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    2021年校企合作工作计划范文.docx

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    2021年校企合作工作计划范文.docx

    2021年校企合作工作计划范文 紧紧围绕十八大及十八届三中全会精神,努力践行科学发展观,全面贯彻省、市党建、组织、人事、离退休工作会议精神,围绕党建促教学、围绕服务促人事、搞好群众路线教育活动,大胆创新, 勇于开拓, 强内涵,求质量,努力推进组织人事工作再上新台阶。 一、注重理论学习,着力提高组工干部思想政治理论水平。 列宁说:学习、学习、再学习是每个人自我提高的推进器,是我们讲学习、讲政治,讲正气、坚定走中国特色社会主义道路的重要保证,是提高工作效率与政策水平的前提。组织人事部门作为院党委、行政的重要参谋和办事部门,必须把理论学习摆在重要位置。对此,组织人事处将在深入践行科学发展观的同时,坚持自学与集中学习、在线学习相结合。继续认真学习国发 号文件、党的十八大报告和十八届三中全会精神,高举党的理论旗帜 , 自觉贯切党的路线、方针、政策。 二、围绕教学抓党建,把群众路线教育工作推向深入。 按照中共遵义市直属机关工作委员会就深入开展服务型党组织创建工作的要求,紧紧围绕强内涵,求质量这一总要求,将群众路线工作推向深入。 一是加强学习管理,创新学习方式、健全学习制度、明确学习内容,推动学习型党组织建设。各党总支、支部始终坚持以三个代表 重要思想和科学发展观为指导,认真学习十八大、十八届三中全会精神以及习总书记的系列讲话,全面落实国发 号精神中关于教育,特别是职业教育发展的重要举措, 坚持三会一课制度, 做到领导干部带动学、党员干部全员学。 以专家讲座、知识竞赛、会议讨论、参观考察、社会实践、脱产进修与基层锻炼相结合、正面教育与反面警示教育相结合等形式进行学习,形成好学、善学的良好氛围。 二是坚持标准,加强党员队伍建设。按照发展党员十六字方针,制定发展党员工作规划,妥善处理好发展党员数量和质量的关系,严把发展党员程序关,确保新发展党员思想过硬、政治过硬、业务过硬,从入口上保证党员队伍的先进性和纯洁性。 三是按照群众路线教育工作要求,在全院掀起群众路线教育工作新高潮,使党的各项工作始终保持其与人民群众的血肉联系。 三、深入贯彻科学发展观,进一步加强学院干部队伍建设。 在进一步贯彻科学发展观,加强干部队伍建设的同时,坚持以强内涵,求质量的总体工作思路,以教职工和学生利益为其基本点的工作机制。紧紧围绕这一个中心、两个基本点,以提高教职工的福利待遇和学生的学习生活环境为其出发点,努力构建和谐校园,着力解决教职工、学生最关心、最直接、最现实的利益问题,努力形成教职工各尽其能,各得其所而又和谐相处的局面。通过教职工努力践行科学发展观,开展群众路线教育活动,努力实现两种效果:一是进一步提高了对科学发展观的认识,统一了思想,转变了观念,增强服务群众的自觉性,坚定性;二是进一 歩 理清了科学发展的思路,紧紧围绕强内涵,求质量的工作目标,全面提升人才培养质量,为学院的建设、改革与发展提供坚强的人才保证。1 、制定科学的人才培养方案,加强学院专任教师及管理人员培训力度,加快知识更新速度,使之适应学院教学及管理工作的需要;2 、加大青年教师、新进人员下企业顶岗锻炼和基层挂职锻炼;3 、制定优惠政策,促进青年教师学历提升和个别专业富余人员的转岗培训;4 、加大学科带头、骨干教师、双师素质教师培训力度和认定工作。 四、以十八届三中全会精神为指导,深化学院人事制度改革,进一步完善人事聘用制度。 为贯彻落实遵义市人民政府办公室关于印发遵义市事业单位岗位设置管理实施意见的通知精神,进一步推动人事制度改革,完善人事聘用管理工作。 