审计委员会办公室上半年工作总结.doc

审计委员会办公室上半年工作总结 审计委员会办公室上半年工作总结2021年以来，区审计委员会办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大会议精神和十九届四中全会精神。今年，在区委、区委审计委员会、区政府的正确领导下，在市审计委员会办公室的悉心指导下，创新工作方法，统筹疫情防控和审计监督工作，扎实、高效地开展了各项审计任务，现将今年上半年工作情况汇报如下：一、党建统领，着力提升审计干部政治素养始终坚持审计机关作为政治机关、宏观管理部门和经济监督部门的定位，旗帜鲜明讲政治，切实增强政治责任感、历史使命感和职业荣誉感，勇于担当作为，善于改革创新，把讲政治贯穿到审计工作全过程和各环节。一是巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，定期对整改工作“回头看”，坚持不懈抓深化、抓提升、抓拓展；二是突出党要管党、从严治党这个主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，在全局党员干部中开展了“提站位、提素质、比奉献”活动，促进全体党员干部创新理念、担当作为，推动审计工作不断取得新成效，迈上新台阶；三是根据区委安排，积极开展“13号之声”主题党日活动，月初提前谋划好本月“13号之声”主题党日活动内容，做到活动内容有意义，有新意，保障党员干部有收获，有心得，并做好宣传上报工作。二、迅速行动，组织开展疫情防控资金款物跟踪审计按照区委、区政府安排部署，充分发挥审计职能作用，把疫情防控政策部署和财政资金、捐赠款物的跟踪审计作为重大政治责任。成立专项审计调查组，科学制定方案，突出审计重点，对全区疫情防控应急资金的筹措、拨付、使用、监督等多个环节进行跟踪审计，做好疫情防控财政资金和捐赠款物审计监督。对审计过程中发现的问题，及时提出整改建议，并全程跟踪问题整改落实到位，促进疫情防控资金物资规范和高效使用。三、严密组织，共同构筑基层疫情防控工作坚强堡垒新冠肺炎发生以来，坚持党建引领，抽调20名优秀党员干部奔赴抗击疫情一线，与乡镇、村干部共同筑成三级防护体系，每天在分包村卡口开展疫情防控排查工作，并根据区委、区政府要求，及时开展走访、入户调查，为控制疫情贡献审计力量。扎实做好本单位疫情防控。一是积极做好正面宣传引导，及时传达上级通知精神。要求全体审计人员树立正确的思想认识，积极传播正能量信息，不传谣，不散谣，有效增强全局干部职工的防控意识；二是全面细致排查，及时报告情况。利用微信工作群，做好本单位职工和返乡亲属登记上报工作。对全体人员健康状况进行全面排查，要求每名工作人员坚持每天测量体温，并在局微信群中报送体温数据，做到“日报告”和“零报告”；三是落实人员值班值守。严格重大事项报告制度，并做好值班时的个人防护工作。实行弹性上岗，保障单位正常运转；四是强化办公场所防控。千方百计购买喷壶、消毒液、口罩、一次性手套等防疫物品，每天对办公场所进行不间断消毒和通风。在单位门口设置防控检查点，严格执行排查登记制度。严格来访人员管控，非必要来访一律劝返。四、改革创新，深入推进审计监督体系建设（一）深化完善“两延伸一覆盖”审计监督体系建设。在推进基层党组织决策科学化、内部管理规范化、风险防控常态化方面继续探索和完善，有效提升基层社会治理水平，实现审计监督全覆盖。加强“一办一科一员”组织机构建设，整合全区基层审计干部力量，强化基层审计机构人员的指导、培训和监督考核工作，使之成为我区审计监督的生力军。2021年，我区基层审计指导中心制定了“两延伸一覆盖”审计监督体系建设2021年培训方案、“两延伸一覆盖”审计监督体系建设2021年组织指导方案、2021年度基层审计业务质量检查工作方案、下达关于做好基层审计机构资料备案和咨询交流的通知，引导基层审计人员自主学习，落实基层审计资料备案制度，全力指导基层优化制定年初基层审计计划编制，进一步推动提升基层审计项目质量。（二）深化用活“大兵团”审计组织模式。把基层审计工作纳入到全区审计工作一盘棋之中，依托“一办一科一员”，统筹安排审计任务。