出租汽车企业安全生产标准化考评方法和考评实施细则4729.docx

出租汽车车企业安安全生产产标准化化考评方方法和考考评实施施细则考评类目目考评项目目考评方法法标准分值值考评标准准扣分项否决项一、安全全目标335分1. 安安全工作作方针与与目标制定企企业安全全生产方方针、目目标和不不低于上上级下达达的安全全控制指指标；查资料：安全生产产方针及及目标管管理制度度文件。1.安全全工作方方针以国国家安全全生产、行行业管理理机构确确定的方方针为基基准，可可以在法法律规定定框架内内确立具具有企业业特色的的安全工工作方针针；2.安全全控制指指标的制制定，应应根据交交通运输输主管部部门、地地方政府府相关部部门、行行业主管管部门及及企业上上级管理理部门制制定的控控制指标标等，目目标内容容应包括括；死亡指指标（不不得超过过上级提提出的控控制性死死亡指标标）；伤人指指标（不不得超过过上级提提出的控控制性伤伤人指标标）；有财产产损失的的交通责责任事故故起数（不不得高于于政府及及行业管管理部门门规定的的控制起起数、企企业上年年度发生生的起数数）；隐患排排查治理理完成率率1000%，不不得出现现因重大大安全隐隐患治理理不到位位而产生生的安全全生产责责任事故故；其他安安全管理理控制目目标，如如企业安安全管理理体系、安安全生产产标准化化创建等等。现场询问问；1.抽查查企业安安全管理理人员、从从业人员员是否了了解本企企业安全全生产方方针和安安全生产产目标。51.企业业未能提提供与交交通运输输管理部部门、地地方政府府相关部部门、行行业主管管部门或或企业上上级管理理部门签签订的安安全目标标管理相相关文件件的，扣扣2分；2. 安安全生产产方针、目目标的制制定不符符合从事事公交客客运行业业安全管管理要求求的，11项扣11分；3.从业业人员不不了解安安全生产产方针或或安全生生产目标标的，11人次扣扣1分（注注：人员员抽查考考核数量量不低于于在册人人数的110%）；4.安全全生产工工作指标标未进行行量化的的，扣22分；5.安全全生产工工作目标标的发布布方式不不便于公公众获得得的；扣扣2分。申请三级级安全达达标的，必必须制定定以国家家安全生生产、行行业管理理机构确确定的方方针为基基准的企企业安全全生产方方针、安安全控制制指标必必须达到到规定的的设置要要求，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。制定实实现安全全工作方方针与目目标的措措施。查资料：1核查企企业制定定实现安安全工作作方针与与目标的的措施文文件资料料；2.企业业应针对对安全工工作方针针与目标标制定相相应保障障措施，措措施应包包括责任任单位、具具体行动动方案制制定、实实施、检检查等。51.所制制定的安安全工作作方针与与目标措措施缺少少制定、分分解、实实施、绩绩效考核核等任一一环节内内容的，扣扣1分；2.未能能明确相相应环节节的责任任部门或或责任人人相应责责任的，扣扣1分。2. 中中长期规规划制订和和实施企企业安全全生产中中长期规规划和跨跨年度专专项工作作方案。查资料：1.核查查企业制制定的中中长期规规划和跨跨年度工工作方案案的文件件资料；2. 中中长期规规划和跨跨年度工工作方案案应与企企业经营营公交线线路、交交通运行行环境的的安全管管理要求求相适应应，与国国家城市市公交客客运安全全生产中中长期规规划要求求保持一一致。51.中长长期规划划和跨年年度工作作方案不不符合目目标管理理要求的的，1项项扣1分分；2.安全全生产中中长期规规划与企企业中长长期发展展规划及及经营业业务范围围不相适适应的，11项扣22分。3.中长长期规划划未体现现逐年量量化指标标的扣22分。申请二级级安全达达标的，制制定的中中长期规规划和跨跨年度工工作方案案，必须须与企业业安全控控制目标标、经营营规模、运运行环境境的安全全管理要要求相适适应，与与国家城城市公交交客运安安全生产产中长期期规划要要求保持持一致，否否则将不不能通过过二级安安全达标标考核。3. 年年度计划划根据中中长期规规划，制制定年度度计划和和年度专专项活动动方案，并并严格执执行。