村基层党组织建设工作计划.docx

村基层党组织建设工作计划 村基层党组织建设工作计划 *年我村基层党建工作将面对新形势和环境的变化,面临新的任务和挑战。*年我村基层党建工作的指导思想是：以科学发展观和党的十八大精神为指导，以加强基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，以农村“党员党性党纪”教育活动为载体，加强党员队伍的先进性建设，不断增强我村基层党组织建设的创造力、凝聚力和战斗力，为确保*村经济社会的发展提供强有力的组织保证。 一、加强思想建设，提高广大党员干部各方面素质。 1、强化理论学习。制定党员学习计划，做到学习时间、内容、人员、效果、考核五落实。组织党员干部深入学习中共产党的十八大，增强广大党员干部科学发展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，继续抓好现代远程教育工作和党章理论的学习贯彻，健全让党员经常受教育、永葆先进性的长效机制，增强党员素质和为民服务意识。 2、提高党员素质。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开展现代远程教育和党员电化教育，满足培训对象的不同需要。组织广大党员干部认真学习政治理论以及经济知识、法律知识和业务知识等，深入开展农村党员干部主题教育活动，不断拓宽党员干部的知识面，切实提高党员素质。 二、不断加强党员干部队伍建设。 1、继续深入开展“五个好”创建活动，通过创建活动的不断深入，进一步细化“五个好”党支部建设的各项工作要求和措施，严格开好组织生活会和民主生活会，建设成一支领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、人民群众反映好的五好党组织，确保创建活动取得实效，发挥出村党总支领导核心和战斗堡垒作用，带领群总致富奔小康。 2、认真做好发展党员工作。按照发展党员的有关要求，坚持“加快发展与确保质量相结合”的原则，确保完成发展党员工作任务，达到结构合理，努力构建发展党员工作的新格局。 3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。进一步深化提高“双培双带”先锋工程，结合新农村建设及党建工作，调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置，拓展流动党员“双向带动”活动工作成效，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，巩固“双向承诺”成果，进一步增强无职党员任岗履岗的积极性、主动性和创造性。 三、完善工作机制，加强党组织建设和党员队伍建设。 1、完善工作机制。以贯彻民主集中制为重点，建立民主议事规则和工作运行机制，着力提高班子决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持集中学习制度，不断提高两委班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制，强化社会和舆论监督，坚持党务、政务公开，树立为民服务的良好工作形象。坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，进一步密切党群、干群关系。 2、不断完善党员目标化管理。一是严格按照党章规定，开展党的组织生活，提高组织生活会的质量，加强党风建设和廉洁自律教育，使每名党员都能得到严格的党内生活锻炼；二是修订和完善党员目标管理考核办法，结合具体工作进行细化、量化、规范化，完善各种评议制度；三是加大“双培双带”力度，认真做好发展党员工作，要把“双培双带”落实到各项工作的各个环节，在发展党员工作中，主动把生产技术骨干培养成党员。同时加强对45周岁以下中青年党员的技术培训，有计划、有步骤地把他们培养成生产技术骨干。各支部加强对入党积极分子、预备党员的管理、培养和教育，认真落实入党前的双公示制度，大力开展党的基本知识的学习培训，确保新发展党员的质量。 四、充分发挥同步小康驻村工作组在党组织建设上的作用。 同步小康驻村干部要充分利用农村党员干部现代远程教育系统等资源，指导、帮助村级开展好党的群众路线教育实践活动，促进农村积极主动解民难、排民忧、顺民意，解决好联系服务群众“最后一公里”等问题。