思想大解放、作风大转变、工作大落实”学习体会（二）.doc

免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 1 页 共 3 页思想大解放思想大解放、作风大转变作风大转变、工作大落实工作大落实”学习体学习体会会“思想大解放、作风大转变、工作大提高”心得体会根据我局和本站开展“思想大解放、作风大转变、工作大提高”机关作风大整顿活动方案和布署，结合本职工作，我认真学习了睢宁县林牧渔业局工作行为规范、睢宁县公务人员问责办法，县委县政府关于加强“两风”建设和“严管干部”系列讲话精神，中央一号文件，省市县经济会议和农村农业会议精神。2021 年工作目标、任务和措施，科教业务新知识、新技术及相关产业发展趋势、任务和要求。通过学习和讨论，进一步解放了思想、针对思想上的差距及工作中的不足，积极转变工作作风，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，不断提高执行力，努力做到想干事、会干事，干成事、不生事。彻底实现“思想大解放，作风大转变、工作大提高”，关键在领导，落实在干部。重点要从以下八个方面做到“思想大解放，作风大转变、工作大提高”。一是要大力倡导心系群众，勤政为民的精神。干部作风关系人心向背、关系事业兴衰、关系社会和谐。身为科室负责人，我将动员和引导全站人员变工作的压力为发展的动力，牢记宗旨，振奋精神，尽忠职守，勤政为民，始终坚持群众事情无小事，群众利益高于一切。想群众这所想，解群众之所盼，全面做好科技入户和科技培训工作，免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 2 页 共 3 页把农民所需的新技术、新品种送到群众手中，把事情办到群众心坎里去。二是大力倡导干部带头精神。引导全站人员树立团队和排头兵的观念，我们每位干部人员都要成为“突破睢宁”的榜样，要时刻保持发展时不我待的紧迫感。把思想大解放、作风大转变、工作大提高大讨论活动焕发出来的生机与活力，转化为科教工作进步的动力，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，意气风发、埋头苦干、只争朝夕地投入到“突破睢宁”的潮头。三是大力倡导敢于担当、没有借口的精神。执行力就是竞争力，执行力就是发展的原动力。观念决定思路，思路决定出路。从狭隘、保守、片面、僵化的思想禁锢中解放出来，开阔眼界，拓宽思路，积极进取，创新工作，敢于担当。凡是定下来的事情就要雷厉风行，做到“坚决执行、立即就办”。坚决做到执行政策不打折扣，完成工作不找借口，切实提高执行力。四是要忠诚敬业。忠诚敬业是作为一名机关人员最基本的行为准则，忠诚也是党员对国家，对人民负责的态度。只有忠诚敬业，才能变被为主动，才能找到工作的快乐，才能不断做出新成绩和新贡献，才能不断提高执行力。五是工作要用心用力。全身心投入到每一项工作中去，善于寻找工作乐趣，积极主动，创新地开展工作，对每一项工作立足于干成，干得最好，始终追求工作质量和成效。只有用心用力，才能让工作完成得卓有成效。六是顾全大局，和谐共事。顾全大局，和谐共事，是做好全局免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 3 页 共 3 页工作的需要，是机关应有的工作作风，也是国家工作人员应有的工作政治觉悟。要牢固树立“一盘棋”思想，始终保持全局的团结与和谐，保持统一步调、统一行动。坚持少数服从多数，下级服从上级，局部服从全局。宽以待人，严于律己，学会换位思考，光明磊落，胸襟坦荡，决不说影响团结的话，决不做影响和谐的事。七是自警自醒，接受监督。勤照照睢宁县林牧渔业局工作行为规范、睢宁县公务人员问责办法等自律的镜子，争做遵守纪律的模范，履行好自己的岗位职责，把负责的单位、站所带好，把身边的人管好，把自己的事做好。要让领导满意，让周围同志和基层群众满意。八是找准差距，改进作风，真抓实干，统筹兼顾。充分认识到自身工作中存在的不足，从错误中认真汲取经验教训，从严要求自己，真正做到在解放思想中查找问题，在查找问题中更新观念，在更新观念中转变作风，在转变作风中真抓实干，在真抓实干中实现工作大提高。