2022办公室工作参考总结医院办公室工作参考总结范文精选.docx
办公室工作参考总结-医院办公室工作参考总结范文精选医院办公室工作总结范文一时间飞逝，20XX年年终已经到来了。20XX年，我院办公室在院领导的正确领导下，紧紧围绕建立我院效劳群众等中心工作，按照办公室的责任要求，认真履行各项规章制度，坚持效劳群众、效劳领导、效劳同事的原则，不断开拓创新，扎实工作，较好的完成了各项工作任务，现将一年工作简要总结如下：一、认真履行职责，积极开展工作1、协助院领导做好医院行政治理工作，做好院长办公会、院中层干部会等各种会议预备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。2、认真做好材料的打印、信息上报和档案治理等工作，确保及时上报。做好各种文件的收发，复印工作。一年来共收发文件500多份。及时请领导阅办，下达科室做好记录，按时布置。做到了文件转接有登记。3、完成医院接待工作，并按工作程序协调与相关部门的工作联络，并及时向院长反响信息。4、加强信息宣传交流工作。利用院宣传栏、LED显示屏、海报、宣传片等多种手段，促进免费婚检工作和免费两癌筛查工作的顺利开展。5、加强行政治理。按照等级医院评审及院领导的要求对医院各类行政制度、岗位责任进展修订，平时严格考勤制度，积极参与工作纪律检查，对查处的征询题按规定坚决执行。6、积极配合其它科室，较好的完成了各项工作。办公室秉承我们的工作坚决完成，需要配合的工作，不遗余力积极努力完成的优良作风。配合个科室开展培训工作，和账务整理工作，做好各项检查迎评工作。7、完成20XX年办公室文件的搜集、整理和归档工作。8、严格统筹安排医院的车辆。做到能坐公交车的不安排，一人出行不安排的治理制度。9、严格公章治理;特别好的完成医院证照、员工证件的保管及医院证照的年审。10、认真完成行政楼层的财产物质治理。二、存在的征询题和建议1、没有规矩，不成方圆。办公室特别的岗位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、治理严格、纪律严明、号令畅通的战斗科室。要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的根底上进一步完善办公室工作标准、考核制度、保密制度、文件治理等制度，从而使各项工作的开展更加标准有序。2、办公室是院内调度科室，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的表达，也是临床科室征询题的反响者，因此办公室人员特别要以身作则，工作作风踏实。积极主动做好院长的帮手。3、严格执行本钱核算树立节约也是运营的理念，不断提高办公室人员的治理认识。医院办公室工作总结范文二2021办公室在唐院长的正确领导下,在其他科室的支持协助下,紧紧围绕医院年度计划,按照办公室责任要求,认真履行各项规章制度,坚持遵照“效劳领导、效劳科室、效劳患者”的原则,开拓创新,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将今年以来工作情况总结如下：1、认真做好文件的收发、传递、落实等工作。今年,我们进一步强化了文件书写的标准性,强调了文件处理的及时性,并认真落实,严格督办,较好地将党和政府的方针、政策,上级的指示、规定和医院的决定、决议等传达下去.全年共接收上级文件210份,下发文件76份,所有文件处理严格按照公文处理标准程序进展，做到收文有记录、传文有痕迹、批示有落实，督办有效果，较好地完成了办公室上传下达工作，从未因处理失误而阻碍工作。2、市、区领导检查工作,相继对我院的医院平安消费、医疗质量平安、防灾减灾、无烟控烟单位、消防平安、创立文明单位等工作进展了检查,我们按照上级的要求,认真整理了各项工作的文字材料,得到了市、区检查小组的一致认可。3、认真做好会议的布置和效劳工作,包括院务会、院长办公会、院周会、科室主任会议和其他专题办公会等,通知及时,会议记录详细。认真执行会议决议,并进展检查监视,及时把落实情况向领导反响.另外,负责院总值班的安排治理工作,及时安排节假日值班工作以及上级领导和关系单位领导来院视察参观的接待工作。与湘窖酒业合作，订购了一批我院接待专用酒，为医院节约了接待开支。4、办公室人员今年提早完成医院档案的整理工作，对医院印章的治理与使用工作,做到了严格治理,正确使用，对用烟治理实行严格登记制度。对上级通知进展了认真记录,并及时传达,确保了上级政令在我院的畅通,全共接到通知23次,落实程度达100%。组织行政总查房12次。5、加强信息宣传工作。我院按照市区卫生行政部门有关文件精神和医院业务开展以及医院文化建立的需要,办公室承担了卫生宣传工作，加大了工作的力度,认真落实了有关要求。先后与邵阳日晚报、潇湘晨报、群众卫生报等多家报刊杂志签订了合作协议，今年共发表文章44篇，在电视媒体播放报道21次。建立医院的短信平台，发布我院最新动态、惠民政策。做好了标准院内的标识牌、门诊综合住院楼的电子显示屏、各科室内部的墙体宣传。6、积极配合各临床科室、工会、党办等其他职能科室，较好地完成了各项工作。今年医院办公室配合社区、儿科做到了手足口病防控的宣传工作检查;配合人事财务做好了新一轮绩效方案的制定落实工作;配合计生部门做好屡次计划生育工作检查迎查预备，配合药事治理部门做好根本药物制度的公示宣传工作，配合工作召开今年的两次职工代表大会。7、组织施行了医院八年开展规划目的的制定全过程。从今年五月开始，我院引进深圳知名工作量身打造我院的八年开展规划，我办公室共组织大小会议共10余次，发放和回收调查征询卷近400份，制造相关宣传栏10期。今年，办公室工作人员各司其职,各负其责,任劳任怨,积极工作,加班加点,以最短的时间完成了最重担务,保质保量的完成了各项工作。