积极协助村两委开展“农村党员党性党纪”教育，发展年轻党员，组织村干和村民外出考察，开展经验交流等，确保村级党组织服务群众的能力得到进一步提升，也进一步夯实基础党组织的执政能力。 推荐 基层党组织建设2021 年工作思路 20xx年是深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，全面落实科学发展观，构建和谐新××的关键之年。市组织部门党建工作要紧紧把握时代脉搏，与时俱进，勇于创新，为经济社会又好又快发展提供坚强有力的组织保证。 一、领会新精神、探索新思路，在“新”字上着眼。以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新为动力，紧密结合实际，切实推进党组织设置方式、干部选拔任用渠道、党组织阵地建设、流动党员管理、干部教育培训、党组织活动形式、干部考核激励机制、党建工作责任体系和自身建设等9个方面的创新，以理念创新推动思路创新，以制度创新推进工作规范，以方法创新提高工作效率，不断提升组织工作整体水平。 二、适应大环境、服务大发展，在“大”字上着手。组织工作要文秘杂烩网放到时代大背景下来思考，放到市委工作大局上来把握，放到××市大发展中去落实。不断拓展组织工作领域，延伸组织工作触角，增强组织工作的渗透性，扩大党建工作覆盖面，树立大组织的新观念，加大“××市党建”网站、为党旗增辉党建电视专栏、组工简讯三大阵地宣传力度，扩大组织工作影响力。继续巩固和发展先进性教育活动成果；进一步实施“云岭先锋”工程；扎实推进“三力建设”主题实践活动；切实抓好市乡两级人大、政府和市政协换届选举工作。 三、重点抓突破、以点带全局，在“面”字上着力。组织工作要从解决事关全局性、根本性、关键性问题入手，以典型引领、带动全局，突出重点、攻克难题，推动工作。 一是夯实基础，大力推进基层党组织建设：以抓好20个基层党建示范点创建考评验收命名为契机，突出重点、以点带面，推进工作。在农村，继续实施 “党员致富”工程，开展无职党员设岗定责，认真开展农村党员“关爱行动”，抓实农村党员干部现代远程教育工作；在社区，完成社区活动场所建设任务，全面推行“归家、归心、归位”活动；做好流动党员教育管理，积极开展联建共创，努力构建社区大党建新格局；在机关，开展“五比五创”为主要内容的创先争优活动；在国企，围绕“五好”目标建立目标考核制度，实施党员“一岗双责”管理，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力；在“两新”组织，积极探索党组织设置形式，采取“独立式、联合式、挂靠式”的办法，力求全市96家非公企业都建立党组织。 二是搭建平台，着力推进干部人事改革：创新培训体系，改进培训方式，整合培训资源，大规模培训干部；完善干部选拔任用工作机制，健全干部选拔任用和管理监督机制；重视对党外干部、妇女干部、少数民族和年轻干部的培养，加强对24名年轻挂职干部的跟踪管理；在探索县处级领导干部年度考核办法的基础上，总结经验，逐步建立科学的市管干部考核办法；强化对10名优秀高层次人才服务管理的同时，认真实施“优秀高层次人才培养”和“紧缺人才引进”工程，积极推进“新农村建设带头人培养计划”，加大“五类”人才队伍建设，逐步形成以事业留人、机制激活人、真情感化人、责任约束人、制度规范人、绩效评价人、奖惩回报人和原则保护人的工作氛围。 三是创新机制，全力推进制度建设：积极探索党代表常任制度，严格党代表提议办理检查督办和责任追究机制，建立党代表提议激励机制；加快干部年轻化进程，完善关于进一步加强年轻干部培养选拔工作的意见；建立基层干部激励保障机制，切实落实好××市在职在编村（居）“两委”干部参加社会保险暂行办法，不断完善村（居）“两委”干部养老、医疗、失业、工伤、生育保险制度；强化工作责任，建立健全组工干部管理监督、工作运行机制。 四、激活内在力、炼就硬本领，在“实”字上着落。围绕中心、服务大局，全面加强组织部门自身建设，按照“转风正气，提高效率”要求，高标准、严要求来规范组工干部行为，不断提高执行上级决议决定的水平，不断提高务实创新的能力，不断增强团结干事的本领，推动组织工作实现新发展、组织部门呈现新面貌、组工干部展示新形象，努力把组织部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门，公道正派的诚信机关，争创一流的实干团体。 