医院儿科医生年度工作总结2022年最新_儿科医生年度总结.docx
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医院儿科医生年度工作总结2022年最新_儿科医生年度总结.docx
医院儿科医生年度工作总医院儿科医生年度工作总结结2022022 2年最新年最新_ _儿儿科医生年度总结科医生年度总结儿科医生年度总结随着岁月消逝,一年又将过去,聪慧的职场人都清晰,作好儿科医生的年度工作总结的重要性不言而喻,能够从中吸取阅历教训,提高自己的工作质量。好的儿科医生的年度总结是怎么写的呢?请您阅读工作总结之家我辑为您编辑整理的医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新,但愿对您的学习工作带来关心。医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新篇一一个月的儿科实习阶段转瞬即逝,时间从指缝中悄然溜走,抓不住的光阴,如同白驹过隙。一个实习的结束同时又是另一个实习阶段的开头,预备着实习阶段又一个接力.进入儿科科室,我从带教老师那儿了解到,儿科是个综合性很强的科室,涵盖了内科、外科的各种疾病状况.但儿童疾病的种类与成人大不同:起病急,来势凶,变化快。因此,我们护理人员要依据其疾病特点制定一系列相应的护理措施.由于儿童自身的特点以及年龄小不会或不能精确描述病情,不懂得与医护人员协作,所以儿科护理工作内容多,难度大,要求高.除基础护理,疾病护理外,还有大量的生活护理和健康训练,病情观看应微小敏锐,发觉变化准时通知医生,进行救治.了解了儿科护理工作的基本状况后,我开头投身实习工作中.在临床老师孜孜不倦的教育下,我不断吸取和探究专业学问,也积累了肯定的工作阅历.或许这些心得体会只是浩瀚大海中的水珠一滴;.参考网无垠沙漠中的沙砾一颗,但对我来说却是难能珍贵的财宝,就似乎在宽阔的沙滩上,一阵浪打来,留下很多闪闪发光的贝壳,点点滴滴都值得我去珍藏和回忆.或许这些收获相对而言是微小的,但我信任,胜利是积累在每一个小小的进步之上的.“冰冻三尺,非一日之寒.”经过一个月的儿科实习,我又成长了很多,慢慢摆脱了学校的那份稚气,走向成熟.在“阵地”上,我学会的不止是一个护士最基本的技术,疾病的护理学问,更重要的是如何与病人家属沟通.儿科的护理对象是小孩,对于每个父母来说,最宝贵的莫过于子女了,家属以及医护人员都是本着为小孩着想的理念.除了要有精湛的输液技术,将病人的苦痛减至最轻之外,还要向病人家属做宣教,方面涉及很广,比如:饮食训练,环境,衣着,心理护理等.向家属宣教完之后,他们对我表示特别感谢,我自己心里也觉得特殊欣慰,劳动成果得到赏识.要成为一名优秀的儿科护士,光有技术是不够的,我们应当充分体现出“护士”这一角色的价值,而不是像机器一样工作,更多的是要充当健康训练者和病儿知心者.我在儿科就深有体会,比如科室里比较多的血液系统疾病和肿瘤,首选化疗治疗.除了一些常规的操作外,我们还应当做好对症护理。感冒的症状是发热、咳嗽、甚至全身症状,那么我们应当做到对症护理,留意室内环境,饮食清淡,休息等一系列的宣教。如痰液较多,还应保持患儿呼吸道通畅,给于吸痰和拍背,雾化吸入等.同时要多与家属沟通,向其介绍有关学问,如病因,主要表现等.教会家长正确拍背帮助排痰的方法,指导家长正确用药,出院时做好健康指导,如合理喂养,加强体格熬炼等。在平常的实习工作中,我也常常看到带教老师向家长做宣教,工作总结.这就需要将所学学问敏捷运用到实践中去,这是护理工作比较高的境界,只有转述给病人家属,才说明自己真正了解书本学问,并能融会贯穿,对医患双方都是有利的。两周的历练让我感受颇深,受益匪浅,对护士这一角色有了更深一层的理解.护士不光是护理活动的执行者,还是健康捍卫者和宣教者。我们应当具备良好的专业素养,身体素养和交际力量,将自身所学敏捷应用到工作中去,同时要有敏锐的观看力.我们用双手给病人送去暖和,每一个操作都给予病人康复的盼望,让他们看到黎明的曙光.或许我们只是送去了微不足道的关怀,但这些积累起来,就是关心病人度过难关的诺亚方舟.作为一名实习护士,我所能做到的或许是微不足道,但我正确熟悉了“护士”这一角色,充分发挥自身潜力,在往后的工作中将力量发挥到淋漓尽致,力求更好.实习是我踏出临床工作的第一步,等待着我的是重重坎坷和艰辛,我不会退缩,而是英勇地面对挑战!“工作”这座大山等待我无畏地攀爬!医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新篇二在医院领导的正确领导下,仔细开展各项医疗工作,仔细负责地做好医疗工作。医生的责任是挽救生命和关心病人。为此,我本着对病人负责的精神,乐观做好各项工作,热忱接待每一位病人,坚持为.奉献,关爱病人。村民们赞美。注意加强以人为本的职业责任、职业美德、职业纪律训练,一切以病人为中心,一切为病人便利。