社区健康训练工作方案模板四篇_社区训练工作方案.docx

社区健康训练工作方案模板四篇社区健康训练工作方案模板四篇_ _社区训练社区训练工作方案工作方案20 xx 年是 xx 社区市民训练工作连续奋进的一年。在新的一年里，我社区训练中心将紧紧围绕构建学习型城市、学习型社区的总体要求，坚固确立训练体系终身化、训练载体网络化、训练管理规范化、训练形式多样化、训练效果优质化的社区训练工作目标，以创建市级文明社区为契机，充分利用社区内的训练资源，立足社区、依靠社区、服务社区、建设社区，大力进展社区训练，大力开展各项社区训练工作，构建现代化社区训练体系，使我社区训练在新的一年里，初步形成能体现时代特性、xx 特色、社区训练特性的现代化社区训练格局。一、工作目标1、乐观开展各项培训，为三个文明建设服务。从中等职业技术训练、高等训练、技能培训和理论训练四个方面构筑坚实的人才基地，提高劳动者素养、领导干部素养，为.培育一支德才兼备，同时适应现代化建设需要的干部队伍，一支把握现代科技学问的科技队伍，一支以中高级工程师为主体，思想觉悟较高、技术素养精良、组织纪律严明的职工队伍。2、乐观参加社区建设工作。社区建设包括居民的生活方式、社区环保、社区医疗、法制建设、.保障、综合治理、.稳定等方面。20 xx 年社区训练中心要主动、乐观地为社区建设供应必要的智力支持。3、有效地介入社区文化生活。社区训练中心要以人为本，立足社区，服务社区，以满意社区成员不断增长的多元化个性进展和物质文化需求，以提高生活质量和文明程度为宗旨，充分利用社区各类训练资源，充分发挥训练的导向功能，全面推动人的素养训练。二、工作任务1、加强社区学校规范化建设，为社区训练供应良好的训练条件。围绕市社区建设总体思路，在社区培训学院的指导下，本着适应进展需要，充分发挥社区训练中心、社区学校作用要求下，规范化、特色化建设好训练中心和社区学校。2、进一步完善社区训练网络体系。在培训学院的领导下进一步完善社区训练网络，以辖区学校为依托，以服务为宗旨的社区训练网络体系。逐步形成一个多元化、社区化、多功能、有用型、服务型的多层次培训，各类训练互补的立体交叉的终身训练办学网络体系。在社区训练网络体系下照看好各类群体的训练工作，特殊是老年训练、青少年训练、失业人员和失地农夫训练、残疾人等，使老有所乐、少有所教、困难人群有人关怀。3、努力开展以提高社区成员文化素养的培训活动。要利用社区训练中心、社区学校和辖区内的其他训练资源共同开展以健康训练、青少年校外训练、老年训练、法制训练、人口训练、科普训练、党员训练以及文体活动。4、大力开展以技能培训和连续训练为重点的成人训练。充分利用社区训练中心基地开展各类技能培训，如办公自动化、CAD、公共英语、报关、商务学问、会计从业资格、电子电工学问等。加强和高校联系，连续开展涵盖开放训练、成人高考、网络训练等多种形式的成人业余学历训练。力争使学习社区居民参加率达 60%以上。5、加强社区文化建设，营造终身训练良好氛围。社区文化建设是社区训练的重要内容，不仅能较好地满意人们的爱好、爱好和需要，而且能有力地促进人们终身学习，陶冶人们情操。各类学校进一步面对社区开放，扩大各种训练基地内训练资源利用率，为学习者供应多各多次训练的机会，为各类.成员供应多层次，多样化的训练服务，组织各种训练活动，大力推动学习型家庭、学习型社区、学习型城镇建设。乐观参予各种文化艺术节、体育运动会、市老龄委老年运动会等各项群众文化、群众体育盛事。三、工作措施社区训练是社区建设的重要组成部分，是涉及到社区的各个部门和社区全体成员的一项复杂的系统工程。必需做到“政府统筹，.参加，资源共享，功能多样，办学开放，服务社区”的原则。1、统一思想，加强领导。20 xx 年在社区训练工作领导小组的领导下，确立服务理念，定期召开工作例会，制订社区训练工作方案，使社区训练工作正常有序地开展。2、加大宣扬力度，形成学习氛围。加大社区训练的宣扬力度，使社区训练深化民心，要使各级领导、广阔训练工和广阔社区居民更新观念，真正落实到详细行动上，在全辖区形成学理论、学学问、学科技，提高全民素养的良好.学习氛围，自觉接受终身训练。3、加强统筹协调，优化社区资源配置向上争取市镇领导的关怀支持，在培训学院的指导下，以社区资源统一管理，综合利用、资源共享的原则，由社区训练工作领导小组统筹协调充分挖掘和发觉训练文化资源的潜力和作用，开拓多种社区训练的绿色通道，促进各类文化、训练、人文资源开发、利用，最大限度地向社区成员开放。