平安校园创建工作情况报告.doc

第 1 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。平安校园创建工作情况报告平安校园创建工作情况报告平安稳定、和谐文明的校园环境是学校办学的前提条件，也是学校落实一起自然快乐地成长学校办学理念的基础。一年来，我校始终把综合治理、平安创建工作作为学校的工作重点来抓，认真落实中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见，以巩固和创建最安全学校为载体，以教育教学为中心，以治安防范为重点，以教育管理为手段，以常规安全工作为措施，全面启动和推进 xx 普法工作，为未成年人健康成长构筑坚实的安全屏障，为教育改革和发展营造良好的社会治安环境。学校现有师生 3500 余名，59 个教学班，网络中心、计算机房、多媒体教室、电子阅览室、语音室、实验室、图书馆等各项功能馆室近 40 个，全封闭塑胶田径运动场一个，现有计算机近 400 台。师生人身安全和学校的财产安全责任重大，我们的目标是创建平安校园，优化育人环境，并以此促进教育教学工作，提升教育教学质量。回顾一年来学校创建平安校园，优化育人环境的历程，主要工作体现在以下五个方面：一、加强领导，明确目标，强化职责学校高度重视创建平安校园及社会治安综合治理工作，新年伊始召开的学校创建平安校园专题会议上就重新调整并成立了新一届创建平安校园领导小组，实行一把手亲自抓，分管领导重点抓的格局，学生发展中心、教师发展中心、后勤保障中心、教学管理部等职能处第 2 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。室具体分工协调，形成了职责明确、协调配合的组织领导机构，确保创建工作扎实、有效地落到实处。学校平安校园工作领导小组以实现五无工作目标为核心，即：无校园刑事案件，无群体性踩推挤伤事件，无严重影响国家安全或政治稳定的重大事件，无较大交通安全事故，无造成师生严重伤害和影响的传染性疾病发生。坚持明确责任，预防为主的方针，把创建平安校园与学校创建省级文明卫生先进单位工作有机结合起来，从解决具体问题抓起，铲除校园安全隐患，确保校园的文明、卫生和安全有序，扎实推进和落实素质教育。学校在明确职责、全面实施校园安全责任制的基础上，落实责任追究制。学校实行分级管理，分别与各处室、班主任、任课教师及其他岗位负责人针对不同部门的安全指标，签订创建平安校园目标责任书和综合治理安全目标责任书，实行创建平安校园一票否决制和责任追究制，强化责任意识，确保创建平安校园系列任务、内容、活动的健康有序开展。实施责任追究制后，各处室、班级能够经常自觉地在各自范围内主动开展自查、互查活动，创平安校园办公室负责及时将上级对创建平安校园的指示传达到相关处室及进行情况通报，同时负责对全体教职工进行安全教育和管理，学生发展中心、教师发展中心、后勤保障中心、教学管理部人员具体分工，各司其责，及时找出校园内的安全隐患，并提出整改措施。学校在完善各处室工作职责、先进班集体工作量化考核条例、三结合教育网络工作章程、校园安全管理制度、校园公共突发事件应急预案、校园突发公共卫生事件应第 3 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。急预案、学校卫生工作管理制、班主任辅导员工作制度、体育工作管理制度、教学责任事故认定及其处理办法、家长学校章程、校园双十佳评选标准及办法、优秀班主任辅导员评选标准及办法、关于加强学校用电、用电管理的若干规定等多项制度基础上，明确并长期坚持把安全工作作为考核各处室、部门、班级和每位教职工的重要条件之一。三、强化意识，形成合力，齐抓共管创建平安校园是学校落实教育教学活动，全面实施素质教育的基本保障和基础，也是学校上下进一步形成以人为本、和谐发展的良好氛围的需要，是广大师生员工以及学生家长的热切期望和迫切要求。在创建平安校园过程中，学校校长、党委书记、副校长及相关处室负责人都分别针对学校安全方面，从不同角度利用学校橱窗、国旗下讲话、校园广播站、专题会议、班级黑板报、主题班会等形式进行专项动员、专题教育、明确要求，并带领广大教职工认真学习有关文件精神，认真分析我校面临的形势，查找工作中存在的问题，进一步增强维护社会稳定和校园安全的责任感和紧迫感，充分认识建设平安校园的重要性、必要性和迫切性，通过大量、频繁的宣传与强化，形成推进学校素质教育，校园安全责任重于泰山的氛围，为学校创建平安校园工作的深入开展和扎实推进打下了坚实的思想基础。共 5 页，当前第 2 页 12345s（”hzh3”）;s（”hzh4”）;s（”hzh4b”）;平安校园创建工作情况报告相关内容：关于干部人事档案管理工作总结报告第一篇：干部人事档案管理工作总结报告根据第 4 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。市委组织部信息处下发的关于在我市开展干部档案管理工作检查的通知精神，结合我局的干部档案工作实际情况，我们迅速行动、突出重点、认真细致地逐条逐项按照本溪市干部档案管理工作检查评分表.平安校园创建工作情况报告平安稳定、和谐文明的校园环境是学校办学的前提条件，也是学校落实一起自然快乐地成长学校办学理念的基础。一年来，我校始终把综合治理、平安创建工作作为学校的工作重点来抓，认真落实中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理.监察局关于继续推进纪律检查工作的工作报告这次全会的主要任务是：深入贯彻党的 xx 大和 xx 届三中、四中、五中、六中全会和xx 届中央纪委七次全会、省纪委十三届二次全会和市委三届二次全会暨全市经济工作会议精神，简要回顾 xx 年党风廉政建设和反腐败工作，研究部署 xx 年工作任务。医院对口支援工作报告医院对口支援我院工作报告8月19日上午，xx 市 xx 医院对口支援 xx 市第三人民医院工作总结会议在医院康宁楼八楼会议室举行。xx 市 xx 医院领导高度重视，党委书记麦卫阳、院长宁 xx 带领领导班子成员和相关职能科长一行 10 人专程出席会议；xx 市卫生.集团 2021 半年度工作会议报告 xx 年 8 月 8 日，“xx 集团 xx年半年度工作总结会议”在公司会议室隆重召开，xx 集团旗下 4 个全资公司，公司全体工作人员参加会议。会议以总结和分析 xx 年上第 5 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。半年各部门情况，部署和推进下半年工作为主题。规范管理，开拓创新，使命必达，愿景在前。移动通讯分公司综合部工作总结报告某移动通讯分公司综合部是该公司的综合部分，又是主抓全公司安全工作的职能部分。该部在公司党政工班子的领导下和分管领导的直接指挥下，认真贯彻上级有关安全工作的指导思想和方针，落实分公司领导关于安全生产的意图和唆使，坚持从基础.关于吃空饷自查工作报告根据关于印发xx 年市清理整治吃空饷工作方案的通知和关于在全县机关事业单位开展吃空饷情况自查的通知文件精神，我局扎实开展专项清理工作，整个清理工作严密把关，不漏任何环节，确保专项治理、清理、清查工作不走过场，顺利.县从业人员工资分析情况工作报告 20*年，*工资水平保持较快增长。由于机关事业单位工资调整等因素影响，职工收入水平快速增长，全县社会平均工资 38020 元，比 20*年增长 26.56%，工资水平呈快速上升趋势。