民营医院行政后勤工作总结 .docx

民营医院行政后勤工作总结民营医院行政后勤工作总结医院后勤年度工作总结医院后勤除了要把握基本的工作学问，明白自己的岗位职责，此时就可以总结一下自己医院后勤的工作状况，关心自己在职场中不断提升，让下一年的工作做得更好。那么怎么总结自己医院后勤的年度工作呢？以下是工作总结之家我收集整理的“民营医院行政后勤工作总结”，欢迎阅读，盼望您能阅读并保藏。民营医院行政后勤工作总结篇一20 xx 年在劳碌和充实中度过，总的来说，一年来，我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大，由于我正确理解领导的工作部署，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调力量，充分调动员工的工作乐观性，较好地完成了全年分管和协管的工作任务。现简要回顾总结如下：一、抓好后勤管理工作，大力提升服务水平后勤管理工作涉及面广、杂，一年来我们以加强监督管理，提升服务水平为指导，从多方面着手，努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作，能做到有方案准时地申购办公所需用品，做到不铺张，无过多存货等状况的发生。为各科室做好服务，能准时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点，对库内物品熟识、清晰。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能准时处理，处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和协作。通过我们的努力协作，圆满地完成了 20 xx 年的后勤和仓管工作。二、车辆管理及维护今年我们改革了用车制度，统一调度管理，做到出车有申请，归车有记录等工作流程；同时，车辆用油方面也制定出相关监督流程，排解了公车私用等状况的发生。在车辆平安运行方面我们与司机签了出车平安责任书，保证出车平安，遵守交通规章。在保证工作正常运行的状况下，加强车辆管理，做好车辆的正常保养及修理，为我院工作的开展供应了较好的服务。三、做好全院卫生工作，制造美丽环境，做好平安保卫工作对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和详细工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度，要求每天多转、常扫、勤擦，随时发觉问题准时处理。每周一大扫，周周有检查。对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好准时、分类、洁净的清洗、晾晒、发放等工作。对医院保卫人员，进行了平安防卫、防电、防火、防水培训，强化平安意识，做到时时提示和常常检查。四、帮助办公，尽心尽责在办公室主要是协作办公室主任完成院内日常工作，做好文员统计工作，较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内协作开展丰富多彩的活动，活跃员工文化生活，营造健康和谐的企业人文环境，推动企业文化、精明文明建议，展现我院乐观向上的精神面貌。五、平面设计，网络推广由于我学习过一些相关的学问技能，所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时，我努力学习相关专业学问，专心把这方面工作做的更好。我信任经过我们办公室成员的共同努力学习，肯定会在这些方面有所进步和做出成果。六、加强市场宣扬力度与管理今年的广告宣扬形式有多种，电台、报纸、电视、网络和地面营销。地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣扬牌。体检主要是在上半年做的，效果还不错，但由于整个大环境等方面影响，体检活动后来就暂停了。乡村挂宣扬牌，幅射面比较广，效果也不错，通过了解，有一些患者是通过看到村里的宣扬牌后打电话询问来的。我们在挂牌时考虑到患者的来源状况，对市区和四县分出了重侧区；我们在选择位置时尽量考虑到宣扬牌寿命的长期性和醒目性，所以要求挂牌人员有责任心地对待每一块牌子，做到家家情愿让我院挂牌并能做好爱护工作，挂到高处易看到，不易被破坏的地方，多为村民的屋山头，做好长期的维护和更换工作。同时我们在挂牌时，也在做与人面对面的宣扬工作，所到之处，都能使四周的村民对我们留下好的印象，做到村村有我院广告牌和宣扬。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要不断学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战，有责任心地踏踏实实工作，不能只限于自身四周的小圈子，要着眼大局，着眼今后的进展。向其他同事学习，取长补短，相互沟通好工作阅历，共同进步。