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    2022后勤工作汇报材料_1 .doc

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    2022后勤工作汇报材料_1 .doc

    后勤工作汇报材料后勤工作汇报材料我校多年来以“师生至上,服务第一”为后勤服务的宗旨,以“学生满意,教师满意,领导满意,员工满意,家长满意”为后勤工作的目标,以“热情服务、严格管理、价廉物美、安全卫生”为后勤工作要求,以“诚信、敬业、务实、创新”为后勤团队精神,以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为后勤工作重点。现将后勤管理工作中实施情况汇报如下。一、学校基本情况马鹿小学占地面积 18000 平方米,建筑面积 8200 平方米,在编教师 56 人,现有教学班 17 个,在校学生 624 人,其中义务教育阶段学生 526 人,接受学前幼儿教育学生 98 人,住校生 502 人。享受营养改善计划学生 502人。一、食堂管理:1、食堂标准化建设我校食堂建筑面积 707,功能室齐全,设粗加工间、蒸饭间、主食间、副食间、面点间等,其中餐厅面积 460 平米。各功能室设施齐全,冰箱、冰柜、消毒柜、留样柜等应有尽有,各功能室标识清楚、醒目。整个食堂地板铺设防滑地砖、安全整洁。餐厅使用 8 坐不锈钢餐桌,达到整洁卫生。燃料使用天然气,食堂内外环境干净卫生。2012年 10 月我校食堂经县食安局评估验收为 b 级食堂。2、科学的供餐模式我校全部为寄宿学生,根据我校实际,创新行的形成了“4+1”的营养餐供餐模式。即:星期二-星期四 4 顿早餐+星期三 1 顿午餐为免费营养餐;每天由各班主任组织学生排队有序进入食堂就餐。二是将学生实行分桌定位就餐,餐厅所有餐桌学校统一编号,学生八人一桌,学生在一年中都固定桌号、坐号,保证了就餐井然有序。四是由食堂员工提前将营养餐分发到餐桌,学生到位后只管用餐。五是每桌落实一名教师并推选出一名学生担任桌长,负责本桌卫生管理,学生就餐结束后将餐具放到指定的回收处,再由食堂工作人员统一清洗、消毒。确保师生健康。3、食堂管理制度化、常态化我校食堂自 2012 年春季开始自主经营,本着以“服务师生、以食堂养食堂”微利经营原则,管理上坚持从细节入手,从小处着手,从每个环节抓起,逐步使我校食堂管理工作走上制度化、规范化、科学化、精细化的管理轨道。一是对聘用1 的食堂从业人员严格把关,要求从业人员身体健康,每年一次健康体检,有相应的专业技术,有为师生服务的思想。二是食品坚持定点采购和索证制度,收发登记制度,保管员对货物的质量和数量进行认真的核对、检查,坚决杜绝不合格物品进入食堂库房,流入餐桌,同时做到周清理、月盘查,杜绝食品腐烂、流失和过期现象发生。三是规范食品加工制作程序,食品加工分区操作,荤素分开、生熟分开,规范制作过程,食堂专职管理员对食堂食品卫生、食品安全、食品质量、加工过程全面进行监督,保证食堂质量。四是加强清洁卫生和食品安全卫生管理。定时对餐具清洗、消毒工作,餐厅做到了每餐后拖洗,餐具做到了一洗二清三消毒四保洁。学校不定时检查食堂的卫生及安全隐患。五是每桌清洁实行桌长负责制,每桌准备一根毛巾,每餐结束后,由桌长轮流安排一名学生收拾本桌卫生,餐后保持餐桌干净。六是食堂就餐指导教师负责指导管理到位,杜绝了学生吃“独食”,偏食或少吃多要出现浪费现象。七是积极营造食堂文化,设计制作“就餐制度”“文明礼貌用语”、“营养知识”“小心地滑”等温馨提示标语张贴食堂。营造了温馨的食堂文化。八是制度健全。食品安全制度、食品安全应急预案、食品留样制度、责任追究制度等制度健全上墙,并照章行事。九是本着营养合理搭配,有利学生身体健康原则,科学合理地制定了每日、每周营养餐食谱,鸡蛋、面包、肉包子、炸鸡腿、包抄手、香菇炖猪脚、炖酥肉等荤菜与时令蔬菜合理搭配,学生吃的科学、营养。十是食堂账务管理清楚、透明。