在实践中,我做到了以下几点:1.乐观改善医疗环境,树立良好的临床形象。2.进一步完善各项规章制度,建立健全技校规范、操作规程和工作质量标准,使医疗活动能够以规章制度为基础,并能得到遵守,防止医疗差错的发生。3.严格执行卫生部医院感染管理规范和消毒隔离技术规范,合理使用抗生素,建立检验验证制度,加强一次性医疗用品的管理,按规定进行消毒、销毁、焚烧。4.仔细撰写门诊日记,按时报告,并填写各项处方。5.由于条件有限,我还负责护理和药事。在这两个方面,我还需要努力学习,才能达到合理、平安的用药护理。6.在我的日常诊疗活动中,我尽我所能成为一名中医,运用辩证诊断的理论和针灸的特点来治疗广阔农村医生和患者。7.除正常上下班外,按时参与值班制度。8.协作医院开展卫生下乡工作,乐观参加,做好基础服务工作。9.坚持开展村民健康询问和宣扬,努力发挥基层预防医学的优势。10.按时参与医院的例会和业务学习培训,并做好记录。11.今年,他获得了中医全科医生的资格。在这一年里,我全部的工作和生活都离不开领导和同事们的关心。我以一颗真诚的心感谢每一个人。在新的一年里,我会严格要求自己,努力学习,努力学习。态度端正,目标明确,把握肯定的专业学问和技能,理论联系实际。养成良好的生活方式,严谨的生活态度,乐观的学习习惯,有自己良好的处事原则,每天根据别人看不见的真理好好的生活,并且深思熟虑,知道真理。医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新篇三感谢院领导对儿科工作的关怀,感谢科室主任和同事们对我工作的支持,让我在这个岗位上不断地成进步步。儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。由于儿科工作的特别性,长期要面对各种疑难病症的压力,工作期间,我收获了许多:实现了理论与实践的有机结合;同时也成长了许多:提高心理素养,增加了责任感,渐渐成长为一名具有较好业务素养、高度责任心、爱岗敬业、关怀病患、恪守职责的合格医师。将来的从医道路还很漫长,我将在自己的岗位上兢兢业业、恪尽职守,努力做一名合格的儿科医师。下面,我把自己近一年的工作状况向大家总结一下:一、以医德为中心,加强学习,提高自身政治理论素养为了不断提高自己的政治素养和业务水平,首先是不断加强政治学习。仔细学习相关思想,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上和党.和保持全都。仔细履行自己的职责,坚固树立做好本职工作的决心和信念,增加自己的事业心和责任感提高服务意识和大局意识;坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁自律。其次是加强自身的业务理论学习,提升医风医德。多年的从医经受使我深刻地熟悉到:对医生而言,医术只是根,医德才是魂,患者的利益高于一切。按医院支配,我从去年 x 月到今年 x 月,到省人民医院儿科进修学习,我特别珍惜院领导所给的这次进修机会,在进修期间,我严格根据省级医院的工作标准严格要求自己。为了把更多更好的先进业务技术带回来,我乐观主动地向老师学习,向同事学习,协同诊疗各类临床病例 600 余例,一年来共记写学习笔记四本三万余字,下载查阅儿科学电子书籍40 余部,每天利用业余时间细心揣摩,结合平常临床阅历化为已有,提高自己的临床诊疗水平和为患者服务的力量。二、以病人为中心,提高业务水平,构建和谐医患关系一是在临床诊断上仔细施治。儿科自古称作“哑科”,内儿科服务对象主要为儿童,意识行为发育尚不完善的孩子,无法说出自身疾病的信息,需要医生的细心与耐心诊断。我坚持做到早上班,晚下班。把病人对我的信任当成工作的动力。无论是第一个患儿,还是最终一个,都一样耐心认真检查,仔细施治,撰写病历。发觉疑难险重的病例,乐观查阅资料和相关病历档案,乐观向主任汇报病情,寻求科室领导和同事们的关心,把患者放在第一位,力争做到不出错,不出事,看好病。二是在医患关系上加强沟通。在临床业务方面,我把医患沟通做为构建和谐医患关系的第一步,在为病人治疗过程中,学会换位思索,将病人的疾苦放在第一位,把病人当亲人,敬重病人“知情权,选择权,隐私权”,建立良好的医患关系。近年来,儿科住院患者剧增,危重患者多,患儿家长不理解。加班加点,早出晚归,已成为家常便饭。在科主任的带领下,我任劳任怨,在乐观解除病人苦痛的同时,提高服务质量,改善服务态度,“急患者之所急,想患者之所想”,加强医患沟通,对患儿家属做到三个“多一点”,即“多一点微笑、多一点爱惜、多一点解释”,营造一种爱护关怀、爱心、同情心和责任心的氛围,得到了广阔患者的信任和支持,提高了儿科的经济效益和.效益。三是在业务工作上永不停步。没有精湛的医术,服务态度再好也不过是个空壳,为了提高自己的医疗水平,我常常对比临床病例上网查阅相关资料,把握儿科医疗的最新动态。