新的一年里，我会围围着医院的.中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，亲密协作，盼望能圆满地完成了明年的各项工作任务，为医院进展起到乐观作用。民营医院行政后勤工作总结篇二我院设备科、后勤科合并成立总务科，现有人员 XX 人，在职 X 人，合同 X 人，负责全院的医疗设备、耗材管理、基本建设、水电修理、物资选购、污水处理、医疗废物管理、绿化、清洁卫生等工作，总务科坚持以“强化素养、完善管理，物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体进展规划，全面落实年度工作方案，结合科室工作人员少、任务繁重的实际状况，能仔细完成领导支配的各项工作任务，热忱服务于全院各科室。在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.总务围着临床转的原则，乐观主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗、教学工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下：一、加强学习，树立服务临床的理念总务科依据工作需要和医院对科室的学习要求，乐观参与医院组织的政治学习和业务学习。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。总务科突破了过去的平均安排，实现了绩效工资改革，真正体现多劳多得，充分调动了全科人员的工作乐观性。二、明确责任，全面做好后勤保障工作总务科工作存在量大面广的问题，我们依据总务科繁杂细琐、临时性强、突发状况多的特点，全面提高服务质量和服务水平，努力增加服务意识，力求使后勤服务落到实处。(一)热忱服务，做好日常修理工作医院总务科年终总结我科本着勤俭办院的原则，在保证修理质量的前提下，力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目，总务科都能准时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡察，发觉问题准时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。(二)加强水电管理，做好水电使用和修理工作落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发觉问题准时解决，接报必修，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生，并对全年水电用量状况进行了仔细的分析。201x 年水费支出XXXXXXXX 元，与同期相比削减支出 XXXXXX 元；电费支出XXXXXX 元，与同期相比削减 XXXXXXX 元，真正达到了节能降耗的效果。(三)加强医疗设备、医用耗材的管理根据 20 xx 年工作方案和科室申请，统一招标选购了等离子电切镜、骨密度仪、人体成份分析仪、监控设备、康复科设备，加强了医用耗材的管理，严格出入库记录，做到帐物分开。完成了全院医疗设备的计量、性能检测，保证了临 X床科室的平安使用。(四)以创建卫生县城为契机，仔细搞好全院清洁卫生在院领导的重视和领导下，在各个科室的努力下，全院各科室对卫生死角进行彻底的清扫，统一除“四害”，进行药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药，清除卫生死角，消退蚊蝇、蟑螂孳生场所；并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置；还重点加强了医疗废物管理及污水的处理，保证了全院环境卫生的干净、舒适、光明。(五)加强后勤物资的管理，降低物资消耗根据等级医院要求及物资选购的流程，成立物资仓库，统一选购，大大降低消耗。201x 年全院物资及医疗文书支出XXXXXXXX 元，与同期相比削减支出 XXXXXX 元。三、存在的问题1.总务科没有专业的水电工，且人员年龄偏大，文化水平有限，不能满意临床科室需要。2.污水处理设备老化，常常出现故障，影响污水处理效果。3.清洁人员文化水平有限，熟悉不足，管理难度较大。四、20 xx 年工作方案1.聘请一名年轻专业水电工，满意全院科室修理工作。2.加强培训学习，提高总务科人员业务技术水平。3.购置 B 超机一台，满意临床需求，购置腹腔镜一套，开展外科新技术。4.考察一家有实力的保洁公司，把全院保洁工作外包管理。20 xx 年，我科工作在医院领导带领下，在全体工作人员的努力下取得了肯定的成果，但我们深知，离上级部门及院领导要求还有差距，在今后的工作中，我们将连续真抓实干，突出重点，围绕中心服务大局，全力推动总务科各项工作再上新台阶。