精选阅读 校企合作计划 校企合作计划 根据教育部关于全面提高职业教育教学质量的若干意见等相关文件精神和我校改革发展示范校建设内涵要求,以校企合作委员会会为依托,以体制机制创新为保障,深入推进校企合作。加快专业建设发展,提高办学综合实力,加强师资队伍建设,最终提高人才培养质量,为地方社会经济发展作出更大的贡献,制定以下校企合作。 一、以校企合作委员会为依托,以体制机制创新为保障,深入推进校企合作。 (一)精心打造充满活力的校企合作运行载体 积极广泛地开展各项合作洽谈:从政府部门到行业;从企业到专业合作社,只要有利于地方、学校、企业、学生发展的项目,以订单委培、借用场地和仪器设备、考证等各个方面的合作,增强企业对校企合作的热情,最终实现双方共赢。 校企合作委员会的建立旨在促进校企深度合作,共赢互利。在合作单位中,挑选投入多收益大的 "校企合作委员会"成员,增强他们在校企合作过程中的管理积极性,形成"人才共育、合作共赢、成果共享"的校企合作模式,真正实现共同发展。 (二)认真梳理,不断更校企合作委员会 4月份召开每年一度的校企合作委员会中理事会会议,审议2021年理事会工作报告;审定2021年年度工作计划。通过认真梳理,对那些长期不参加理事会工作和会议的理事单位、长期以来没有校企合作意向的单位,通过召开理事会予以劝退;对积极参与校企合作,人才培养、实习实训给予高度支持的非会员单位,通过召开理事会予以吸纳为新的理事单位。 二、牢固树立"校企合作、工学结合"的办学理念,找准校企双方的利益趋同点 树立正确的办学理念是开展"校企合作、工学结合"的先导,因此必须突破原有的思想禁锢和思维定势,将"校企合作、工学结合"放到一个新的高度去加以认识和理解。2021年继续加强基地建设,通过走访30家校企合作企业,在原有26家紧密型基地的基础上,增加3到5家紧密型基地,开展订单培养班3个。另外,重点加强与花园农业示范园企业的密切合作,在校企合作的形式、内容上不断创新,找准校企双方的利益趋同点,树立校企合作典型案例,开拓学校办学的新途径。 12月年底召开校企合作座谈联谊会,对本年度校企合作优秀典型企业进行表彰奖励,扩大宣传,树立榜样,深度推动校企合作,()通过优质校企合作提高就业质量。 三、构建以教研室为单位校企合作主体,多形式开展校企合作。 建立以教研室为单位的校企合作主体,企业派实践专家来校兼课,学校派教师到企业访问,企业可以在学校设置展厅,可以利用学校实训基地开展科研,可以使用学校的图书馆等设施。联合编写订单班的教材,共同探讨和制定工学交替的教学模式。 四、建立专兼结合的双师结构师资团队,建立一支有影响力的专业带头人和骨干教师队伍。 建立一支专兼结合的双师结构师资团队,是校企合作的关键。专业教师队伍建设重点是形成在本专业(行业)中具有影响力的专业带头人和骨干教师队伍。在人事科统筹下,各教研室制定专业带头人、骨干教师校企共同培养计划,交流活动计划,按计划开展活动。制定考核细则,对培养过程和结果进行考核。对培养效果突出的教研室和企业给予奖励。 五、挖掘校企合作的深度,全方位开展校企合作。 以校企合作为切入点,抓住企业的合作要求,进一步挖掘校企合作的内涵。当企业有订单班的合作意向时,我们引导他们能够建立以企业命名订单班,订单班的成立对企业的益处是:增加的内涵,全程参与学生的培养过程的管理,可以使用学校的一些资源,增加学生上岗后的稳定性、可以设立"项目工作室". 随着校企合作的不断深入,2021年的目标与合作企业开展大型互动活动2次,开展横向科研合作4项,到账资金40万元。 总之,我们的目标是建立"人才共育、合作共赢、成果共享"的紧密型校企合作办学体制,以合作办学为路径,合作育人为目标,合作就业为导向,合作发展为动力,深入推进校企合作,全面实现开放办学。 