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    2022办公室调研工作总结 (9).doc

    • 资源ID:46381148       资源大小:11.50KB        全文页数:2页
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    2022办公室调研工作总结 (9).doc

    办公室调研工作总结 围绕生产加强调研为领导当好参谋和助手谢健近年来,我公司办公室改进工作策略,从“三贴近”出发,即贴近中心、贴近领导、贴近实际的思路,组织办公室人员,围绕生产,加强调查研究,及时为领导决策提供有价值的调研报告。一年来,共拟写调研报告6篇,受到领导或相关部门的关注,有的调研报告已转化为领导决策,较好地发挥了参谋助手作用一、紧扣中心,把握重点,强化超前性调研我们总是紧紧围绕公司中心工作,超前选择带全局性、方向性的问题,提前半拍开展调研活动。去年是“管理增效年”,公司实行了钻井成本单井承包,但是,由于钻井定额不合理,招投标利润只有3%,要节约钻井成本,只有在安全的前提下,提高钻速,节约周期,节约油料和材料,而节约周期与钻井定额写实又互相矛盾,为此,我们办公室组织调研,拟写了题为钻井成本承包与钻井定额实写的矛盾及建议对策的调研文章,受到有关部门重视。 二、贴近领导,把握意图,强化及时性调研我们也非常注重根据领导意图及时深入范文写作基层了解下情,有的放矢地开展调研。去年,我们根据XX县区党委白书记到井队调研基层干部队伍情况提出的“基层干部实行竞聘上岗”的问题,通过向公司领导、机关干部、井队队长指导员、井队职工四个层次调查了解,拟写了对钻井队干部实行竞聘上岗的调研与思考的调研文章,分析了井队干部固定管理的利弊,剖析了管理层、职工对干部实行竞聘上岗的不同心态,提出了井队干部合理流动的几点建议。 内容总结(1)办公室调研工作总结 围绕生产加强调研为领导当好参谋和助手谢健近年来,我公司办公室改进工作策略,从“三贴近”出发,即贴近中心、贴近领导、贴近实际的思路,组织办公室人员,围绕生产,加强调查研究,及时为领导决策提供有价值的调研报告(2)二、贴近领导,把握意图,强化及时性调研我们也非常注重根据领导意图及时深入范文写作基层了解下情,有的放矢地开展调研

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