林业局个人总结报告优选4篇.docx

林业局个人总结报告优选林业局个人总结报告优选 4 4 篇篇.编辑推举林业局个人工作总结.在线网校：点击进入网校授课：点击进入考试书库：点击进入网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类等 9 大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清 3D 电子书考试用书。总结一：林业局个人工作总结.时间如流水，转瞬间又是崭新的一年。2022 年，区林政管理稽查站依据局党委的统一部署及工作实际需要，重新整合了工作队伍和岗位支配。一年来，我站在林业局等上级部门的大力支持下，以集体林权制度改革工作为载体，进一步加大林业行政执法力度，同时加强规范林业文明执法，为我区形成爱惜森林、崇尚生态文明的良好氛围做出了贡献。现将全年所做工作总结如下：1、全力以赴做好集体林权制度改革工作集体林权制度改革是今年林业工作的重中之重，我区根据试点先行，梯级铺开的原则，于 4 月 18 日全面铺开。从 5月初开头，依据局党委的统一部署支配，我站全体工作人员集中精力全力参加集体林权制度改革工作，于 6 月底完成全区 16.9 万亩生态公益林确权划界工作。目前林改确权工作已经基本完成。全区涉及林权改革村297 个，已完成 260 个村，占林改行政村的 87.5%;全区集体林地44.4万亩,已确权面积41.3万亩,占总面积的93%,确权总宗数 6661 宗,完成林权证办理发证面积 15.6 万亩;在确权面积中:分山到户面积 4.02 万亩,占 9.7%;均股均利面积4.66万亩,占11.3%;集体统一经营面积18.68万亩,占45.2%;流转面积 6.28 万亩,占 15.2%;基中形式面积 7.66 万亩,占18.60%。2、严格临时占用林地管理，取得明显成效依据林业局内部分工，我站负责监督采石场等临时占用林地管理，在工作中将采石场临时占用林地工作作为重点进行规范。并严格根据森林法、森林法实施条例和占用征用林地审核审批管理方法的规定，对需要临时使用林地的单位或个人，严格根据程序申报各项材料，实行行政许可制度。依据我区的特别状况，我们将临时占用林地时效定为一年。由于我区的采石企业大部分都处在生态公益林范围内，办证要报省里审批，且省局对破坏环境较严峻的采石企业的手续办理实行掌握等缘由，导致目前我区采石企业临时占地的手续难以办理。3、加强木材流通市场管理，爱护森林资源平安为爱护我区森林资源平安，遵照湖北省木材流通管理条例的有关规定，在木材收购、销售、运输、加工、利用等各个环节进行严格监督管理。一是对申办木材经营(加工)许可证的申请人，严格实行资格审核。经现场调查核实，报林业行政审批科审批。二是对符合条件的木材经营(加工)户进行事后监督，使其行为在森林法允许的范围内进行。目前，全区共有木材经营户 23 家，加工户 4 家，其生产、经营加工行为都在我们的监管之中，尚未发生违法经营(加工)现象;并对违法运输木材、违法占用林地的行为进行查处，全年共查处林业行政惩罚案件 20 起，其中违法运输 10 起，违法占用林地 10 起，无行政败诉案件和错案发生，惩罚标准、处理结果公示率达 98%以上，切实爱护了我区的森林资源。4、规范林木采伐管理，掌握滥伐林木案件一方面加强对森林、林木采伐办证、伐后管理，实施木材采伐现场监督，对还林实际状况进行检查，制止违法采伐、收购无证木材的行为。另一方面，进一步规范林木采伐办理程序，对全部的采伐申请单位或个人进行采伐可行性分析和采伐规划，仔细做好限额采伐前的采伐作业设计等前期 工作，将工作落实到每株树、每个农户，为加强爱护我区的森林资源、合理利用林木资源做最大贡献。5、加强法制宣扬和法制培训工作，提高依法行政水平今年，我站实行多种措施，全方位加强法制宣扬和执法培训工作：一是宣扬林业法律法规和林业政策，使集体林权制度改革深化人心。目前全区 12 个街道、乡、镇 297 个村，我们已派出四个工作专班，受益群众涉及 1800 余人，发放相关资料 3350 份。对采石企业业主的宣扬主要是通过发通知，将法律法规附写在通知单上进行广泛宣扬。目前共发放宣扬资料 130 份;对来站询问或是接受处理的违法人员，站长同志亲自进行相关法律的讲解，让他们心服口服的接受。二是乐观宣扬我站的工作。