民营医院行政后勤工作总结篇三加强科学管理，全面提高工作质量和效率，各项工作高效有方案地快速推动，形成了注意调研，持续改进，服务临床，勤恳工作，真抓实做的良好局面。为全院供应了强有力的后勤保障。现将上半年工作总结如下：一、加强干部作风建设，营造真抓实做的良好氛围。医院后勤点多面广，人员不足，任务繁重，只有狠抓干部作风建设，建立一支勇于担当、务实重干、作风过硬的队伍，才能跟上医院进展的步伐。为此，后勤管理处在干部队伍建设、科学管理水平、服务理念效益、持续改革创新、勇于开拓担当诸多方面进行强有力地改进，引导干部深化学习专业学问，使干部不断提高学问层次和业务力量，增加做好本职工作的本事，坚固树立主动干工作、干好工作的剧烈意识，整个干部队伍的综合素养和良好形象以及干事创业的劲头都有大幅度的提高和改善。科学管理、锐意创新、服务临床、高效工作的大好局面形成，真诚为临床服务的理念更加坚实，服务效率大幅度提高，整个后勤保障更加有力。二、夯实日常工作，突出重点，攻坚克难，持续改进。（一）着力抓好医院形象建设。通过加强物业管理，逐步提高全员爱院、敬院、服务医院的意识，从而调动他们的工作乐观性，从关爱、人性化多方面，提高物业人员的归属感。从规范化、标准化入手，全面提高物业队伍服务水平。同时，对整个院区进行硬化、绿化、美化，尤其是院内主要道路沿途绿化带增种月季花以及西院区北广场整体绿化建设，不仅能协作打造特色景观和休闲园地，更能突出省医文化特色，彰显省医精神，提升医院品位，从而营造良好的就医环境，竭力建设漂亮的省医，实现医院环境舒美化的目标。另外，还不断加强文明楼院建设，下大力气整治家属区脏、乱、差等不良现象，并且协调 xx 区城市管理局治理经二路的混乱局面，努力打造成连接东、西两院一道亮丽的风景线。总体来讲，医院形象有了较好的转变。（二）全力支持医院基本建设。抽调精兵强将奋斗在医院各个建设工地，东区华中阜外心血管医院即将开头桩基工程，东院病房楼二期工程、省立眼科医院改造工程、静脉输液配置中心和制剂楼工程都全面开花，快速推动。同志们坚守工地，忘我工作，正以惊人的速度努力早日完工，助推医院大进展，促增效益树形象。（三）有力推动后勤服务.化。为适应新时期后勤保障工作的需要，将医院三个家属区自然 气和自来水管理全面推向.，在加快后勤服务.化进程方面进行了乐观努力，迈出了坚实的步伐。自然 气管理已于今年 X 月份整体移交燃气公司。目前，自来水一户一表改造正处施工阶段，总工期 X 至 X 个月。此次改造涉及我院三个家属区共 XXX 多户，投资 XXX 多万元，费用全部由自来水公司担当。（四）全面加强后勤管理精细化。后勤保障工作是医院医、教、研等工作的重要支撑，其精细化管理也是必定趋势。20 xx 年，整个后勤工作明确提出了“管理上水平，服务上台级”的总目标。为实现管理和服务的进一步精细化，后勤管理处进一步加强“24 小时服务热线”的调度力量，简化了报修程序；整个后勤固定资产正在建立精确台帐，实行条码管理；不动产和各种管网管线实现微机化；全院空调系统建立软化补水系统，大刀阔斧地改道，准时修理清洗，使全院在夏天成为一个凉爽的世界。同时，后勤机关及管理人员全员深化临床一线，仔细调研，排忧解难，使真诚为临床服务变为后勤人的应尽之责。各个科室、班组服务网格化，责任人明确到人，全面提高服务效率，减轻一线在后勤保障方面的负担。全面推动后勤保障水平上一个新的台阶。（五）坚固树立全员平安意识。平安大于天，责任重如山。通过平安训练，明确责任，完善规章，强化应急处理等多项措施，建立健全省医后勤平安保障体系，始终做到警钟长鸣，常抓不懈，不放过平安生产的每一个细节，切实把平安生产抓实、抓详细、抓到位，坚决杜绝平安事故的发生。（六）抓服务重平安，全面提升餐饮服务水平。现代化医院对餐饮服务的要求越来越高，也对食品平安的监管提出了新的挑战。物业办通过进一步完善食品平安监督管理体系，将工作重心向食品平安管理倾斜，逐步实现餐饮服务的精细化管理，加大培训力度，强化预防措施，从改善服务水平着手，在饭菜品质上面狠下苦功，严格掌握成本，不断创新经营，增设患者特需服务灶，全面满意患者和职工的用餐需求。（七）加强幼儿园建设，创一流名园。加强师资队伍建设，提升老师的整体素养是幼儿园创一流，打造精品名园的关键环节、主要途径和重要保证。乐观组织老师基本功培训、观摩活动和教学竞赛，使教学质量不断提升；利用有限的空间开拓绿地，维护设施，使办学条件得到极大改善；狠抓消防平安和食品平安，组织培训、演练，将孩子的平安放在首位；重视卫生保健，杜绝手足口病的传播，把孩子的健康作为工作重点；组织开展丰富多彩的大、中、小型教体活动，使孩子们德智体全面进展，家长放心满足。（八）日常工作有序高效运转。后勤各部门日常工作方案周密，开展有序，紧贴医院中心工作、服务主动超前、周到细致、规范高效。水、电、.空调、门窗、家具修理随叫随到，高效完成；电梯运行良好通过年检；节省用水成效显著，荣获节省用水先进单位荣誉称号；零星工程管理严密，平安施工，圆满完成多项粉刷及改造任务；总务库房坚持下收下送，严格按院规办事，确保后勤物资供应准时，满意临床需求；服务公司仔细管理同学公寓，全院生活垃圾日产日清，“除四害”工作受到好评。