食堂采购由县招标公司供应,学校两人经手签收。学生每月缴纳生活费 200 元并全部用于生活开支,食堂员工工资由县财政支付,实现 0 利润。食堂收支单独建账,每月向师生公开,食堂账务清楚。透明,家长满意放心。二、学生平安保险工作学生平安保险学校协助宣传,学生及家长采取自愿原则,到保险公司业务员处购买,学校及教师不要求学生强制购买,也不代办。三、作业本情况我校每生每期收取作业本费共 15 元。20个作业本,开学初进行收费公示。作业本由县中标单位 XX 市XX 县区兴盛印刷厂配送,四、学生装情况我校地处农村,经济滞后,未购买校服。五、存在的问题1、食堂蔬菜、米面等由外地调运价格偏高,食堂运行成本高。2、学校灾后重建硬件标准高,水电及维护成本高,学校无专职水2 电工,学校正常运转经费吃紧。3、学生年龄小,自控能力差、安全意识淡薄,且无专职门卫。安全压力大。4、学校无校医,学生突发急病救护困难。二 0 一三年十一月六日 3第二篇:后勤工作汇报后勤工作汇报的后勤工作坚持认真贯彻落实支队的通知,不断开拓创新,完善硬软件建设;不断地转变工作作风,增强后勤服务意识,以管理为主体,提高后勤人员的自身素质建设,实现后勤管理规范化、专业化,进一步提高后勤为“中心”的工作保障能力。一、转变工作作风,努力提高自身和后勤人员整体素质。把加强后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓,着眼于部队的长远建设,从提高整体的素质入手,向素质建设要效益,努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。(一)围绕保障有力的目标,着眼灭火、抢险救援任务需要,把好后勤人员选配关,加大业务培训力度,先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训,保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍,后勤综合保障能力明显增强。(二)加强后勤人员的工作作风建设,牢固树立后勤人员为部队服务,为官兵服务的意识,教育后勤人员深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,并将“三个代表”重要思想落实到实践中去。(三)牢固树立后勤就是服务的思想,保持良好的职业道德,面向官兵、服务官兵。二、加强经费管理,提高经费的使用效益。经费管理始终坚持规范化、制度化,我大队力争经费管理达到了“三好五无”。(一)首先,坚持抓住“预算管理”这个龙头,正确把握资金的流向和报量,提高经费的使用效益。其次要求在标准经费管理上多下功夫,强化预算管理的首位意识,强化预算的权威性。(二)把好经费的开支审批关,把一切开支控制在预算总量之内,大项经额坚持支部研究审批,发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统,坚持少花钱多办事、办好事、办实事的原则,有效地避免不合理开支。(三)认真做好达标建设中硬件设施的进一步完善,积极的向支队和地方财政部门争取经费,使大队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。三、推进伙食标准化管理制度,使官兵吃饱吃好。在伙食管理工作上中队始终认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针,严格落实伙食管理五项制度,全面实行分餐,科学调剂伙食,安排好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的伙食管理形成规范化,不断提高中队官兵的生活质量。中队立足现有条件,大力发展“双增双节”活动,要求炊事人员做到“节约一度电、一滴水、一粒米”。严格财务监督管理,做到帐目清楚,按时公布,在财务开支方面,达到了“三好五无”的标准,切实把钱花在刀刃上。