我们已在共青团网和热线上发表3 篇新闻;三是参与 3 次培训班和 1 次文明执法训练考试。6、加强内部管理，强化责任意识在年初工作会议上，依据工作需要，我们将在岗工作人员分成外勤人员和内勤人员，因人施用，因事设岗，完善了 稽查站工作人员岗位责任制，要求大家仔细遵照执行岗位责任制，各行其责;并制定了市区林政管理稽查站绩效考核制度，实行每日签到工作制度，由专人管理日常考勤，对于年内的工作依据相关状况分别实行加、扣分，在年终针对平常考核状况汇总，进行评优评先评奖。通过今年乐观努力的开展工作，我站已经取得了肯定成果，完成了绩效考核目标，但是也存在着一些问题。所以，在今后工作中，我们将连续加大林业行政执法力度，努力做好本职工作，圆满地完成局党委交办的各项工作任务，以优异的成果，呈现新时期林业工的新形象。以优异的成果回报大家!总结二：林业局个人工作总结.在领导和全体同志的关怀、关心、支持下，本人紧紧围绕中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。现将近年来工作状况总结如下：一、强化意识，确立工作奋斗目标林业局作为政府的一个重要职能部门，肩负着改善生态环境、爱护森林资源、推动绿化国土的重要使命，在推动经济.持续进展中起着至关重要的作用。而资源林政管理则又是林业部门的核心职能，其工作人员的素养优劣、依法行政水平凹凸、工作效能好坏，打算着政府职能作用的发挥，直接关系到部门的形象和人民群众的根本利益。本人自 1988 年调入资源林政股工作后，既感到无上光荣，又感到责任重大。因而首先在思想上高度警觉，自觉地把“依法行政、勤政为民”作为履行工作职责的准绳，把“领导放心、群众满足”作为工作的动身点和落脚点，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。二、加强学习，不断提高自身素养书到用时方恨少，我越来越深刻地熟悉到学问的欠缺，只有抓紧一切可利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作。否则，不进则退，终究要被环境所淘汰。在学习方面，主要突出了三个重点：一是突出政治理论学习。根据局机关的统一支配，比较系统地学习了马克思列宁主义、.思想、.理论、“.”重要思想和.理论，学习了政治经济学和.主义市场经济学理论。通过学习，增加了共产主义信念，进一步坚决了自己的政治立场，人生观、价值观更加明确，提高了辨别是非的力量、讨论和解决问题的力量、适应市场经济的力量，也消退了思想上的模糊熟悉，对党在新形势下的基本路线、方针、政策有了更加清楚的熟悉，政治理论水平有了新的提高，自觉贯彻执行党对林业进展的有关路线、方针、政策，把恢复生态，构建人与自然和谐相处的生态文明.做为奋斗目标。二是突出法律法规的学习。可持续进展，就得爱护森林资源、优化生态环境;构建和谐.，就得让人民群众知法守法，削减和杜绝森林违法犯罪行为。这就要求资源林政管理人员首先要知法懂法，并做好法规的宣扬解释工作。为此，我利用闲暇时间，仔细学习有关法律学问，先后仔细学习了与资源林政管理有关的森林法、森林法实施条例、野生动物爱护条例、行政许可法、行政惩罚法、林业行政惩罚法程序规定以及自然 林爱护有关规定等多部法律法规和行政规章，增加了法律法规意识，提高了依法行政、依法管理的水平。三是突出业务学问的学习。虽说我是资源林政管理岗位上的一名老兵，但仍深感自己的专业学问无法满意日新月异工作的需要，不敢有半点懈怠。为此，根据学以致用的原则，我主动乐观地自学专业学问，虚心请教领导和同事，对工作中遇到的专业问题，不回避、不推诿、不退让，力求吃透弄清，为开展、完成工作打下了肯定的基础。同时，注意计算机应用等专业技能的学习和实践，把握了计算机操作学问，适应了办公自动化的需要。三、恪尽职守，仔细完成工作任务。总结三：林业局个人工作总结.我深知资源林政管理工作的重要性，多年来的工作实践使我体会到，要干好资源林政管理工作就要首先清晰自己所处的位置，清晰自己所应具备的职责和应尽的责任。根据分工，摆正位置，做到不越位，不离位、不超位，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置摆准，把职责搞清，团结同志、恳切待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，从小事做起，老老实实做人，认仔细真工作，才能完成好本职工作，进而制造性地开展工作。