4、加强训练管理，稳定两支队伍。社区训练的关键是管理。进一步加强专职管理队伍建设，支配事业心强，责任心强、.组织工作力量强的，懂管理、懂训练的干部，到各社区训练管理岗位。同时加强对兼职师资队伍建设，建立一支稳定的德才兼备的、以兼职为主体的社区训练志愿者队伍，广泛吸纳社区内专家、学者和离退休老同志，充分发挥他们一技之长，开展岗位培训，有用技术培训，职业技能训练，人口理论、方案生育、妇女干部、家庭训练培训及职业道德、.公德、家庭美德等伦理道德等各类训练，为社区服务，推动社区三个文明建设。5、制度建设，政策保障措施配套。进一步完善与社区训练相配套的规章制度，制定政策保障措施，调动和激发人们情愿接受训练的乐观性和乐观要求参与学习的乐观性。制定相应配套的基本规章制度，保证社区训练正常开展。社区健康训练工作方案模板【篇二】一、指导思想本着“目标全都、职责分明、互惠互利、资源共享”的思想，在工作中我们多方通力合作，乐观挖掘自身的优势条件，真正形成双向互动的工作机制，我们通过与社区共同进行0-3 岁散居婴幼儿家庭训练指导工作，加深了彼此之间的了解和信任，拉近了彼此的距离和信息，为顺当推动工作奠定了扎实的基础。为进一步推动工作，特制订以下方案：二、工作目标：以社区为依托，以争取社区领导的支持为基础，不断探究园所进展与社区需求的最佳结合点，通过多种途径，使早期训练融入社区、服务社区，进一步提高社区幼儿的受训练率。三、重点及措施（一）发挥幼儿园资源优势，为社区服务。1、乐观满意社区儿童入托需求，使幼儿园成为社区保教中心。2、宣扬科学的早期训练，成为社区家庭训练指导中心。3、发挥幼儿园环境的资源优势，为社区服务供应便利。社区健康训练工作方案模板【篇三】一、指导思想以.理论和.重要思想为指导，仔细贯彻党的.精神，以.为统领，进一步统一思想，紧紧围绕建设.主义新农村的工作目标，建设后坡社区党员干部现代远程训练终端接收站点，使远程训练站点真正发挥作用，把站点建设成为党员干部学习的课堂，学习技能技术的基地、生产生活服务的平台和文化消遣活动的阵地，增加社区基层组织制造力、凝聚力和战斗力，全面提高社区党员和村民群众的思想政治素养和科学文化素养，为全面推动该社区组织和党建工作供应服务，促进社区经济.又快又好进展。二、目标任务开展社区党员现代远程训练工作的总体目标是：建立党员现代远程训练网络平台，乐观开展党员培训。1、加强远程训练硬件建设。对远程训练室内室外设备定期维护，做到接收利于设备的完好正常，保证党员村民准时学习运用。2、建立站点运行机制。加强站点管理和制定学习培训方案，解决工作中存在的困难和问题，结合社区农业、养殖业、林果业、外出务工前培训活动和党员学习、党员评议等工作，为党员干部和群众供应训练培训服务。建立和完善站点开放日制度，仔细抓好农村党员干部现代远程训练培训工作，满意党员、干部、群众的个性化需求。3、仔细抓好农村党员干部现代远程训练培训工作，一是利用远程训练平台乐观宣扬农村工作四大基础工程的相关内容精神。二是为党员干部群众开展学习种植技术、养殖技术等的学问培训。三、主要做法1、定期开展远程训练培训，为农村党员干部群众供应学问和有用技术指导。2、做好农村工作四大基础工程的宣扬工作。3、组织好党员的学习与沟通。4、维护好远程训练设备。社区健康训练工作方案模板【篇四】为进一步加强社区居民的法制训练，增加法制观念，预防和削减未成年人违法犯罪，推动社区居民法制训练工作的科学化、制度化、规范化建设，依据关于加强社区居民法制训练工作的若干看法，结合我社区实际，特制定本工作方案。一、加强领导，完善制度（一）建立机构居委会成立居委会法制训练工作领导小组，切实加强居委会法制训练工作的全面领导和协调工作，立足于各校的实际状况，扎实开展居委会法制训练工作。（二）完善“两个制度”1、居民的学法制度。依据市训练局关于将法制宣扬训练、健康训练纳入课程方案的通知中关于“课程设置内容、课程开设”要求，并结合社区居民学法方案内容，组织进行系统的相关法律法规的学习。2、学法状况考评制度。居委会每学期、每学年都要组织对居民学法用法的状况进行考评，对居民的学法守法状况要写入居民的操行评定内容。二、主要措施（一）开展“两个专题”训练活动1、开展一次“自护”专题训练活动。未成年居民自护训练是维护未成年居民合法权益的重要手段，是未成年居民健康成长的必修课。提高未成年居民的自我爱护意识，增加未成年居民的自我爱护力量，增加未成年居民自觉运用法律武器和.