镇党组织建设工作要点 镇党组织建设工作要点 *年全镇组织工作总体要求是：深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持从严治党、思想建党、制度治党，弘扬改革精神、坚持法治思维，突出重点、整体推进，大力推进村干部队伍建设、基层组织和党员队伍建设，进一步提高全镇组织工作科学化水平，为全面深化改革、打造“婚纱之都、生态*”提供坚强组织保证。 一、统筹部署，巩固深化党的群众路线教育实践活动成果 1、持续深入推进作风建设。深化“四风”整治，进一步巩固和拓展教育实践活动成果，指导各党组织继续抓好整改落实、建章立制后续工作，适时开展专项检查，健全作风建设常态化机制。 2、抓好“三严三实”专题教育活动。按照统一部署，制定“三严三实”专题教育实施方案，认真谋划，精心组织，切实抓紧抓好抓出成效。围绕“三严三实”活动要求开展好书记上党课和专题民主（组织）生活会。 二、从严标准，抓优干部和人才队伍建设 3、选优配强党组织书记。准确把握新时期好干部标准，不断拓宽选人渠道，保持正确的用人导向，选优配强党组织书记。探索建立以德的考察为基础、能力实绩考核为重点、群众公认程度考评为验证的考核评价体系，并强化考核结果运用。 4、切实加强村干部日常管理监督。坚持对村干部队伍的从严管理、从严监督，突出对遵守政治纪律、用权行为和作风方面的监督。加强警示教育，严格落实村干部谈心谈话制度，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。加强和改进对村干部干部考核管理，认真执行村干部考勤制度，建立培养管理档案。 5、认真组织开展专题学习培训。完善党委中心组理论学习制度，运用现有教育平台，组织引导镇村干部深入学习党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。把严明政治纪律和政治规矩作为必修课，进一步加强理想信念、党性党风党纪、道德品行、中国特色社会主义法治教育。 三、落实全面从严治党，不断创新党员队伍管理 6、做好党员发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，严把党员队伍“入口”。*年全镇计划新发展党员23名，严格遵照“两推一审”程序。 7、严格党内组织生活。开好镇领导班子民主生活会、七一庆祝表彰大会，指导各村（居）开好组织生活会。严格执行“三会一课”、民主评议党员、党员领导干部民主生活会等党内生活制度。做到党支部党员大会每季度至少召开1次，支委会、党小组会议每月至少召开1次，每季度上一次党课。 8、民主评议和规范处置不合格党员。认真贯彻“党要管党、从严治党”的方针，落实“三三工作法”要求，疏通党员队伍“出口”，纯洁党员队伍。工作全程必须坚持民主公开、程序规范，要注重日常跟踪教育管理。 9、严格党费收缴管理。按照工资标准测算、核定、收缴党费，免交、少交党费的，要符合程序要求。 10、加强党风廉政建设。认真贯彻农村基层干部廉洁履行职责若干规定，加强宣传教育，加大违纪案件查处力度，严肃查处各类侵害群众利益行为。 11、探索创新流动党员管理模式。积极探索新形势下加强外出流动党员管理工作的新途径，通过建立流动党员党支部，不断引领外出流动党员发挥先锋模范作用，促进镇域经济社会又好又快发展。 12、推进非公企业党建工作。加大非公企业党组织单独组建力度，*年单独组建非公企业党支部不少于一个。扎实开展非公企业服务型党组织“星级创评”活动。按照形式多样、方便实用的原则，设立党员责任区、党员示范岗，引导党员为企业多做贡献。 四、强基固本，进一步夯实农村基层组织建设基础 13、加强基层服务型党组织建设。广泛开展基层服务型党组织创建活动，推动基层党组织健全服务体系、创新服务载体、完善服务保障，切实履行服务职能。全面开展基层党组织和党员承诺践诺活动。落实“三级联述联评联考”制度，将基层组织建设情况纳入领导班子和领导干部年度考核，实行党委书记抓基层党建工作专项述职，落实行业主管部门抓系统党建工作责任。完善党员定期评议基层党组织领导班子等制度。健全党建工作考核评价办法。及时发现、总结和推广各领域基层党建工作典型经验和成熟做法。 14、突出抓好软弱涣散村的整顿。