近年来，本人在局领导的正确领导和股室同志们的大力支持下，在以下工作中做出了较好成果：一是在森林资源消耗全额管理和采伐限额管理工作上，突出一个“勤”字。即：勤调查、勤走访、勤清理、勤检查、勤登记。发觉问题准时处理，做到防患于未然，对有效掌握森林资源消耗发挥了乐观作用。二是在审核发放林木采伐许可证工作中，突出一个“严”字。即：严格政策、严格手续、严格程序。对前来申请办证人员，一视同仁，热忱接待，坚持原则，严格把关。对符合政策、符合程序、手续完备的快速办理，对不符合规定和要求的坚决不予办理。几年如一日，不发“人情证”、不办“关系事”，真正做到了让“领导放心、群众满足”。三是在票证管理工作中，突出一个“实”字。仔细执行和自觉遵守票证管理制度，严格票证申领、交换程序，做到“票款两清”。几年来，本人在票证管理过程中，从未出现过任何差错和失误，有效地保证了票据的真实性和严厉 性。四是在协作工作中，突出一个“诚”字。我县林业工作头绪多、人员少、工作程序交叉，需要各专业股室协作协作。每当遇到协作协作工作时，本人总是自觉地把格外工作当做分内工作、他人工作当做自己工作一样对待，诚意诚意，一丝不苟，尽其所能做好工作，得到了同事们的全都好评。五是在临时工作中，突出一个“信”字。在日常工作中，常常遇到领导交办的突发性临时工作。每当此时，本人总是在处理好本职工作的同时挤出时间，用心致志、全心全意地去在规定的时间内，保质保量地完成领导交办的临时工作任务。因而有领导在私下说，把工作交给 xxx 就放心，误不了事。四、严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，敬重领导，团结同志，虚心谨慎，主动接受来自各方面的看法，不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，乐观维护机关的良好形象 五、团结同志，乐观发挥集聚效应俗言说：一只筷子简单断，一把筷子折不弯。这句俗语揭示了团结的真谛，团结出力气，团结出效益。几年来，本人在工作实践中，以“与人为善”为宗旨，对待单位同事，无论是领导还是群众、无论是年长还是年幼、无论是人前还是人后，都是一个样。在坚持大是大非原则前提下，诚意对待、高度敬重、亲热团结。只说有利于团结、有利于工作的话，只做有利于团结、有利于工作的事。对待前来办事的群众，视若亲人，做到“送一张笑脸、道一声问候、递一把椅子、敬一杯茶水、给一个满足”。2022 年林业局个人工作总结根据年初市委、市政府制定的林业工作目标，我局以构建绿色任丘、生态任丘为中心，以林业增效、农夫增收为重点，扎实工作，求真务实，各项工作稳步开展，2022 年上半年林业各项指标均按方案落实。现将半年来的工作总结如下：一、主要指标完成状况上半年，全市共完成造林 5000 亩，农田林网掌握面积 4.4万亩，育苗105亩,四旁植树50万株。分别占全年任务的50%、146.7%、52.5%和 100%。二、主要工作1、广泛宣扬发动，掀起造林.为增加广阔群众的绿化意识，从 3 月 9 日到 19 日连续十天在任丘电视台的新闻联播之后，播放绿化宣扬标语 20余条;在裕华路悬挂林业宣扬横幅 10 条;3 月 16 日和 18 日，市四套班子的领导同志与市直 87 个单位的 3800 余名干部职工分别在青塔乡千里堤尚书段、辛中驿镇大石路和于村乡史庄村参与了义务植树活动，现场共植树 12022 余株，由此掀起了全市春季植树造林.。2、出台优待政策，促进林业进展我局以保持党员先进性训练活动为契机，充分发挥部门职能作用，出台了一些优待政策，使群众得实惠、林业得进展。一是今春造林全部使用本地苗。近两年，我市苗木销路不畅，积压严峻，给苗农造成了肯定的经济损失。经局班子会多次商讨，打算今春造林全部使用本地苗，从而解决了全市65 万株杨树苗的销路问题。二是为广阔林果农供应无偿服务。为普及林果科技学问，我局技术人员带着自己的修剪工具，到莫州庞林河、西环路的白塔、四平公司和长丰金袁村等 7 个村的果园，义务为果农修剪 12 次，现场技术培训 13 次。春季造林结束后，我们抽调了 12 名技术骨干，组成 4 个技术服务小分队，分别由一名班子带队，分赴全市 19 个乡镇、办事处、开发区，对新植幼树进行技术指导，共开展技术询问和现场指导 20 余次。