爱护功能的自觉性，是防止未成年居民患病人身损害最有效的途径。让居民学会必要的自护学问和技能，增加辨别是非和自我爱护力量，自觉抵御各种不良风气和违法犯罪行为的引诱和侵害。2、开展“一帮一”训练和矫治工作。针对个别未成年居民进入网吧、青少年沉溺网络嬉戏、不道德网络谈天等突出问题，开展“一助一”青少年同伴训练。培育青少年文明上网的骨干，运用身边的案例，潜移默化地对同伴进行网络文明训练，加强课余时间的监督和辅导。对犯有严峻错误的居民要实行居委会、班级、班级三级管理，加强与家长的联系，准时了解居民在校内外的表现，制定帮教方案，通过“一帮一”形式，共同做好训练、转化工作。（二）做到“四个结合”1、法制训练与健康训练要有机结合。依据全国训练系统开展法制宣扬训练的要求，必需“把环境爱护、道路交通平安、应急避险、国防训练、疾病预防等学问，统一融入到居委会法制训练中，将品德训练与法制训练摆在同等重要位置列入中学校的课程”及中学校健康训练指导纲要的要求，“中学校健康训练内容包括五个领域：健康行为与生活方式、疾病预防、心理健康、生长发育与青春期保健、平安应急与避险”。实行集中授课的形式或实行专题讲座的形式进行授课，增加居民法律意识。2、法制训练与“警校共建”活动相结合。要充分发挥法制副校长的乐观作用，发挥其.效应功能，努力创办好法制居委会。邀请法制副校长参加居委会的日常管理，每年至少要召开两次有法制副校长参与的居委会法制训练工作会议，规划居委会法制训练工作，并要求法制副校长定期到校为居民进行法制训练，通过生动详细的案例讲解，使居民的法制意识和法制观念普遍得到增加。3、法制训练与特别居民训练转化工作相结合。由于.各方面因素的影响，犯罪现象有向低龄化进展的趋势。要切实做好掌握居民流失，加强对待进生的训练转化工作。树立“转化一个学困生与培育一个优秀生同样光荣”的观念，并把这项工作作为评估老师训练教学工作、德育工作的重要依据。4、法制训练与创建“文明平安居委会”活动相结合。抓好法制宣扬训练，预防和遏制居民违法犯罪，是“文明平安居委会”创建活动的前提条件之一，把居民的法制训练作为“文明平安居委会”创建工作的重中之重，创新法制训练的形式和观念，进一步完善法制训练机制，不断增加法制宣扬训练工作的针对性和有效性，努力提高法制宣扬训练的成果，构建和谐、平安、文明的校内。（三）强化“五个工作”1、增加依法治校的意识，加强居委会各个工作环节的管理，严格执行有关规定，乐观讨论和解决当前居委会法制训练工作中出现的新状况和新问题，使居委会法制训练更具有针对性、主动性和实效性，全面贯彻党的训练方针，加强常规管理，切实做到关怀每一位居民。要健全老师家访制度和对不到校居民的追踪制度。要把老师家访列入对班主任老师考核的重要内容，特殊是对特别居民要定期家访，居民不到校要准时追踪了解，准时动员回校。要进一步落实责任制，严格掌握义务训练阶段居民辍学。居委会要对居民开展遵纪守法的专题训练，防范于未然。2、进一步加强居民网络道德训练。乐观占据网络训练阵地是居委会法制训练的新课题。针对营业性网吧简单产生“信息污染”，造成中小居民沉迷网吧、道德弱化等问题，充分发挥校内网资源，定期向居民开放，正确引导；对少数沉湎于不健康网吧，导致逃学、辍学，甚至违法犯罪的居民，要加强训练。组织居民学习全国青少年网络文明公约，增加他们的道德推断力量，指导他们学会选择，避开不健康网吧对中小居民的腐蚀。3、加强中学校心理健康训练。良好的心理素养是人的全面素养中的重要组成部分。中小居民正处在身心进展的重要时期，随着生理、心理的发育和进展、.阅历的扩展及思维方式的变化，特殊是面对.的压力，他们在学习、生活、人际交往、升学就业和自我意识等方面都会遇到各样的心理困惑。如不能准时引导，极易形成心理障碍，严峻的甚至可能引发违法犯罪。乐观实施训练部印发的中学校心理健康训练指导纲要，要面对全体居民，加强心理健康训练的基础建设，丰富心理健康训练的内容，对有心理障碍的居民准时赐予心理疏导，防微杜渐。4、加强居委会治安综合治理，整治居委会周边治安环境，深化开展创建平安文明校内活动，切实保证师生有一个和谐、平安、健康的学习和生活环境。一方面要加强居委会的法制训练环境建设，重视发挥班会课、电视新闻、墙报、画廊、黑板报及广播等阵地对居民的训练功能，在校内内逐步形成良好的法制训练环境。另一方面，乐观协调有关部门为青少年的健康成长营造良好的.环境，加强校内周边环境治理，净化校内周边环境。5、加强协调，形成齐抓共管的训练网络。