公司出勤管理办法17228.docx
目 录 一、目的的1二、适用用范围1三、工作作时间1四、加班班1五、迟到到、早退和和旷工1 六六、打卡2七、附表表3 一、目的的为使员工出出勤管理有有所遵循，以以利员工考考勤之管理理，特制定定本办法。二、适用范范围 本本办法适用用于公司全全体员工。三、工作时时间 3.1作作息时间 3.1.1 工厂厂上 班 时时 间：08:00 17:00 每周休息息二天。中间休息时时间：10:00 10:05 15:00 15:05午 休 时 间：12:000 12:550加班用餐时时间：177:10 177:40 加加班工作时时间：177:40 200:40 3.1.2 各分公公司上班时时间为 周一 周五上班时间： 09:00 17:30 午休时间： 12:00 13:00 周 六六 ： 09:330 12:000周日休息 * 示示范员 ：以每周440个工作作小时为配配班基准。四、加班员工在规定定时间以外外（包括在在休息日或或法定假日日内）因工工作需要而而进行的工工作称为加加班。详细细规定参照照加班管管理办法。五、 迟到到、早退和和旷工 5.1员员工无正当当理由不能能按上班时时间到达工工作岗位视视为迟到。员员工无正当当理由提前前离开工作作岗位视为早早退。 5.11.1早上上开始上班班时间以后后到公司者者皆视为迟迟到。每月月迟到不得得超过三次次，每月累累计不得超过 300分钟。每每月累计迟迟到超过三三次或累计计超过 330分钟者者，含该次次迟到及以以后每次迟到均需需办理请假假手续。月月薪人员请请假以小时时为单位，日日薪人员以以半天为单单位。 5.11.2生产产现场人员员迟到依以以下规定办办理： 5.11.2.11迟到155分钟以内内，月累计计迟到不超超过三次（含含第三次）者者，每次迟迟到须请事事假一小时。 5.11.2.22迟到155分钟以内内，月累计计超过三次次，须请事事假半天（四四小时）。 5.1.2.3迟到115分钟以以上者，每每次迟到须须请事假半半天（四小小时）。5.1.22.4凡未未按规定时时间上下班班者视为迟迟到早退,应依请假假手续于当当天办理请请假，否则则该时段以旷工工处理。 5.1.3凡因业业务需要,前往他处处办事而迟迟到者应于于事先向各各处主管备备案，并于于事后提出出【公出(用车)申请单】，否否则以迟到到早退处理理。 5.1.4人员因因乘坐公司交交通车上班班于开始上上班时间以以后才到达达者不必刷刷卡，但于于进厂时需由警卫人员登登记并经车车长确认，人人事部根据据记录将乘乘车人员之之当日出勤勤记录记为为正常。5.2未经经请假或假假期届满未未获准续假假而擅自不不上班者视视为旷工。 5.2.1旷工日日扣款：全全薪÷22*33*天数（依依每月上班班时数调整整176小小时/月）, 5.2.2员工连连续旷工33天或合同同期内累计计旷工5天天，公司可可不经预告告即予以解解除劳动合合同六、 打卡卡6.1出勤勤打卡 6.1.1员工每每日上下班班应亲自至至打卡地点点进行打卡卡。员工打打上班卡应应于规定时时间前打卡卡。 6.1.2严禁员员工代人打打卡或委托托他人打卡卡；严禁涂涂改考勤卡卡；不得伪伪造遗失.对违反本本条规定者将给予予记大过处处分。 6.1.3因不可可抗拒原因因（例如：停电、卡卡钟失灵等等）无法打打卡者，行行政管理部部证明原因因后，视为已打卡卡。 6.1.4因员工工本人疏忽忽而未打卡卡者，视为为迟到。 6.1.5 当日日考勤异常常者（刷卡卡损坏、遗遗失、忘带带、刷卡无无效）须在在当日提出出【考勤证证明单】，经各处主管管核准后交交人事部以以便更正考考勤记录，逾逾期不予受受理。6.2加班班打卡 6.2.1员工加加班应按规规定打卡，加加班前打加加班上班卡卡（当日延延长工作时时间的加班班除外），加加班后打加班班下班卡。 6.2.2加班未未打卡者将将不予计发发加班工资资。6.3因公公外出打卡卡 6.3.1员工在在上班时间间内因公务务需要外出出，应凭部部门主管核核准的“公出（用用车）申请请单”出入公司可可免打卡。 6.3.2因公外外出而未能能打上班卡卡或下班卡卡时必须在在“公出(用用车)申请请单”的备注栏栏上注明。6.4出差差和返差打打卡 6.4.1员工因因工作需要要出差，应应填写“出差申请请单”并由权责责主管核准准方可。 6.4.2在上班班时间内开开始出差，须须打下班卡卡后出差，在在上班时间间内返差须须打上班卡卡后上班。6.5因私私外出打卡卡 6.5.1员工在在上班时间间内因病和和因私事外外出应凭权权责主管核核准的“请假卡”离开公司司并打下班卡。 6.5.2因私外外出后在上上班时间内内又返工作作岗位工作作时应再打打上班卡。七、本办法法经总裁核核准后公布布实施，修修正时亦同同。八、附表 8.1公公出（用车车）申请单单 8.2请请假卡 8.3出出差申请单单、出差旅旅费申报表表、出差报报告单出差申请单单日期： 年 月 日 NO.：申 请 人员 工 编编 号部 门目的： 公务 培训 休假 其它 时间： 自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 共计 日 时地点：申请人填 写机票交通费住宿费餐费合计票 务确 认会 计填 写费用归属预支旅费公司帐号RMBUSD 部部门主管 会计 财财务主管 总经经理预支款签收收：今收到上项项预支款无无误，本人人承诺将于于出差返回回三个工作作日内结清清此预支款款。 申请人人： 日期期： 出差旅费申申报表日 期申请人员工编号所属部门出差申请单单编号 年 月 日时间： 自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 共计 日 时地点：月日机票交通费住宿膳食机场税合计RMBUSD合 计*应付款一一律以人民民币支付。*应退款应应以原币退退回。预支款应付（退）款款应付人民币币总额*公关费用用另以“公关费用用申请单”请款。申请人： 核准准： / / 行政管理部部： 出差报告单单出差地点出差事由会办单位报告人 年年 月 日报 告事项日期地点洽访对象内 容主管意见会办意见批 示注：本报告告单须于出出差完毕二二日内随同同出差申请请单一并提提出。