查资料：1.核查查企业制制定的年年度计划划和年度度专项活活动方案案；2.检查查企业制制定并执执行年度度计划和和年度专专项活动动方案的的相关资资料。51.年度度计划和和年度专专项活动方案案不符合合企业安安全管理理目标要要求的，11项扣11分；2.年度度计划和和年度专专项活动方案案未体现现中长期期规划和和跨年度度工作方方案的，11项扣11分；3.企业业未制定定年度安安全生产工作作计划的的，扣44分；企业内部部各级组组织未制制定年度度安全生生产工作作计划的的，缺11个组织织扣2分分。4. 目目标考核核将安全全生产管管理指标标进行细细化和分分解，制制定阶段段性的安安全生产产控制指指标；查资料：1.核查查企业制制定的阶阶段性安安全生产产控制指指标的文文件，检检查安全全生产管管理指标标是否细细化和分分解。51.未制制定阶段段性安全全生产控控制指标标的，扣扣2分；2.安全全生产管管理指标标未按要要求细化化和分解解的，不不得分。制定安安全生产产目标考考核与奖奖惩办法法；查资料：1.核查查企业制制定安全全生产目目标考核核与奖惩惩办法的的文件。51.安全全生产目目标考核核与奖惩惩办法与与本单位位被考核核对象的的安全生生产工作作职责不不相适应应的，扣扣2分；2.没有有针对企企业内部部组织进进行安全全生产目目标考核核的，每每少1个个管理部部门或基基层单位位扣1分分。定期考考核年度度安全生生产目标标完成情情况，并并奖惩兑兑现。查资料：1.核查查企业定定期考核核、奖惩惩兑现的的文件及及相关财财务账目目资料。51.未落落实安全全生产目目标考核核奖惩的的，扣22分。二、管理机构和人员40分分1. 安安全管理理机构成立安安全生产产委员会会（或领领导小组组），下下属各分分支机构构分别成成立相应应的领导导机构。安安委会职职责明确确，实行行主要领领导负责责制；资料：1.成立立企业安安全生产产领导机机构文件件及内容容。询问：1.企业业各安全全生产领领导组织织机构人人员对安安全领导导职责分分工掌握握熟悉程程度。101.未以以文件形形式任命命的，扣扣3分；2.成员员未包括括主要负负责人、部部门负责责人、工工会人员员等相关关人员的的，1岗岗位人次次扣2分分；3.安全全生产领领导机构构成员对对职责不不清楚的的，1人人次扣22分。申请二级级安全达达标的，必必须设立立安全生生产领导导机构，主主要负责责人必须须清楚安安全生产产领导机机构安全全职责，否否则将不不能通过过二级安安全达标标考评。按规定定设置与与企业规规模相适适应的安安全生产产管理机机构；查资料：1.核查查企业设设置安全全生产管管理机构构的文件件。询问：1.安全全生产管管理机构构相关人人员对安安全管理理责任掌掌握熟悉悉程度。151.未以以文件形形式进行行设置的的，不得得分；2.设置置不符合合规定的的，每处处扣3分分；3.安全全生产管管理机构构相关人人员对安安全管理理主要责责任不清清楚的，11人次扣扣1分(抽检专专业安全全管理机机构人员数量量不低于于50%)。申请三级级安全达达标的，必必须设置置安全生生产管理理机构，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。定期召召开安全全生产委委员会会会议。安安全生产产管理机机构和下下属各分分支机构构每月至至少召开开一次安安全工作作例会。查资料：1.查看看安委会会会议记记录或纪纪要；2.查看看安全生生产管理理机构和和下属各各分支机机构安全全例会记记录；3.安全全生产工工作汇报报资料。询问.主要负责责人听取取安全生生产工作作汇报的的情况。51.未定定期召开开安全专专题会的的，不得得分；2.未跟跟踪上次次会议工工作要求求的落实实情况的的或未制制定新的的工作要要求的，不不得分；3.无会会议记录录的，扣扣2分；4.有未未完成项项且无整整改措施施的，11项扣11分。2. 管管理人员员配备按规定定足额配配备专职职安全生生产和应应急管理理人员。查资料：1.专兼兼职安全全管理人人员、应应急管理理人员配配备文件件；2.安全全生产管管理人员员、应急急管理人人员的学学历、工工作经历历。