2022县科技特派员工作总结 (2).doc

县科技特派员工作总结 三年来，我旗科技特派员工作在旗委、旗政府的领导和上级科技部门的指导下，围绕全面建设小康社会的目标，按照鄂党发（2007）1号文件关于大中专毕业生、科技特派员驻村工作的实施意见的要求，积极引导大中专毕业生、科技特派员深入农村参与民主管理，推广科学技术，重点围绕我旗优势特色产业，以科技特派员基层创业行动为突破，充分发挥科技特派员带动产业发展增加农民收入的作用，取得了明显成效。现将有关情况总结如下： 一、具体做法 （一）健全组织，落实责任。 首先是建立科技特派员办公室，办公室设在旗科技局，科技特派员日常管理由旗科技局负责，旗委组织部监督管理，出台了xx旗驻村大中专毕业生、科技特派员考核管理办法、并根据考核办法制定了xx旗科技特派员考核细则、xx旗驻村大中专毕业生工作考核细则，在后期工作中，根据工作要求及经验进一步健全考核制度工作制度，修改和完善考核细则，使考核细则进一步量化、细化，便于管理和操作。 三年来，全旗共有11名科技特派员，21名大中专毕业生，在基层开展创业行动，取得了显著成绩。（其中选聘的21名大中专毕业生，1名考录公务员，8名鄂伦春族已全部考入鄂伦春旗事业单位，1名考进自治区村官，1名入选齐奇岭村书记，下一步工作中，如何按文件解决考录事业编名额，考入自治区村官及担任村书记是否应当继续作为驻村大中专毕业生管理）。 （二）加强培训，严格管理。 对选派出的科技特派员及村官，由旗科技局联合颁发聘书，骋任11名科技特派员、10名村书记助理及10名村主任助理，并统一制发工作证，在深入基层开展创业行动之前，集中进行动员培训，统一思想，明确任务和要求，通过压担子、交任务、促其多方煅炼并取得明显成效。 三年来，每年定期举办1-2期科技特派员培训工作会议。会上，总结上一年科技特派员工作，及下一年度工作计划，查找了存在的问题及解决的方法，并根据农猎区需要调整对科技特派员的培训课程，及时对科技特派员和村书记助及村主任助理在工作中存在的困难与乡镇政府进行沟通，帮助他们在所驻村更好的完成工作。每年采取不定期的方式下乡督促科技特派员工作，农闲时节定期对科技特派员进行考核。 （三）为科技特派员创业提供小额信用贷款 科技特派员创业活动实施以来，资金短缺成为制约特派员创业的一大障碍，为解决这一难题，为他们创业提供资金保证，三年来，旗科技局积极协调阿里河农村信用社为部分有创业意愿的科技特派员提供小额信用贷款50万元，支持他们在所驻村开展投资少、见效快、风险小等适合农村发展的创业项目，帮助其解决创业中出现的问题，真正发挥他们的示范与带动作用。 （四）开展示范，帮助农猎民增产增收。 我旗科技特派员工作开展以来，有部分科技特派员在基层开展创业行动，取得了显著成效。齐奇岭村科技特派员贾东健，村书记助理林静，协力在齐奇岭村推广小孔木耳种植，取得了全村的认可，他们根据齐奇岭村的情况，引进先进的木耳种植技术，充分发挥科技特派员的作用，以市场为导向、以农民需求为目的，在全市引起了广泛的关注，满足了新形势下农村生产发展的实际需要，找到了科技特派员生存发展的空间，在服务农村、农业的同时，自身也彰显了无限的生机与活力，贾东健多次入选全市优秀科技特派员，林静因工作成绩受到村民的肯定当选为村党支部书记。 近年来，我旗食用菌生产发展迅速，成为xx市食用菌主产区。食用菌做为我旗的一项重点产业，在阿里河镇成立了黑牡丹食用菌研究所，在昆仑山村建立了液态食用菌厂，形成了以齐奇岭村为中心的黑木耳交易市场，构建了工厂化、标准化、社会化联动的食用菌产业链。 在科技特派员的大力推广下，2009年，食用菌科技示范村齐奇岭村有三分之一以上的菌农开始种植小孔黑木耳，并有3户菌农引进小孔木耳自动割口机，日割地栽木耳1万袋左右，大大降低了人工成本。今年全村发展地栽木耳450万袋，小孔栽培达到170万袋，目前市场价每市斤比大朵木耳每市斤高出58元左右，齐奇岭村今年可多创收70万元以上。 