要进一步完善和充实法制训练领导小组，建立、健全法制训练管理网络，各负其责的管理网络。要建立和完善相关制度，供应必要的条件和经费保证，使居委会法制训练工作进一步走上制度化、规范化、科学化的轨道。乐观协作公安、文化、司法等部门，持续做好校内周边环境综合治理工作，共同努力，形成合力，共同构建居委会法制训练工作的网络。充分发挥家庭在青少年法制训练中的基础作用。成立家长居委会，定期举办家长法制讲座、座谈会等活动，使父母与子女建立一种内在的法律信念，形成有利于社区居民健康成长的良好家庭氛围。三、工作要求1、提高熟悉，加强领导。认清开设法制课的重要性和必要性，把加强社区居民法制训练工作纳入重要工作议事日程。2、宣扬发动，广泛绽开。居委会要深化进行居民法制训练的宣扬发动工作，增加居民学法讲法用法的自觉性。要在开好法制课的基础上，乐观开拓其次课堂，通过法制讲座、法律学问竞赛、板报、演讲、班（队）会、等形式，开展丰富多彩的法制训练活动。3、多方结合，注意实践。要把社区居民法制训练与实施依法治编辑推举最新医院健康训练工作方案合集 7 篇为了进一步提升自己的力量，我们要为新的目标和方案开头做方案了。工作方案，可以说是有条理的明确下一步工作的支配或者准备，常常制定工作方案，可以提升自己对一项工作的掌控程度和规划力量。怎样写好自己的工作方案呢？我特地为您收集整理“最新医院健康训练工作方案合集 7 篇”，欢迎您参考，盼望对您有所助益！医院健康训练工作方案(篇一)大力开展全民健康训练，是提高国民素养的重要内容，是搞好卫生防病、康复保健、爱护人民健康的重要措施之一。为全面贯彻落实东营市健康训练工作制度，结合创建“无烟医院”等活动，进一步做好健康训练工作，提高我院的健康训练工作水平，特制定 20 xx 年度健康训练工作方案如下：一、围绕医院工作开展各项健康训练工作。二、做好健康训练宣扬。三、进一步加强医院相关人员有关传染病特殊是手足口病等的防治学问培训和宣扬。四、结合“世界防治结核病日”、“世界卫生日”、“国际爱牙日”、“世界无烟日”、“世界糖尿病日”、“世界艾滋病日”，开展各种各样的宣扬工作。五、利用院报、网站等，乐观宣扬健康训练学问。六、将戒烟工作作为医院健康训练的重点，乐观创建“无烟医院”活动。七、各临床及健康训练相关科室努力做好健康训练工作的协调和管理，随时依据各科室住院病人病种组成及健康训练工作内容及工作支配，准时制定健康训练工作重点宣扬内容（编写印制健康训练手册、宣扬单、健康训练处方及写字板等）并传达到相关人员仔细组织实施；重点科室的重点健康训练题材要制成宣扬版面悬挂，以使其健康训练学问普及。医院健康训练工作方案(篇二)为深化开展全民健康生活方式行动、巩固无烟医院成果，满意人民群众对健康学问的需求，促进医院对健康的广泛支持，依据20 xx 年 XX 区健康训练与健康促进工作方案（涪健教发20 xx1 号）文件精神，为了确保健康训练工作的顺当开展和取得良好效果，特制定本工作方案。一、目标任务（一）开展医护人员健康训练学问及技能培训 2 次。（二）开展健康训练、健康促进、健康询问等公益性活动10 次/年以上。（三）出版健康训练专栏共 150 期。（四）住院病人健康训练普及率达 100%、患者及陪护人员相关疾病自我保健学问知晓率在 87%以上。（五）与涪陵人民广播电台联办生活小提示 节目 365期。（六）达到“无烟卫生计生系统评分标准”。（七）完成 XX 区健康训练所临时指定的其它健康工作任务。二、实施方法（一）强化组织管理、落实职责充分发挥“医院-预防保健科-病房”三级健康训练网络作用，扎实开展健康训练活动。（二）工作内容1.提高医护人员健康训练学问及技能充分发挥医院信息网络作用，通过 oa 网每半年开展一次全院医务人员开展健康训练学问及技能培训。2.开展丰富多样的健康训练活动（1）开展健康训练、健康促进、健康询问等公益性活动。结合卫生节日、送医下乡、志愿者服务等活动开展义诊宣扬。开展健康询问工作：与涪风论坛联办“医疗健康保健”版块，党办联系各科完成网络健康询问。与涪陵人民广播电台联办生活小提示栏目，预防保健科依据季节供应资料，每天播出健康宣教学问。（2）发挥健康训练专栏作用门诊部大厅等公共区域健康训练专栏，依据疾病流行季节每 2 个月更换一期。各病区及医技科室健康训练专栏依据专科特色每季度更换一期。（3）发挥健康训练处方作用门急诊系统：门急诊部：充分利用“健康训练处方栏”发放健康训练处方。体检部：针对体检结果，发放个性化健康训练处方。