安全生生产管理理人员、应应急管理理人员的的学历、工工作经历历。101.未以以文件形形式进行行设置或或任命的的，不得得分；2.专职职安全管管理人员员和应急急管理人人员配备备数量及及资格审审查不符符合要求求的，11 人次次扣2分分；3.安全全人员未未按规定定持法定定资格证证件，11人次扣扣2分。安全人员未按规定持法定资格证件的，1人次扣2分。申请三级级安全达达标的，必必须配备备专职安安全管理理人员和和应急管管理人员员，否则则将不能能通过三三级安全全达标考考评。三、安全全责任体体系455分1. 健健全责任任制企业主主要负责责人、分分管领导导、全体体员工安安全职责责明确，制制定并落落实安全全生产责责任制，层层层签订订安全生生产责任任书，并并落实到到位；查资料：1.企业业内部各各级组织织的安全全生产目目标责任任书；2.企业业内部各各级组织织年度安安全生产产工作计计划；3.安全全生产目目标责任任书的考考核与奖奖惩记录录。询问：1.主要要负责人人及各级级组织负负责人是是否了解解各自岗岗位安全全生产责责任内容容；2.抽查查从业人人员是否否了解本本职岗位位的安全全生产责责任内容容。101.安全全生产目目标责任任书内容容与本组组织的安安全生产产职责不不符的，扣扣1分；2.未定定期考核核的，扣扣4分;考核与与安全生生产目标标责任书书内容不不符的，扣扣2分；3.未落落实安全全生产目目标考核核奖惩的的，扣22分；4.有关关人员不不了解本本组织的的安全生生产目标标的，11人次扣扣1分（注注:人员员抽查考考核数量量不低于于在册人人数的 10%)。申请三级级安全达达标的，必必须层层层签订各各级组织织的安全全目标责责任书，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。主要负负责人或或实际控控制人是是安全生生产第一一责任人人，按照照安全生生产法律律法规赋赋予的职职责，对对安全生生产负全全面组织织领导、管管理责任任和法律律责任，并并履行安安全生产产的责任任和义务务；查资料：1.安全全生产责责任制；2.主要要负责人人或实际际控制人人履职情情况报告告及政府府有关部部门出具具的安全全适任能能力评价价。询问：1.主要要负责人人的安全全生产职职责；2.本单单位安全全管理工工作情况况；3.本单单位安全全生产基基础和基基层工作作情况与与做法。51.主要要负责人人的安全全生产职职责不明明确的，不不得分；2. 主主要负责责人对本本单位的的出租客客运安全全管理工工作情况况、对安安全生产产基础管管理工作作情况不不清楚的的，扣55分主要负负责人对对本单位位的出租租客运安安全管理理工作情情况、对对安全生生产基础础管理工工作情况况不清楚楚的，扣扣5分；3.不能能提供两两年内主主要负责责人履职职情况报报告的，扣扣2分。申请二级级安全达达标的，必必须依法法确立主主要负责责人或实实际控制制人安全全责任，否否则将不不能通过过二级安安全达标标考评。分管安安全生产产的负责责人是安安全生产产的重要要负责人人，统筹筹协调和和综合管管理企业业的安全全生产工工作，对对安全生生产负重重要管理理责任；查资料：1.安全全生产责责任制。询问：1.分管管安全生生产的负负责人对对本单位位安全生生产工作作负有的的职责；2.对本本单位的的安全管管理工作作了解和和掌握的的情况。51.没有有配备分分管安全全生产负负责人的的，不得得分；2.分管管安全生生产的负负责人对对本单位位安全生生产工作作负有的的职责不不够熟悉悉的，11 项扣扣1分；3.企业业主要负负责人对对分管安安全生产产的负责责人在年年度无履履职能力力评价意意见的，扣扣3分。其他负负责人和和全体员员工实行行“一岗岗双责”，对对业务范范围内的的安全生生产工作作负责；查资料：1.安全全生产责责任制。2.其他他负责人人除企业业相关部部门负责责人外，至至少还应应包括车车辆(设设备）技技术管理理人员、出出租客运运企业车车队长（行行车班组组长）等等人员。询问：1.各级级管理人人员、从从业人员员对各自自职责是是否清楚楚。51.