对于危重疑难患儿亲自诊疗,全面负责,不断创新难题。新生儿肺炎发病率高,易引起呼吸衰竭,病死率高,经过多年探究,在综合治疗基础上,大胆的应用丙种球蛋胜利救治 100 余例新生儿肺炎呼衰病人,大大降低了新生儿死亡率。为提高新生儿缺氧缺血性脑病的治愈率,削减并少症,科学应用神经节干枝和纳洛酮进行治疗。先后帮助科主任在省级核心期刊发表学术论文 3 篇,多次参与省内外儿科学术年会。利用普米克和布地联合雾化吸入治疗毛细支气管炎,疗效显著,达到省内先进水平。帮助科主任撰写的xxx,发表在xxx杂志,受到了同行的全都好评。四是在质量掌握上严格要求。在儿科工工作以来,我非常重视医疗质量,认为这是我们一切工作的保证。我严格执行三级查房制度,照实记录上级医师看法,不私自更改医嘱,遇到疑难病例准时请示上级医师,遇到特别状况准时报告主任及医务处,做到令行禁止。仔细学习临床质量掌握标准,在临床操作、病历书写等方面加强督导,准时沟通,杜绝拖欠病历的现象。严格执行“新农合”和城镇医保制度,把握检查、用药指征,避开医疗资源的铺张和病人的不必要支出,降低儿科住院病人人平均费用。严格执行病人告知原则,充分敬重病人的知情权,加强医患之间的沟通、沟通,削减医患纠纷。严格执行诊疗常规、用药原则,不仅凭印象、阅历治疗患者,不擅自“创新”,在日益复杂的医疗环境中保证“严谨细实”的工作作风,避开医患双方的医疗风险。三、以工作为中心,克服困难,确保中心工作圆满完成首先是仔细做好重症监护室护理工作。为了进一步搞好儿科护理工作,儿科设立了重症监护室,我和同事们一起乐观做好 ICU 病房治疗工作,ICU 工作量大,工作人员少,从今这里就成了儿科最忙的地方,常年人满为患,最多时科室收治患儿 40 余人,加床率达 100%,里面入住的都是重症新生患儿,不能说话,只能凭感觉和丰富的阅历去护理。做为一名儿科医生,我和同事们一起超负荷工作。加班加点,为了工作,常常放弃节假日休息,只要患者需要就会在最短的时间内出现在患者的身旁,常常出现的新生儿肺炎、新生儿缺氧缺血性脑病、早产低体重儿等病的治愈率达到,赢得了患者家属的好评,患者为科室全体同志写表扬信 10 余封,送锦旗多面。其次仔细做好手足口病防治工作。儿科作为小儿手足口病疫情的最前线。x 月份以来收治此类患儿 100 余例,面对疫情,我和儿科同事们一起,冒着自己孩子被感染的危急,乐观参加,加班加点,不耽搁工作开展。除此之外,按要求整理病历、工作琐碎而又繁重。在抗击手足口病疫情中,我同事们一起克服重重困难,取得了无一例差错发生,无一例院内手足口病交叉感染发生的好成果,得到了各级领导多次表扬和确定。总之,自己做了一些工作,但是与大家的共同努力分不开。与领导的关怀分不开,今后,还要更加努力,面对困难,竭力克服。对待同志热忱,对待工作乐观,并虚心学习,听取看法,圆满完成任务,在上级领导的关怀支持下,和全科医护人员一起,团结全都,迎接新的挑战。医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新篇四20 xx 年是我院在新的务实型领导班子领导下的关键年头,对医各科室提出了新的更高的要求,使我科面临着前所未有的机遇和挑战。儿科将一如既往地坚持增加自主创新力量,着力加快改革开放,贯彻领导意图,连续深化开展医疗管理年和医疗质量管理效益年活动,切实解决群众病痛,不断将儿科各项工作推向前进。一、坚持“以患者为中心”的服务理念,切实把“以患者为中心”印在心中、刻在脑中、落实到行动中,充分敬重病人,理解病人,想病人之所想,急病人之所急,一切工作围绕病人绽开,把以病人为中心作为我们各项工作的动身点,也作为检验我们的标准,围绕便捷、高效、优质、低价切实可行患者做实事。二、狠抓“医疗质量”强化规章制度建设。全面落实医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗操作规程首诊医师负责制、医疗质量专项检查制度以提医疗质量。三、强化科室建设,提倡、团结协作、无私奉献的精神,努力营造昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。四、儿科教研组在我院肩负着儿科教学、科研、课程建设及教书育人等任务。要根据教学大纲,落实,支配生带教工作。对老师的教学事故或在教学质量上出现的严峻问题准时处理。支配教研组的各种教学查房。完成医院领导、科教科交办的其他工作。努力开展科研,争取出成果。五、争取搞好儿科病房,不断进步。本人,年 7 月于 xx 学院专业,于 1 月至今在 xx 镇医院内儿科实习。在实习过程中,始终坚持以病人为中心,在院领导、科主任、多位上级医师的指导下,我努力工作、学习,将书本理论与临床实践相结合,努力钻研内儿科专业学问体系,在实践过程中我渐渐熟识到临床工作的复杂性、多样性,了解到了一些内儿科的诊疗过程。