回顾上半年的工作，后勤管理处整个干部队伍是在务实重干，团结奋进地忘我工作，真诚服务临床的理念进一步坚决，医院形象和后勤团队的精神面貌有了明显的改善，各项管理进一步科学精细，整个工作效率有了明显提高，但任务仍旧非常艰难，工作中还有不少困难和问题，下半年要统筹兼顾，全面支配，持续加强和提高。更多工作总结.延长阅读医院的行政后勤工作总结.必备时间弹指一挥间，这一年的工作已经接近尾声。一年的医院后勤工作结束后，就可以总结一下，这样可以把自己工作中的不足改善，大大提高自己的工作质量。在作医院后勤的年度工作总结时怎么写好自己的工作重点呢？以下是工作总结之家我为大家收集的“医院的行政后勤工作总结.”，仅供参考，大家一起来看看吧。医院的行政后勤工作总结.篇一20 xx 年在劳碌和充实中度过，总的来说，一年来，我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大，由于我正确理解领导的工作部署，充分发挥了领导管理和组织协调力量，调动员工的工作乐观性，较好地完成了全年分管和协管的工作任务。现回顾总结如下:一、抓好后勤管理工作，大力提升服务水平后勤管理工作涉及面广、杂，一年来我们以加强监督管理，提升服务水平为指导，从多方面着手，努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作为各科室做好服务，能准时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点，对库内物品熟识、清晰。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能准时处理，处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和协作。通过我们的努力协作，圆满地完成了 xx 年的后勤和仓管工作。二、车辆管理及维护严格用车制度，统一调度管理，做到出车有申请，归车有记录等工作流程；同时，车辆用油方面也制定出相关监督流程，排解了公车私用等状况的发生。在车辆平安运行方面保证出车平安，遵守交通规章。在保证工作正常运行的状况下，加强车辆管理，做好车辆的正常保养及修理，为我院工作的开展供应了较好的服务。三、做好全院卫生工作制造美丽环境做好平安保卫工作制定相关卫生责任制度，要求每天多转、常扫、勤擦，随时发觉问题准时处理。每周一大扫，周周有检查。对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好准时、分类、洁净的清洗、晾晒、发放等工作。对医院保卫人员，进行了平安防卫、防电、防火、防水培训，强化平安意识，做到时时提示和常常检查。四、帮助办公，尽心尽责在办公室主要是协作办公室主任完成院内日常工作，做好文员统计工作，较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要不断学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战，有责任心地踏踏实实工作，不能只限于自身四周的小圈子，要着眼大局，着眼今后的进展。向其他同事学习，取长补短，相互沟通好工作阅历，共同进步。新的一年里，我会围围着医院的中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，亲密协作，盼望能圆满地完成了今年的各项工作任务，为医院进展起到乐观作用。医院的行政后勤工作总结.篇二后勤保障是医院工作的一个重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深化，市场经济体制的不断完善，后勤工作的改革也势在必行。只有以人为本，立足本职、转变观念，变“医院要我服务”为“我要为医院服务”，培育职工的仆人翁意识，有效发挥职工的主观能动性、制造性，树立“以病人为中心”的服务意识，增加创新思维，做出工作前瞻性方案，才能全面提高后勤服务水平，促进后勤与医疗同步进展。本年度，在院部的领导下，作为后勤总务科的负责人，我组织本科人员进行了多次有方案的政治学习和业务学习，提高自身思想熟悉和服务技能，仔细完成院部下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门，.后勤围着临床转的原则，营建安静和谐的工作氛围，取得了较为突出的成果。详细来说有以下几个方面：第一，仔细组织后勤施工，修缮改造硬件设施，美化环境，塑造医院良好形象。完成了妇科、门诊、内二科、血透室改造与搬迁工作，在内科楼与外科楼间建设了连廊，内科楼广场地面重新硬化 xxx 多平米。内科楼外墙东西两侧粘贴了聚苯，粉刷了内科楼、原外科楼、新外科楼一楼二楼以及传染科一楼墙面，装修了五楼会议室，为新外。