湘潭生物机电学校 2021年3月1日 校企合作工作计划(二) 校企合作是中职学校发展的必由之路,根据2021年学校工作计划,以及充分结合我校当前的实际情况,特制定本校企合作工作计划。 一、找准定位,明确方向 坚持走校企合作培养高素质技能人才之路,校企合作是学校发展的生命线,是学校生机与活力的根源所在,校企合作规模越大、关系越密切,效益越突出,学校发展的速度越快,步子越实。在教育教学过程中,我校始终坚持以就业为导向,以服务为宗旨,以学生为主体,以厚德强能办学思想为宗旨,坚持走校企合作的道路,认真实施高技能人才培养工程。我校及时根据企业发展对人才的需求,采取多样化、灵活化的合作培养模式,形成了一校对多企的合作局面,并签订合作协议,为企业培养高技能人才。 二、完善培养条件,保证培养质量 (一)提供具有先进水平的硬件条件。高质量的应用型人才培养主要新设备、新工艺、新技术、新材料的掌握和应用。学校加大使用教育资金,完善实训条件,进一步强化多媒体、理实一体化教室建设。 (二)提供高水平双师型师资。"打铁还须自身硬",有了先进的教学设备,如何更好地应用于技能教学,为学生提升能力服务,师资起着决定性作用。学校采取"走出去、请进来"的办法加强师资培训,举办"双师型"教师活动,组织观摩考察活动、并分期分批安排教师走出学校进修培训,不断提高教学水平,聘任企业的高技能人才担任兼师。 (三)采取"订单"模式培养。学校与企业签订定向培养协议、根据企业提出的专业知识和专业技能要求来组织和实施教学,学生学完相应的知识,达到相应的技能水平后,输送到企业就业。 2021年继续推进校企合作,完善校企合作平台,扩大与签定企业合作面的同时将开展以下工作: 三、立足企业需求,扩大企业高质量的应用型人才培养规模 (一)结合农业行业技术改造和新技术应用力度的加大,对高质量的应用型人才的需求向高层次、多技能、快速应用方向发展的实际,紧紧围绕企业需求与发展,进一步结合企业现场开展高质量的应用型人才培养。 (二)充分利用学校师资、实习设备、场地资源同企业技术资源相结合的优势,建立校企一体的考核评价体系,发挥学校职业技能鉴定站和行业职业技能鉴定站的职责功能,开展农艺工、果蔬园艺工、动物防疫员等资格认证,提升校企合作开展高技能人才培养的社会认可度。 (三)完善校外实习、实训基地建设,培养满足顶岗实习要求。 (四)扩展培养专业范围,把校企合作培养高质量的应用型人才的专业范围进一步扩大,解决小工种高质量的应用型人才缺乏的现象,使校企合作培养的高质量的应用型人才满足企业的不同需求。 二、建立机构、搭建平台,深化校企合作内涵 (一)建立由行业、企业参与的教学结合。其职责是:根据市场需求和培养培训目标,制定实施;搞好课程开发,组织编写校本教材;落实兼职教师和学生实习,指导教学改革。 (二)建立职业教育校外实训基地。通过实习基地建设,加强校企合作,为学校教师和学生提供实习场所,加快"双师型"教师培养,提高学生的职业技能和就业能力,促进职业教育健康发展,为基地企业优先培养高质量的应用型人才创造条件。 (三)鼓励支持行业、企业参与合作办学、办专业以及共建训基地。通过校企合作,建立一批示范性的基地,既为学生提供实习实训,又为企业培养定向人才,实现校企"双赢". 四、合作的主要内容 (一)企业就缺口岗位与校方达成培训协议、每年将需要专业人数通报我方,由校方负责招生、培养,学生毕业后择优并与企业双向选择。这样学校的专业设置能够与市场有个良好的对接。 (二)企业为校方提供实践基地。由企业指派人员对学生进行实训。 五、合作的主要措施 (一)与企业商谈合作事项,并拟定有关协议。 (二)分批到企业进行不同岗位的实习。 (三)通过与企业的各种联谊活动增进双方感情,并提高学校的知名度; (四)组织好学生供需见面会,通过企业与学生的双向选择确定好进入合作企业的人选。 (五)对入围学生进行专业知识和相应专业技能的强化培训,作好其正式上岗的过渡工作; (六)组织开展好学生与社会各企事业的就业推荐会。 湘潭生物机电学校 2021年2月17日 春季学期七年级十四班家校合作工作计划范文 新学期迎来了新起点!我们十四班的全体学生、老师、家长们,喊出我们十四班的口号:十四十四,团结一致! 新的学期,在班主任罗老师的引领下,全体老师,学生,家长,群策群力。坚定地拥护、遵守罗老师制定的本学期班级工作的两个目标: 目标一:将十四班综合成绩提高到年级前三名以内! 目标二:十四班每月要拿下文明班级称号! 全体成员以两个目标为已任,为达成两个目标,家校合作共同努力! 一、家校合作目的: 1,让学生理解家长监督,尊敬家长,尊重老师,对待学习更要有信心,不断的追求进步; 2,让家长感受到学校对孩子的发展、进步抱有信心,意识到家长本身要提高家庭教育水平, 认识到当好家长要面临的挑战; 3,让老师了解学生的家庭背景以及家长对子女的关切、目标和看法,让老师理解学生的多样性, 尊重家庭教育的贡献和努力;并与家长分享孩子成长的信息与关注技巧; 二、家校合作内容: 1,采取“家长课代表”的管理办法,配合老师,联络家长,保证每个学生每天必须按时保质完成各科 老师布置的作业; 2,日日行,不怕万里行。学生每天坚持英语朗读,录音上传的习惯要保持; 3,学生写作业要趁早。利用学校的时间 间和回家后的第一时间完成。周末的作业,最迟在星期六写完, 不能拖到星期天。星期天可用来预习和复习,或到书城看书和野外锻炼; 4,家长自我严格要求。好的土壤才能培育出好的庄稼。只有家长不断的成长,自强,上进,才能培养出优秀的孩子。家长不喜欢学习,喜欢看电视,玩手机,自己脾气急躁,自己做事随意,说话不注意场合,孩子就会有样学样。孩子是父母的复印件,要想教育孩子,先从自我教育开始。如果你偷懒,你就不要怪孩子偷懒。 三、家校合作方式: 班级QQ群, 群,及班级博客,是我们家校沟通的重要渠道,这需要大家营造良好的交流氛围,并细心维护,我们应该积极收集教育题材的心得发布,让大家学习共享,或提出学习疑难问题共同探讨。 四、本学期具体计划: 1,家访工作: 为了达成进步的目标,让家长的动力促成孩子的动力。第一周到第四周,罗老师将安排全班学生的家访工作; 2,购书活动: 本学期学校课程时间有所变更,周四,周五中午都安排有英语和语文阅读课间。家委将在第二周内为学生订购一些精品的英文读物和文学读物,班上所有书籍将来孩子们毕业时,老师将签名赠送给他们; 3,社会实践 学生社会实践活动是第五周,第七 周为第一次月考; 4,量化考核奖励 我们班级有建立赶帮超的学习小组,月考过后,根据小组的成绩,优胜小组将参加抽奖,奖品有:电影票,实现学生的小心愿,奖励小礼品,奖励与老师共同进餐等。 5,亲自活动加专家指导 期中考试是第17周,第18周家长会,在17周与18周之间,我们班级将组织一次户外亲子活动,将邀请教育专家和班级任课老师参加,设有亲子娱乐沟通汇。 市妇联与_妇女组织合作工作计划 市妇联与_妇女组织合作工作计划 文章标题:20xx年市妇联与_妇女组织合作工作计划 一、指导思想 围绕浙江大学与_市合作共建社会主义新农村实验示范区的要求,实施浙江大学妇女组织与_市妇联合作协议内容,深化市妇联“建设新农村、塑造新女性、美化新家园”主题活动,推动“133行动方案”的落实,积极引领妇女群众参与新农村实验示范区建设作出更大的贡献。 二、工作目标 以浙江大学妇女组织与_市妇联合作协议内容为依据,重点实施加强对农村妇女人才的培养,开展“双学双比”活动女能手培训活动,举办“家庭教育师资骨干”培训班;加强科技文化合作,聘请_女教授_科技服务团成员担任_市妇女儿童发展中心兼职教师,开展女企业家、女能手、各级妇女组织与_妇女组织合作对接活动,提升_女性创业水平;加强妇女研究合作,承接_“妇女研究中心”开展的“关于我省女科技工作者状况调查”有关_方面的子课题等调研工作。 