坚持经委会对采购物验收制度,积极改善官兵生活,坚持每天对餐具进行消毒,保证饮食符合卫生要求。同时,加强后勤人员的教育和管理,提高后勤人员素质,发挥经委会作用,积极改善官兵生活,很好的发挥了后勤保障的有力作用。(一)根据后勤工作意见、坚持落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时,还做到日有水果的标准。(二)教育炊事人员树立为兵服务的奉献意识,严格要求炊事人员精打细算,做到粗粮细做,细粮精做,力求符合伙食标准。(三)伙食管理做到日有计划、周有安排,合理调剂主副食花样,坚持每周一小汇,每月一大汇的汇餐制度在中队官兵的共同努力下今年我中队被总队评为为“先进食堂”,原司务长汪科同志被评为“先进个人。”四、加大器材装备的配备管理力度,保证器材的完整好用。在加强器材装备的管理上,不断的建立健全各项管理制度,在管理环节上下功夫,坚持建管并举,以管为主的方针,向管理要效益。认真实行“目标管理”制度,把器材装备的管理同使用者的自身利益挂起钩,谁使用,谁管理,谁负责,实行计价挂帐的管理办法,在使用中因责任心不强造成丢失或人为原因造成损坏的使用者必须根据相应比例予以赔偿。从而增强了人员的责任心,保证了装备器材的完整好用。灭火执勤工作的顺利开展,灭火执勤工作的顺利开展。加强后勤人员对设备的安全操作和精心维护保养,搞好卫生,保证了厨房设施的完整好用。五、建立健全管理机制,提高服务质量,做好卫生防病工作。坚持每月开展防病教育,严把食品采购关,坚决杜绝采购腐烂变质的食品或未经检验的食品,对买回的食品在操作之前进行认真的消毒和清洗,对厨房餐具坚持餐后消毒,有效地防止了病毒细菌的传染。保证了饮食符合卫生要求。落实卫生管理和疫情报告制度,上好卫生课,提供心理健康咨询服务。定期组织官兵体检,对伤病员及时送诊。培养良好的卫生习惯,经常检查卫生,保持环境整洁,有效的防止了传染病流行和食物中毒的发生。(一)装备部分1、发动机部分:清洗发动机外壳,更换机油,清除火花塞积炭,更换三滤和清洗化油器,紧固各部位螺丝和管路接头;2、底盘部分。检查传动是否松动,调试刹车,检查调整横竖拉杆间隙,清洗各部油垢,紧固螺丝。对变速箱、分动箱前后桥、齿轮油进行更换;3、制动部分:检查调整手、脚刹车,前后左右轮胎交叉换位(轮胎花纹低于警戒线的必须更换);4、电器部分:检查调整各种灯光、各线路接头;检查电瓶、清除电瓶柱腐蚀物,加注电解液;5、泵浦部分:检查消防泵、加注润滑油,检查放水开关,紧固接头螺丝,拆除防寒物品;6、车容车貌:(1)确保车容整洁美观,车漆脱落要及时补漆,掉漆严重的车辆要全车喷漆,确保车容整洁美观;(2)车辆各部位钣金塌陷要及时修复;(3)车辆标识要完整;(4)车辆警灯警报完整好用。(二)器材部分1、器材库的分类、摆放、储存,使用、维护情况;2、器材季节性油类的更换,备用油料的储备情况;3、器材的采购、管理、使用、维护、报废是否按要求执行;4、装备管理系统的维护情况;5、装备技师的培养、作用的发挥;6、2011 总队配套资金器材的使用、维护、账目的管理;7、器材有无闲置、是否执勤、执勤器材的好用情况。(三)给养部分1、检查核对人员被装基础信息;2、粮秣消耗及帐目登记;3、被装库规范化管理;4、食堂五项制度落实情况;5、消防员职业健康标准宣贯。(四)财务部分1、经费支出、审批及党委理财情况;2、现金、银行存款管理及网上银行开通及运行情况;3、债权债务清理及“审计整改年”落实情况;4、“小金库”治理及整治情况。第三篇:后勤工作汇报后勤工作汇报我校后勤工作本着服务教育、保障师生供给的原则,认真落实后勤工作岗位责任制,充分调动全体后勤工作人员的工作积极性,努力提高后勤服务工作质量,为师生创设了一个学习、生活和工作的良好环境。一、主要工作目标1、加强后勤工作人员的岗位责任制管理,明确责任,增强服务意识。2、切实抓好财务后勤常规管理,不断提高服务质量。3、严格食品采购关,实行食品采购索票制度。4、坚持食品留样制度,着力做好食品安全储存和消毒工作。5、在膳食搭配上,坚持搭配合理,营养兼顾的原则。