科楼更换套装门 xx 套，换白钢门 x 扇，为各楼安装了纱窗，为血透室安装了储水灌，为后勤库房更换了彩钢瓦房盖。建设了院内患者休闲广场。细心绽开绿化工程，大力美化医院环境：修剪榆树墙几百米，新建三个花坛，院内方砖缝喷洒除草剂二次，树木防虫喷药二次。其次，保证各专业工种人员恪尽职守，准时完成修理任务。院内场地之大，科室之多，使得修理任务繁杂而沉重，但是我科职工任劳任怨，尽职尽责，即使加班加点也随叫随到，保证了水、电的准时供应和相关设备的有效运转。电工对新旧外科楼、内科楼、机关楼、三门诊、药械楼、提升机、配电盘插座等进行了修理和更换。尤其对三门诊漏电线路整改多次，对内一科线路老化进行了重新排线。木工更换了门窗拉手、玻璃、各室病房的门锁和柜锁，修理了办公桌椅和衣柜，在 CT 室墙壁增加铅板，改造了内科楼、新外科楼的卫生间，对各科室门窗做了冬季防寒工作。水暖工做了大量工作，准时修理氧气管道，疏通下水管路，更换电水壶，为后勤楼地沟和下水道改换了管道，为放射科更换了暖气。洗衣房准时完成各科室床单被褥清洗及熨烫工作，缝纫工负责修补并自行加工制作各种手术用方巾、孔巾等。车辆自检自查，保养修理仔细细致，保证医疗用车，完成运输任务，保证了平安驾驶无事故。第三，仔细完成物资选购任务。我平常注意对选购工作人员的思想训练，要求他们加强廉洁自律，自觉抵制选购中的不正之风，通过货比三家，招标选购，保证选购物资的质优价廉。在选购、领用过程中严格照章办事，后勤依据库存量提报方案，特别备品由各科供应给后勤，后勤整理形成月方案报院长审批后，报公司选购部审批，然后我们后勤总务科负责选购，物资经保管员、总账、材料员验收合格后入库发放，票据由选购部进行价格审核，签字盖章后入财务账。第四，廉洁自律，当好“班长”。平常严格要求自己，能够加强自身学习，不断提高思想道德修养，学习贯彻上级关于党风廉政建设的文件精神，坚决贯彻反腐倡廉的各项规定。工作中能够坚持原则，务求实效，坚决反对弄虚作假。常常和职工谈心，沟通思想常常听取群众对领导工作的看法，正确对待群众批判。我科今年做了一些实实在在的工作，也取得了肯定成果，但同时也要看到，工作中还有许多缺点和不足，要取得更大的进步与胜利，还需要坚持学习，解放思想，虚心谨慎，脚踏实地。我将从以下几个方面对自己提出更高要求：一、完善我院后勤在量化服务、人性化服务方面的详细方案。二、实施节能减排的细则，降低运营成本，向绿色消费的目标迈进。三、乐观推动制度建设，在精细化管理上再下功夫，追求优质高效。医院的行政后勤工作总结.篇三我院设备科、后勤科合并成立总务科，现有人员 XX 人，在职 X 人，合同 X 人，负责全院的医疗设备、耗材管理、基本建设、水电修理、物资选购、污水处理、医疗废物管理、绿化、清洁卫生等工作，总务科坚持以“强化素养、完善管理，物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体进展规划，全面落实年度工作方案，结合科室工作人员少、任务繁重的实际状况，能仔细完成领导支配的各项工作任务，热忱服务于全院各科室。在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.总务围着临床转的原则，乐观主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗、教学工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下：一、加强学习，树立服务临床的理念总务科依据工作需要和医院对科室的学习要求，乐观参与医院组织的政治学习和业务学习。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。总务科突破了过去的平均安排，实现了绩效工资改革，真正体现多劳多得，充分调动了全科人员的工作乐观性。二、明确责任，全面做好后勤保障工作总务科工作存在量大面广的问题，我们依据总务科繁杂细琐、临时性强、突发状况多的特点，全面提高服务质量和服务水平，努力增加服务意识，力求使后勤服务落到实处。(一)热忱服务，做好日常修理工作医院总务科年终总结我科本着勤俭办院的原则，在保证修理质量的前提下，力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目，总务科都能准时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡察，发觉问题准时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。(二)加强水电管理，做好水电使用和修理工作落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发觉问题准时解决，接报必修，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生，并对全年水电用量状况进行了仔细的分析。