住院部：各科室依据专科疾病状况，通过健康训练处方栏/架，为病人和陪护供应健康训练处方。（4）各临床、医技科室医务人员在病人诊疗的各个环节实行医患谈话、举办专题讲座等方式，对患者及陪护供应针对性的健康学问。（5）巩固区级“无烟医院”成果：仔细开展戒烟门诊及对有吸烟史的住院患者戒烟健康训练工作，制造医院无烟环境，努力达到无烟卫生计生系统工作目标。（三）考核方法根据XX 市涪陵中心医院健康训练工作考核细则及XX市涪陵中心医院控烟工作奖惩制度进行考核。医院健康训练工作方案(篇三)医院作为防治疾病爱护健康的重要机构要仔细开展健康训练工作，不仅要向群众普及卫生科普学问，还要将健康训练作为提升医院整体形象的有力手段，推动我院医疗事业的进展。一、加强领导，建立健全组织机构我院要加强对健康训练工作的领导，建立健全健康训练组织机构。要有院长分管，确定详细科室负责;要有专人管理，且定职定岗定责。各科室、各病区要有健康训练责任人，负责实施我院各项健康训练工作。二、加强对医务人员的健康训练培训我院要切实加强医务人员的健康训练培训，让广阔医务工不仅懂得防病学问，更要把握健康训练的传播技巧，自觉将健康训练融入日常诊疗工作中，做健康学问的传播者、健康行为的先行者。对医务人员的培训每年不少于 4 次。三、搞好健康训练阵地建设，提升我院健康训练整体形象医院设立健康训练宣扬栏，结合科室特点宣扬卫生科普学问，做到门诊每楼层、住院部每病区至少设立 1 个宣扬栏，每 2月更换 1 次内容。我院要通过电子显示屏滚动宣扬卫生学问，每 2 个月更换1 次内容。四、做好各种健康训练宣扬资料的发放工作我院要通过宣扬询问台对病人进行健康训练。健康训练处方要落实专人负责，按时领取、发放。五、开展门诊、住院、社区健康训练我院要结合本单位实际，因地制宜地开展多种形式的健康训练活动。门诊健康训练以播放录像，设立宣扬询问台，发放各类宣扬资料(健康训练处方等)，举办各种疾病防治学问专题讲座等形式为主。住院健康训练应结合整体护理模式，通过入院健康宣教、疾病防治学问的健康宣教、出院健康宣教，加强对病人、家属的健康训练，以工休座谈会(每月每病区一次)、查房、设立健康训练宣扬栏等形式开展健康训练。社区健康训练以参与健康训练宣扬资料发放等活动、各种卫生日宣扬、参与大众传媒宣扬为重点。医院健康训练工作方案(篇四)为连续做好我院健康训练工作，切实推动全省健康训练示范基地工作，提高人民群众的健康意识，依据市卫生局、市健康训练全部关文件的精神和要求，结合我院实际工作状况，为进一步促进医院健康训练工作的深化开展，特制定今年的医院健康训练工作方案：一、加强领导，落实责任。依据人事变动状况，准时调整健康训练的领导小组，切实落实好各项工作，将健康训练工作纳入医院目标责任考核，把健康训练任务逐一分降落实到责任科室、责任人，做到层层有人抓，环环有人管。保持健康训练工作的连续性。要树立大局意识，加强协调协作，形成宣扬合力。各责任科室要充分熟悉开展健康训练工作的重大现实意义和深远历史意义，强化措施，全力以赴，以高度负责的精神履行好职责，确保各项健康训练任务落到实处。对宣扬训练工作，实行不定期检查（或抽查）、通报制度，以加强健康训练工作的动态管理。二、工作目标通过健康训练与健康促进活动，提高医务人员的卫生学问水平、健康意识以及住院病人相关学问知晓率，推动医院卫生服务，制造有利于健康的生活条件，以达到提高医务人员与病人的健康水平和生活质量，充分发挥医院健康训练领导小组的作用，广泛动员全院医务人员参加。三、详细工作内容及要求（一）加强医院健康训练阵地建设。门诊和住院部设有固定的健康训练阵地（如宣扬栏、黑板报等），每季更换一次，要求体现科室特色，内容通俗易懂，形式多样，图文并茂，每办一期保留影像材料和底稿。（二）开展健康训练学问培训。对全院医务人员开展健康训练学问培训两次，以提高医务人员的卫生学问水平和健康传播力量，培训率达到 90%以上，合格率达到 80%以上。（三）门诊健康训练：各科室门诊医务人员应有针对性开展候诊训练与随诊训练，发放有针对性的健康训练处方和其他传播材料；门诊电子大屏幕播出传染病、慢性疾病的预防以及健康 66 条核心信息（要求每天播出不得少于 30 分钟）。（四）住院健康训练：医生在进行医疗活动时利用健康询问、健康处方等对病人及其亲属开展健康训练。对住院病人可实行疾病小学问口头和书面测试，分发资料、给病人上课等多种形式开展健康训练；住院病人相关学问知晓率达 85%。利用宣扬阵地进行宣扬训练。