现将本人近一年来的思想、工作、学习状况总结如下:一、端正工作态度,热忱为患者服务在实习过程中,本人严格遵守医院规章制度,仔细履行实习医生职责,严格要求自己,敬重师长,关怀病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到工作规范化,技能服务优质化,基础敏捷化,爱心活动常常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有方案,有重点,工作有,有记录,实习期间,始终以爱心,细心,耐心为基本,努力做到眼勤,手勤,脚勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患者供应优质服务,树立了良好的医德医风。二、仔细负责地做好工作,做好,进步专业技术水平参与工作后我仍旧坚持每天学习,每天把握一种疾病;同时.学习本专业讨论的新成果,不断吸取新的养分,熬炼科研思维;坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,工作过程中严格根据事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床,时刻保持虚心谨慎,遇到不懂的题目勇于向上级医师请教,努力进步自己综合分析题目和解决题目力量。严密观看病情,准时正确记录病情,对患者的处理得当;在内儿科的实习工作中,本人严格遵守科室制度,按时参与查房,熟识病人病情,能正确回答带教老师提问,规范娴熟进行各项基础操纵,能规范书写各类文书,并能做好内儿科常见病的诊疗。在工作中,发觉题目能仔细分析,准时解决,同时,本人乐观参与各类专业学习,不断丰富自己的业务学问,通过学习,对整体技术与病房治理学问有了更全面的熟识和了解。三、严格要求自己在做好本职工作的基础上,乐观为科室的进展出谋划策,盼望明年的工作量能够再上新高。在医院领导和同事们的关心下,我的各项工作完成地较为圆满,但是我不能有丝毫的松懈,由于以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。同时与其它先进同事相比还有差距,在今后工作中,我要连续努力,克服不足,制造更加优异的工作成果。以上是我的工作总结,在过往的近一年里,要再次感谢院领导、护士长、带教老师 x 医生的、指导、批判和关心,感谢同事们赐予的关怀和支持。过往的一年,是不断学习、不断充实的一年,是乐观探究、逐步成长的一年。我也深知,在业务学问上,与自己本职工作要求还存在有肯定的差距。在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,加强业务学问方面的学习,仔细总结阅历教训,克服不足,在各级领导和同事的关心下,通过不懈地努力,加强我的自身力量。更好的为病人服务。医院儿科医生年度工作总结 2022 年最新篇五众所周知,婴幼儿因其年龄小,不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等缘由,使得众多护士不情愿或根本担心心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整 8 年,现在已是护士长,就依据今年的阅历,谈以下四点体会总结:一、喜爱儿童事业,全心全意为患儿着想。由于是儿科,液体量少而组数多,很多药计量难算;婴幼儿好动,液体渗漏多,工作量大而繁琐,往往是这边刚加药,那边又肿了,不滴了,处处都在喊你,且又是一样的焦急往往从上班忙到下班,一刻钟也没停过,甚至到下班时全部护理记录都没来得及写。久而久之,简单使护士产生厌倦、不满心情,觉得儿科护士太累了,跑断了腿,有时还要受家属的气。假如把心情带到工作中,就会产生消极应付的想法,觉得工作永久也没可能干完、干好,只要当班时没出问题就算了。针对这种状况,我认为护士首先必需要有喜爱儿童护理事业的思想,要有坚决的敬业和献身精神,坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业,由于儿童是祖国的花朵,祖国的将来,而喜爱,关怀儿童是喜爱祖国的表现,要一切都以患儿为中心,到处为患儿着想。只要从内心喜爱儿童护理事业,才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。二、理解家属,正确处理好护患关系。很多护士不愿在儿科工作的一个重要缘由就是认为家属难缠,易受气,由于现在都是独生子女,是“小珍宝”、“小皇帝”,一但生病,是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大群人前呼后拥,就怕珍宝遭罪。一针没扎到血管,就骂你,认为你是在练手艺,不负责任,不当一回事,把你气得难过、憋闷,还不能发火,针对这一状况,我们首先要保持平和心态,多从患儿父母角度来看待,考虑他们,理解他们的心情,要实行宽容与忍耐的态度,究竟“可怜天下父母心”嘛!