无出出租客运运企业车车队长（或或行车班班组长）、车车辆(设设备）技技术管理理人员安安全职责责的，扣扣5分；2.其他他人员安安全职责责与其所所在岗位位职责不不符合的的，1项项扣1分分；3.其他他人员对对其安全全职责不不清楚，11人次扣扣1分；(注:人员抽抽查考核核数量不不低于在在册人数数的100%)。其他人人员对其其安全职职责不清清楚，11人次扣扣1分；(注:人员抽抽查考核核数量不不低于在在册人数数的100%)。安全生生产管理理机构、各各职能部部门、生生产基层层单位的的安全职职责明确确并落实实到位。资料：1.查阅阅企业现现行有效效的组织织机构图图，是否否建立了了完善的的管理组组织。现场检查查：1.检查查各机构构、部门门、单位位的安全全职责是是否明确确并落实实到位。101.机构构不健全全的，11个扣11分；2.职能能部门职职责不全全的,11个扣11分；3.单位位对各职职能部门门履职情情况检查查不够的的，每少少1 单单位扣11分。2. 责责任制考考评根据安安全生产产责任进进行定期期考核和和奖惩，公公告考评评和奖惩惩情况。查资料：1.安全全生产责责任制考考核制度度；2.考核核、奖惩惩决定文文件，奖奖惩兑现现情况。现场检查查：1.财务务记录、考考核文件件。101.未按按考核制制度对企企业负责责人、各各级管理理部门和和从业人人员的安安全责任任制进行行定期考考核，予予以奖惩惩，1项项不符合合扣2分分;定期期考核11年少于于2次的的，1次次扣2分分；2.考核核记录资资料保存存不齐全全的，11次扣22分。申请二级级安全达达标的，必必须对安安全生产产责任进进行定期期考核和和奖惩，否否则将不不能通过过二级安安全达标标考评。四、法规规和安全全管理制制度700分1. 资资质道路路运输经经营许可可证、企企业法人人营业执执照合合法有效效，经营营范围符符合要求求。查资料：1.核查查道路路运输经经营许可可证和和企业业法人营营业执照照原件件是否合合法，是是否在有有效期内内，经营营范围是是否符合合要求；2.行业业部门对对企业质质量信誉誉考核文文件。51.无行行业管理理部门质质量信誉誉考核文文件的，扣扣3分；2.未按按期进行行审验的的、行业业质量信信誉考核核级别为为AA及及以下的的，扣22分。申请三三级安全全达标的的，道道路运输输经营许许可证、企企业法人人营业执执照必必须审验验合格、经经营范围围符合法法律要求求、质量量信誉考考核在为为A级以以上，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。2. 法法规及时识识别、获获取适用用的安全全生产法法律法规规、标准准规范；查资料：1.识别别和获取取适用的的安全生生产法律律、法规规、标准准及政府府其他要要求的制制度；2.适用用的法律律法规、标标准及政政府其他他要求的的清单和和文本数数据库；3.定期期更新记记录。51.未定定期识别别和获取取的，不得得分；无无清单的的，不得分；2.不及及时的，11次扣11分；3.每少少1个部部门和基基层单位位定期识识别和获获取的，扣扣1分；4.未及及时汇总总的，扣扣1分；5.每缺缺1个安安全生产产法律法法规、标标准规范范与其他他要求文文本或电电子版的的，扣11分。将法规规标准和和相关要要求及时时转化为为本单位位的规章章制度，贯贯彻到各各项工作作中；查资料：1.现场场核查企企业制定定的规章章制度，检检查其内内容是否否符合现现行法规规标准和和相关要要求。51.未将将法规标标准和相相关要求求及时转转化为本本单位的的规章制制度或安安全操作作规程的的具体内内容的，11项扣11分；2.制度度与安全全生产法法律法规规与其他他要求不不符的，11 项扣扣2分。执行并并落实安安全生产产法律法法规、标标准规范范；询问：1.现场场抽查、询询问相关关人员是是否执行行并落实实通用法法律法规规、标准准和与自自己专业业相关的的法律法法规、标标准。51.现场场询问，有有1人不不清楚扣扣1分，扣扣至5分分止(注注:人员员抽查考考核数量量不低于于在册人人数的110% )。将适用用的安全全生产法法律、法法规、标标准及其其他要求求及时对对从业人人员进行行宣传和和培训。