三是为文明生态村绿化无偿供苗。为早日实现“绿色任丘、生态任丘、和谐任丘”的雄伟目标，今春我们对全市 93 个文明生态示范村的绿化无偿供应杨树苗和国槐苗 2.8 万株，并对示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。四是努力实现全市林业协调健康进展。为解决我市林业资源北强南弱的突出问题，今春对津保路沿线及以南的 11 个乡镇、办事处的绿化无偿供应杨树苗 70 万株，以大力推动该地区的绿化进程，逐步实现“统筹兼顾，协调进展”的林业生产格局。3、严格各项执法，巩固绿化成果林政方面，依法严格办理各种林业证件，加大林业案件查处力度，半年来，查处林业案件 5 起，办理采伐证 49 个、林权证 23 个、运输证 51 个。森防方面，对市区全部苗圃和外调苗木进行现场检疫，杜绝带疫苗木用于林业生产;建立林果病虫测报点 15 个;查缴“加拿大一枝黄花”186 枝;杨树蛀干害虫发生率由原来的 70%下降到现在的 27%，天牛防治面积 3.4 万亩,防治率 88%。种苗方面，宣扬 种子法 和“两证一签”管理方法，印发宣扬材料 500 余份。对全市全部苗圃进行实地调查，摸清了我市各个苗圃的杨树苗数量、品种，制定了供苗方案。果品方面，“五一”黄金周期间，成立了果品平安生产专项检查组，对全市重点果园和果品市场进行了全面排查，确保了节日期间果品食用平安。4、进展果树生产，提高科技含量。一是引进川中岛桃、大果水晶梨、日本李王等果树新品种 10 余个，在做好试验的基础上，扩大种植面积;二是采纳果树高接换头技术，改造低产果园 500 亩，主要集中在柿庄、庞林河、长丰金袁村、谈论堡、西环路的白塔等果园，改接的品种有黄金梨、早酥梨、冬枣、梨枣等;三是在全市推广无公害标准化果品生产技术 1000 亩。5、开展资源清查，制定科学规划为进一步摸清我市现有林木资源底数，合理制定林业生产长远规划，推动林木分类经营步伐。由 18 名技术骨干组成的资源调查小组，利用一个月的时间，兵分 6 路对全市林业资源进行逐村、逐渠、逐路、逐地块进行摸底调查。现正数据整理阶段。三、存在问题及下半年主要工作回顾半年来的工作，虽然取得了肯定成果，但也存在一些问题：因今春造林实行无偿供苗，部分群众因无需自己掏钱，所以对树木管护重视不够，加之植树期间干旱少雨，造成新植幼树成活率偏低。针对上述存在问题，为确保 2022 年林业各项指标顺当完成，下半年我局将重点抓好以下几项工作：1、努力争取明年的退耕还林匹配造林指标。2、大力推广雨季和秋季造林。3、加强林业案件查处力度，在麦收和秋收期间，加强林木防火工作，准时排查火灾隐患。4、加大病虫害防治力度，做到早猜测、早预报、早防治，乐观争取杨树病虫害防治工程治理项目。5、加强对新植幼树和果树的秋冬季管理，实行多种形式，搞好技术培训和技术询问活动，巩固绿化成果。6、乐观探究林地后续产业的开发利用途径，搞好林地种植百合等经济作物的试验推广，使林地得以充分利用，实现土地增效、农夫增收。林业局个人工作总结怎么写以下是工作总结频道为大家供应的林业局 2022 个人工作总结怎么写，还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结.，供大家参考！根据年初市委、市政府制定的林业工作目标，我局以构建绿色任丘、生态任丘为中心，以林业增效、农夫增收为重点，扎实工作，求真务实，各项工作稳步开展，20 xx 年上半年林业各项指标均按方案落实。现将半年来的工作根据年初市委、市政府制定的林业工作目标，我局以构建绿色任丘、生态任丘为中心，以林业增效、农夫增收为重点，扎实工作，求真务实，各项工作稳步开展，20 xx 年上半年林业各项指标均按方案落实。现将半年来的工作总结如下：一、主要指标完成状况上半年，全市共完成造林 5000 亩，农田林网掌握面积 4.4万亩，育苗105亩,四旁植树50万株。分别占全年任务的50%、146.7%、52.5%和 100%。二、主要工作1、广泛宣扬发动，掀起造林.为增加广阔群众的绿化意识，从 3 月 9 日到 19 日连续十天在任丘电视台的新闻联播之后，播放绿化宣扬标语 20余条;在裕华路悬挂林业宣扬横幅 10 条;3 月 16 日和 18 日，市四套班子的领导同志与市直 87 个单位的 3800 余名干部职工分别在青塔乡千里堤尚书段、辛中驿镇大石路和于村乡史庄村参与了义务植树活动，现场共植树 12022 余株，由此掀起了全市春季植树造林.。