三、20xx度年重点工作 (一)举办“提升素质、巾帼致富”新女性创业培训班 1、培训内容:邀请_女教授_科技服务团成员作“提升素质、抢抓机遇、促进发展”知识讲座;指导女能手开展“蚕桑、水产养殖,效益竹林、农家乐”项目开发;参观浙江大学“大地之春”休闲高新农业示范中心。 2、参加对象:市“双学双比”活动女能手协会会员,约50人。 3、时间:7月下旬。 4、工作职能部室:城乡工作部。 (二)开展女企业家、女能手、各级妇女组织与_妇女组织合作对接活动 1、活动内容:在全市女企业家、女能手、“双学双比”和“巾帼建功”活动成员单位、市直妇委会等各级各类妇女组织中开展“举妇女组织之力、深化三新活动、推动实验区建设”活动,引导妇女组织积极与_妇女组织合作对接,以此推动“千个城乡妇女组织结对共发展”活动的深入开展。 2、活动形式:一是召开“双学双比”、“巾帼建功”活动成员单位联络员、市直妇委会主任座谈会,全面启动我市各级妇女组织与_妇女组织开展合作对接以及“千个城乡妇女组织结对共发展”活动。二是开展“女湖商对接_妇女组织”活动,组织引导_女企业家与浙江大学妇女组织开展项目合作、产品推介等,搭建校地科技创新服务和人才支撑合作共建平台。三是利用市女企业家年会,组织一次科技创新为内容的培训,邀请_女教授_科技服务团来湖讲课。 3、实施时间:7月12月。 4、工作职能部室:城乡工作部。 (三)聘请_女教授_科技服务团成员担任_市妇女儿童发展中心兼职教授 1、活动内容:以_女教授_科技服务团成员为聘请对象,重点设置家庭教育、幼教师资、女性心理、企业管理等课程,按照市妇女儿童发展中心年内课程总体计划,适时邀请女教授来湖开展培训和讲座活动。 2、实施时间:聘请_女教授担任市妇女儿童发展中心兼职教授,8月份授聘书,组织培训或讲座。 3、工作职能部室:事业发展部。 (四)开展“扬荣抑耻、远离艾滋”巾帼红丝带培训班 1、活动内容:市妇联积极参与预防艾滋病的宣传教育工作,通过邀请_教授、博士生导师吴南屏来湖作讲座,对妇联干部进行宣传,了解和掌握有关防艾工作的政策和策略,增强防艾工作的责任感和紧迫感,提高妇联干部的工作能力;通过对外来妇女骨干的宣传教育,帮助她们掌握预防艾滋病的基本知识,提高自我防范能力。 2、参加对象:妇联干部、外来妇女骨干。 3、实施时间:7月份。 4、工作职能部室:妇女儿童工作部。 (五)举办“家庭教育师资骨干”培训班 1、活动内容:以促进和谐社会为目标,利用“市家庭教育学会”年会,邀请_女教授_科技服务团成员为我市从事家庭教育工作者、妇联干部进行有关儿童社会学、教育社会学、婚姻家庭心理指导、社会学等多视角开展讲座活动。 2、参加对象:从事家庭教育工作者、妇联干部等。 3、实施时间:12月份。 4、工作职能部室:妇女儿童工作部。 (六)承接_“妇女研究中心”开展的“关于我省女科技工作者状况调查”有关子课题的调研工作 1、调研课题设置:按照“_妇女研究中心”开展的“关于我省女科技工作者状况调查”总课题设置,进行子课题“_市女科技工作者发展状况研究”的课题调研。 2、实施时间:8月9月。 3、工作职能部室:办公室、城乡工作部、妇女儿童工作部。 四、组织领导 (一)建立责任制 主要领导:王 市妇联与_妇女组织合作工作计划第2页 树 分管领导:潘音、臧学萍 职能部室负责人:徐文华、黄英、刘刚、梅会珠 负责与_女教职工委员会女工部日常工作联系部室:市妇联城乡工作部。 (二)建立工作制度 市妇联建立、完善分级实施意见、工作目标、绩效考核办法;确定今年工作重点、实施方案;划拨一定经费保障今年合作项目的实施;年内召开12次协调会,研究解决合作中的重大事项。 20xx年市妇联与_妇女组织合作工作计划来源于网,欢迎阅读20xx年市妇联与_妇女组织合作工作计划。 