其次,要做好解释与劝慰工作,要多说“对不起”,使家属也理解儿科护士的工作,削减不必要的误会或过激行为的发生。三、勤学苦练,有过硬的穿刺技术。我认为,这一点是特殊重要,有了这一点,上面的其次点也就迎刃而解了。在儿科,没有过硬的穿刺技术是不行的,“一针见血”在儿科更显突出,尤为重要,由于患儿都是爸妈的心头肉,打在儿身上,痛在爸妈心上嘛!而很多护患纠纷也是由于这个缘由。所以我们要勤学苦练,多总结多摸索,“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫,多学多看多练,头皮穿刺也是简单一次胜利的,而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也简单多了,轻松多了。四、努力学习,能准时、精确观看病情并发觉病情变化。前面已讲了由于是儿科,很多患儿是有口难言,一切的病情都有待于护士在工作的过程中要勤于、擅长观看,才能准时地把握患儿的病情变化,作出精确推断,并准时向医生汇报,使病儿能转危为安,从而有利于治疗和护理。而要做到擅长观看,就要求护士必需有扎实的医学基本学问和技能,依据患儿的疾病有的放矢地进行观看,削减不必要的疏忽。因此护士在工作的同时必需不断仔细学习和总结阅历,才能更好地工作,更好地为患儿服务。综上所述,要把儿科的护理工作做好,护士必需要有喜爱儿童护理事业的思想,能正确处理好护患关系,有过硬的穿刺技术和擅长观看病情变化的本事。只有这样,才能做好本职工作,才能成为一名合格的儿科护士。我推举农村医院儿科医生年度工作总结律回春晖渐,万象始更新。按单位惯例,我们又要开头针对儿科医生工作进行总结了,关心自己在职场中不断提升,让下一年的工作做得更好。应当从哪些方面来写儿科医生的年度工作总结呢?下面是工作总结之家我为大家整理的“农村医院儿科医生年度工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。农村医院儿科医生年度工作总结(篇一)新年的钟声即将敲响,20 xx 年的工作也将接近尾声。回顾一年来的工作,紧急中伴随着充实,劳碌中伴随着顽强,团结中伴随喜悦。在院领导、科领导的正解带领下,在同志们的相互关心下,圆满地完成了自己所担当的各项工作任务,现将本人 20 xx 年工作总结汇报如下:一、思想道德方面喜爱祖国,喜爱医院,喜爱科室,拥护中国共产党。乐观参与科室组织的政治理论学习,仔细深化学习.。在学习中不断提高自己的政治涵养,完善自己的政治基矗乐观参与科室组织的专科理论学问学习,仔细学习做好笔记,为工作服务病情观看供应理论指导。二、临床工作方面作为一名年轻的党员、年轻的专科护士,无时无刻都在高标准、严要求自己,虚心向他人请教,乐观改进工作方式方法,增加工作力量,提高专科护理学问,提高护理服务质量,提高护理操作技术。坚持理论联系实际,坚持批判与自我批判,坚持岗位职责和护理理念。一年来,始终.全心全意为人民服务的宗旨,对工作仔细负责,对领导敬重听从,对同事团结爱惜,对患儿呵护倍加,并克服一切困难,圆满完成科室指派的各项特护任务,得到领导和同志们的确定和认可。始终牢记细节打算成败,工作中严格执行“三查七对”,无任何医疗差错事故的发生;严格遵守各项规章制度,从无迟到早退旷工等现象;严格执行同学带教,全力协作科室带教任务。三、不足之处及今后努力方向1、提高护理技术,争取做到一针见血,减轻患儿苦痛;2、观看病情准时,报告医生准时,全力协作抢救工作;3、培育良好的心理素养,工作中不慌不忙,井然有序;4、仔细学习专科学问,为专科工作供应理念依据;以上是本人 20 xx 年的工作总结,盼望在今后的工作生活中,各领导、同志们对我的工作一如既往赐予指导和支持,在以往的工作生活及其他方面做得不妥之处请赐予原谅和理解。在新的一年里,我信任我会有更大的进步!农村医院儿科医生年度工作总结(篇二)20XX 年以来,在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下,我科全体医护人员以党的.精神为指导,仔细贯彻.,更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理,进一步增加职工的竞争意识、质量意识,圆满完成了全年各项工作目标,现总结如下:一、不断扩大业务,顺当完成本年度目标任务20XX 年是我科挑战与机遇并存的一年,这一年我院进行门诊综合楼及职工楼的建设,很大程度地影响了全院尤其是我科的就医、办公环境,但由于院领导及职工同心协力,共渡难关,最终又明显地改善了我科就医、办公环境,使我科取得了可喜的成果,全年的业务收入达到 xxx 万元,比去年同期增长了 xx%;入院人数达 xxx 人次、门诊人数达 xxxx 人次,分别比去年同期增长 xx%和 xx%,取得经济效益和.