201x 年水费支出XXXXXXXX 元，与同期相比削减支出 XXXXXX 元；电费支出XXXXXX 元，与同期相比削减 XXXXXXX 元，真正达到了节能降耗的效果。(三)加强医疗设备、医用耗材的管理根据 20 xx 年工作方案和科室申请，统一招标选购了等离子电切镜、骨密度仪、人体成份分析仪、监控设备、康复科设备，加强了医用耗材的管理，严格出入库记录，做到帐物分开。完成了全院医疗设备的计量、性能检测，保证了临 X床科室的平安使用。(四)以创建卫生县城为契机，仔细搞好全院清洁卫生在院领导的重视和领导下，在各个科室的努力下，全院各科室对卫生死角进行彻底的清扫，统一除“四害”，进行药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药，清除卫生死角，消退蚊蝇、蟑螂孳生场所；并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置；还重点加强了医疗废物管理及污水的处理，保证了全院环境卫生的干净、舒适、光明。(五)加强后勤物资的管理，降低物资消耗根据等级医院要求及物资选购的流程，成立物资仓库，统一选购，大大降低消耗。201x 年全院物资及医疗文书支出XXXXXXXX 元，与同期相比削减支出 XXXXXX 元。三、存在的问题1.总务科没有专业的水电工，且人员年龄偏大，文化水平有限，不能满意临床科室需要。2.污水处理设备老化，常常出现故障，影响污水处理效果。3.清洁人员文化水平有限，熟悉不足，管理难度较大。四、20 xx 年工作方案1.聘请一名年轻专业水电工，满意全院科室修理工作。2.加强培训学习，提高总务科人员业务技术水平。3.购置 B 超机一台，满意临床需求，购置腹腔镜一套，开展外科新技术。4.考察一家有实力的保洁公司，把全院保洁工作外包管理。20 xx 年，我科工作在医院领导带领下，在全体工作人员的努力下取得了肯定的成果，但我们深知，离上级部门及院领导要求还有差距，在今后的工作中，我们将连续真抓实干，突出重点，围绕中心服务大局，全力推动总务科各项工作再上新台阶。医院的行政后勤工作总结.篇四XX妇幼保健院20 xx年总务科半年工作总结在20 xx年度里，我总务科工作以坚持“强化素养、完善管理，物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体进展构想，全面落实我院年度工作方案提出的工作目标，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际状况，能仔细完成院领导下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门。在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.总务围着临床转的原则，乐观主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下一、加强学习，树立服务育人的理念。总务科依据工作需要和医院对科室的学习要求，乐观仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习，使大家明确了自己所从事工作职责范围，领导有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作努力，仔细负责。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。大家在日常工作中，力争在管理有法，服务有情等方面发挥了乐观的作用。二、明确责任目标，全面做好后勤服务工作。总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对基建修理、物资选购、水电管理、资产管理、院区绿化等方面的工作，我们依据总务繁杂细琐、临时性强、突发状况多的特点，全面提高服务质量和服务水平，努力增加服务意识，力求使后勤服务落到实处。1、加强管理，仔细做好后勤保障工作（1）爱卫会：严格执行医疗废物管理条例各项规定，对物业公司收集单位定期检查，了解状况，现场监测，查阅登记资料。对违反条例规定的行为进行查处，并按规定赐予惩罚。XX 月份处置医疗废物约 XXXX.XX 公斤；加强对医院卫生状况的监督检查，定期对医院卫生环境进行考核、评比。XX 月份清理生活垃圾 XXXX 吨；半年对灭“四害”工作常抓不懈，对仓库、病房等“四害”活动的场所多次投药消杀。（2）联合医务、护理、保卫开展了紧急停电应急演练活动，提高了全院处置供电突发大事的快速反应力量。（3）热忱服务，做好日常修理工作。我科本着勤俭办院的原则，在保证修理质量的前提下，力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目，总务科都能准时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡察，发觉问题准时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。