查资料：1.文件件发放记记录；2.培训训记录、宣宣传材料料。51.无宣宣传培训训记录的的，不得得分；2.未及及时将适适用的法法律、法法规、标标准及其其他要求求向相关关方进行行传达的的，1项项不符合合扣1分分；3.缺少少培训和和考核的的，1 人次扣扣1分。3. 安安全管理理制度制定并并及时修修订安全全生产管管理制度度，包括括：1）安安全生产产责任制制；2）安安全例会会制度；3）文文件和档档案管理理制度；4）安安全生产产费用提提取和使使用管理理制度；5）设设施、设设备、货货物安全全管理制制度；66）安全全生产培培训和教教育学习习制度；7）安安全生产产监督检检查制度度；8）事事故统计计报告制制度；99）安全全生产奖奖惩制度度；查资料：1.适用用的法律律法规和和标准、规规章制度度和安全全操作规规程清单单；2.企业业安全生生产规章章制度签签发文件件。询问：1.有关关人员对对法律、法法规和标标准规范范了解、掌掌握情况况。现场检查查：1.法律律、法规规和标准准的落实实情况。101.安全全管理制制度未以以文件形形式发布布的，不不得分；2.每缺缺1项制制度，扣扣2分（其其他考评评内容中中已有的的不重复复分）;3.制度度内容不不符合规规定或与与实际不不符的,1项制制度扣11分；4.无制制度执行行记录的的，1项项制度扣扣1分。对从业业人员进进行安全全管理制制度的学学习和培培训。查资料：1.安全全管理制制度学习习和培训训的相关关记录、档档案。询问：1.从业业人员对对企业基基础安全全管理制制度和与与自己专专业相关关的制度度熟悉和和了解情情况。51.无安安全管理理制度学学习和培培训记录录的，不不得分；2.安全全管理制制度学习习和培训训记录、档档案不清清楚的，扣扣2分；3-抽查查询问，对对制度不不熟悉的的，1人人次扣11分（人人员抽查查考核数数量不低低于在册册人数的的10% )。4. 岗岗位安全全生产操操作规程程制定并并及时修修订各岗岗位的安安全生产产操作规规程，并并发放到到岗位（职职工）；查资料：1.岗位位操作规规程；2.文件件发放记记录；3.操作作规程签签发文件件。现场检查查：1.抽查查岗位是是否有有有效的岗位操操作规程程。101.安全全操作规规程未按按规定审审定或签签发的，11项扣55分。申请三三级安全全达标的的，必须须建立健健全各工工作岗位位操作规规程，否否则将不不能通过过三级安全达标标考评。对从业业人员进进行安全全操作规规程的学学习和培培训；从从业人员员严格执执行本单单位的安安全操作作规程。查资料：1.核查查企业对对从业人人员进行行安全操操作规程程学习和和培训记记录、档档案。现场检查查：1.现场场抽查、提提问从业业人员学学习安全全操作规规程的内内容及执执行操作作规程情情况。51.无安安全操作作规程学学习和培培训记录录的，不不得分；2.记录录、档案案不清楚楚的，扣扣2分；3.抽查查询问，对对安全操操作规程程不熟悉悉的,11人次扣扣1分(人员抽抽查考核核数量不不低于在在册人数数的100% )。5. 制制度执行行及档案案管理执行国国家有关关安全生生产方针针、政策策、法规规及本单单位的安安全管理理制度和和操作规规程，依依据行业业特点，制制定企业业安全生生产管理理措施；查资料：1.针对对企业内内部安全全管理环环节、岗岗位制定定相应管管理控制制措施文文件及落落实记录录。51.无文文件发放放记录的的，不得得分；2.安全全生产管管理措施施不符合合要求的的，1项项扣1分分。每年至至少一次次对安全全生产法法律法规规、标准准规范、规规章制度度、操作作规程的的执行情情况进行行检查；查资料：1.每年年至少11次对适适用的安安全生产产法律、法法规、标标准及其其他有关关要求的的执行情情况进行行符合性性评价报报告、记记录；2.对评评价出的的不符合合项进行行原因分分析，制制定整改改计划和和措施，并并有相关关记录。51.未编编制符合合性评价价报告的的，扣55分；2.未对对制度所所有适用用的法律律、法规规、标准准及其他他有关要要求进行行评价的的，1项项扣2分分；3. 