镇党委书记任华祖村党总支第一书记，选派镇机关干部到华祖村任党总支书记。民生工程、发展现代农业等项目适当向该村倾斜，改善该村发展环境。加强对村班子和党员的思想教育，增强为民服务意识，督促转变作风。 15、推进党员电化教育和远程教育工作。以党建电视栏目、先锋网络体系、远程教育终端站点、基层党建手机信息系统为阵地，着力打造全媒体党员教育平台。抓好党建教学资源建设，加强基层党建网络服务平台建设和运行维护。抓好终端站点规范化管理和常态化学用工作，推进远教文化广场和学用示范基地建设。 16、抓实选派选聘工作。认真抓好第六批选派干部开局起步年工作，建立健全选派单位帮扶选派村考核评价制度，推动选派单位履行选派职责。全力推动大学生村官创业富民工程实施，为村级党组织注入生机和活力。加强选派干部和大学生村官队伍管理，大力培养村干部后备人才。 17、深入开展城乡结对共建。各村（居）党组织要谋划共建项目，在政策服务、招商引资、交流培训等方面为共建帮扶单位找准发力点。建立健全城乡基层党组织结对共建工作长效机制，抓好村级组织活动场所三年建设计划落实 18、继续实施“1243”工程。着力建设一支服务意识强、服务能力强、服务作风好的基层党组织书记队伍，组织带领广大党员为群众服务。 19、发展壮大村级集体经济。坚持项目引领，发展村级集体经济，各村（居）要盘活资产资源，增加集体经济收入，建立镇党政班子领导集体经济空白村制度，力争到年底集体经济空白村控制在60%以内。 2021年党组织建设工作计划要点 2021年党组织建设要点 2021年是医院继续深化改革的重要之年，所党支部坚持以为指导，突出学习贯彻党的精神，结合基层党组织建设年活动和开展"建最美*市、做最美*人"主题活动，以建立"学习型"、"节约型"医院为着力点，加强对我所党支部的组织建设工作，为医院新一年的发展提供坚强政治、思想、组织和队伍保证。 指导思想：在卫生局党委的领导下，以加强党的执政能力建设为主线，落实科学发展观，围绕提高医疗质量、切实保障医疗安全，继续开展活动，不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设，进一步加强医院文化建设和制度建设，充分发挥党员的先锋模范作用，树立良好的医德医风和行业新形象，构建和谐的医患关系，促使医院精神文明、物质文明协调发展，两个效益再创新高，团结、带领广大干部职工为完成今年的各项目标而努力奋斗。根据这一指导思想，所支部将重点作好以下工作： 一、深入学习贯彻党的十八大精神 党的十八大明确了未来"五位一体"建设中国特色社会主义的目标和任务，振奋人心。同时，十八大报告明确提出，要提高人民健康水平。指出健康是促进人的全面发展的必然要求，要坚持为人民健康服务的方向，重点推进医疗保障、医疗服务等综合改革，为群众提供安全有效方便价廉的医疗服务。要深化公立医院改革，提高医疗卫生队伍服务能力，加强医德医风建设。为深化公立医院改革发展进一步指明了方向，提出了具体的任务。认真学习贯彻党的十八大精神，是我所当前和今后一个时期的首要政治任务。 要深刻领会党的十八大报告对全面提高党的建设科学化水平的战略部署，结合我所、实际，以学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步推进医院惩治和预防腐败体系建设，使医疗工作真正做到"医疗好、服务好、医德好、群众满意"。 要发动广大干部职工更加自觉地把学习贯彻党的十八大精神与本职工作实际紧密相结合，从我做起，从身边做起，发动并带动、依靠群众，细致管理、周到服务，以实际行动落实在创建优质医院、持续推进学科建设等全院中心工作中，以更加昂扬向上的精神状态，坚持以病人为中心的宗旨信念，努力把提高人民健康水平的要求落到实处。 要把党的十八大精神落实到解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难上来，务求取得实效，推动我所各项事业持续、健康、科学发展。 二、进一步加强医德医风建设。 继续加强党员思想教育和职工，落实医德考评制度，健全医德考评档案，并加大医德医风考核力度，把医德医风纳入综合目标考核，同时作为职称评聘、工资待遇、职务晋升、评优评先、年度考核、执业考核的一项重要内容。 三、努力创建学习型单位。 一是所支部班子要带头学习，按照有关要求并结合行业特点和单位实际作出合理的学习计划和安排，坚持集中学习与个人自学相结合、理论与专业学习相结合。