2、加强水电管理，做好水电使用和修理工作。落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发觉问题准时解决，接报必修，半年来共修理水电气办公设备 XXX 余件，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。3、顺当完成爱国卫生的检查工作。在院领导的重视和领导下，在各个科室的大力帮助下，总务科多次组织人员对全院的卫生进行彻底的清扫，统一投放了老鼠药和蟑螂药，清除卫生死角，消退蚊蝇、蟑螂孳生场所。并在药库、药房等地方增设防鼠防蝇等装置。保证了全院环境卫生的干净、舒适、光明。4、绿化环境、整治环境污染，为职工和病人制造一个更为干净的生活环境。半年来，购买花卉 XX 多盆，共计人民币 XXXX 多元，绿化美化了医院工作环境。原先的医疗废物堆放，使医院的医疗环境受到极大的影响，很简单造成二次污染，形成极大的院感隐患。因此，在院领导的重视和总务科及医院感染科的共同努力下，在合适的地方新建了一处比较规范的垃圾房和医疗废弃物仓库，从而基本解决了这个院感的地雷。5、加强职工的平安学问培训，提高平安防范意识。为了提高职工在有紧急状况下的逃命技能和应变力量，总务科组织职工并特地聘请了消防人员就消防平安基本学问：如火灾的种类、灭火器的使用、遇火灾等紧急状况应实行的应变措施等方面结合实例进行现场讲解，提高了职工的平安防范。医院的行政后勤工作总结.篇五20XX 年，后勤部工作在院领导的指导下，全部人员坚持“强化素养，完善管理，物尽其用，服务临床”的原则，紧紧围绕我院总体进展构想，同心协力，亲密协作，依据后勤部年初工作方案的要求，乐观开展工作，全面落实了我院年度工作方案提出的工作目标，完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下：一、明确责任目标，全面做好后勤服务工作。后勤部工作存在量大面广的问题，工作繁杂，临时性，强突发状况多的特点，为了加强对资产物资选购，水、电、气修理，院内绿化，环境卫生，食品平安及外包业务的管理，经科室会议讨论打算，对重点部位，重点设备，明确了责任，指定了专人管理和专人监管。二、加强政治与业务学习，树立服务育人的理念。后勤部依据工作需要和医院对科室的学习要求，乐观仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习，使大家明确了自己所从事工作职责范围，领导有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作努力，仔细负责。我部还利用每周一上午半小时学习，主要进行党的.精神学习和业务学习，并传达院周会议精神，医院制定的应知应会手册及后勤部各项规章制度、职责、操作规程。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。三、发挥能打“硬战”精神，精彩地完成基建、修理等大型工程项目。依据我院总体进展要求，后勤部在 20 xx 年精彩地完成了大量基建、修理等大型工程项目，较为突出的项目有：1、完成了总院电改工程项目、增容工作；2、完成了临港分院抢险任务，新建临港分院配电房、食堂建设项目；3、完成了中医医院环评验收，新建中医医院医疗废物存放站；4、完成了中医医院消防整改工作；5、完成了全院医疗废物、医疗污水的管理；6、完成了全院设备运行检测，确保了全院.空调、分体式空调、锅炉、制氧站、水泵房、热力站、二次供水等要害部门的正常运行。7、完成了全科医生培育基地勘设计招标。8、完成了中医医院后勤帮助用房施工招标。四、整理完善医院三甲复评资料。依据医院统一支配，我部从年初即开头整理完善三甲复评资料，分工支配、明确思想，明确责任，根据三级综合医院评审标准的要求，对比标准，反复阅读，逐条分析，不断完善资料、制度、职责及各种设备运行记录、修理记录，外包业务管理等，确保明年三甲复评顺当通过。五、加强水、电安装维护管理。水、电修理是后勤部下属的班组，负责全院水、电、修理。班组人员各司其职，相互协作，精彩的完成了全年度工作。电工班负责白天的日常工作及夜间、节假日的值班任务，定期维护保养配电设施设备及电源线路，工作中一丝不苟，轮番值班，不记个人得失，全年下科室 xxxxx 余次，确保了医院的正常供电。六、科室巡查及零星修理工作。后勤部全体人员根据院领导要求，转变工作方式，由原来的“坐班”变为“走班”，依照总院和各分院详细分组安排人员，坚持每周两次下临床科室巡查，强化与临床科室的联系，将科室自报与后勤巡查相结合，许多问题都得到“早发觉、及处理”，大大提高了工作效率，受到了临床科室的全都好评。一年来共完成各项修理工程约 xxxxx 次，共计修理金额约 xxxx 万元。七、节能减排工作。