5、深化基地建设,为师生的生活提供保障基础。二、措施实施情况(一)、强化财务后勤制度建设、队伍建设,提高员工素质。1、近年来,我校先后修订完善了学校资产管理制度、财务后勤管理制度、食堂管理制度等规章制度,并严格遵守。使全体工作人员明确依章治校的重要意义,明确自己的岗位职责,同时还相继学习了饮食卫生制度、食品法、卫生法、学校食堂卫生管理规定等制度和法律法规。通过学习,统一了思想,端正了态度,不断地提高全体工作人员的服务意识和主人翁意识。2、做好考核工作,改变工作作风。我校进一步完善后勤工作人员考核方案,细化考核标准,完善考评条例,做到分工具体,责任明确,考核有标准。坚持事事有人做,人人有事做,多服务、服好务。工作中通过多思考,多学习,多听反映、多听意见,进一步改进工作作风和工作方法。遇事都能做到及时处理,不拖拉。保证教育教学工作的正常进行。(二)、加强财务、财产管理,落实财务、财产管理制度。1、财务管理方面,要求总务处严格执行学校财务管理制度和经费使用管理制度,严格收费制度,落实财务月报制度。2、加强生活管理,切实做好食堂工作,提高伙食质量与服务质量,更好的为师生服务。(1)、加强食品采购、食用的管理,严防食物中毒,严格做到严把“三关”,严格“三防”,严把食品采购、运输和储藏、烹饪配餐、餐具卫生、保鲜留样等各个环节,加强食堂的饮食安全和日常检查。从源头上杜绝一切不利因素,严防食物中毒事件的发生,杜绝使用“三无”和感观现状异常的物品,从根本上保证了师生的饮食安全,确保师生健康。(2)、狠抓饮食卫生工作,落实责任。我们不定期组织工作人员学习岗位责任和相关的饮食卫生制度,及时传达各级各部门的文件、会议精神,促使炊事员掌握更多的饮食卫生知识,提高饮食卫生安全防范意识,严格规范炊事员的操作程序。(3)、抓好校园饮食安全检查和传染病管控工作,严把炊事人员健康、食品采购、运输储藏、烹饪配餐、餐具卫生、保鲜留样等各个环节,加强对学校食堂的饮食安全和日常检查,突出搞好季节性传染病预防和检查工作,防止食物中毒和大面积传染病发生。(4)、规范确定后勤各岗位责任制与事故追究制,健全各项规章制度,各项制度落到实处。平时主动找事情做,自己发现问题,解决问题,不要等,养成良好习惯。落实后勤工作人员各岗位职责,加强检查力度和平时考核。第四篇:高校后勤工作汇报高校后勤工作汇报自从进入学习以来,我们中心认真贯彻集团党总支的要求,在支部书记邓泽君的带领下,认真进行集中学习,大家边学边做笔记,同时还展开热烈的讨论,交流思想,相互促进,相互提高,高校后勤工作汇报。学习为广大党员提供了一个很好的平台,大家可以本着工作学习“两不误,两促进”的原则,利用这个机会,了解党的近况,提高自己的理论水平,同时于其他党员相互沟通,相互交流。恰逢今年抗战胜利 60 周年,我国在党的领导下取得了八年抗战的胜利,正是党的正确领导,我们才有了今天的幸福生活,所以我们党在中国执政,是历史的选择、人民的选择。进一步为人民执好政、掌好权,是时代的要求。我们党对我们是非常重要的,而党的基石,就是我们广大基层党员,所谓千里之堤,溃于蚁*,因此加强党员的学习是必不可少的。经过集中学习和自学阶段,自己对学习也深有感触,特别是对求真务实的理解,下面就一点感想与大家交流:我们党作为马克思主义执政党,其的一个极其重要方面就体现在广大*员的思想、素质、能力、作风和行动中。*员只有努力站在时代前列,在改革开放和社会主义现代化建设的实践中充分发挥先锋模范作用,才能保持。求真务实,是党的思想路线的核心内容,也是*人必须具备的政治品格。实践证明,坚持求真务实,党的事业就顺利发展;违背求真务实,党的事业就遭受挫折,工作汇报高校后勤工作汇报。我也算是中心的老党员了,作为一名党员,什么事都要走在前面,做到前面,坚定*员的信念,时时刻刻以党员的身份要求自己,在工作中始终贯彻求真务实的精神,完成好领导交给的任务,扎扎实实为群众办实事、做好事、解难事。保证学校后勤工作稳定,为员工谋利益贡献自己的力量,更好地从小事中体现*员的。从一方面来说其实这也是代表*员的形象问题,形象决定人心向背。