乌鲁布铁镇乌鲁布铁镇猎民村村主任助理关瑜、诺敏镇兰巴库村村书记助理王俊先，分别扎根所驻村屯，安家落户，并且在自己所驻的村屯受到农猎民的认可。关瑜在乌讷猎民村滑子菇基地工作两年多，吃苦耐劳，多次受到村书记鄂彩虹的表扬及镇领导的肯定，他扎根猎区，并在猎区娶到了心爱的妻子，随后在2009年考入我旗招聘的事业岗位，但仍旧在猎民村工作，在滑子菇基地工作期间，他整天奔波于项目工程中，没有节假日，没有正点上下班，干劲实足，全心全意为广大猎民服务，得到了猎民村群众的认可；王俊先在兰巴库村工作中，适逢他所驻村发生火情，在扑火中，他不顾自身安全，全心全意的服务态度，取得了广大村民的信任，后该同志在兰巴库成家置业，并积极带动发展本村养羊，为起到示范效应，他自身养殖黑头羊300余头，并且掌握了一手经验，并带动全村3000余头的效应。 （五）加强宣传、认真总结。 及时总结科技特派员工作经验，积极宣传科技特派员中涌现出的先进典型、弘扬正气、形成良好的舆论氛围。三年来，我们采用驻村工作信息、科技信息及不定期的形式，通过广播、电视、网络等媒体，对科技特派员工作进行了宣传报道，收到了较好的效果。 二、取得成效 一是充分发挥科技特派员在破解“三农”问题中的作用，推动我旗农猎区经济蓬勃发展。三年来，我们以农猎区示范基地、主导产业及专业大户为依托，坚持以科学发展观为指导，按照新时期科技工作“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的指导方针，通过基地示范、技术培训、引进新品种、推广新技术、开展新项目等方式，将科技特派员工作落到实处，使科技特派员真正成为农村科技的播种人，成为先进生产力的代表者，促进了科学技术与农村经济紧密结合，科技成果在农猎民群众致富增收的实践中有效地转化，推进了农村猎区科技产业的发展和经济结构调整，促进了农业增效和农猎民增收，为加快全旗社会主义新农村建设步伐起到了积极的推动作用。科技特派员驻村后，科技培训数量及人次大幅度提高，满足了农猎民就近的科技培训需求，有效的解决我旗农猎区高油大豆栽培、小孔木耳栽培、滑子菇种植、蓝莓种植、高产马铃薯等技术。 二是促进了科技成果在农业生产上的转化应用。科技特派员通过试验、示范、推广，使一大批农业新品种、新技术在我旗农业生产中得到广泛应用。三年来，科技特派员引进新品种68个，推广新技术、新成果36项，涉及小孔黑木耳栽培、蓝莓种植、树莓种植、马铃薯种植、高油大豆、畜牧养殖、特色蔬菜等各个产业。 科技特派员大多从事高产、高效的农牧业生产，创办了具有一定规模的示范基地，这本身就是农业结构调整，且为农业结构调整起到了示范带动作用，推动了全旗农业和农村猎区经济的发展；同时，通过他们对周边农猎民开展技术指导服务，提高了科技对农业生产的贡献率。 三是促进了农业结构的优化调整。科技特派员在基层引导和帮助农民走农产品生产规模化、特色化、优质化的路子，提高农业的效益。由科技特派员参与或牵头创办利益共同体13个，科技服务组织有8个：马铃薯协会、中草药协会、齐奇岭村食用菌协会、齐奇岭村黑木耳专业合作社、桥南村白瓜籽农民专业合作社、树莓经济合作社、中达山村农猎民科技协会、绿源养猪专业合作社。他们的发展壮大为促进技术推广、农产品流通、市场信息共享等打下了良好的基础。 四是提高了农民的科技素质。科技特派员通过举办科技培训班、科技讲座、印发科技小册子等多种形式，提高农民的科技文化素质。通过科技特派员举办各种养殖技术培训、科技宣传等形式，技术培训累计630余期，累计受训人数达6.9万人次，发送各种培训材料2.85万份。2010年组成科技特派员讲师团深入各乡镇进行科技培训，主要以高油大豆种植、羊病防治及繁殖技术为主。技术人员对种养殖等关键技术进行了深入浅出的讲解，种植户李淑琴结合自身种植经验，对种植树莓过程中应注意的技术问题现身说法，进一步提高了广大农猎民发展树莓经济的积极性。