通过学习，使党支部成为勤奋学习、善于思考的模范；解放思想、与时俱进的模范；勇于实践、锐意创新的模范。二是要抓好党员干部以及中层干部的管理和科学知识的，提高其理论思维、统筹谋划、决策应变的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是、联系群众的良好习惯，保持清正廉洁的优良作风。三是要加强专业技术人员的业务技能培训和理论提高，在全所形成"人人学"、"时时学"、"终身学"的浓厚学习氛围。 四、着力加强党风廉政建设。 加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制，建设一支高素质的干部职工队伍，树立医务人员良好形象是医院党建工作的重点。一是深入开展党风廉政教育。要认真学习贯彻中纪委相关会议精神以及上级纪检监察部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础，树立良好风气为重点，深入开展理想信念、荣辱观、廉洁自律及警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线。努力建设所廉政文化。二是切实加强党内监督工作。强化领导班子廉政建设，民主理财，增强的透明度，有效防止了腐败现象的发生。督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节监督。强化党的班子建设，定期召开支部会，重大问题集体讨论决定。进一步落实领导干部参加民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，提高领导干部民主生活会质量，强化党内监督，发展党内民主，活跃民主政治气氛。推行党务公开制度，促进工作改进。三是大力推进领导干部廉洁自律工作。严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核，严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。 五、扎实开展纠医整治工作。 纠风、治理商业贿赂工作常抓不懈，要继续做好药品和医疗器械招标采购工作，加强治理医药购销领域的商业贿赂工作。同时，重点是整治在医疗服务收费价格中存在的突出问题，主要包括自立项目收费、分解项目收费、擅自提高标高收费、重复收取费用，违反规定加成率收费药品和医用材料费用等。 六、深入开展"创先争优"活动。 要继续围绕业务工作，开展创先争优活动。树立良好典型，要在全所窗口科室真正形成一股比服务、比技术、比效率、比奉献的良好氛围。二是要充分发挥基层党组织和广大党员在卫生工作和推进我所全面发展中的战斗堡垒和先锋模范作用，增添党组织生活氛围，建设一支忠诚于党的卫生事业。三是在年终继续开展先进（文明）个人和先进（文明）科室评选活动，全所营造一种比奉献、比文明、比业绩的良好氛围。 七、全面推进党组织规范化建设。 一是努力做到"管理规范、活动规范、制度规范、阵地规范、档案规范、考评规范"，使规范化党支部建设再上新台阶。二是要围绕业务工作抓党建，重点"把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员"，切实加强党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。并侧重在医疗一线和中青年业务骨干中发展党员，进一步做好共青团"推优"以及预备党员的教育、考察、转正等工作。 2021年，所党支部将在局党委的正确领导下，团结带领全体党员及干部职工，继续以人为本，狠抓队伍建设，牢记"服务群众，奉献社会"的宗旨，突出重点，狠抓服务承诺，为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力，为社会提供优质高效的服务，为社会发展做出自己的贡献。 2021年党组织建设工作计划范文 XX年，是我县“奋战四年达小康，全面建设新射阳”的关键之年，也是我县新一轮城市规划正式实施的第一年。因此，认真做好XX年各项工作，有着十分重要的意义。