展*的群众路线教育实践活动。*支部组织各类学习活动20余次;组织观看回归中前行甘南现象解读从群众中来到群众中去等26部专题片,实施“群星闪耀黑土地”先进典型宣传工程,组织*员干部集中学习“扬先进旗帜做时代先锋”元宝村*总支张金宝,“做老*员的主心骨,做社区群众的贴心人”前进社区王德财等先进事迹,开展*课教育4次,开展“俭以养德、向我看齐”教育活动发放宣传单120余份,电子屏宣传4期,组织开展了废旧电池回收、旧物置换等活动,把闲置的旧物旧书及生活用品82件进行置换,让节俭节约蔚然成风。通过活动*员立足于本职工作,做好网格服务,解决联系服务群众“最后一公里”问题,切实为居民群众排忧解难。 2、开好*支部*员组织生活会。*支部组织班子成员、*员通过谈心、走访、征求意见,查找自身存在的问题和不足,并对存在问题制定整改措施。*支部班子成员已经形成共识,大家对自身不足找的比较到位,从大家剖析不足到整改措施,从分管工作到实际效果都客观的认识自己,不断地修正错误,克服不足。这次的*支部*员组织生活会社区*工委黄书记做了精彩点评,区委李忠惠书记给予高度评价。 3、开展“*在我心中”系列活动。*支部为激发*员、群众对*的热爱组织开展了“*群携手大家同乐”、“平等参与和谐共享”活动;举办“庆七一”*的群众路线智力抢答赛;与康乐家园*员服务站联合举办重温入*誓词活动;召开*员表彰大会对优秀*员、优秀巡逻队员等10名*员和28名优秀志愿 者进行表彰;关注贫困老*员慰问*员1人。预备*员转正5人,培养积极分子3人。 4、网格为居民解难题,服务架起“连心桥”。开展“网格送温暖、网格心连心”活动,网格员走访入户居民1200户,走访残联98户,陪聊谈心570次,为170个弱势群体进行慰问等;平台为居民办理水电费2890笔;为辖区60岁以上老年人理发22人,为居民代办服务项目1500项,网格收集问题30个,解决27个,组织居民开展大型活动12次,网格成立55支服务团队(公益10支、志愿22支、社会服务23家)开展大小日常活动550多次,新春佳节书法爱好者为低保户及老人,贫困户送春联198份,增加居委会凝聚力,赢得居民称赞,送“为民办实事嬴得百姓心”锦旗一面 (二)以丰富多彩活动为载体,促进群团工作 1、工会组织开展“我爱书香.读书传递”的捐书活动。工会组织网格志愿者及中小学生把家里用过、读过的500余册各类书籍捐到居委会来与居民进行交流分享。开展面对面心贴心实打实服务活动,对下岗困难职工曹申年进行慰问,为她的孩子送去了学习用具和生活用品,使她感受到工会组织对她的关心,对工会组织有了认同感和归属感。对工会和辖区五小行业联合工会的调查表进行核对和网上录入工作,保证无遗漏,无差错,认真填写网上年报工作。 2、共青团开展“预防艾滋病,你我同参与,”宣传活动。把网格中的青年志愿者组织起来,发放宣传资料89份,让更多的人了解艾滋病、关注艾滋病。并利用电子屏在12.1开展世界艾滋病日宣传活动,普及艾滋病发病及防治相关知识,让离我们不远的艾滋病远离。 3、发挥妇联组织优势,创建妇女之家。为增强妇联组织凝聚力,在三八节举办丰富多彩、内容丰富文艺演出。开展两次“*歌”诵读活动,妇女为基础建设提合理化建议5条,组织开展了“绿色家庭、最美家庭”评选活动。 4、创建“五好”关工组织,开展主题教育活动。以宣传弘扬雷锋精神、*精神、铁人精神为主线,充分发挥“六老、“十大员”的优势作用,认真组织,积极开展老少共筑中国梦读书教育活动、“小手拉大手共创文明城”创建文明城市活动、“学雷锋、心向*、讲品德、见行动”、“做一个有道德的人”等主题教育活动6次,提高青少年的理解认识,把共筑“中国梦”活动引向深入。 5、居民互动文化彰显风采。开展健身操、剪纸、舞蹈和声乐培训8期;组织开展了“舞动夏日激情无限”的交谊舞友谊赛,评出了一二三等奖;举办了“花开四季喜迎初夏”联欢会;开展“热闹*周末乐开怀”为主题的广场文化活动,*星光艺术团自编自演的节目在乘风广场进行表演,牵头*地区6个演出团队进行联排、彩排,并组织做好舞台监督等后勤保障工作,为*社区成功举办首届“热闹*”大型演出活动做出贡献;参加让区民政局“传递正能量、共建和谐城”便民服务项目进社区活动,排练精彩舞蹈节目为活动现场增添色彩。 