2021年度集团投资公司党总支党建工作总结.docx

集团投资公司党总支2021年度党建工作总结 2021年，在xx集团党委的正确领导下，xx公司党总支（以下简称xx党总支）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，突出庆祝中国共产党成立一百周年，扎实开展党史学习教育，持续深化基层党组织建设、党风廉政警示教育、我为群众办实事等重点任务，推动党建工作与公司中心工作深度融合，为公司的稳定发展提供坚强保障。现将2021年工作情况报告如下：一、党总支建设情况公司现有员工xx人，截止xx月xx日，党总支共有党员xx人（含预备党员x名，其中第一党支部xx名，第二党支部xx名），发展对象x名，入党积极分子x人，党员人数占员工总人数xxx%（2020年同期为xx%）。全年，党总支完成党员档案信息清理xx次，完善党总支党员档案资料xx份，收到入党申请书xx份（分别xx、xx同志）,按时完成2021年度党费的收取，合计:xxx元。二、2021年党建工作落实情况（一）以党史学习教育为主线，切实筑牢党员党性根基一是加强组织领导，统筹融合推进。按照xx集团和xxx党委统一安排部署，公司党总支立即成立党史学习教育领导小组，紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，结合公司实际情况开展经典诵读、党课洗礼、足迹探寻、红色宣讲、榜样示范、影视观看、为群众办实事和专题检视，让全年党史工作任务有序进行，不断推动党史学习教育走深走实、做深做实。二是聚焦学史“增信”，筑牢思想根基。党史学习，思想先行。为提升公司党员干部政治思想觉悟、增强政治理论和党史业务知识基础，公司严格按照xx集团党委党史学习教育领导小组制定的xx党史学习教育重点工作任务责任清单，扎实推进xx个工作事项、xx项具体任务的常态化。结合持续创建“一支部一品牌”工作。在党建活动中能切合实际，认真学习党建理论，在保持先进性上提高新水平，按照富有时代性、体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高效能，使广大党员“与党同心，与职工贴心、与企业连心，进尔为企业发展提供智力支持和思想保证”，不断提升党建工作的创新能力。在党员管理教育中，基本上坚持和改进“三会一课”制度，力求党建教育工作在提高效果上下功夫，使广大赏在非公企业组织建设中，为企业所需要，为股东所理解，为职工所拥护，为党员所欢迎，不断提高广大党员服务群众的本领。（二）围绕工程建设重点，开展岗位创优争一流活动抓学习，抓队伍，用党员的模范行为凝聚人心，鼓舞士气。围绕工程建设的难点、重点，发挥党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，通过比思想、比工作、比贡献，使广大党员更好地体现“五个带头”，即政治上带好头，事业发展上带好头，服务大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头。认真组织党员干部学习新党章，学习实践科学发展观等理论，进一步强化了党性观念教育，激发广大党员履岗内在动力，进而坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。一句话用党员的先进性，促进任务的完成，通过激发党员活力，履岗尽责，永葆先进性动力。公司党总支按要求定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层党组织的号召力、影响力、凝聚力。三、加强思想政治工作、创建文明单位根据交通工程行业点多、线长的特点，公司党总支将开展讲道德、讲奉献、讲文明等思想政治教育。结合公司XX年度工程质量创优考核办法，在全公司上下广泛开展“精心施工创优质，科学管理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，充分调动广大员工的积极性，开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神激励和鼓舞士气，用“工人先锋号”先进班组的形象引导职工，使“党员增素质，支部增活力，岗位争先锋”活动效果落实。公司党总支委员将采取分工负责的形式，深入了解一线职工思想情况，及时把握职工脉博，对患病职工能坚持探望，及时了解相关情况，帮助解决实际问题。使党员受教育，群众得到实惠。开展思想政治工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和掌握员工的思想动态，及时发现问题，解决问题；坚持常抓不懈，把思想政治工作渗透到工作任务中去；坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操；坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从政治上关心、生活上关照、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。四、抓好廉政建设，实施厂务公开根据局党组关于以预防监督为重点，努力提高党风廉政建设水平的有关要求，企业搞好廉政建设，将以“xxxx”教育为核心，进一步加强党章学习和法纪教育抓起，推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视片、用正反面典型现身说法等形式，坚持标本兼治，综合治理，注重预防，对党员干部进行廉政教育。在材料管理上推行“阳光工程”，推介厂务公开制度，在工程上继续和上级有关部门签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，在廉政建设上公司领导要自觉地经常对照检查，主动接受组织和党员、群众的监督。五、以凝聚人心为着力点，积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作，针对在新的形势下员工思想的特点，深化思想政治建设，采取多种形式与方法活跃工作气氛。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫，通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建设，搞好民主管理，深入开展争创“创新班组”活动，把主题教育，读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台，努力提高广大员工的思想政治素质和实际工作能力，把各类岗位中的先进青年，知识分子吸收到党的队伍中来。注重创新形式和内容，创设活动载机，大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，更有效地增强党的凝聚力和号召力。六、存在问题及今后打算：自改企转制后一部分党员的意识有所淡薄，支部生活有时不够正常，党总支做思想政治工作不能适应发展的新形势。今后我们将发扬成绩，强化党员管理，充分发挥党员的先锋模范作用，为公司的发展壮大，提供智力支持和思想保证。