XX年规划建设工作的总体指导思想是：以xx届三中全会精神和中央经济工作会议精神为指导，正确面对国际金融危机带来的严重挑战，充分利用国家扩大内需，保持经济较快增长的战略机遇，进一步加大城乡基础设施投入力度，不断加快县城重点工程建设步伐，努力提升促进经济又好又快发展的服务水平，着力改善城乡群众的人居环境;切实增强建设资金多元化的运作活力，合力建设“交通便捷、河风海韵、生态宜居”的新射阳。XX年，我们将继续瞄准 “一年打基础，二年出形象，三年登台阶”的目标定位，力争综合考核全县上游，单项考核全市一流，“一票否决”实现“三无”(无进京非访、无重大安全事故、无严重违法案件)。为此，XX年必须认真做好以下工作： 一、加强队伍建设，推进科学发展 “人”的因素是工作成效的最终决定因素，圆满完成城乡建设的各项任务，需要打造一支“政治合格、作风过硬、业务精良、服务高效”的规划建设队伍。一是认真学习实践科学发展观。XX年，要在全系统掀起学习实践科学发展观的高潮，形成实践科学发展观的氛围。把学习实践科学发展观作为统领、贯穿全年各项工作的一条主线来落实。在坚定建设人理想信念，坚持建设人核心价值上下功夫，在保持良好精神状态上做文章，把科学发展观贯彻到重点工程建设、城市执法、建筑市场管理、促进房地产市场健康发展等各项业务工作和政策实践当中去。二是扎实开展业务学研活动。实施“读一本书、进行一次调研、研究一个课题、出一篇论文”的“四个一”工程，实现业务学研全员覆盖，打造学研型机关，造就学研型的建设人。机关科室和单位要根据国家对行业发展的要求，通过学习研究，具备适应新法规、掌握新技术、推广新工艺、使用新材料的能力;利用资质管理形成倒逼机制，使业务研究向施工、物管、监理等企业和社会中介机构延伸，提高他们服务我县城市建设的水平。三是倾心打造“建设团队”品牌。通过组织开展一系列有利于形成团队精神的活动，使中层以上干部维护大局、奋力进取、攻坚克难、以身作则、率先垂范;广大干部职工在任务面前要少比基础，多比干劲;压力面前少讲客观条件，多讲成功之策，为建设系统多出效率、多出战斗力、多出形象、多出人才、多出干部作出应有的贡献。四是大力推进党风廉政建设。着力构建“教育、制度、监督并重”的预防和惩治腐败体系，遏制工程建设领域一系列不良现象：凭资质管理，暗示施工企业到指定商铺购买建筑材料;耍老爷作风，要求服务对象派车接送;摆权势架式，索要建筑工程水电业务;趁管理之机，推介吃喝娱乐消费;行吃拿卡要，该办的事拖延扯皮不办，不该办的事，变通蒙混乱办，等等。在重抓制度建设，强化警示教育，加大监督力度的基础上，该查的要查得实，该处的要处到位。 二、坚持规划引领，统筹城乡发展 坚持高起点、高品位、高目标运作城乡规划。一是立足长远，兼顾当前。突出抓好新城区5平方公里控规设计，突出新城区建设的特色定位，即滨湖新区、水绿名城、人文中心、宜居乐园。启动新行政中心、体育场馆、文化休闲设施、商住及公务员公寓等项目的单体设计。合理布局安排新城区功能区，即幸福大道，以北侧为主;新行政中心西侧，沿南北路两侧布局，在解放路南侧和人民路南侧，布局住宅区和为行政服务区配套的功能区。科学布设路网体系，以幸福大道为主轴，打造快速大道、景观大道和商业大道，年内建设幸福大道新城区段，同时东延解放路、人民路、建设明湖大道，形成东西一条主干道，两条次干道贯通格局。科学合理设计大兴河、地龙河、明湖、水上乐园等水景和新行政中心、相关园区的每一条道路、每一片区域的景观绿化。二是统筹城乡，协调发展。统一安排城乡建设、基本农田、产业集聚、生活居住、生态保护等空间布局，推进工业向园区集中、人口向城镇集中、居住向社区集中，形成布局合理、分工有序、开放互通的城乡空间结构。突出规划3个农产品加工区，即经济开发区以农垦麦芽为核心，不断向外拓展;黄沙港依托国家中心渔港，规划水产品加工区;临港工业区以益粮油为重点，规划粮油精深加工区，其他有条件的镇区都规划1个农产品加工区。三是科学定位，示范引领。根据各镇区自身产业特色、经济水平、发展方向，加强合理筹划，进行科学定位，形成“一镇一味，一街一品”的集镇规划特色。同时大力推进村庄整治，指导农村居民点建设走上规范化轨道。 三、强势推进重点工程，不断打造水绿射阳 县城重点工程建设十分繁重：新城区五大建筑，面积12万平方米，配套道路及绿化13万平方米，需要资金6亿多元，县城和开发区房产开发50万平方米;幸福大道、人民路、解放路的东延工程、滨河大道道路工程、新行政中心周边三条道路工程、北环路西延工程、双山路南延工程、黄海路南延工程、兴南路工程等18条道路工程，2.8万米，需要资金2.7亿元;幸福大道、双拥南路、双山南路、城西公园及“一园一片”等11处绿化，达10万平方米，需要资金6000多万元;经济适用房工程2万平方米;自来水给水管道铺设工程80km;人防工程5000-10000平方米;污水管网铺设工程12km，等等。