领导干部学发展观心得体会看法.docx

领导干部学发展观心得体会看法 去年以来，按照党中央的要求和部署，举国上下党政机关和国有企业都在轰轰烈烈地开展学习实践科学发展观活动，我觉得这很非常好，也非常及时，但是就开展这项活动，笔者想谈谈我的一点看法： 首先要认识什么是科学发展观 笔者认为，科学发展就是我们的一切经济社会政治活动要按照自然规律和经济规律办事，讲究人与自然的统一，和谐共生，天人合一，可持续性发展。科学发展必须是在保护好我们的地球家园的情况下，合理充分的利用各类资源，有计划，有步骤，循序渐进地来寻求发展。科学发展必须讲究实事求是，求真务实，说实话、办实事，站在真正为人类、为国家、为民族、为企业、为家庭的长久生存持续发展的高度，去规划，去布局，把短期发展和长远发展，把局部发展和整体发展结合起来，不能搞假大空的东西，不能拆东墙补西墙，不能违背自然规律，经济规律，拔苗助长，搞不切实际的发展指标，要认认真真，踏踏实实地去发展。 其次要认清开展这项活动的必要性和重要性 改革开发30年来，我国的国民经济有了飞速发展，人民生活有了很大的提高，这是改革开发取得的伟大成果。但是应该看到我们的发展存在很多非常不科学现象，如：很多地方私采烂采严重，小煤矿、小焦化厂、小钢厂、小水泥厂、小化肥厂等等，以牺牲环境为代价的粗放性掠夺性资源开采；很多地方，为了彰显党政领导的政绩，建立许多劳民伤财所谓“形象工程”；许多项目是不计成本盲目上马重复建设。我们相当多项目从立项开始，就没有认真研究论证，规划设计不到位，草率仓促上马，三边工程比比皆是，这种现象在某些地方，某些部门还非常严重，已经造成了很多地方生态环境极大的破坏，许多矿产资源的极大浪费，给经济的可持续发展带来不可估量的困难。环境恶化、资源枯竭、食品安全、生产安全问题越来越突出，都是不科学发展带来的后果。因此我们党提出深入开展学习实践科学发展观是无比及时的，更是非常的重要的。 第三、要认清在科学发展上我们还存在的问题 1、决策的不科学。在我国，由于文化的影响，可以说决策就是上面说了算，或者说当权者说了算，更具体的说就是一把手说了算。可行性研究不外乎是走过场，办手续，给决策找依据。一把手工程，一把手经济。从政府到国企，很多一把手是绝对的权威，不管科学也不讲不科学，只要一把手要干的事，就是再荒唐，也没人站出来反对，也要坚决执行，没有科学决策民主决策，民主是个幌子，只是走过场而已。 2、计划不科学。我们计划的制定是依据行政命令，不是按客观规律要求办事，领导说什么时间完，下面做计划就必须完，完不成怎么办，边设计边施工，加大投入，不惜一起代价完成任务，浪费严重，投资失控等。 3、缺乏全局和整体观念。在地方利益和国家利益，局部利益和整体利益有冲突时，往往考虑的是地方和局部的利益，干了再说，因此重复建设的项目比比皆是，造成你也吃不饱，我也没饭吃的困境，盲目竞争恶性竞争，内耗严重。 最后谈谈如何践行科学发展观 1、领导干部必须有科学发展观，特别各级政府和国有企业的一把手要有科学发展观，要带头践行科学发展观。如果解决不好这个问题，我们开展这个活动就是一句空话。因此解决好领导干部的科学发展观问题是关键中关键。要解决好领导干部的科学发展观问题，必须解决好领导干部选拔使用监管问题。领导干部选拔要科学，使用要科学，监管更要科学，只要这样才能使领导干部在工作中敢于科学，必须科学，只能科学。 2、要建立健全科学决策的机制和体制。我们的经济、社会、政治建设必须依靠科学的态度，建立健全一套科学决策、规划、实施的机制和体制。加强科学决策、民主决策，杜绝一言谈，要尊重科学，尊重大多数的意见，要把长期目标与短期目标结合起来，要兼顾协调发达地区和落后地区，强势群体和弱势群体，城市与乡村的利益矛盾。和谐共生，共谋发展。 3、关键在于落实。我们开展科学发展观活动，绝不能走过场，流于形式，流于应付，要持久地贯彻到我们所有经济社会政治建设活动中去。不能有头无尾，有始无终。不能看起来轰轰烈烈，扎扎实实，实际上依然如故，我行我素。不能台上讲科学，台下不讲科学。说到底，讲科学，必须要落实在行动上，要按科学规律办事，要按制度办事管人管事。 4、要加强各类经济社会政治建设活动的监管。有法必依，执法必严，要成为全民族共同的行为规范和宗旨。 总之，我们开展这项活动，必须认识到位，措施到位，落实到位，监管到位，才能把这项活动深入下去。