对对评价出出的不符符合项未未进行原原因分析析的，11项扣22分;未未制定整整改计划划或整改改措施，或或整改措措施不落落实的，11项扣22分。对评价价出的不不符合项项未进行行原因分分析的，11项扣22分;未未制定整整改计划划或整改改措施，或或整改措措施不落落实的，11项扣22分。建立和和完善各各类台帐帐和档案案，并按按要求及及时报送送有关资资料和信信息。查资料：1.检查查企业建建立的各各类台账账和档案案及企业业报送的的有关资资料和信信息。51.按照照安全管管理制度度要求建建立的台台账和档档案内容容填报不不完整，且且未连续续使用的的（超过过1个月月），11项扣11分。申请三三级安全全达标的的，必须须按要求求建立健健全安全全管理台台账和档档案，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。五、安全全投入550分1. 资资金投入入按规定定足额提提取安全全生产费费用；查资料：1.安全全生产费费用管理理制度；2.安全全生产费费用台账账。101.无该该项制度度的，不不得分;制度度中职责责、流程程、范围、检查查等内容容缺失的的，每缺缺1项扣扣1分；2.无安安全费用用使用台台账的，扣扣5分;台账不不完整齐齐全的，扣扣3分。申请三级级安全达达标的，必必须按规规定计提提安全生生产费用用，否则则将不能能通过三三级安全全达标考考评。安全生生产经费费专款专专用，保保证安全全生产投投入的有有效实施施；查资料：1.安全全生产费费用管理理制度；2.安全全生产费费用台账账；3.安全全管理人人员待遇遇相关文文件，企企业安全全生产管管理人员员的待遇遇应高于于同级同同职其他他岗位管管理人员员的待遇遇。询问：1.安全全生产费费用管理理部门对对安全生生产费用用的使用用情况。现场检查查：1.安全全生产费费用使用用情况与与台账记记录是否否相符合合。151.未保保证安全全生产费费用有效效投入的的，不得得分；2.财务务报表中中无安全全生产费费用归类类统计管管理的，扣扣2分；3.未规规定安全全生产费费用使用用范围的的，扣55分；4.安全全生产费费用使用用情况与与台账记记录不符符的，11项扣22分；5. 企企业安全全生产管管理人员员的待遇遇未落实实的，扣扣5分。申请二级级安全达达标的，必必须按规规定建立立经费使使用管理理制度和和台账，保保证安全全生产投投人有效效实施，否否则将不不能通过过二级安安全达标标考评。及时投投入满足足安全生生产条件件的所需需资金。查资料：1.制定定并实施施包含以以下方面面的安全全生产费费用使用用计划；完善、改改造和维维护安全全防护设设施设备备支出；购置、安安装和使使用具有有行驶记记录功能能的车辆辆卫星定定位等支支出；配备、维维护应急急救援器器材、设设备支出出和应急急演练指指出；开展重重大危险险源和事事故隐患患评估、监监控和整整改支出出；安全生生产检查查、评价价（不包包括新建建、改建建、扩建建项目安安全评价价）、咨咨询和标标准化建建设支出出；配备和和更新现现场作业业人员安安全防护护用品支支出；安全生生产宣传传、教育育、培训训支出；安全生生产适用用的新技技术、新新标准、新新工艺、新新装备的的推广应应用支出出；安全设设施及特特种设备备检测检检验支出出；其他与与安全生生产直接接相关的的支出。询问：1.安全全生产费费用管理理部门对对安全生生产费用用的使用用情况。现场检查查：1.安全全生产费费用使用用情况与与台账记记录是否否符合。101.无该该使用计计划的，不不得分；2.计划划内容缺缺失的，每每缺1个方方面扣11分；3.未按按计划实实施的，每每1项扣1分分；4.有超超范围使使用的，11次扣22分。为旅客客投保承承运人责责任险。查资料：1.企业业交纳法法定保险险台账；2.法定定保险相相关缴费费凭证。51.无台台账的，扣扣5分；2.台账账不健全全的，存存在漏登登续缴保保险费的的，1车车次扣11分；3.迟交交保险11月以上上的，11次扣11分(注：出出租客运运为驾驶驶员、旅旅客投保保相关责责任保险险暂以省省、直辖辖市地方方政府相相关法律律规范要要求为准准，全国国有统一一法律规规定出台台后，再再按相应应要求执执行）申请二二级安全全达标的的，必须须按规定定投承运运人责任任险，否否则不能能通过二二级安全全达标考考评2. 