因此，一是要突出重点，打造新城。新城区的建设是新一轮城市规划正式启动实施的重要标志，要针对新城区建设任务繁重的实际，强抓启动，分步推进，着力招商引资，在广辟资金筹措渠道上下功夫，在多元化吸引社会资本上花气力。使新城区充分发挥拉动基础设施建设的作用。二是要重抓配套，完善设施。县城道路、绿化、管网等一项一项扒排完善，一项一项配套到位，要“消灭盲点，注重节点，提升亮点”，实现建设与美化的双赢。三是关切民生，兴办实事。着力于“拾遗补缺，方便群众”。保障性住房工程看准利好的建材市场，完成今后三年的建设计划;后街巷和小区整治工程、县城自来水扩能改造等事关民生大事的工程，要不折不扣实施，做到“解决一个问题，引起一片称赞”。 全镇开展基层党组织建设提升年活动方案 本页是我最新发布的全镇开展基层党组织建设提升年活动方案的详细文章，好的范文应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。 为深入贯彻落实省、市、县委要求，着力促进全镇各类全面、全面过硬，经县委研究，决定2021年在全镇开展以农村、社区、非公经济组织、社会组织四位一体为重点的基层党组织建设提升年活动。现就活动开展制定如下实施意见。一、重要意义 党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，把党的 基层组织建设提升到了前所未有的战略高度，先后出台一系列政策文件，召开各领域基层党建工作会议，为新形势下党的基层组织建设指明了方向。 近年来，镇党委坚持站在建强基层组织、夯实执政基础的高度，通过开展三级联创、旗帜工程、创先争优、十联百包千帮工程等特色活动，强力推进基层党建工作，各类基层党组织建设都取得了长足进步，呈现出新的面貌、新的气象、新的局面。但也要清醒看到，对照上级要求和群众期盼，全镇党的基层组织仍然存在着一些亟待解决的矛盾和问题：村两委换届虽已圆满完成，但村级班子的凝聚力、战斗力亟需提高，村级组织后继乏人的问题还没有得到根本解决；村级阵地尽管实现了全覆盖,但使用还不够规范，作用发挥还不到位；党员教育管理还不够严格，先锋模范作用发挥还不够充分；非公经济组织党建还存在薄弱环节，社会组织党组织两个覆盖差距还比较大，等等。这些问题，都迫切需要集中力量、全力破解，推动全镇基层党组织建设全面提升，让基层党组织和广大党员干部更加奋发进取、主动作为、富有活力。 二、主要内容 基层党组织建设提升年活动以基层服务型党组织建设为统揽，以落实五有措施为主线，按照重在持续、为在提升、贵在统筹、责在落实的总体要求，突出重点，分类指导，整体推进，努力达到五个提升（进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力；提升基层干部队伍素质；提升党员队伍生机活力；提升两个覆盖水平；提升基层保障标准），以实现基层党组织普遍晋位升级的目标。 （一）在农村，要围绕强化村级党组织领导核心地位、推动农民增加收入开展工作 1.全面落实关于增加村干部补贴和村级组织办公经费的通知（武组发202178号）精神，2021年2月底前全面落实村干部补贴和村级组织办公经费新标准，做好离任村党组织书记和村委会主任离职补贴集中发放工作；(财政所负责) 2.全面落实大庄镇村干部管理考核办法（大委发202110号）精神，加强村干部的管理、考核和培训，全面推行村干部坐班值班、办公纪实、谈心谈话、重大事项报告等制度，推进村干部队伍规范化管理；（党建办负责，各片办配合） 3.全面推行村集体经济组织财务镇机关代管制度，在村集体财务所有权、使用权和决策权不变的前提下，由镇机关委托农村会计服务中心以村为单位，建立村级账务台账，强化监督管理；（农财办负责） 4.加强农村党员干部教育管理，结合两学一做活动，对村两委正职干部集中培训不少于3天，对其他干部集中培训不少于1天。认真落实三会一课制度，推行党员积分制管理，定期民主评议党员，运用党员承诺制、无职党员设岗定责等成熟载体，促进农村党员更好地发挥先锋模范作用；（党建办负责，各片办配合） 5.完善村务决策机制，全面推行村党组织主导的村务联席会议制度，落实四议四公开，加强村务监督委员会建设；（各片办负责） 6.