效益双丰收。二、深化开展先进性训练,提高干部职工的政治思想素养自今年 x 月份以来,我科贯彻开展创先争优活动,统一思想,坚决信念,从责任意识、平安意识、服务意识来训练职工,提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作力量等方面查找不足,仔细整改;通过义诊、下乡随访体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨训练,并通过实施开展“诚信在卫生,满足在医院”活动、组织“展白衣天使风采,树共产党员形象”活动、开展“医院管理年”活动和实施“医疗惠民工程”四项举措推动了医院各项工作的进一步进展,全面提升了科室形象。三、加强科室内部管理,优化服务环境,提高服务质量从今年 x 月份起,在全科广泛开展向.服务承诺活动,自觉接受.监督。科室全部医护人员不接受病人的请客送礼,不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高.美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。落实医疗服务规范,落实周六、周日医生查房制度,设置医患沟通记录制度、建立“医患联系卡”。医学教,育网|搜集整理一年来,科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务,吸引了当地及周边大量患者来诊,门诊病人、住院病人数明显增长,达到了历史最好水平。四、规范医疗质量管理,提高医疗技术水平1.注意人才队伍建设我科人员利用早班交班时间、休息时间,努力学习专业学问,利用病历争论,主任查房积累临床阅历,业务水平不断提高,人才队伍不断加强。2.强化规章制度的落实科内定期召开会议,每周一次,强调医疗平安,狠抓医生、护士职责执行状况;每月两次平安质量检查,对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。3.抓好“三个环节”的管理和监控(1)入院时:详问病史、全面查体,严格用药;(2)住院时:严密观看,平安护理,文明服务;(3)出院时:交待事项,建立感情,定期随访。4、加大平安管理力度制定切实有效的平安管理措施。平安是保证科室业务开展的重要环节,医学教,育网|搜集整理因此,每位职工必需树立坚固的平安意识,树立剧烈的责任感和事业心。定期进行平安训练,做到制度化、常常化;定期对病历进行检查和评估;定期对平安隐患进行检查和评估:四、加强护理质量管理一是连续实行护理质量三级管理体系,坚持执行检查、考评、反馈制度,设立质量可追溯机制,确保各项护理质量达到标准要求;二是重点监督护理核心制度的执行状况,加强对管理,定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析,从中吸取教训,提出防范和改进措施;三是重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。制定出年度护理人员培训考核方案和护士规范化培训方案,实行各种措施仔细组织落实。四是进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧,培育护士树立良好的职业形象。五是充分发挥临床护理人才的优势,提升护理队伍科研水平和技术创新力量。五、加强学科建设,促进业务快速进展连续沿着“突出心内科特色,发挥优势,以完善综合服务功能为目标”的进展思路,把科室做大、做强。(1)连续加快心血管内科建设步伐。把有进展前景、有上进心的优秀人才配到省级医院进修;(2)提倡多科室的参加合作,实行协同攻关、优势互补,推动相关学科的进展;(3)充分利用好我院的现有资源,尤其是帮助检查,把内儿科的常见病、多发病准时诊断清晰,医学教,育网|搜集整理让老百姓少花钱钱就能看好病,从而提高科室的信誉度;(4)大胆创新,把进修学来的新技术用于临床实践,今年我科室就对十几例心梗病人行低分子肝素钙的强化抗凝治疗并取得了显著疗效。六、不足之处“诚信服务、爱心服务”还没有成为每一位员工普遍认同的价值观,没有更好地处理好各种医患关系,医患纠纷时有发生。科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高,专科影响力也有待提高,医疗护理技术仍旧未被广泛认同等等。总之,回顾过去,展望将来,内儿科全体医务人员有信念有力量把我科建设成虹溪中心卫生院最大最强的精品科室,能在 xxx 卫生院光辉绚烂的进展蓝图上抹上浓墨重彩的一笔!农村医院儿科医生年度工作总结(篇三)xx 年是我院在新的务实型领导班子领导下的关键年头,对医各科室提出了新的更高的要求,使我科面临着前所未有的机遇和挑战。