6、开展“我们的节日”为主题。在春节、端午、中秋、重阳节到来之际,开展“粽叶飘香暖人心”、“九九重阳节浓浓敬老情”等9次活动。如“明月照我心我心向居民中秋茶话会”对“孝心、书香、环保、勤俭”等优秀家庭进行表彰奖励。星光艺术团和管局模特队排练14个精彩节目在乘风广场以“月 圆人圆情溢社区”为主题举办中秋联欢活动,吸引众多居民观看,营造热烈喜庆、文明和谐的节日氛围。 7、规范社会组织管理,建章整制,建立长效机制。为社会团队提供物质保障,针对健身队领舞缺员的问题,对组织机构人员进行补充。推广云朵健身操4套,使在广场活动内容不断丰富。为太极拳和健身操队解决电源,电瓶供电,音箱等设备。完善爱心联盟协会、阳光舞步健身队、戏曲团队、老年协会等16项制度,使社会组织各项工作规范运行。 (三)公共服务平台为民服务见真情 1、迎接全国综合减灾示范社区复捡。完善减灾设施建设,在明显处设立安全标识和指示牌42个,建立防灾减灾示范楼2个,单元10个,组织居民开展综治大讲堂及消防演练活动4次,向居民发放居民防灾手册156册,建立十类资料89项,迎接全国防灾减灾检查。 2、质量管理体系认证工作复检成功。为了保证东北认证公司复检工作顺利进行,对内审员等岗位人员进行了培训;组织9大岗位进行了内审和管理评审工作,查出不符合项3项,对相应岗位进行整改及持续改进。制订了岗位质量运行报告,内审员形成qms运行报告,并且于2021年8月31日成功迎接东北认证公司的外审。 3、加强基层老年协会建设。成立老龄组织机构,制定章程和五项制度,建立来信来访登记簿等“五簿一册”。开展银龄互助活动,建立邻里守望小组12个;开展老年维权知识讲座2期;开展“奉献爱心、传递友谊”捐赠活动,捐赠衣物和生活用品312件;在“敬老月、献爱心”活动中,举办智力竞赛活动,36名老人参加竞赛。还开展了“我健康、我 快乐”趣味运动会,设置了踩气球、抛绣球等游戏项目。为139名60岁老人办理了老年证。 4、对低保户入户走访,实行动态管理。定期入户走访调查,做到应保尽保,网格员定期进行低保帮扶活动走访慰问武晓南等7户8人,为王丽娟等3人申请了精神障碍基本药物救助,在端午节给潘俊杰等5户低保户送去粽子,每周两次组织低保户参加公益性活动。对辖区7户低保户进行了家庭基本情况和财产核查,签订了承诺书。 5、双拥武装工作。在春节、八一等重要节日走访慰问了辖区的伤残军人5人;利用宣传画、条幅和电子屏等宣传平台宣传征兵工作,组织网格员张贴兵役登记通知和征兵宣传单187张,使居民了解2021年征兵工作的具体政策和征兵条件,保证兵役登记工作顺利进行,已当兵人员3人。 6、计划生育宣传工作丰富多彩。举办了新型家庭人口庆“三八”文艺演出活动,促进家庭幸福与社会和谐。以“5.29”纪念中国计生协会成立三十四周年之际,举办“生育关怀温暖民心、真情服务特服家庭”活动,为贫困母亲、新婚夫妇等发放了慰问品;在“7.11”纪念二十五个世界人口日、“9.1”中华人民共和国人口与计划生育法纪念日,利用黑板报、电子屏、并发放资料手册千余份宣传效果好。 7、劳动保障平台真情为居民服务。完善劳动保障五统一台账,建立居民户卡2352户;创建充分就业社区整理台账23册;全年共办理就业失业登记证37个,其中创业城社区6个;组织开展创业培训和技能培训9人;城镇居民养老保险新参保2人,通知续费人员2人次,认证领取城居保待遇人员200人次;新增个体、城镇职工退休人员24人,现共管理退休人员129人,全年两次认证本居委会人员千人次, 所工会年终工作总结一年来,所工会在院党委、院工会和所党总支的正确领导及支持下,在党的十七大精神指引下,按照院本年度工会工作要点的要求,坚持以法治会,加强自身组织建设,结合本所实际,开展了丰富多彩的活动,在提高职工综合素质、开展群众性文体活动、送温暖活动和献爱心活动等方面发挥了积极作用。