2、出台优待政策，促进林业进展我局以保持党员先进性训练活动为契机，充分发挥部门职能作用，出台了一些优待政策，使群众得实惠、林业得进展。一是今春造林全部使用本地苗。近两年，我市苗木销路不畅，积压严峻，给苗农造成了肯定的经济损失。经局班子会多次商讨，打算今春造林全部使用本地苗，从而解决了全市65 万株杨树苗的销路问题。二是为广阔林果农供应无偿服务。为普及林果科技学问，我局技术人员带着自己的修剪工具，到莫州庞林河、西环路的白塔、四平公司和长丰金袁村等 7 个村的果园，义务为果农修剪 12 次，现场技术培训 13 次。春季造林结束后，我们抽调了 12 名技术骨干，组成 4 个技术服务小分队，分别由一名班子带队，分赴全市 19 个乡镇、办事处、开发区，对新植幼树进行技术指导，共开展技术询问和现场指导 20 余次。三是为文明生态村绿化无偿供苗。为早日实现“绿色任丘、生态任丘、和谐任丘”的雄伟目标，今春我们对全市 93 个文明生态示范村的绿化无偿供应杨树苗和国槐苗 2.8 万株，并对示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。四是努力实现全市林业协调健康进展。为解决我市林业资源北强南弱的突出问题，今春对津保路沿线及以南的 11 个乡镇、办事处的绿化无偿供应杨树苗 70 万株，以大力推动该地区的绿化进程，逐步实现“统筹兼顾，协调进展”的林业生产格局。3、严格各项执法，巩固绿化成果林政方面，依法严格办理各种林业证件，加大林业案件查处力度，半年来，查处林业案件 5 起，办理采伐证 49 个、林权证 23 个、运输证 51 个。森防方面，对市区全部苗圃和外调苗木进行现场检疫，杜绝带疫苗木用于林业生产;建立林果病虫测报点 15 个;查缴“加拿大一枝黄花”186 枝;杨树蛀干害虫发生率由原来的 70%下降到现在的 27%，天牛防治面积 3.4 万亩,防治率 88%。种苗方面，宣扬 种子法 和“两证一签”管理方法，印发宣扬材料 500 余份。对全市全部苗圃进行实地调查，摸清了我市各个苗圃的杨树苗数量、品种，制定了供苗方案。果品方面，“五一”黄金周期间，成立了果品平安生产专项检查组，对全市重点果园和果品市场进行了全面排查，确保了节日期间果品食用平安。4、进展果树生产，提高科技含量。一是引进川中岛桃、大果水晶梨、日本李王等果树新品种 10 余个，在做好试验的基础上，扩大种植面积;二是采纳果树高接换头技术，改造低产果园 500 亩，主要集中在柿庄、庞林河、长丰金袁村、谈论堡、西环路的白塔等果园，改接的品种有黄金梨、早酥梨、冬枣、梨枣等;三是在全市推广无公害标准化果品生产技术 1000 亩。5、开展资源清查，制定科学规划为进一步摸清我市现有林木资源底数，合理制定林业生产长远规划，推动林木分类经营步伐。由 18 名技术骨干组成的资源调查小组，利用一个月的时间，兵分 6 路对全市林业资源进行逐村、逐渠、逐路、逐地块进行摸底调查。现正数据整理阶段。三、存在问题及下半年主要工作回顾半年来的工作，虽然取得了肯定成果，但也存在一些问题：因今春造林实行无偿供苗，部分群众因无需自己掏钱，所以对树木管护重视不够，加之植树期间干旱少雨，造成新植幼树成活率偏低。针对上述存在问题，为确保 20 xx 年林业各项指标顺当完成，下半年我局将重点抓好以下几项工作：1、努力争取明年的退耕还林匹配造林指标。2、大力推广雨季和秋季造林。3、加强林业案件查处力度，在麦收和秋收期间，加强林木防火工作，准时排查火灾隐患。4、加大病虫害防治力度，做到早猜测、早预报、早防治，乐观争取杨树病虫害防治工程治理项目。5、加强对新植幼树和果树的秋冬季管理，实行多种形式，搞好技术培训和技术询问活动，巩固绿化成果。6、乐观探究林地后续产业的开发利用途径，搞好林地种植百合等经济作物的试验推广，使林地得以充分利用，实现土地增效、农夫增收。相关推举：年度总结|年终总结|个人总结|年底总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结个人工作总结在写作方面解决您的问题，也盼望我们的创作和收集整理林业局个人总结报告优选 4 篇内容给您带来关心。同时，如您需更多总结.可以访问“林业局工作人员工作总结”专题。