售楼部日常管理制度三.docx

售楼部日常管理制度（三）售楼部日常管理制度(三)、考勤建议:1、楼部具体内容上班时间由售楼部制订，销售中心核准继续执行;2、售楼部的轮班由当值经理根据具体内容工作情况确认;3、置业顾问需按规定上班时间提前到勤，提前完成化妆、着装、电话接听准备、售楼部销售资料准备等工作，确保准点准时可以开始正常工作;4、无故迟到、旷工两小时以上的，以旷工论。并扣分50元。5、原则上不许恳请事假，的确须要恳请事假者须提早一日向现场经理处书面提出申请核准。经理告假须提早一日向销售中心总经理明确提出书面提出申请;6、因病请假，例如无法提早一天办理手续的，必须于8点钟前向当值经理电话告假，事后须要办妥有关告假相关手续;7、未经MSM8260CPU而不正常工作的，以旷工论;8、当月旷工总计达至三天者，立即辞退;9、上班时间须要出外办公事应向当值经理轴果后在规定的时间内按时回到，例如因故无法按时回去，须在规定的时限前读卖新闻当值经理，Chinian告假，否则以擅自黄继妍论处。黄继妍两小时以上的，以旷工论;10、耽误十分钟内每次甩工资5元，半小时以内甩十元;一小时以内，扣分二十元，11、恳请事假不少于两小时者，每次甩工资10元;少于及恳请事假半天者，每次甩工资20元;恳请事假每天甩工资40元;12、恳请病假不少于两小时者，每次甩工资5元;恳请病假半天者，每次甩工资15元;恳请病假每天甩工资20元。但必须出具医院有关病历假单，否则按事假论处。、现场纪律建议：1、不得用公司电话踢私人电话;2、严禁在前台放置除销售电话、销售资料及专业书籍外的其它物品;3、上班时间不得在招待区喝东西;4、严禁在售楼部内高声嬉笑;5、不得在外人面前埋怨、争执，不得喧哗同事;6、不得与客户发生争执;7、置业顾问严禁向客户作出远远超过自己职权范围内的允诺，严禁串通客户炒房，严禁作出任何有损开发商及守正公司的话语和谈吐;、个人仪表建议：1、职业顾问必须统一衣着，统一配带工作牌上岗;2、未着工装严禁趴在招待台后;3、女员工必须化淡妆，必须统一化妆标准。不许浓妆，不许涂抹有色指甲油，穿职业中跟鞋，严禁穿拖鞋或其它奇形鞋;4、男员工必须着衬衫、打领带，不许着恤衫、拖鞋、凉鞋;员工均建议头发整齐，不许用过浓香水，不许发生显著体味。