结合各科室特点，开展指导病人合理用药，指导病人及其家属相关健康技能。利用医院固定的健康训练阵地。开展常常性的健康训练活动。在抓落实上下功夫，在以点带面上下功夫，加强检查指导，扩大受益面，增加吸引力，提高有效性、针对性。（五）开展.健康训练活动，利用结核病防治宣扬日、全国方案免疫传宣日、爱眼日、高血压日、爱牙日、糖尿病日等宣扬日以及科技三下乡，社区讲座，预防接种，疾病普查等机会深化.开展询问和宣扬。（六）加强吸烟有害健康宣教活动。乐观开展吸烟危害宣扬，充分利用黑板报、宣扬窗等多种形式，常常性地进行吸烟与被动吸烟的危害的宣扬。乐观参加创建无烟医院，医院有禁烟制度，各办公室、会议室、候诊大厅，病区内场全部禁烟标志，要求各科室负责病房控烟工作，无烟灰、烟蒂，使得医院医生吸烟率逐年下降，今年戒烟门诊仍由呼吸内科门诊医生兼职。（七）做好检查指导和效果评价。每季度定期组织人员，对各科室的健康训练工作进行指导、检查，完善健康训练执行过程中的各种活动记录、资料。通过医务人员健康学问知晓率、健康行为形成率及住院病人相关学问知晓率的测试，对医院健康训练工作进行评价与总结。（八）做好评估、注意质量。要针对医院存在的主要健康问题及其影响因素，制定切实可行的工作方案，仔细组织实施，做好训练评价。重点解决影响医院评价的主要问题，提高医务人员健康学问知晓率和健康行为形成率，住院病人相关学问知晓率。医院健康训练工作方案(篇五)一、发放健康训练印刷资料(1)资料内容 每年供应不少于 6 种含中蒙医药内容健康训练折页、健康训练处方和健康手册等。(2)发放地点 我院和拉僧仲社区服务中心的候诊区宣扬资料架、诊室、询问台等处。并准时更新补充，保障使用。二、播放健康训练音像资料(1)音像资料内容 全年播放公民健康素养、慢性病、传染病等音像资料不少于 6 种（其中不少于 3 种含中医药内容）。(2)播放地点 在门诊候诊区住院部病房或宣扬活动现场播放。三、健康训练宣扬栏(1)宣扬栏内容 包括高血压、糖尿病、冠心病、哮喘、艾滋病、流感、手足口病等重点疾病健康训练。（每期至少 1/4 篇幅含中医药内容）(2)宣扬栏设置地点 各病区走廊。工作方案工作方案格式工作方案写作周工作方案月工作方案季度工作方案 2(3)宣扬栏尺寸 面积不少于 2 平方米。宣扬栏中心位置距地面 1.51.6 米高。(4)宣扬栏更换时间 3、6、9、12 月更换健康训练宣扬栏。四、开展公众健康询问活动(1)开展活动时间 利用各种健康主题日或辖区重点健康问题至少开展一次健康询问活动并发放宣扬资料。（其中至少 2 次公众健康中医药询问活动）(2)开展活动地点 社区 文体中心等。(3)工作人员 医教科工作人员 1 名、专科医生 3 名、护理人员 3 名。(4)开展活动设备和资料 血压计 2 台、体重磅 2 台、宣扬展板 1-2 块、健康训练印刷资料、相关诊疗器械等。五、定期举办健康训练学问讲座(1)开展健康训练讲座的内容和次数 针对高血压、糖尿病、患者或家属、孕产妇等，我院平均每月至少举办 1 次以上健康学问讲座，（其中每年不少于 4 次中医药健康学问讲座）。各社区卫生服务站至少平均每季度举办 1 次以上健康学问讲座（其中每年不少于 2 次中医药健康学问讲座）(2)开展健康训练讲座的地点 各社区。(3)开展健康训练讲座工作人员 专科医生 1 名、宣教科工作人员 1 名、社区工作人员数名。3(4)开展健康训练讲座设备 投影仪 1 台、投影幕 1 个、相机 1 台、音箱 2 台、手提电脑 1 台。六、开展个体化健康训练 利用门诊医疗向特定人群供应有针对性、个体化的健康学问和健康技能训练。七、利用医院网站开展健康训练工作。医院健康训练工作方案(篇六)一、认清目标，明确定位20 xx 年，我院独具特色、温馨舒适的 7500 平方米办公住院大楼和我院所拥有的妇幼保健的特别职能将带给我们无限进展的空间，同时，医疗市场的激烈竞争和目前的经济状况也使我们担负着巨大的压力。面对着盼望与困难同在，机遇和挑战并存的现状，我院全体员工要连续发扬团结、和谐、奉献、进取、创新、领先的妇幼保健院人精神，克服困难，把握机遇，根据医疗卫生体制改革的方针,正确定位妇幼保健机构的进展方向，切实发挥自身的职能特色和优势，在改革中谋进展，全面施行以保健为中心、以临床为依托、以管理为保障、以服务为特色、以妇女儿童的健康需求为导向的新型科学管理模式，借项目抓机遇，靠诚信塑形象，以绩效为动力，大力提高医疗保健水平、提高医院服务力量、提高全员整体素养，着力建设特色科室，励志将我院打造成市出名院、院有专科、科有特色、人有专长的妇女儿童专科医院，使我院成为我市最专业的妇女儿童医疗、保健中心,实现经济效益和.