通过三年科技培训工作，根据我旗特色产业及农猎民需要印制了xx旗科技特派员创业行动丛书科技实用技术手册5000本，在科技培训中深受广大农猎民的喜爱。 五是培植了一批科技示范典型。科技特派员充分发挥自身专业特长，通过各种形式建立科技示范典型，增强了对周边乡村、农户发展经济的辐射带动力。三年来，xx旗马铃薯生产销售协会共引进优良马铃薯种薯200万斤（全部用于良种繁育），品种有早大白、尤金、克新1号等。多家农户种植后，经对比，这些新品种适应能力好，产量高，比传统的老品种提高了30%的产量。 如科技特派员窦中坤，大杨树镇特色蔬菜繁育基地在多布库尔猎民村的特色蔬菜种植大棚基地与中国农业科学院北京大地繁荣种业繁育太空系列杂交1代西红柿新品种1万株，今年繁育西红柿种子100公斤，成为该种业单位种子繁育基地，带动了多名猎民就业。 六是促进了我旗基层党组织在农猎区的巩固。科技特派员带着强烈的责任感、使命感和深厚的感情开展科技服务工作，想农猎民之所想，急农猎民之所急，贴进农猎民，以实际行动实践了科学发展观这一重要思想。旗科技特派员领导小组办公室以2009年村（居）级换届选举为契机，积极引导和鼓励“大学生村官”通过法定程序进入村“两委”班子。目前，已有7名素质高、能力强的“大学生村官”进入村“两委”班子，其中1名当选村党支部书记，1名当选副书记，5名当选村党支部组织委员、宣传委员，这些有知识、有能力、愿奉献、能服务的大学生村干部依法进入村“两委”班子后，进一步优化了村干部队伍的年龄结构和知识结构，提高了整体素质，焕发了村级组织带领群众建设新农村的活力。他们充分发挥自身文化素质高、思想活跃、敢于创新的优势，在社会主义新农村新猎区建设中担负起了农村猎区政策宣传员、村情民意调查员、富民强村服务员和科技信息员等服务职责。广大农猎民从科技特派员的服务中，亲身感受到了党和政府的关怀和温暖，增强了对党的信任，在广大农村猎区实践了科技发展观，巩固了农村猎区基层政权。 三、存在的问题 我旗科技特派员工作虽然取得了较大的成效，但也存在一些不容忽视的问题。 一是工作开展不平衡。多数科技特派员工作开展得较好，但也有个别科技特派员工作不够深入，局面打不开， 二是经费缺乏。科技特派员缺少配套创业资金的支持，成为项目研究开发、成果推广示范和技术培训咨询的最大障碍； 三是驻村时间不足，由于大多数科技特派员都是原单位的骨干，工作不可能完全与原单位“脱钩”致使驻村时间不能保证。 四是部分乡镇的领导干部科技意识淡薄，对科技特派员工作重视不够，致使小部分人忙于所在乡镇工作，分散了创业精力，不能使其发挥科技工作方面的作用。 五是科技局做为科技特派员主管部门经费不足不能做到对驻村工作人员开展经常性监管力度被限制。 2011年工作措施及安排 1、进一步加强组织领导。在旗委、政府的领导下，充分发挥科技特派员工作领导小组的作用，形成部门合力，共同推进科技特派员工作扎实开展。 2、继续稳妥地做好选派工作。根据农村猎区的需求，结合产业发展重点，选派更多的科技特派员，根据我旗实际情况，加大对乡土人才的选聘。选聘7名鄂伦春族驻村大学生村官，保证猎民村村基层组织的需求。 3、做好科技特派员培训、交流工作，提高综合素质和实践技能。 4、利用现有科技信息网，结合科技特派员的专业结构及我旗农村产业模式，提供的最新技术、市场等全方面的信息服务。 5、加强科技特派员工作的政策措施、运作机制的调研。借鉴经验，自主创新，积极探索适合本旗实际的、行之有效的运作管理机制。 6、加强科技特派员创业驱动机制，鼓励、引导与农民群众、专业大户或企业结成经济利益共同体，以技术、技能服务作为生产要素参与效益分配，实现“科农双赢”，既为农猎民服务又实现了个人创业。 内容总结（1）在旗委、政府的领导下，充分发挥科技特派员工作领导小组的作用，形成部门合力，共同推进科技特派员工作扎实开展