现将本年度工作总结如下: 一、强化学习机制,提高职工综合素质1、提供学习机会,提*年科技人员的科研水平通过与青年科技人员的座谈交流,所工会针对青年职工在科研工作中存在的问题,积极向所领导建议,组织并开展了系列活动:组织青年职工参观考察了园艺场和蔬菜公司等试验基地,使其了解了本地蔬菜的一线生产和经营现状,学习到很多蔬菜栽培和基地管理知识,弥补了栽培管理方面存在的不足,提高了青年科技人员的业务能力。另外,不定期开展的青年职工学术交流座谈会,在促进青年科技人员之间交流和合作的同时,也增强了大家的大局意识和团结进取、开拓创新的精神,为大学科建设做好了准备。 2、学习先进,激发职工的实干精神按照院工会“学劳模精神,创一流业绩”活动精神的要求,所工会组织基层工会干部和职工深入学习了我院十大科技创新标兵的先进事迹并观看了电影,号召全所职工掀起弘扬劳模精神,学习身边先进的热潮,进一步营造出学先进、赶先进、超先进的良好工作氛围。 *工会年终总结 *年,在*工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,认真落实我公司联合工会年初工作计划,紧紧围绕企业经营生产为中心,结合工会自身特点,积极开展各项有利于构建企业和谐劳动关系、促进企业健康发展工作,现将全年工作总结如下: 一、工作开展情况 落实民主管理制度,维护企业和职工的权益 1、充分发挥职工大会民主管理、民主监督职能,建立上情下达、下情上递的信息管理机制,以职工大会为载体,真正体现职工大会加强企业民主管理的作用。 2、做好公开工作,就公司的重大决策、群众普遍关心的热点问题、涉及职工切身利益的问题,及时以适当的方式,在适当的范围进行公开。 3、积极组织开展健康向上的活动 为了活跃职工的文化生活,提高职工的审美情趣,工会在年初就制定了详实的活动计划,先后在“五一”前、“中秋”前、举行了登山比赛和钓鱼活动,活动让职工既锻炼了身体,又磨练了团结拼搏的精神。 二、落实扶贫帮困政策,解决职工的后顾之忧 工会主动为员工排忧解难,特别对那些生病住院和生活处于困难的员工,工会及时伸出援助之手。对员工生病住院的,工会亲自上门探望,送去慰问品,同时在精神上给予安慰。今年向上级工会组织申 请对2名生活上确有困难的员工家庭给予经济补助,看望走访了老病号、遗属35户次,由工会主席、副主席将善款送到职工家中并转达了公司全体职工对其家庭的关心和慰问,倾听他们对工会工作的意见和建议。 做好“三八”妇女节的节日慰问和每月定期发放员工生日卡的工作,将组织的关怀送到职工心坎,使他们真正感受到了公司大家庭的温暖。 三、积极参与企业管理,促进安全生产目标的实现 1、加大安全生产和劳动保护的宣传力度,提高广大员工安全生产和自我保护意识,通过宣传标语、横幅、宣传栏、短信平台等手段,大力宣传安全生产知识,努力提高员工的安全防范意识,做到“家喻户晓,人人皆知”。提高了广大干部、员工的安全防范意识,形成一个“人人讲安全,事事讲安全”的良好氛围。 2、今年是南京动迁拆违大干实干的一年,全年累计协助市容处理各类园区违建、环境整治共35起,使得园区环境焕然一新,得到业主的好评。 3、对一线员工加强了安全和劳动保护用品的配备,并要求他们严格按照岗位要求佩戴和使用,有效地促进了员工的安全、健康保护意识,确保了员工的安全与健康。 四、工作中的一些困难和不足 1、有些工作缺乏系统性和针对性,没能及时结合公司的发展和职工关心的热点问题开展工作。 2、工作手段和工作方法还需进一步改进和提高。 3、制定详细的工会工作计划并按计划实施。 *物业公司联合工会 *年*月*日 第 9 页 共 9 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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