对外经济合作工作重点 对外经济合作工作重点 文章标题:20xx年对外经济合作工作重点 根据市委_届_次会议和全省商务工作会议精神,拟定20xx年对外经济合作工作要点 一、工作思路。找文章到 ! 以科学发展观为指导,积极实施“走出去”战略,突破一个难点(境外投资),积极克服两个瓶颈,出台两项政策(解决制约外派劳务发展的培训和担保难题,当年外派实现20xx人),开拓和巩固三个市场(日韩、欧美、非洲劳务市场),依靠和打造四个劳务基地(犍为、沐川、井研、市中区),宣传树立五个典型(出国务工,回乡创业),积极创造条件促进企业走出国门,实现外派劳务上新台阶。 二、工作目标。 新签外派劳务合同营业额200万美元,比上年增长29。外派劳务20xx人,比上年增长10.6。境外投资争取零的突破。 三、工作重点。 1、境外投资方面。 (1)、积极创造条件,加大信息和咨询服务,打造市级平台,为企业开展境外投资提供政策咨询服务,协助做好乐山新开元置业有限公司对朝鲜铅锌尾矿投资项目工作。 (2)、积极为有境外投资意向的企业牵线,搭建投资平台。依托部、省商务主管部门牵头组织的各种境外投资培训会和国内外投资洽谈活动,积极推进、组织有意境外投资的企业参加,(如厦交会、东盟博览会等)并积极为企业做好境外投资前期费用补助的申报工作,加大扶持力度,提高服务质量,推动我市境外投资工作顺利开展。 2、外派劳务方面。 (1)、加大全市外派劳务工作宏观调控力度,实行目标管理,充分调动各区、市、县党委、政府发展外派劳务的积极性,加大宣传力度,大力营造我市外派劳务总体良好氛围。 (2)、尽快研究出台促进外派劳务发展的政策措施。一是出台加强外派劳务队伍建设措施,要求各区、市、县建立外派劳务服务中心,在乡镇全面实行目标考核责任制,明确一名乡镇领导抓外派劳务工作,形成上下联动,齐抓共管,改变过去只抓统计数据的做法,真抓实干,促进外派劳务工作正常开展。二是出台解决制约外派劳务发展瓶颈问题的政策措施,争取市财政支持,建立100万市级外派劳务担保金和60万元市级外派劳务培训基金,以扩大外派数量,提高外派劳务质量,减少外派劳务风险。 (3)、开拓巩固三个市场。在继续做好巩固我市传统远洋捕捞的同时,努力开拓日本、韩国研修生市场,欧美、中东、新加坡医护市场,非洲缝纫工市场。加快形成我市外派劳务以技术工种为主的新格局。 (4)、依靠并打造四个外派劳务基地。一是依靠犍为、沐川国家级和省级外派劳务基地县,将犍为现有年培训300人的外派缝纫工基地和赴日研修生基地扩大到年培训500人。二是在井研打造乐山市外派劳务基地,给予命名授牌。三是在市中区建立国际技工培训中心。利用市中区丰富的教育资源优势,以乐山职业技术学院涉外护理系、机械加工、电子装配等系为依托,引进国际、民间资本、外派渠道及师资,对学员进行外语及技能强化培训,形成招收、培训、外派的订单式经营方式。年培训规模1000人。 (5)、宣传树立五个出国务工,回乡创业的典型。在全市创建农民工出国务工和回乡创业双向流动机制,农民工出国务工回乡创业带回了新的观念、技术、资金,是宝贵的人才资源,在犍为、沐川、井研涌现出了许多回乡创业带富一方百姓,为当地经济作出贡献的先进人物,要认真总结,表彰和推广他们的先进事迹,促进外派劳务工作。 20xx年对外经济合作工作重点来源于网,欢迎阅读20xx年对外经济合作工作重点。 2021年对外经济合作工作重点 20xx年对外经济合作工作重点文章标题:20xx年对外经济合作工作重点 根据市委_届_次会议和全省商务工作会议精神,拟定20xx年对外经济合作工作要点 一、工作思路。找文章到免费 ()! 以科学发展观为指导,积极实施“走出去”战略,突破一个难点(境外投资),积极克服两个瓶颈,出台两项政策(解决制约外派劳务发展的培训和担保难题,当年外派实现2021人),开拓和巩固三个市场(日韩、欧美、非洲劳务市场),依靠和打造四个劳务基地(犍为、沐川、井研、市中区),宣传树立五个典型(出国务工,回乡创业),积极创造条件促进企业走出国门,实现外派劳务上新台阶。 