形象决定事业成败。我们党是由千千万万各党员组成的,党的形象也是通过每个党员的一言一行来体现的。在不同的历史时期,党员的形象具有不同的内涵。在新的历史条件下,每个党员尤其党员领导干部,都应当增强形象意识,自觉按照*总书记提出的*员保持的基本要求,从我做起,用模范行动树立形象。我们自己能够以身作则,才能带领广大员工更好的团结在党的周围,做更多更好的事。我从年进入后勤工作以来,在自己的工作岗位上,做好的自己的本职工作,带领广大员工完成好领导交给的任务,作为一名党员,不怕苦,不怕累,融入员工中,了解员工的动态,关心他们的生活。作为一名最底层管理者,坚持以人为本,激发活力,充分调动和保护广大员工的积极性、主动性、和创造性。让他们能充分认识到自己岗位的重要性,切实做好自己的工作,保障学校后勤工作的稳定发展,而我所在的机修组在中心党支部的带领下,积极协调做好各个餐厅的维修工作,保证了餐厅设备的正常运行。假期,也就是最紧张阶段,为了保证新餐厅能按时开业,在酷暑天带领车组员工加班加点,制作餐厅所需设备,任务重、工作量大,由于本人以身作则,协调各项工作,员工们毫无怨言。在大伙的共同努力下,车组连续三年设备制造额数超过 100 多万。由于集团和中心领导的信任,这学期我兼管南光餐厅,从此走上第一线的工作岗位,我想这意味着责任和敬业精神的并存。而我现在所要做的就是为广大师生提供丰富的菜肴,可口的饭菜,优质的服务,真正地把*员的体现在实处,体现在工作中。只有这样,我们才能体现党员的先锋模范作用,而且还能给年轻党员以表率,带领他们为中心作出更大的贡献。同时在做好本职工作的时候,我也不断对自己的工作进行思考,要怎样才能有所创新,还利用中心组织外出学习的机会,学习各大高校后勤工作的精华,把一些先进的理念和方法引入到我们的工作当中来,领导员工,做好工作。学无止境,勤于思考也是*员的体现,其实有这个习惯也要靠中心经常组织我们大家探讨我们工作中存在的不足,要进行哪些改进,这样可以让大家养成思考的好习惯,并且可以使我们的工作不断迈向前进。在中心的重视下,精心组织我们的集中学习,加上自学,自己学到了很多东西,特别是理论上得到了很大的提高,也认识到自己知识的不足,需要学习的东西还很多,很多理论的东西还需要进一步的理解,更好的让理论指导实践,指导工作,领会党中央的精神,把教育的学习成果体现在一点一滴的实处,使群众感到教育是实实在在的,而不是走形式的,并且团结广大员工更好的做好自己的工作,使我们的后勤工作有条不紊的持续地进行下去第五篇:后勤工作汇报材料杨林学校后勤工作汇报材料杨林学校后勤工作遵循学校整体工作思路和后勤工作计划,以提供良好的物质条件和优质的教学环境为重点,在工作中坚持以“服务”为宗旨,强化后勤工作人员的素质,提高办事的实效。一、严格执行收费标准,不乱收费,科学安排每餐食品,不克扣学生伙食费。二、要求采购人员严把采购关,定点索证,了解食品来源。三、要求管理员建好营养餐、普通餐的台账。学校总务室有各种专帐。四、学校食堂创办以来,受到了家长学生的好评。五、加强对学校商店的管理,总务主任、安全专干一起,经常检查监督,严禁“三无”产品、香烟、槟榔、麻辣等进入校园商店。六、学校财务室实行了制度化、民主化的管理。七、寄学生生活补助,按要求、按时、按全额发放到位。学校后勤工作基本上做到了管理使人信赖,效率让人赞许,态度令人满意。杨林学校2014 年 6 月 24 日内容总结内容总结(1)后勤工作汇报材料我校多年来以“师生至上,服务第一”为后勤服务的宗旨,以“学生满意,教师满意,领导满意,员工满意,家长满意”为后勤工作的目标,以“热情服务、严格管理、价廉物美、安全卫生”为后勤工作要求,以“诚信、敬业、务实、创新”为后勤团队精神,以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为后勤工作重点(2)”四、加大器材装备的配备管理力度,保证器材的完整好用

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