效益更大的突破，为我市妇女儿童供应优质、健康、满足、放心的医疗保健服务。二、明确目标，制定方案(一)目标：1、提高医疗质量，创建百姓放心医院。2、加强优质服务，创建患者满足医院。3、突出保健特色，创建专科特色医院。4、创新开展技术，打造品牌医院。5、实施绩效考核，科学管理医院。6、加强对外宣扬，塑造良好形象。7、强化平安措施，创建平安医院。8、团结拼搏进取，不断进展医院。(二)方案：1、提高医疗质量，创建百姓放心医院。医疗质量平安，事关患者的健康安危，是医疗服务的生命线，是医院管理的核心内容和永恒的主题。以病人为中心、以质量为核心、以平安为主题，仔细落实各项规章制度、岗位职责，严格执行各项诊疗技术常规，把各项制度落实到各个环节中。保证患者平安，让患者平安、满足、放心。(1)要完善各项管理制度和质量掌握体系，强化院科两级管理，进一步提高全院职工平安意识。成立院科两级医疗质量管理小组，院级质量管理组织由业务院长和职能科室负责人组成，对全院工作进行质控;科室质量管理组织由科主任、护士长和相关成员组成，对科室医疗质量全面管理。(2)加强业务培训。为了医院的进展，为了患者生命的平安，就要加强对专业学问的巩固和对新学问的学习。20 xx 年，医院将组织医、护基础理论学问考核 12 次、技术考核 1 次，并于每月组织医护人员学习各一次，采纳多媒体教学方式，以实践技能和基础学问为培训重点。个人考试考核成果不及格，将取消科室评优资格，同时和科室绩效考核成果相挂钩。(3)保证医疗、护理文件书写质量。准时、仔细、严谨的完成医疗、护理文件的书写。(4)加强日常护理质量管理，努力提高护理质量。(5)实行专业技术职称动态化管理：以平常参与学习的状况、考试考核成果、把握本专业的新学问、新技术、业务水平、贡献、表现、民主评议、患者评议优秀者优先聘用。2、加强优质服务，创建患者满足医院。加强优质服务，提高服务质量，强化医德医风建设，诚信行医、礼貌待患是建立和谐的医患关系、削减医患纠纷、提高医院和科室的口碑进而创建患者满足医院的重要基础，只有提高患者的满足度，才能使医院在当今竞争日趋激烈的医疗市场中获得持续进展。(1)便捷就诊流程，优化诊疗环境，供应便民措施。院内每个楼层均设有导诊区，导诊员向就诊患者介绍科室特色与主诊医生，并为老弱和行动不便的患者供应关心;住院患者入、出院手续由护士陪伴办理，住院期间的各类小项目检查均在病房进行。切实做到入院有人(车)接，住院有人查，检查有人陪，出院有人(车)送，回家有人访。洁净干净、温馨舒适且宁静有序的就诊环境能给患者留下满足的第一印象。医院主管领导每天检查、督促医院环境的打扫状况;全院职工保持、促进医院的良好环境。乐观推行以人为本的亲情化、特色化服务。(2)开展微笑服务、使用文明用语，注意与患者的沟通。一个热忱的微笑、一句亲切的问候都能让病人有宾至如归的感觉，轻松的就诊氛围有利于医生和病人的沟通，提高病人对医务人员的信任度。医护人员接诊患者时，面带微笑，说声：您好!请坐!再行诊疗、护理操作;加强医患沟通，完善沟通内容，改进沟通方式。在诊疗及护理过程中，由原来的候诊式变为问诊式，主动和患者沟通，询问患者的状况，留意语调平缓柔和、语言通俗易懂，同时注意目光及手势等非语言性沟通方式的使用。在诊疗护理过程中，准时表达对患者的关怀与敬重，满意病人的心理需求，取得病人的信任。(3)加强医德医风建设。高尚的职业道德，是防范医疗纠纷、提高医疗和服务质量的基础。医院要想在竞争中取得优势和长足进展，必需建立一支职业道德高尚的医务人员队伍，自觉抵制各种不正之风，树立良好的.形象，全面提升医院的综合竞争力量，为医院可持续进展奠定扎实的基础。医院以严格的管理措施和绩效考核条例约束全体职工遵守医院的各项规章制度，按时上岗，着装规范、干净，为患者供应热忱、准时、精确的诊疗与护理服务，不推诿、顶撞患者，不私收费、不收受红包，不开具虚假医学证明和检查报告。在全院范围内，掀起大力开展争创 优质服务窗口 和争当 优质服务标兵 活动的热潮。(4)进行患者满足度调查。开展工休座谈。工休座谈会是医、护、患三者沟通的纽带，医护人员真诚对待患者，患者放开心扉和医护人员交谈，对患者提出的问题尽快解决，对于不能马上解决的问题，对患者解释清晰，给患者一个满足的答复，取得患者及家属的信任、理解和支持。