二、工作目标。 新签外派劳务合同营业额200万美元,比上年增长29。外派劳务2021人,比上年增长10.6。境外投资争取零的突破。 三、工作重点。 1、境外投资方面。 (1)、积极创造条件,加大信息和咨询服务,打造市级平台,为企业开展境外投资提供政策咨询服务,协助做好乐山新开元置业有限公司对朝鲜铅锌尾矿投资项目工作。 (2)、积极为有境外投资意向的企业牵线,搭建投资平台。依托部、省商务主管部门牵头组织的各种境外投资培训会和国内外投资洽谈活动,积极推进、组织有意境外投资的企业参加,(如厦交会、东盟博览会等)并积极为企业做好境外投资前期费用补助的申报工作,加大扶持力度,提高服务质量,推动我市境外投资工作顺利开展。 2、外派劳务方面。 (1)、加大全市外派劳务工作宏观调控力度,实行目标管理,充分调动各区、市、县党委、政府发展外派劳务的积极性,加大宣传力度,大力营造我市外派劳务总体良好氛围。 (2)、尽快研究出台促进外派劳务发展的政策措施。一是出台加强外派劳务队伍建设措施,要求各区、市、县建立外派劳务服务中心,在乡镇全面实行目标考核责任制,明确一名乡镇领导抓外派劳务工作,形成上下联动,齐抓共管,改变过去只抓统计数据的做法,真抓实干,促进外派劳务工作正常开展。二是出台解决制约外派劳务发展瓶颈问题的政策措施,争取市财政支持,建立100万市级外派劳务担保金和60万元市级外派劳务培训基金,以扩大外派数量,提高外派劳务质量,减少外派劳务风险。 (3)、开拓巩固三个市场。在继续做好巩固我市传统远洋捕捞的同时,努力开拓日本、韩国研修生市场,欧美、中东、新加坡医护市场,非洲缝纫工市场。加快形成我市外派劳务以技术工种为主的新格局。 (4)、依靠并打造四个外派劳务基地。一是依靠犍为、沐川国家级和省级外派劳务基地县,将犍为现有年培训300人的外派缝纫工基地和赴日研修生基地扩大到年培训500人。二是在井研打造乐山市外派劳务基地,给予命名授牌。三是在市中区建立国际技工培训中心。利用市中区丰富的教育资源优势,以乐山职业技术学院涉外护理系、机械加工、电子装配等系为依托,引进国际、民间资本、外派渠道及师资,对学员进行外语及技能强化培训,形成招收、培训、外派的订单式经营方式。年培训规模1000人。 (5)、宣传树立五个出国务工,回乡创业的典型。在全市创建农民工出国务工和回乡创业双向流动机制,农民工出国务工回乡创业带回了新的观念、技术、资金,是宝贵的人才资源,在犍为、沐川、井研涌现出了许多回乡创业带富一方百姓,为当地经济作出贡献的先进人物,要认真总结,表彰和推广他们的先进事迹,促进外派劳务工作。20xx年对外经济合作工作重点来源于免费网,欢迎阅读20xx年对外经济合作工作重点。 2021年校学生会工作计划范文 XX校学生会工作计划(一) 校学生会20xx年工作指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真学习贯彻党的xx大、校第三次党代会精神,积极落实校党委、省学联的各项工作部署,认真发挥校学生会党委联系广大同学的桥梁纽带作用,加强自我教育、自我管理、自我服务,为学校事业的全面进步作出积极贡献。 校学生会20xx年工作的基本思路是:全面贯彻落实科 学发展观,以促学风、抓特色为工作思路,以自我服务、自我管理、自我教育为宗旨,以尽心竭力为全校同学服务为目标,独立自主地开展一系列高品位、有内涵的特色工作。大力推进我校青年马克思主义者培养工程;加强校院两级学生会体系建设,加强学生会组织的整合体建设;促进学生会组织功能的转型,强化学生会的服务职能;以大学生菁英学校为载体,加强学生会干部的选拔、培养、管理和考核,造就具有良好素质的学生干部队伍。 