建设局作风建设年调研报告.docx

建设局作风建设年调研报告一、加强领导，认真学习，提高认识根据市建设局的工作部署，首先成立干部作风建设活动领导小组。于3月初组织召开干部职工大会，认真传达贯彻市建设局干部作风建设年活动会议精神，明确干部作风建设年活动的指导思想和目标要求。会上认真学习了同志大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风的讲话及关于加强和改进党的作风建设的决定等重要文件。通过学习讨论，全面加强思想作风、工作作风、生活作风及学风的建设，着力提高干部职工的政治理论素质，政策法规水平和做好本职工作的能力。为实现干部作风建设年活动奠定了坚实思想基础。二、指导思想以开展干部作风建设年活动精神为指导，以三整顿三优化”（整顿纪律、整顿作风、整顿思想，优化素质、优化服务、优化形象）为主题，突出重点，集中时间，深入开展干部作风建设年活动，切实解决干部职工在思想、工作、作风等方面存在的突出问题，使干部职工的宗旨观念和法纪观念、大局意识和服务意识明显增强。三、突出重点，解决问题。结合我单位实际，这次干部作风建设年活动重点解决在办事程序、工作作风、服务态度上存在的问题，主要解决以下五个方面的突出问题：1、解决好精神不振的问题，树立奋发进取、争创一流的工作作风。2、解决好服务不优的问题，树立热情服务、主动服务的工作作风。3、解决好作风不实的问题，树立尽职尽责、扎实苦干的工作作风。4、解决好纪律不严的问题，树立纪律严明、勤政廉政的工作作风。5、解决好业务不精的问题，树立钻研业务、精益求精的工作作风。通过干部作风建设年活动，达到五个目标要求。1、通过干部作风建设活动，干部职工精神更加振奋。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，树立争当先进、争创一流的进取意识，形成敢于负责、苦干实干的良好氛围。2、通过干部作风建设活动，干部职工作风更加务实。努力做到到实地，查实情，说实话，办实事，求实效。大力改进工作，提高工作效率，做到落实快、批复快、办结快，不拖延，不推诿。3、通过干部作风建设活动，干部职工行为更加规范。进一步建立健全各项规章制度，规范和完善服务标准、监督执法程序和考核奖惩制度，全系统工作人员严格执行上岗挂牌、执法亮牌，做到严格执法，秉公办事，举止文明，形象良好。4、通过作风建设活动，干部职工服务更加优质。牢固树立服务意识、公仆意识和责任意识，强化服务基层、服务群众、服务企业、服务项目的意识。近来，我站多次深入施工现场，踏察情况，做好跟踪服务。5、通过干部作风建设活动，干部职工纪律更加严明。遵守职业道德、职业纪律的自觉性以及职业责任意识明显增强，坚决按时保质保量完成市建设局确定的工作任务，自觉做到令行禁止、遵纪守法、勤政廉洁。四、具体措施1、严禁接受服务对象吃请。工作日中午严禁喝酒。2、开展党员干部的学习。3、建立完善上下班考勤制度、挂牌上岗制度、政务公开制度和挂点联系制度。4、牢固树立艰苦创业的思想，厉行节约。5、开展宗旨教育、法纪教育、组织观念教育和创新教育活动。6、严格执行“七不准”和“八条禁令”。7、建立完善岗位责任制和服务规范。经过听、转、看，*主席对我站给予了较好的评价。认为：我站能够按建设局部署认真开展工作，较完整的制做各项规章制度，特别是完善了工作纪律和考勤制度。杜绝了上班时间上网玩游戏，串岗聊天等现象；全体干部职工按要求撰写了心得笔记；业务人员坚持下基层，踏察现场，做好跟踪服务；提高了干部职工工作的主动性和积极性；增强了服务意识、发展意识、创新意识；加强了干部职工的责任感和使命感。*主席提出要求：在学习方面，除做好本职工作外，要求每个干部职工还要安排好自学时间，做到集中学习与自学相结合，以真正把这次干部作风建设活动精神学深学透，真正提高各自的业务水平和工作能力。不断提高转变作风的自觉性和主动性，进一步增强宗旨观念和公仆意识。在工作方面顾全大局，提高工作效率，进一步增强服务意识和单位形象意识，避免办事不力，拖拉推诿，行政不作为等现象。根据*主席的要求，我站会进一步完善各种制度，把干部作风建设工作作为长期工作，上下齐动齐抓共管，真正使干部作风建设年活动落到实处。