费费用管理理跟踪、监监督安全全生产专专项经费费使用情情况；查资料：1.企业业对安全全生产专专项经费费使用情情况的监监督检查查记录。51.监督督检查记记录，每每少1 项扣11分；无无记录的的，不得得分。建立安安全费用用使用台台帐。查资料：1.安全全生产费费用台账账，51.安全全生产费费用台账账，每少少1 项项扣1分分；无台台账的，不不得分。六、装备备设施990分1. 车车辆管理理车辆持持有效的的机动动车行驶驶证、出出租汽车车车辆营营运证等等，符合合国家标标准规定定的使用用年限或或运营公公里数，有有技术档档案，实实行一车车一档；查资料1.车辆辆管理台台账和车车辆技术术档案。现场检查查：1.核查查机动动车行驶驶证和和车辆运运营公里里数。10查车辆管管理台账账和车辆辆技术档档案对证证件有效效期、技技术等级级情况记记录不全全的,11车次扣扣1分；现场抽查查车辆使使用年限限或运营营公里数数。抽查查数量根根据车辆辆台数LL确定。L100时，抽抽查1000%; 10LL1000时，抽抽查100台；100 L 5500 时，抽抽查100% ；500 L 10000 时，抽抽查500台;L >110000 时，抽抽查 55%。申请三三级安全全达标的的，必须须保证车车辆持有有效的机机动车行行驶证、出出租汽车车车辆营营运证等等营运证证件且安安全技术术性能条条件符合合法规要要求，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。车辆安安全性能能符合相相关要求求；査资料：1.车辆辆的出厂厂合格证证、维护护及检测测记录等等档案资资料。出租客运运车辆的的整车及及主要总总成、安安全防护护装置等等有关运运行安全全的基本本技术应应符合要要求，企企业应定定期对车车辆进行行维护，按按要求进进行检测测，并将将记录存存人车辆辆技术档档案保证证车辆安安全性能能符合要要求。101.未定定期对车车辆进行行维护并并检测以以保证安安全性能能符合要要求、技技术状态态良好的的，扣55分；2.未将将维护、检检测情况况记入车车辆技术术档案的的，一车车次扣11分。（抽抽查数量量要求同同上）未定期期对车辆辆进行维维护并检检测以保保证安全全性能符符合要求求、技术术状态良良好的，扣扣未将维维护、检检测情况况记入车车辆技术术档案的的，一车车次扣11分。（抽抽查数量量要求同同上）安全生生产设施施设备齐齐全、完完好，没没有随意意改动；资料：1.车辆辆安全设设施设备备检查登登记台账账、档案案。现场检查查：1.随车车安全带带、前后后保险杠杠、刮水水器、电电路、油油路、燃燃气设施施、灯光光、制动动等设施施等安全全生产设设备的完完好情况况。101.未对对安全生生产设施施设备进进行经常常性维护护并检测测的，扣扣5分;2.未建建立安全全生产设设施设备备检查登登记台账账、档案案的，扣扣5分。（抽抽查数量量要求同同上）车辆技技术等级级达到行行业标准准规定的的技术等等级，按按规定做做好车辆辆维护保保养，车车辆技术术状良好好；查资料：1.车辆辆维护制制度和营营运车辆辆技术档档案；2.车辆辆维护作作业计划划。现场检查查：车辆的日日常维护护、使用用情况，车车辆发班班前收车车后的技技术状况况检查情情况。151.车辆辆维护制制度不健健全或营营运车辆辆技术档档案的，扣扣3分；2.不制制定车辆辆维护计计划的，扣扣5分；3.无车车辆日常常维护记记录的，扣扣2分;4.无车车辆发班班前、收收车后的的技术状状况检查查的，11车次扣扣1分。申请三三级安全全达标的的，必须须制定并并落实车车辆技术术管理制制度和建建立技术术档案，并并保证车车辆技术术条件符符合法规规标准要要求，否否则将不不能通过过三级安安全达标标考评。严格执执行车辆辆的强制制报废制制度，加加强临近近报废车车辆的技技术监管管，及时时处理临临近报废废车的安安全隐患患。查资料：1.报废废车辆管管理台账账和档案案；2.车辆辆管理制制度。现场检查查：1.临近近报废车车的车辆辆技术档档案及该该车采取取技术监监管措施施处理理安全隐隐患的资资料。