深化升级晋档、科学发展活动，按照倒排10%的比例，持续开展后进村整顿；（党建办负责） 7.加强大学生村官的培养、管理和使用，做好满2个聘期大学生村官的分流工作。加强对下派第一书记的管理使用，充分发挥他们在基层党组织建设和精准扶贫工作中的作用；（党建办负责） 8.持续推进十联百包千帮工程，做好帮扶人员和帮扶对象的更新、调整工作，强化督促检查，严格考核考评，确保完成帮扶任务；（党建办负责） 9.加强村级阵地管理，结合村干部坐班制，充分发挥村级阵地服务群众综合功能。（党建办负责，各片办配合） （二）在非公经济组织，要围绕巩固基础、促进企业健康发展开展工作 1.持续加强组织组建和选派党建指导员工作力度，重点抓好新成立的非公经济组织党组织组建； 2.深化评星晋级，争创双强活动，进一步发挥星级党组织示范带动作用； 3.加强党务工作者教育管理，开展党组织书记和党建指导员队伍全员培训、绩效管理，推行党组织书记资格认证； 4.加强阵地建设，完善服务功能，规模以上企业党组织活动场所达到六有标准，建立党群服务中心。 （三）在社会组织，要围绕理顺关系、扩大两个覆盖开展工作 1.按照分级负责、条块结合、区域兜底的要求，建立健全机构、调整理顺关系、充实工作力量，2021年6月底前，形 街道开展基层党组织建设提升年活动方案 街道开展基层党组织建设提升年活动方案是一篇好的范文，感觉很有用处，重新了一下发到我。 为进一步加强，按照区委组织部关于“基层组织建设提升年”活动的安排，经街道党工委研究，2021年在全街开展以农村、非公经济组织、社会组织“四位一体”为重点的“基层党组织建设提升年”活动。现制定方案如下。 一、指导思想 “基层党组织建设提升年”活动以基层服务型党组织建设为统揽，坚持以党的十八大、十八届四中、五中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，不断拓展“三严三实”专题教育成果，以落实“有人管事、有钱办事、有章理事、有地议事、有责问事”的“五有”措施为重点，牢牢把握服务中心、建设队伍的两大核心任务，实现“进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力；提升基层干部队伍素质；提升党员队伍生机活力；提升“两个覆盖”水平；提升基层保障标准”的“五个提升”为活动目标，全面推进基层党组织建设普遍晋位升级，为推动街道和谐稳定发展提供强有力的组织保证。 二、主要任务 各党（总）支部要明确目标，夯实责任，迎难而上，通过突出重点、破解难题、补齐短板来推动街道基层党的建设全面提升。 （一）在农村，要围绕强化村级党组织领导核心地位、推动农民增加收入开展 1街道党政办、社会事务科、财政科、经发科等相关单位要积极配合，主动向区相关职能部门请示汇报，确保村（社区）组织办公经费和基层干部补贴，从2021年1月起，全部按照新标准，足额发放到位。 2制定街道基层干部管理考核和培训工作规定，进一步完善基层“双述双评”工作，并向街道全体基层干部扩展，做好做实“民主评议党员”工作，全面落实为民服务代理制，全面推行基层干部轮流坐班制。 3加强基层党员干部教育管理，街道每年对基层干部集中教育培训不少于*天。基层党组织要认真落实“三会一课”制度，每年集中党员学习教育不得少于*次，继续推行“党员积分制”管理。*月底前要把“党员责任网”、“党员承诺制”、“无职党员设岗定责”全部完善到位，明确人员目标任务要求。 4继续深化“为民服务代理”活动，加强为民服务代理员队伍建设，拓宽为民服务渠道，促进农村党员更好地发挥先锋模范作用。 5完善村务决策机制，全面推行村党组织主导的村务联席会议制度，落实“四议两公开”，加强村民监督委员会建设。完善街道机关优秀干部到村（社区）任第一书记工作制度，为优秀干部成长提供平台。 6深化“升级晋档、科学发展”活动，坚持把促进农民增收、提升农民幸福指数作为“升级晋档、科学发展”工作的核心，细化工作措施，确保街道所有村全部达到“好”的目标。 7加强大学生村官的培养、管理和使用，做好满*个聘期大学生村官的安置分流工作。鼓励大学生村官通过选举在村（社区）担任领导职务。 8进一步明确村级组织活动场所建设目标，整合资源，夯实责任，完善村级活动场所基础设施配套。同时，发挥好村级活动场所作用，开展内容丰富、形式多样的为民服务活动。 （