今年以来，在区委审计委员会的统一领导下，区委审计委员会办公室和基层审计指导中心精心谋划、主动作为，各审计办、科在单位党（工）委和党组书记的领导之下，从全局出发，统筹安排审计机关和基层审计机构全体力量，探索开展疫情防控体制机制建设效能审计；开展对本单位独立核算的二级预算单位开展预算执行、决算草案和其他财政财务收支审计；开展对下属单位（村级）负责人任期经济责任审计等审计项目和专项审计调研共计8类164项。目前正在开展疫情防控体制机制建设效能审计项目19个。通过开展项目审计，进一步强化了单位内部控制机制的组织与实施，及时发现本单位存在的问题并加以纠正，降低了单位风险，审计办、科内部审计监督服务的功能作用得到了充分发挥，为本单位领导决策提供了强有力的审计监督保障，起到了很好地参谋助手作用。五、创制拓展，扎实开展重大疫情体制机制效能审计在今年新冠肺炎疫情防控工作中，区委研究制定了关于建立社区（村）三级防控体系构筑起疫情防控人民防线的实施意见，在全区各个社区（村）构建了党建引领下的“红色联户防控网”。为检验工作实效，区委审计委员会创新方法，统筹人力、智力，全员上阵，审计办单独立项进行审计，审计科全员配合审计委员会办公室开展审计，做到了上下联动，凝聚合力，实现了人员互动、信息互通、结果互用，对全区创建并运用的“三级防控体系”实施效果进行了一次全面体检，充分发挥了“两延伸一覆盖”审计监督体系的功能作用。此次审计对我区建立完善重大疫情防控体系建设进行了综合分析评价，社区（村）三级防控体系的建立和运用，是对总书记重要讲话和指示批示精神在基层落地落实的创新和探索，经过实践检验，取得了“1321”的效果。即：贯穿了一条主线。将习近平总书记对疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神作为工作主线；做到了三个融合。即：把固堡垒、防疫情、聚民心融合在一起。实现了两个目标。一是群众安全，二是群众满意；拓宽了一个路径。即三级防控体系拓宽了社区（村）的治理之路，这是推动基层社会治理体系和治理能力现代化的有益探索。目前，三级防控体系效能审计已结束并形成专题审计报告，开创了省市先河，受到了省委主要领导的认可，提升了审计绩效。六、以人为本，进一步强化审计人员业务素质建设（一）提质提效，建立常态化业务素质考评机制。为深入学习贯彻习近平总书记对审计工作的重要指示，加强审计机关自身建设，以审计精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信，努力建设信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍，在全局建立常态化业务素质考评机制，促进审计干部业务素质提升，鼓励先进，激发干劲，提高审计标准和效率，在全局范围内形成“强素质”“促协作”“能者上”“庸者下”的良好干事创业氛围。（二）坚持用人导向，推进队伍建设。注重年轻干部的选拔培养，激励干部担当作为，重品行、重实绩，树立正确选人用人导向。完善党员干部继续教育制度，鼓励干部提升学历学位，培养审计领军人才。激励干部考取审计、会计、工程等相关专业技术资格，在评优评先、职务晋升方面优先考虑取得专业技术资格的人员，提升干部队伍专业化水平，实施了“三年人才培养计划”，6人通过审计师初级考试，4人通过中级考试，3人通过高级考试。在审计业务中推行计算机审计技术应用，先后推荐4人参加审计署计算机专业培训，1人取得中级计算机审计资格证书。派出3人到省审计厅参加项目审计，1人到中央纪委监委参加办案项目，3人参加市巡视组进行巡视，拓宽了视野，增长了见识。加强审计干部管理，努力锻造信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的“审计铁军”。七、转变作风，加强组织纪律和党风廉政建设严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，严格执行审计“八不准”工作纪律和“四严禁”工作要求，把党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律作为坚决不可触碰的底线。完善各项党风廉政制度，制定党风廉政建设责任制工作方案区审计局考勤管理及请销假制度区审计局值班值守制度。积极开展警示教育活动，通过观看警示教育片，悬挂廉政漫画等，开展丰富机关廉政文化教育，用身边事教育身边人，做到警钟长鸣。第 5 页 共 5 页