开展患者满足度问卷调查。向患者发放问卷，门诊随时发放、住院部出院时发放，采纳不记名的方式，要求患者将就诊期间对医护人员的服务状况进行反馈，医政科及护理部将患者看法准时反馈给科室，提出整改看法，科室针对出现的问题责令当事人马上整改。设立患者看法簿和表扬簿。各科护理站开放设立患者看法簿和表扬簿，患者可将就诊期间医护人员的服务状况准时提出，每日科护士长对患者的反馈进行收集、总结。院主管领导随时走访、调查。将当日将调查结果反馈给相关科室负责人。通过患者满足度的调查，视患者的看法为对我们工作的最大支持，视患者的满足为我们工作的最终追求，切实达到提升医护人员的服务质量，不让一位不满足的患者出院的工作目标。3、突出保健特色，创建专科特色医院。以保健为中心，以临床为保障，开拓自身业务，突出保健特色，发挥临床优势，针对妇女、儿童生命周期中不同生理阶段的健康问题，供应全面、系统、连续的保健服务。完善妇女保健和儿童保健的业务职能，为妇女儿童供应从诞生新生儿保健直至更年期的保健服务。真正做到临床为保健供应技术支撑，保健增进健康的目的。抓好二个 系管、加强二个 筛查、掌握二个 死亡，不断提高妇幼保健服务质量。仔细抓好孕产妇和儿童保健管理工作，进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理，不断规范保健技术服务，提高保健服务质量。(1)孕产妇保健：是重点围绕育龄妇女生产而供应的保健服务。对准婚女性开展婚前保健询问指导，发放婚姻保健手册;对受孕后女性的受孕状况进行检测，并在整个孕期供应产前检查及保健指导;对妊高症患者进行系统监测;开办孕妇学校供应健康训练，同时带领孕检患者进行免费分娩体验;在每次检查后电话预约下次产检时间;对分娩出院后的产妇定期进行电话产后访视，赐予健康指导;对产褥期女性开展产后康复治疗，引进国际先进的伊美德尔产后恢复标准和普林格尔产后康复技术，开展产后子宫复旧、内分泌调整、乳腺疏通、形体恢复等项目。使女性从预备孕育开头直至产后身体完全恢复期间，始终有专业的产科医生供应保健服务，为母婴平安供应有力保障。为了准时发觉危害孕产妇健康的因素，努力避开漏筛现象发生，根据吉林省基本公共卫生服务项目要求，把孕产妇高危筛查管理作为重中之重的工作来抓。全院范围内开展 母婴平安爱心救济 活动，全体医护人员行动起来，包保到户，责任到人，加大力度开展孕妇的入户高危筛查和宣扬，以孕产妇为中心，以家庭为场所，实行逐村入户的方式开展高危孕产妇工作，层层管理、层层遏制，不留死角，将孕产妇死亡降到最低。(2)儿童保健：新生儿保健：全部在我院诞生的新生儿均赐予体格检查及评估，按时接种卡介苗和乙肝疫苗，完成基础免疫，为预防结核病及肝炎打好基础;行听力筛查、新生儿疾病筛查和免费视力筛查，对有听力、视力障碍和先天性代谢缺陷性疾病的新生儿早期发觉、干预和治疗供应依据;施行母婴同室，医护人员对产妇行.喂养的指导并帮助喂哺，促进.喂养胜利;开展新生儿游泳、洗浴和抚触，提高宝宝的智能和体能，促进宝宝健康成长;出院的新生儿进行电话跟踪随访，了解新生儿的喂哺、睡眠、排便、黄疸及脐带脱痂等状况，并为新生儿家长供应新生儿保健指导和健康询问服务。婴幼儿保健：开展 0 7 岁儿童儿童进行生长发育监测及智力评估：1 岁以内 4 次;1 3 岁每半年一次;3 7 岁每年一次健康体检。对对孩子进行神经心理发育、感觉综合力量、个体养分分析、气质、留意力、语言等方面测试，并供应科学合理的健康发育指导。一人一卡，通过进行检索，识别婴幼儿身份及健康资料，让家长了解和把握婴幼儿的生长发育状况，为体检婴幼儿供应健康评价表进行反馈。学龄前儿童保健：a.视力筛查：根据吉林省 7 岁以下儿童免费视力筛查方案要求，每日下午深化各幼儿园，携带国际先进的伟伦视力筛查仪、手持裂隙灯等仪器对我市 7 岁以下在园儿童开展免费视力筛查，并准时将筛查结果反馈给儿童家长。同时依托筛查项目，开展儿童眼保健，引进国内先进的眼保健仪，订正儿童斜视、弱视及其它儿童眼部健康问题;b.儿童入托体检：根据卫生部下发的儿童入托儿所、幼儿园健康体检表项目开展入托前儿童健康体检，开具入托儿童健康手册，将检查结果存档。C.入托儿童健康体检：根据吉林省托儿所、幼儿园管理方法要求，3-5 月份到市内各幼儿园进行检查、验收、督导，并为在园儿童进行健康体检，填写儿童体检手册，建立儿童健康档案并存档。对各幼儿园在健康训练、儿童常见疾病的预防、婴幼儿喂养