后勤部成立了节能减排工作领导小组，制定了减排目标及工作方案、制度。今年以来，在医院南区、中医医院配电房新安装节能设备两套，更换淘汰老式灯管 xxx 件，更新老配电中心低压频及低压输送线路，铺设改造了医院供水管风，更换了节能水龙头、节能马桶，杜绝“长流水”现象，胜利申报了“全国创建节能型公共机构示范单位”。八、整治环境脏乱差。我院总院和中医医院的医疗废物暂存点简陋不规范，很简单造成二次污染，使医院的环境受到极大的影响。为此，院领导特别重视此项工作，下决心整治环境。后勤部乐观协作院领导精神，年初参加筹划，建筑医疗垃圾，生活垃圾暂存点，对医疗垃圾、生活垃圾在院内限有的场地，选择合理的地方。目前使用效果良好，为职工和患者制造了一个舒适的环境。九、外包业务管理。为了使外包业务发挥更好的效能，我部对医院所承包的项目负责监管。制定了管理制度、工作流程、考核方法，有专人负责，定期或不定期检查，实行分值考评，将检查时发觉的问题准时反馈承包负责人并跟踪落实整改。十、明年工作支配20XX 年，随着医疗改革的深化进展，后勤部的工作目标将以“三甲”复评为契机，用“三甲”医院的标准开展后勤保障与服务工作，力争后勤与医院同步进展，调动全体后勤人员的乐观性和主动性，现拟定工作方案如下：（一）部门管理与后勤保障工作：1、仔细组织后勤人员政治学习、业务学习，做好后勤人员的思想训练工作，要求全部人员准时转变思想观念，紧跟医院的工作节奏，针对存在的问题进一步修订各种规章制度，明确划分岗位职责，制定各岗位的考核细则并严格考核，完善奖惩措施、做到用制度管人，提高工作效率。2、完善水、电、修理平安责任管理工作制度，责任落实到人。坚持完善水、电、修理人员下修下送制度，确保水、电、设施随时处于完好状态。3、合理编制办公用品、五金材料、印刷品、棉织品等零星物品的选购方案，严把质量关，确保满意临床科室需求。4、为更好地完成我院后勤修理保障工作，后勤部需培训中心供氧、污水处理、医疗废物等管理人员。做到持证上岗，使后勤部管理工作上新的台阶。（二）节能降耗：1、节能降耗是 20XX 年后勤部的重点工作。首先，后勤部要对各病区及用电、用水科室加大宣扬力度，特殊是节水、节电。2、下一步将对院内主要用水用电点设置节能监控点，随后制定出完善的节能降耗用水用电方案，并按方案执行。在新的一年里，后勤部不仅要做开源，更要做节流工作。在精彩完成各项日常工作的基础上，力争通过我们的努力，为大家营造更好的工作和生活环境。我们要锐意进取，不断完善自身的工作，在幕后为医院临床一线各项工作的顺当进行。工作使人信任，态度令人满足。我们的目标、目的都是全都的，既要做好本部门的业务工作，又要相互协作，只有这样，后勤部才有凝聚力、战斗力。是医院的.效益和经济效益更上一个台阶。民营学校后勤工作总结秋季学期 必备日复一日，年复一年，这一段时间的工作过去了，虽然既辛苦又劳碌，但也收获了许多，我们又要开头进行本部门本岗位的学校后勤年度工作总结了，对自己的工作进行客观的分析和评估。怎么样才能让上级部门充分了解您的学校后勤的工作呢？下面是工作总结之家我帮大家编辑的民营学校后勤工作总结秋季学期，欢迎您参考，盼望对您有所助益！民营学校后勤工作总结秋季学期篇一本学期，依据学校工作要求，我们后勤工作人员仔细学习上级有文件精神，贯彻 执行“教书育人，管理育人，服务育人”的方针，坚持后勤为训练教学服务，为师生生活 服务方向，强化后勤内部各环节的管理，强化平安卫生工作，发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，努力提高自身素养，不断增加服务意识，通力合作，克服困难，后勤工作取得了肯定的成果。本学期主要做了以下几方面的工作：1、仔细做好开学筹备工作，保障学校正常开学，为确保 9月 1 日能正常开学，我们 提前三天到中心学校搬运教材，并进行分发。食堂的同志开学前几天，主动到校打扫餐厅 内外卫生，清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机、房屋 等进行了仔细的清理修理，准时配备各种教学设施设备，使教学工作正常进行。2、加强学校食堂管理体制的改革。签订平安卫生责任书，落实职责，明确责任。总 务处重点抓，做到购菜工作有序进行，让老师能吃饱吃好。3、增收节支，开源节流，为学校多创收。本学期，我们对学校的黑板进行了修理，效果明显。依据上级要求和老师看法，要求全校师生要爱惜学校公物，削减不必要的损坏，另谁损坏谁赔偿。留意节水、节电顺手开关电源。通过这些措施，为学校增收节支。4、坚持一年一度的教室管理责任签订，与各班主任和教室管理人员落实责任，定期 和不定期进行检查、记载。5、严格执行财务制度，学校财务公开、透亮，实行四坚持：坚持执行上级收费标准，不乱收费，不搭车收费，多退少补，所收费用准时少交学校财务处；坚持一支笔，收支两 条线，精打细算，做到先请示后购买，先批准再报支，实行民主理财，定期公布；坚持票 据规范，分类分项，一级明细，汇总无讹。坚持管好用好学校财产，领物登记，收交有记 载