儿科将一如既往地坚持增加自主创新力量,着力加快改革开放,贯彻领导意图,连续深化开展医疗管理年和医疗质量管理效益年活动,切实解决群众病痛,不断将儿科各项工作推向前进。一、坚持“以患者为中心”的服务理念。切实把“以患者为中心”印在心中、刻在脑中、落实到行动中,充分敬重病人,理解病人,想病人之所想,急病人之所急,一切工作围绕病人绽开,把以病人为中心作为我们各项工作的动身点,也作为检验我们的标准,围绕便捷、高效、优质、低价切实可行患者做实事。二、狠抓“医疗质量”强化规章制度建设。全面落实医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程首诊医师负责制、医疗质量专项检查制度以提医疗质量。三、强化科室文化建设,提倡爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神,努力营造昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。四、儿科教研组在我院肩负着儿科教学、科研、课程建设及教书育人等任务。要根据教学大纲,落实教学方案,支配实习生带教工作。对老师的教学事故或在教学质量上出现的严峻问题准时处理。支配教研组的各种教学查房。完成医院领导、科教科交办的其他工作。努力开展科研,争取出成果。农村医院儿科医生年度工作总结(篇四)时间消逝,转瞬间我在成长中又渡过一年。回首这走过的一年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的学问。一年以来我心中的感受便是要做一名合格的儿科主治医师越来越难,要做一名优秀的儿科主治医师则是难上加难。我认为:一名好的儿科主治医师不仅要为人谦和正直,对事业仔细兢兢业业。而且在思想政治上、业务力量上更要专研。我,作为一名只学过一年汉语的中年儿科主治医师,需要学习的东西还许多许多。先将这一年的工作总结如下。本人同往年一样,在院纪院规所容许的框架内,在本人工作职责所规定的范围之中,不顾自身健康状况欠佳的实情,加班加点、尽心尽力、呕心沥血地工作。不论什么时候都能遵守劳动纪律,按时上下班。能坚持一日两次查房。仔细带教下级医师和书写电子病历。坚持值夜班、乐观诊治和抢救夜班期间来的患儿。乐观参与科室内危重患儿的抢救、产科及其它科室的会诊和科内的各类疑难病列争论。能乐观参与院内和科内组织的各类业务和政治学习,并共计支付一个月的工资取得上级规定的年度专业连续训练学分和公共科目连续训练合格证。能虚心向科主任讨教,在科主任的带领下能把自己份内的工作做的尽善尽美。能独自胜任及从容处理科内全部诊疗工作。今年曾多次在下夜班期间,依据患儿家长的点名要求及院科两级领导的临时支配,夜间护送其他医生的危重新生儿上乌市上级医院。春节值班期间,在夜间查房时我发觉由其他医生管理的一名患儿的症状和临床表现与其所作诊断不符,我当时高度怀疑为“甲流”,于是我马上请科主任会诊,当夜取标本经疾控部门确诊为我地区今年第一列“甲流”患者。在院科两级领导的关怀、关怀和照看下,我今生有幸第一次上乌市参与“全疆危重新生儿诊疗新进展”学习班,可能是因我工作至今第一次外出参与学术会议的缘由,或许是我院儿科硬件及软件建设远远滞后与其它地州级医院的实情对我的触动,参与完学习班回来后,我感慨万分,一回到我院,便按耐不住感动的心情抓紧写了“参会感想与思索”交给了院长。因本人工作中诊断率、治愈率和服务态度等众多方面表现突出,得到了许很多多患儿家长的确定和赞许,为此送来了多面感谢的锦旗,也让我上了地方电视新闻。xx 节上班期间,我最先观看并发觉我院第一列新生儿先天膈疝病列,为了明确诊断准时邀请援疆的王琪主任会诊,确诊为先天膈疝后,得到援疆王琪主任的高度好评。近日在援疆王琪主任的指导下,我在儿科首先使用了“新生儿肠外养分”技术,此项技术对不能耐受经肠道喂养或肠道喂养不能达到所需总热量 70%的危重新生儿患者有很好的疗效。一、年度感悟一:“难,坚持真理更难”。在确诊今年我地区第一列“甲流”患者时,受到其它科室及人员的激烈反对和阻力,若不是疾控部门准时送来的确诊报告,事情将会更加地不靠谱。二:“艰辛和可怜”。儿科患儿平均住院天数比别的科室短,病床周转率比别的科室大,相及工作量也比其他科室大得多,再加夜间急诊患儿连续不断地就诊和住院,使得每一位下夜班的儿科医师好像是要跌倒了似的状态回到家里,这是上级再支配我们上乌市上级医院护送危重新生儿,待累死累活将危重患儿护送到乌市后,困倦的身体迫使我们在乌市休息一宿,但因护送费少得可怜,只好男的、女的、医生、护士和驾驶员同开一间房子住下。我们儿科一线值班人员的收入不论是同其它医院同行比、同本院其它科室比、还是和本科室内不值班人员比都少得可怜!三:“严峻滞后”。我院儿科硬软件建设(除电子病历外)不论是同我院其它科室相比,或是同全疆其它同一级别的医院儿科相比均远远落后!这一落后和差距不是在逐年缩小,而是在跨越式拉大!。