101.车辆辆管理制制度没有有强制报报废规定定的，扣扣2分；2.临近近报废车车的车辆辆技术未未采取技技术监管管措施的的，1车车次扣11分。3.车辆辆报废相相关台账账、档案案资料未未按要求求保存22 年以以上的，11车次扣扣1分。2. 场场地设施施有符合合规定要要求的经经营场所所和停车车场地。现场检查查：1.出租租汽车企企业经营营场所和和停车场场地实际际配置情情况。经经营场所所和停车车场地是是租赁场场地的，必必须提供供1 年年以上租租赁合同同书。101.经营营场所不不符合出出租汽车车管理相相关法律律、标准准要求的的，扣55分；2.停车车场地不不符合出出租汽车车管理相相关法律律、标准准要求的的，扣55分。3. 安安全设施施车辆按按照国家家相关法法律法规规规定配配备三角角木、警警示牌、防防滑链等等安全设设备，按按相关规规定配足足有效的的灭火器器；查资料：1.车辆辆安全设设施设备备定期检检查台账账、档案案。现场检查查：1.配备备安全锤锤、三角角木、防防滑链、灭灭火器、故故障车警警告标志志的情况况。151.未建建立车辆辆安全设设施设备备台账记记录的，扣扣5分。2.抽查查车辆无无灭火器器、故障障车警告告标志等等设备的的，少11设备扣扣1分（抽抽查数量量要求同同上）。申请三三级安全全达标的的，必须须保证车车辆按照照国家相相关法律律法规规规定配备备安全锤锤、三角角木、警警示牌、防防滑链等等安全设设备，按按相关规规定配足足有效的的灭火器器，否则则将不能能通过三三级安全全达标考考评。公司有有专人负负责安全全设施及及器材的的管理，且且管理规规范；査资料：1.查看看设置专专人的文文件资料料，查看看安全设设施设备备台账；2.安全全设施及及器材管管理制度度。询问：1.询问问安全设设施及器器材的管管理人员员，了解解其管理理情况。51.未明明确相关关部门或或专人负负责管理理安全设设施及器器材扣33分；2.未制制定安全全设施及及器材管管理制度度扣2分分；3.管理理人员对对安全管管理基本本要求不不熟悉的的，1人人次扣11分（抽抽查不小小于管理理人员总总数的110%，但但最低不不少于11人）。车辆应应当装置置防劫安安全设施施和视频频监控设设施。查资料：1.防劫劫安全设设施和视视频监控控设施安安装使用用管理制制度及台台账。现场检查查：1.车辆辆装置防防劫安全全设施和和视频监监控设施施完好情情况。51.车辆辆未安装装防劫安安全设施施，扣33分；2.车辆辆未安装装视频监监控设施施的；扣扣2分。车辆未安装视频监控设施的，扣2分。车辆未安装视频监控设施的，扣2分。车辆未安装视频监控设施的，扣2分。车辆未安装视频监控设施的，扣2分。七、科技技创新与与信息化化90分分1. 科科技创新新及应用用使用先先进的、安安全性能能可靠的的新技术术、新工工艺、新新设备和和新材料料，优先先选购安安全、高高效、节节能的先先进设备备；查资料：1.企业业采用及及购置新新技术、新新工艺、新新设备和和新材料料相关文文件资料料。现场检查查：1.企业业新技术术、新工工艺、新新设备和和新材料料使用情情况。101.未优优先选购购安全、高高效、节节能的先先进设备备，包括括北斗卫卫星系统统等的，缺缺1 项项扣3分分。组织开开展安全全生产科科技攻关关或课题题研究；查资料：1.企业业开展安安全生产产科技攻攻关或课课题研究究及推广广先进技技术和先先进管理理方法的的有关资资料。51.未组组织课题题研究的的，扣22分；2.课题题成果未未能推广广运用的的，扣33分。设有安安全生产产管理系系统或平平台；现场检查查：1.安全全生产管管理信息息系统建建立使用用相关文文件及名名录、清清单等。101.未设设立安全全生产管管理系统统或平台台的，不不得分。应用现现代科技技手段，提提升安全全管理水水平。询问：1.现场场询问企企业科技技应用开开展情况况，听取取企业科科技应用用对改善善安全管管理的积积极作用用。现场检査査：1.对企企业汇报报的科技技应用情情况进行行核查。51.科技技应用没没有产生生积极作作用的，不不得分。2. 科科技信息息化建立科科学的运