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    2022学校活动总结12 (4).doc

    • 资源ID:46502941       资源大小:15KB        全文页数:7页
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    2022学校活动总结12 (4).doc

    中心小学创建“群众满意学校”汇报材料 按照市、区教育局“群众满意学校”评选活动实施方案的要求,结合学校的实际情况,以创建“群众最满意学校”为主线,以解决教育行风建设中存在的突出问题为重点,以规范学校办学行为和收费行为、强化师德、大力推进学校校务公开和落实惠民政策为活动内容,积极开展创建工作,取得了可喜的成绩。 一、学校领导高度重视,各项机制建立健全。 1、成立领导小组,制定方案,周密部署。 学校成立了以罗冬香校长为组长,副校长郝学峰任副组长,中层干部为成员的“群众满意学校“领导小组。详细制定了创建活动实施方案。学校领导利用政治学习时间,在全体教师中广泛宣传,通过组织学习、讨论等多种形式,让全体教职工达成了共识,即把“群众(学生、家长、社会各界人士)满意不满意”作为办学的最高目标,把提高学校管理水平和教育教学质量,增强教师队伍综合素质,树立良好学校形象作为学校贯彻落实科学发展观的具体行动。 在实践活动中,我校充分发挥广大教职员工参与民主管理学校的主动性、积极性,努力营造良好的育人环境,提高教育教学质量,办人民满意的教育;高标准、严要求,切实转变工作作风,求真务实,开拓创新,增强公仆意识,努力提高服务水平和质量,全面提升教师综合素质和形象。 2、健全机制,强化管理,落实责任。 学校立足创建,构建三个机制,务实推进“人民满意学校”主题创 建活动。 一是领导责任制。学校创建工作实行领导责任制,学校校长是创建工作的第一责任人,分管领导为具体责任人,明确了每个责任人的岗位职责、工作目标、工作措施,做到事事有人抓。 二是岗位责任制。教师是“群众满意学校”创建工作的主体。我校进一步推进校本管理,充分发挥教师在“群众满意学校”创建工作过程中的主动性、积极性,调动每一位教师的责任意识,制定一系列制度,对每名教师在创建工作中如何规范自身的教育行为、做“学生满意教师”提出了具体的要求和奖惩办法。 二、针对热点,作好公开规范收费行为,从行动上抓落实 1、实施公示,增强收费的透明度。为了使家长和学生充分了解国家收费的政策和收费标准,学校开辟了“收费政策和收费标准”专题宣传栏、公示栏,对收费标准进行公示,将收费项目、收费标准、收费依据、收费范围及价格监督举报电话公示在内,接受社会监督,增强收费的透明度。 2、履行承诺,层层落实收费责任制。为规范收费行为,学校一方面向社会公开承诺:坚持依法收费,规范收费,公开收费;另一方面学校与全体班主任、任课教师签定了“教师治理乱收费工作”的责任书,全体教师必须向家长和学生作出公开承诺:不搞有偿家教,不推销教辅读物资料,不强制学生订阅报纸杂志,不搭车收费。对不执行收费政策行为,学校一经查实,将取消教师当年评优、评先、评职、晋升的资格,并给予纪律处分。 3、严格执行教育收费政策规定,严格执行教育收费标准,全面落实教育收费政策 三、针对焦点,抓好监督,建设学生满意教师队伍。学校注重教师职业道德建设,不断强化师德规范,以学科渗透为基础,以实效创造为原则,以丰富多彩的教育活动为载体,不断提高教师队伍的整体素质 1、规范办学行为,严格按照划片招生办法,学生就近入学。严格执行课程计划,切实减轻学生课业负担。坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不随意增加考试次数。我校学生所使用的教科书均为省教育厅公布的中小学教学用书目录中的教学用书。科学、音乐、美术、信息技术等部分学科使用了循环教材。教辅材料由学生自愿购买,我校从不组织学生统一购买规定之外的学生用书,也从不向学生推荐各类教辅材料。 2、公开承诺,以诚信托起教育的脊梁。学校在深入调查的基础上,进一步完善规章制度,接受群众监督,作出公开承诺。继续推行学校全体教师的师德承诺制,每学期和教师签订师德责任制。继续开展领导民主测评和学生评议教师的活动。进一步规范学校的办学行为和教师的从教行为,挖掘一批师德典型予以表彰,积极营造干部以德治校,教师以德育人,学生以德修身的校园氛围。 3、扎实开展教师访万家活动。为了开展好此项活动,我校提出开展每周一访活动。通过家访及电话、网络等方式,广泛接触家长,并有记录及反馈。构建学校、家庭、社会三结合工作网络,开展家庭 教育调研,积极开办家长学校,密切家校联系,全面关心学生和关心全体学生的成长, 4、开展师德师风教育活动。通过召开民主生活会,进行批评与自我批评,使我校党员干部模范遵守党纪国法,继承优良传统,弘扬新风正气,以优良的党风促校风、带师风。坚持把师德建设摆在首要位置,开展丰富的师德教育活动。 5、推行校务公开,加大民主化进程。全面实施阳光工程,把实行校务公开当作推进学校规范管理的重要抓手。我校要进一步完善校务公开制度,拓展校务公开的领域,充实内容,讲究时效。把收费、评优、晋级,财务收支、干部聘任、组织发展、经费使用等家长、教师需要明白的事项一律公开,严肃执行市区教育局相关规定,规范学校议事决策程序。学校坚持每年召开一次教职工代表大会,实行学校工作民主监督、民主管理,充分调动和发挥全体教职员工工作积极性和主人翁意识。 6、严格落实国家教育资助和免收学费等惠民政策,充分利用现有资金,提高资金效益。2010年秋,投入40多万元新建了一栋三层,六个教室的教学楼,缓解了我校班额大的困境,今年秋季多方筹集资金20余万元,改造了教学楼,改善了学生的学习环境。 一年来,我校通过严格执行收费规定,强化师德建设,加强安全防范,有效开展了人民满意学校创建活动,实现了收费工作“零投诉”、师德师风“零违纪”、学校安全“零事故”目标。 在今后的工作中,我们将进一步认真贯彻教育方针,积极实施素质教育,不断提高教育教学质量,促进学生全面发展;进一步健全机制,规范管理,做到无违规收费、无不良教师言行,为学生创造健康、安全、和谐的环境;进一步完善管理,提高质量,为教育事业的健康发展做出我们应有贡献。 内容总结(1)中心小学创建“群众满意学校”汇报材料 按照市、区教育局“群众满意学校”评选活动实施方案的要求,结合学校的实际情况,以创建“群众最满意学校”为主线,以解决教育行风建设中存在的突出问题为重点,以规范学校办学行为和收费行为、强化师德、大力推进学校校务公开和落实惠民政策为活动内容,积极开展创建工作,取得了可喜的成绩(2)继续推行学校全体教师的师德承诺制,每学期和教师签订师德责任制

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