四:“极其不正常”。“上门诊坐诊”是每一个医生工作职责中所规定的重要内容,病房干久了、值班值烦了,轮转到门诊工作上一两个月,不仅顺章合理,而且可以给每位医生轮着减压。但是我已有二十年没轮上门诊了,儿科一大半的医生从在本院工作至今从未轮上过儿科门诊。今年春节除夕我上白班、初一值夜班、初五上白班、初六上夜班、五一长假第一天上白班、其次天上夜班、十一长假第一天上夜班、第五天上白班、第六天上夜班、库尔班节除夕上白班、初一上夜班,平常双休日上午要去病房查房,不知不觉耗到中午回家,整完吃完略做休息,为了应付其次天的病历检查,下午还得上科室内加班写病历。没有休息日,就如长篇小说没有了段落和标点符号,让人浮躁、让人窒息,让人无法阅读和忍受。作为一名儿科执业医师,站在职业道德的高度我们可以无任何条件和无任何怨言地承受这一切压力,但这是一个不行持续的进展和生存模式,积劳成疾累到住院甚至猝死都在所难免。同样是站在职业道德的高度,我们还在一声不吭地承受着来自各方的如“我院是差额单位,不能同其它单位一样涨工资,就这点工资,不干就请走人”,“入院后二十四小时内若不能保质保量地写完电子病历,每份病历罚款五百元”,“我要上院长那里告你”等等训斥、恐吓和无端的谩骂声。面对这一切恶劣的工作环境,我们能做的只有不再让自己的子女再涉足于这个领域。二、存在的问题和不足本人距上次外出进修学习已有十五年的时间了,专业学问有老化的倾向,须再次外出充电和进修学习。在我小的时侯,政府没设双语训练和计算机培训,致使我现在不是很精通电子病历。即:学问老化+暂不精通电子病历是我的也是全部的缺点和不足。通过这一年的工作,我很幸运从援疆的王琪主任那里学到不少本学科的国内前沿学问,业务上也努力做了一些成果。但这还远远不够,尤其在新生儿科方面上还显得稚嫩。我将在将来连续加倍学习,多思、努力把工作做得更好。农村医院儿科医生年度工作总结(篇五)流云系不住,清风带走了岁月。XXXX 年已是岁末,在这一年里,在科主任、护士长的带领下,作为一个儿科护士,我收获许多,进步许多,感受也许多,结合工作实际及所见所想,现汇报如下:一、思想方面:在这一年里,我遵守院纪院规,以严格的标准要求自己,听从院里的各项支配,在科主任及护士长的领导下,仔细工作每一天,以患儿的利益为中心,以高度的责任心要求自己,保证自己所分管的护理工作扎实到位,以优质服务理念指导自己的工作,让患儿及家属满足。儿科是一个简单产生医患冲突的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院 2 天不退热家长就跟你吵;不情愿行相关检查却要你给他一个解释:我孩子究竟是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做自己的亲人,为他们供应最好的护理。可有时候还是有许多家属不协作和理解,越干越感觉,责任巨大。二、业务方面:在这一年里,我虚心向老护士请教,仔细熬炼和提高临床业务水平,特殊是小儿头皮针穿刺的水平,危重患儿的抢抢救理,各种抢救设备的应用,患儿病情变化的准时观看发觉等等,都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室,也比较难干,责任巨大,孩子是祖国的花朵,是我们的将来,他们不会用语言表达疾病的临床表现(甚至不会说话),儿科所以又叫“哑科”,这就需要儿科医护人员要有全面的医学学问和丰富临床阅历去推断,这是其他成人内科难以相比的,儿科在用药方面更是要“斤斤计较”,少一分则影响疗效,多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都是一个很大的考验,只有付出百分之二百的仔细和努力,才能把工作做好。三、个人修养素养方面:随着年龄和阅历的增长,我感觉自己越来越成熟,个人修养和素养在不断提高,我仔细做到在工作时间仪表端庄、着装干净、礼貌待人、态度和气、语言规范,时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念,仔细工作,踏实做人,我信任:没有最好,只有更好。乐观参与院里的一些活动,全力支持主任和护士长的工作。四、在实习生带教上:我知道她们同学都不简单,我也是从同学时代过来的,仔细的教她们自己所懂所学,做到放手不放眼,亲自示范操作,直到同学弄懂弄通为止,尽快提高她们的水平,让她们在以后的工作中更加得心应手。20XX 年即将过完,回顾一年的工作历程,有劳累,辛酸,无奈和痛心,也有胜利的喜悦和欢乐和成就感。目前我院的进展速度快速,医院水平日新月异,在今后的工作中,我将更加的努力要求自己,适应快节奏的工作要求,为我院的进展壮大贡献自己的一份力气!医院儿科医生 2022 年度工作总结在这一年自己仔细工作,有了许多难忘的经受,克服了许多困难。作好儿科医生年度工作总结,这涉及到下一年薪资的职位的提升,