一、贯彻落实党的xx大精神,切实加强我校大学生的思想政治教育工作 1、深化理论学习。学习实践科学发展观,认真学习、宣传和贯彻党的xx大、校第三次党代会精神,深入贯彻中发16号文件精神,加强和改进大学生思想政治教育。 2、配合校团委开展青年马克思主义者培养工程工作。精心设计实施青马工程的内容,引导我校大学生掌握马克思主义者的精神实质和科学内涵,确立实施青马工程的基本原则并采取得力措施实施青马工程。借助我校大学生菁英学校平台,加强对学生干部、理论学习骨干、入党积极分子和学生党员的培训,使其逐步成长为坚定的青年马克思主义者。 3、加强我校大学生的爱国主义教育。深入开展爱国主义教育活动,以纪念五四运动90周年、建国60周年等重大活动、重大事件和重大节庆为契机,深入开展爱国主义教育,组织开展好纪念五四运动90周年、建国60周年系列活动。 举办好第十二届读百部书 激爱国情爱国主义读书节,唱响爱党、爱国、爱校主旋律。 4、加强我校大学生理论学习和法制教育。强化我校大学生的法律意识,营造浓厚的理论学习与法律教育氛围,发挥校学生会理论学习中心和法制教育中心的职能,开展理论学习征文活动和法律知识竞赛活动,构建我校法制宣传月活动平台,着力加强我校大学生理论教育和法制教育,提高其理论素养和法制意识。 5、加强我校大学生道德教育。结合我校大学生的实际广泛而深入地开展社会主义荣辱观教育,加强大学生的诚信教育和校园基础文明建设;强化我校大学生的诚信意识和文明意识,服务校园软环境建设。大力培养节约意识,倡导建设资源节约型校园。 6、加强我校大学生学风教育。通过组织大学生读书节、自强不息,努力成才感动青春故事人物评选、大学生自强之星评选和特色学习经验交流会等活动,营造良好的学风,促进我校大学生的学习热情。 7、加强我校大学生心理健康教育。继续实施心理阳光工程, 巩固心的揭秘、心的呼唤、心的交融、心的聆听、心的飞扬和心的归宿-六心教育模块,并进一步加强团干部心理导航和心理咨询知识与技能的培训。举办好我校第六届515大学生心理健康节,积极参加525全国大学生心理健康节系列活动。 8、加强我校大学生的安全教育。努力构建和谐平安校园,强化我校大学生的安全意识,举办大学生安全知识教育,自觉维护学校安定团结的政治局面,创建绿色、文明、安全的校园环境。要结合高校食品放心工程建设,加强学生的饮食安全教育。 二、加强示范性活动项目建设,切实抓好品牌塑造和活动质量提升工作 1、继续积极构建活动项目平台,以足够的数量和多元的选择满足不同层次、不同类型的学生的成长发展需求。同时,树立典型,强化精品,打造特色活动。 2、充分调动学生干部的积极性,在校园活动项目库建设基础上,精简校学生会的活动数量,提高质量,打造精品,开展特色活动。强化活动的水平与特色意识,重点建设一批有水平有特色有代表性的工作项目。 3、贯彻学校管理机制改革的理念,从校学生会菜单式活动项目库中选择部分活动,鼓励各学院竞标承办,并将承办情况纳入学院学生会学年考评,鼓励争先创优,活跃校园文化。 三、强化学生会组织的自身建设,切实促进学生组织功能的进一步完善 1、以三个代表重要思想为指导,在校党委、省学联的正确领导下,在校团委的具体指导下,按照学生会章程独立自主地开展工作,不断提高学生会组织自我教育、自我服务、自我管理的能力,充分发挥校学生会联系党委和广大同学的桥梁纽带作用,立足学校未来发展的需要,切实加强校学生会建设,突出其功能。 2、贯彻落实科学发展观,促进学生会组织逐步实现由事务型、活动型向突显服务功能的组织转型,进一步贴近和赢得学生。 3、明确校院两级的工作机制。要创造条件,打造平台,加强校院间的良好合作关系。校学生会由事务型

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