第一人民医院计划生育工作管理规定.docx

第一人民医院计划生育工作管理规定第一人民医院计划生育工作管理规定为了更好地贯彻落实计划生育基本国策，创建和健全城市人口与计划生育工作管理新机制，根据市委市政府关于改革和强化城市人口与计划生育工作地意见精神，融合我院实际，特制订Z市人民医院计划生育工作管理规定印发给你们，恳请深入细致非政府自学，并贯彻执行。第一条 我院计划生育工作推行“科室管理、单位负责管理”。单位主要领导和分管领导、科室主任、护士长对计划生育工作亲自揪，正数总责。第二条 本规定对象为本院在校、在岗49岁以下男女职工，包含领薪、集体、招录、季节工及内退人员。第三条 各科室必须积极主动协调我院计生分类创建计划生育男、女档案，积极开展各项计划生育工作。第四条 按计划生育管理建议，院计生对各科室育龄妇女精心安排每季度月末至计划生育指导站孕（环路）检一次，严禁存有逃费，代检现象，妇检率建议为百分之百。第五条 各科室要准确把握本科室育龄妇女的新婚、怀孕、生育、节育、新生儿死亡等计划生育信息，每月月底报院计生办，并实行零报告制度。第六条 各科室必须全力协调院计生对计划外分娩及时实行补救措施，对大月份分娩，小孩长大死亡者，科室必须跟踪调查，查明丧生原因，出示丧生证明并写下书面表明，科主任护士长签订意见，报院计生备案。第七条 各科室必须负责管理在规定时间（顺产三个月、剖妇产六个月）内的育龄女职工实行节育措施。第八条 各科室对本科育龄女职工告假一个月以上者，必须由护士长及计生专干对告假者妇检，妇检并无孕情方可MSM8260CPU。第九条 各科室必须精确把握住本科室育龄女职工基本情况，事实婚姻构成后，立即办理妇检证出席院内妇检，无法因任何借口而不出席院内妇检。第十条 各科室必须精确把握住本科室男职工及家属生育、节育等计划生育信息情况，每半年向院计生意见反馈一次。第十一条 本院育龄男、女职工申请生育二胎，必须遵照国家计划生育管理条例有关规定，通过合法程序办理相关手续，并经院长办公会议研究通过，签署意见后方可申请。第十二条 不得本院医务人员为提出申请生育二胎者出具不实病历或出示不实医学证明。第十三条 院部负责兑现法律法规规定的计划生育各项奖惩政策，对违反计划生育的男、女职工进行严厉查处。按管理权限，视情节给予辞退、开除、解除劳动关系等处理。第十四条 我院计划生育工作推行责任制和责任追究制。第十五条 本规定自发性文之日起继续执行。